福岡県／営業の転職・求人情報

土日祝休み

NEW営業(法人)商社・流通・小売系

福岡市(福岡)営業・オフィス関連の総合商社

◎創業130年以上の歴史ある会社◎ノルマ無し◎未経験歓迎◎残業少なめ◎風通しの良い社風
仕事内容

営業に従事いただきます。

【具体的には…】
・事務・OA機器の販売
・通信機器の販売
・同社の提供するその他サービスの営業
等
※目標はありますがノルマは有りません。
※新規はテレフォンアポインターが、アポイントを取ってからの営業になります。
※詳細は面談時にお伝えします。

【求人担当コメント】
同社は創業130年以上の歴史のある会社です。主力のOA機器の販売にとどまらず、飲食事業・通販事業・シェアオフィス事業など、多角化経営をしており、現状にとどまらず常に挑戦し続けている会社です。そんな勢いのある会社のフィールドで、これまでの経験を活かしてみませんか？お気軽にお問い合わせください。

【会社の特徴】
明治時代創業の老舗で、九州・山口地方に12拠点を展開。約5,000社以上の法人取引先を持ち、複合機や事務用品の販売からITインフラやセキュリティ構築までワンストップ対応。経費削減提案から業務効率化、安心・安全のオフィス環境づくりにも力を入れ、地域密着で増収増益を継続。社員の育成と健全な社風を大切にしている。

想定年収

～ 600万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

目標はありますがノルマはありません。創業130年以上の歴史ある会社です。土日祝休みです（月1回の土曜出勤有り）。

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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系

福岡市(福岡)エンジニアパートナー（キャリアアドバイザー、CA）・IT業界に特化した人材マッチング業

◎リモートワーク可◎転勤なし◎フレックスタイム制度◎昇給あり◎福利厚生充実
仕事内容

ITフリーランスのキャリアアドバイザーとして、案件が決まるまでの過程をサポートします。

【具体的には…】
ITフリーランスとして働く意義を啓蒙することを目的に、マーケティング部門と連携しながらリード獲得～新規打ち合わせの中で、ITフリーランスの方のこれまでのご経験やスキル、志向性などをヒアリングし、今後目指していきたいキャリア像に対して一人ひとりと向き合いサポートをしています。案件の紹介はもちろんのこと、ITフリーランスとしての長期的なキャリアの可能性を見出すためにも、市場の動向や変化をお伝えしながら、ITフリーランスとしてのパフォーマンスを最大限発揮していただく為のフォローを行います。時代が変化し続ける中で、ITフリーランスの市場価値を高める為のブランディングを更に加速させるためにも、マーケティング視点を持ち、市場を捉えていくことが大切です。働くことへの安心感をお届けし、ITフリーランスの方が目指すゴールに少しでも近づけられる為にも様々な働き方の可能性を見出し、選択肢を提案する重要な役割です。

※詳細はご面談時にお伝えします。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

IT/人材業界未経験で新たに挑戦したい方も、これまでの経験を生かして、キャリアを更に積みたい方も大歓迎です。表彰制度や各種研修、柔軟な働き方などが充実しています。

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NEW営業(法人)メーカー系

福岡市(福岡) 法人営業(既存顧客メイン×未経験大歓迎)・国内無線機販売トップクラス企業(年間休日127日×残業月20H以内)

◎インセンティブ制度有◎充実の研修制度
仕事内容

法人向けの無線機販売・レンタルに関する提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・既存顧客への営業活動
・新規顧客対応
・技術部門との連携　等
※詳細は面談時にお伝えします

★求人ポイント★
・既存80：20新規で顧客対応を行う。新規に関しては基本問い合わせ対応のみ。その方に合わせて飛び込み営業を行うも良し、関係構築を行うも良し、営業スタイルは自由！
・基本給が充実しているが、プラスでインセンティブ制度あり。販売台数に応じて支給。
・もちろん個人目標もあるが、既存顧客へ定期訪問がメインの為、アフターサービスや買い替え需要等掘起しを行えば、実績も積みやすい環境。

