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郡山市(福島) メディア営業・企業の新卒採用フォロー業務／◎業界最大手◎年間休日145日◎未経験者歓迎

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

仕事内容: 新卒採用にお困りの企業様に、自社メディアやイベントを通した改善提案を行っていただきます。

【具体的には・・・】
・新卒学生向けの自社就職サイトや合同企業説明会イベントを通じた担当企業の採用サポート
・自社サイトに掲載する求人の原稿提案、学生や企業の動きなどの情報提供、説明会や選考方法のアドバイス
等

【この仕事の魅力】
「新卒採用は初めてなので、不安。」「より自社にマッチした学生を採用するにはどうしたらいいのか？」という社長や人事担当者様をしっかりフォローし、継続的にサポートして頂きます。人材採用は企業にとって、非常に重要なテーマ。企業の期待も大きく、やりがいを感じられる仕事です。

■福島を代表する人気・大手企業群を担当し、新卒の採用支援を通じて企業の事業成長を支援するためのパートナーとなっていただきます。
■組織の特徴として、学生支援を担う大学渉外が同じグループにいるため、カスタマー/クライアントのニーズを深く知り、地域に大きな影響を与える仕事に挑戦することができます。地域エリア全体の「課題」を捉え、新卒採用を通して地域を元気にしたい、そんな方をお待ちしています。

応募資格: 【必須条件】
・営業経験（個人・法人、業界、年数は問いません）
・素直で、柔軟に学んでいける方
・「エリアから日本を元気にする」仕事に携わりたい方
・影響力の大きい企業を担当し、自分の力を引き上げたい方。成長意欲のある方。

【歓迎条件】
・営業や接客経験
・教育業界経験者
※顧客接点職の経験があるとなおよいですが、業界・分野・年数は問いません。
※メンバー同士で情報共有をしたり、学びあったりする機会が多くあります。人材業界は未経験という方でも、成長したい、という意欲があればぜひご応募ください！

【求める人物像】
・企業に長く伴走する仕事に興味のある方
・成長したいという意欲のある方
・変化を楽しみ、チャレンジしていける方
・人との活発なコミュニケーションが好きな方
・チームメンバーと強みを生かし合って働きたい志向の方

※SE社員としての採用となります※
SE社員とは：地域と職種を限定した正社員雇用となります。
指定のブロック内では将来的な転勤が発生する可能性がございます。

諸手当: 【諸手当】
深夜勤務・休日出勤･超過勤務･追加割増手当、通勤及び業務交通費

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険、介護保険）

【福利厚生】
介護保険、教育研修制度、インセンティブ制度、退職金一時金制度、社員持株会、団体生命保険、導入研修（通常の業務で必要とされる業務研修）、副業OK

【受動喫煙対策】
喫煙室あり

休日休暇: 【休日】
年間休日：145日（会社休日 140 日＋指定休 5日）
※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります。

【休暇】
有給休暇、その他（夏季、年末年始は部門ごとに設定）、特別休暇（慶弔・産前産後･公傷･交通遮断・罹災・看護・介護・裁判員・ボランティア・妊娠通院）