【営業先・商材ついて】
イベント会場、商業施設、ホテル、ブライダル会場、スタジアムなど、多岐にわたるお客様と関わる機会があります。
お客様の無線機の用途をヒアリングし、ニーズに合った無線機をご提案します。無線機の用途によっては技術部門の社員とタッグを組んでお客様のニーズに合わせたシステム構築を含めたご提案も⾏います。

【入社後の流れ】
入社後は3ヶ月間の研修期間があり、1ヶ月目は社内業務、2ヶ月目から先輩社員の営業に同行し、3ヶ月目には単独営業も開始します。成果が出ない時も先輩がしっかりサポートしてくれるので、営業未経験の方も安心して挑戦できる環境です。

想定年収

～ 500万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

国内トップの無線機販売実績！多岐にわたる業界からのニーズに応える安定した事業を展開中！年間休日127日！プライベートを大切にしながら働ける環境です！

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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系

全国主要都市(各拠点)キャリアアドバイザー(拠点長候補）・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

◎年間休日120日◎急成長中企業◎業界高水準のスタート年収
仕事内容

キャリアパートナーとして実績を上げつつ、拠点長としてメンバーの採用・育成も担っていただき、
拠点の収益化を実現していただきます。

■キャリアパートナーの役割
同社のキャリアパートナーは、インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。

仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

■キャリアパートナーの業務全体の流れ
キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

1．初回面談
2．求職者に求人の提案
3．企業に求職者の打診
4．日程調整・選考対策
5．入社までのフォロー

■拠点長の役割
大きく、以下の3つのミッションを担っていただきます。
・プレイヤーとして、拠点内売上実績を生む
・マネジメントとして、組織メンバーの育成をおこない拠点全体の売上拡大
・拠点長として採用に関わり、組織拡大

拠点立ち上げを行うので、採用や組織作りなど、希少な経験をすることができます。新規の拠点なので、過去のしがらみがなく、成果に集中して業務ができる環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

北海道中央区 / 宮城県中央区 / 東京都中央区 / 新潟県中央区 / 愛知県中央区 / 京都府中央区 / 大阪府中央区 / 兵庫県中央区 / 福岡県中央区 / 熊本県中央区 /
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NEW営業(法人)金融・保険系

福岡市(福岡)営業職・不動産ファンド、投資銀行事業

◎年間休日120日以上×充実した福利厚生◎業界未経験者歓迎◎拠点立ち上げメンバー
仕事内容

新規立ち上げとなる福岡オフィスにて、主に情報収集を中心としたルート営業・リレーション構築を担当します。数字をガツガツ追うスタイルではなく、地場企業のニーズやトレンドを掴み、拠点責任者（副社長）へ繋ぐ役割です。

【具体的には…】
・地場情報の収集・リサーチ：九州エリア（特に福岡）の最新トレンドや需要、競合動向、取引先が今何を求めているかなどの現場のリアルな声を収集します。
・ルート営業・顧客フォロー：既存の取引先や関係各所を定期的に訪問し、良好な関係を維持・深めます。大型プロジェクトの現場管理・視察：現在、福岡県小郡市で進んでいる「300億円規模の物流倉庫建設プロジェクト」などの現場に出向き、進捗の確認、写真撮影、取引先の担当者様とのコミュニケーション（現場でのヘルメット着用あり）を行います。
・社内連携：収集した最新のマーケット情報や顧客ニーズを上長（副社長）へ正確に共有し、今後の事業展開の種まきを行います。
※将来的なキャリアとして、オフィスの成長に伴い数字（売上目標）を追う営業活動へとステップアップしていく予定です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
新規拠点の立ち上げですが、すでに福岡で300億円規模の大型プロジェクトが動いており、数字は拠点トップの副社長が自ら獲得してくるため、最初から高いノルマを課されることは一切ありません。あなたに期待されているのは、地場企業のニーズや福岡の最新トレンドをフットワーク軽くリサーチし、上長へ繋ぐ「情報発信源」としての役割です。将来的にはオフィスの成長に伴い、自ら数字を追うコアメンバーへとステップアップしていく楽しさもあります。また、支社代表者が「私生活も大切にしてほしい」という考え方のため、ワークライフバランスを完璧に保ちながら、経営層のすぐ近くで圧倒的なビジネス感度を磨くことができます。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

拠点立ち上げなのに「売上ノルマなし」！情報収集がメインの超・希少な営業スタイル！業界未経験から経営層の近くで急成長！圧倒的なビジネス感度とキャリアが手に入る環境！あなたの「気づき」が会社の未来を作る！高い貢献度とやりがいを感じることができる職場！

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NEW営業(法人)不動産・建設系金融・保険系

福岡市(福岡) 保険営業（企業向け）・金融機関の子会社として設立された総合不動産会社

◎立地良し◎年間休日120日◎完全週休二日制◎転勤なし◎昇給賞与あり◎退職金あり◎完全紹介制・ノルマ無し
仕事内容

法人の顧客を中心に、損害保険の営業を行います。

【具体的には…】
既存顧客や関係金融機関からの紹介によってアポイントを取得し、既存の顧客に対し契約更新、新規提案及び加入後のメンテナンスを行います。営業先は企業窓口（事務）となりますので、企業の社員個人に向けた営業活動ではなく、企業全体で加入される保険の提案を行います。
※新規は関係金融機関からの紹介先に提案営業を行うので、ノルマやテレアポや飛込は一切ありません。入社後は研修やOJTで知識、スキルを身に付けていただきます。
※基本方針として既存の顧客の満足度を高めることに主眼を置いています。
※勤務先は福岡市中央区、北九州市小倉北区、久留米市のいずれかの本社もしくは支店配属となります。

【求人担当コメント】
付き合いのある金融機関の支店をエリア毎に割り振り、担当を分けています。担当エリアの支店から紹介頂いた取引先にご提案頂きます。出社後、担当エリアの支店周りと、取引先周り合わせて、一日4、5件程度訪問します。また業務に慣れてくれば、銀行支店向けの損害保険の勉強会を企画・実施。提案促進のためのフォローも行います。
また、離職率がとても低いです。働く社員はとても人当たりがよく、仕事においてもやりがいを強く感じることができます。

【同社について】
役員や、社員の方々を守る保険、資産を守る保険などお客様に最適な保険をご提供することで、安心して事業を継続頂けるようサポートしております。個人のお客様へはご希望とご予算に合わせリスクをカバーするために必要なバランスの良い保障（補償）をご提案しております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

金融機関の子会社として設立された企業で、安定的な受注体制が魅力完全紹介制でノルマ無し、テレアポ無し、飛び込み無し年間休日120日・完全週休二日制・転勤なし・昇給賞与あり・退職金あり

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NEW営業(法人)不動産・建設系金融・保険系

福岡市(福岡) 不動産仲介営業・金融機関の子会社として設立された総合不動産会社

◎未経験者でも応募可◎立地良し◎年間休日120日◎完全週休二日制◎転勤なし◎昇給賞与あり◎退職金あり◎ノルマ無し
仕事内容

法人企業に対する不動産売買の仲介営業を行います。

【具体的には…】
既存顧客や関係金融機関からの紹介によってアポイントを取得し、事業用土地などの仲介業務（不動産調査から顧客対応）をお任せします。
※新規は関係金融機関からの紹介先に提案営業を行うので、ノルマやテレアポや飛込は一切ありません。入社後は研修やOJTで知識、スキルを身に付けていただきます。基本方針として既存の顧客の満足度を高めることに主眼を置いています。

【一日の流れ】
付き合いのある金融機関の支店をエリア毎に割り振り、担当を分けています。担当エリアの支店から紹介頂いた取引先にご提案頂きます。出社後、担当エリアの支店周りと、取引先周り合わせて、数件程度訪問します。また業務に慣れてくれば、銀行支店向けの不動産売買の勉強会を企画・実施。提案促進のためのフォローも行います。

【求人担当コメント】
入社後はベテラン社員に同行いただき仕事を覚えていただきます。また営業として、目標設定はございますが、ノルマはございません(その分、インセンティブもありません)。目標は達成可能な目標設定になっております。
また、同社の不動産部門には現時点で20名弱の社員が在籍しています。同業界からの中途入社も多く、ベテラン社員も数多く在籍していますので、周囲の社員から安心して業務フォローを受けることが可能な環境です。離職率がとても低いです。働く社員はとても人当たりがよく、仕事においてもやりがいを強く感じることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 380万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

金融機関の子会社として設立された企業で、安定的な受注体制が魅力完全紹介制でノルマ無し、テレアポ無し、飛び込み無し年間休日120日・完全週休二日制・転勤なし・昇給賞与あり・退職金あり

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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

福岡市(福岡) 総合職・業界大手の人材エージェント会社

◎ライフイベントに関われるやりがいある仕事！◎年間休日125日◎土日祝休み◎転勤なし◎産休育休後の復職率100％
仕事内容

求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。
個人営業（CA:キャリアアドバイザー）、法人営業（RA:リクルーティングアドバイザー）のいずれかの業務をお任せします。どの業務を担当するかは面接及び研修での適性をみて判断します。

【具体的には…】
■個人営業（CA）
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消
■法人営業（RA）
・経営者、人事に対して採用戦略を提案
・人材要件ヒアリング
・ベストマッチな人材を紹介
・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般

【求人担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

420万円～ 605万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

昨対比140％以上の成長率！産休・育休の復帰率100％！評価制度やインセンティブ制度な充実！

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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

福岡市(福岡)法人営業・コンピュータ関連製品販売サポート企業

◎福利厚生充実◎転勤なし◎年間休日120日◎完全週休2日制（土日祝）
仕事内容

コンピュータ機器の販売商社（大手パソコンメーカーの最高ランクパートナー）での営業職です。

【具体的には…】
・お客様は二次店と呼ばれるコンピュータの販売店、またはシステムインテグレーターと呼ばれるシステムソリューション開発・運用等を行っている会社がメインとなります。
・既存顧客への深耕営業がメインとなりますが、新規開拓も一部していただくこともあります。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【取扱製品】PC、ワークステーション、サーバ、ストレージ、ネットワーク等

【勤務形態】
出社と在宅勤務のハイブリッドを採用しています。最大週3日まで在宅勤務可となります。
※ただし、入社後数か月は業務修得の為週5日出社いただきます。
※入社直後から少なくとも1-2か月程度、東京本社での研修を受けていただく想定です。
※期間は応相談。滞在先は会社で用意いたします。土日祝などの帰省費用も会社負担いたします。

【求人担当コメント】
・グローバルコンピュータメーカーの日本法人をはじめ、大手IT企業・優良企業とのお取引となります。さまざまな規模の商談を通じて、BtoB営業のスキルと実績をしっかり積み上げることができます。
・常に最先端のITトレンドや製品知識を身につけられる環境です。
・一次店（メーカー直取引）ならではの価格競争力と安定した供給体制を背景に、顧客から高い信頼を得やすい環境です。

想定年収

534万円～ 1002万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

日本ヒューレット・パッカード社＆日本HP社プラチナパートナー腰を据えて長く活躍できる、抜群の定着性土日祝休み

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NEW営業(法人)メーカー系

福岡市(福岡)技術営業・産業用機械メーカー

◎年休123日（土日祝）◎ノルマ無し◎社会インフラを支える貢献性
仕事内容

粉粒体搬送用コンベヤ及び周辺機器の代理店向けの提案営業を担当いただきます。

【具体的には…】
・代理店経由で依頼を受け、粉粒体コンベヤの見積や提案を行う営業
・お客様（大手企業・官公庁）と仕様打合せを行い、最適なコンベヤや周辺機器を選定・提案する（単独または技術者同行）。
・見積作成（機種選定・原価計算含む）を月10～20件ほど対応し、必要な部品や装置の手配も行う（月10件程度）。
・九州近郊の工場・現場での打合せを月10件ほど実施し、代理店や技術者と連携しながら課題を整理する。
・工事立会・点検補助などの現場フォローにも参加（月1～2件程度）
・出張は九州エリア中心で日帰りまたは半日が基本、案件に応じて直行直帰も可能。
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
最大の魅力は、東証プライム上場「椿本チエイン」グループの安定した基盤がありながら、環境・リサイクルという成長分野の最前線に携われる点です。同社の搬送設備は、単なる「機械」ではなく、資源循環型社会を実現するための「不可欠なインフラ」としての側面を持っています。社会貢献度の高さはもちろん、景気に左右されにくい強固なビジネスモデルがあるため、腰を据えてキャリアを築きたい方にぜひお勧めしたい求人です。

想定年収

520万円～ 680万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

時差出勤やリモート勤務など柔軟な働き方が可能年間休日123日（完全週休二日制）営業ノルマ無し

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理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
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NEW営業(法人)メーカー系

福岡市博多区(福岡) 営業・九州4拠点で全国展開、有名ブランドの空間づくりを支えるガラス加工のプロ集団

◎未経験歓迎◎年間休日110日◎転勤なし
仕事内容

自社製品であるガラスや鏡を扱うルート営業が中心です。

【具体的には…】
・見積もり作成・提出・打ち合わせ
・施工スケジュールの調整
・工場への発注および施工チーム・職人への依頼
・完成後の最終チェック
・提案型営業（有名ブランドのショーケースや空港・百貨店の内装など）

【担当部署構成】
福岡支店の営業担当は5〜6名が在籍しています。
※詳細は面談時にお伝えします

【企業の魅力】
原板の仕入れから切断、加工、施工、納品まで自社一貫体制で行う高い技術力が強みです。ルイ・ヴィトンやグッチなどの世界的ブランド、羽田空港や博多阪急といった有名施設の施工実績が多数あります。
※詳細は面談時にお伝えします。

想定年収

～ 400万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

有名ブランドの空間デザインに携われるやりがい未経験でも安心！1から指導を受けられる教育体制離職率が低く、休みも気兼ねなく取れる安定した社風

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NEW営業(法人)サービス系

福岡市(福岡) 法人営業・創業約50年黒字経営の人材サービス

◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2～3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実
仕事内容

人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。

【具体的には】
・「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング
・人材派遣にとどまらず、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）などの提案
・業務の外部委託による効率化、コスト最適化などの提案

＜ソリューション例＞
◎コールセンター業務のアウトソーシング化
◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計
◎新商品開発のサポート　など

【手がける業種について】
日本で展開されている業種の90％以上と取引があり、「人材×コールセンター」「人材×ダイレクトマーケティング」「テレマーケティング×物流」といった掛け合わせで、クライアントの課題解決を行ないます。

【評価について】
同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入しております。
会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価することで入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。

【同ポジションのやりがい】
同社の営業は決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。
「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、お客様との関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
また、売って終わりではないからこそ、「信頼関係を築けない」「⻑いお付き合いを実現できない」という場合には、十分な活躍を手にすることは難しいといえます。同社は継続的なお付き合いをしてこそ、課題の核心に迫る提案も生まれると考えます。
裁量が大きくあることで、その人自身の企画力・提案力がお客様の課題解決を左右することにもなります。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 650万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

年間休日120日以上＋完全週休二日制＋土日祝休み！創業約50年赤字なし！大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり！賞与2～3回＋福利厚生充実！

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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

福岡市(福岡) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2～3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実
仕事内容

人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

【具体的には】
・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

▼企業への人材ニーズの深掘り
企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

【アイデアを反映しやすい職場です！】
トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

【同ポジションのやりがい】
企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 650万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

年間休日120日以上＋完全週休二日制＋土日祝休み！創業約50年赤字なし！大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり！賞与2～3回＋福利厚生充実！

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福岡市(福岡)保育業界特化型SaaS導入コンサルタント・保育業界の人材支援、経営支援事業

◎年収800万目指せる◎福利厚生充実×年間休日120日以上◎天神駅より徒歩3分
仕事内容

より良い保育経営のために、保育園内の業務効率化の必要性を布教し、実行するための自社ICTツールを活用した導入コンサルティングと導入フォローを行います。

【具体的には…】
・保育士の採用市場トップクラスのシェアを誇る自社データベースを活用した対象企業の発掘
・架電、ウェビナー/資料ダウンロードによるお問い合わせ、社内パスアップ等を駆使した企業開拓
・異なる課題を抱える企業毎にカスタマイズしたヒアリング/企画提案
・カスタマーサクセスチームと連携したサービス導入/運用開始後のフォローアップ
・顧客の声を基にした機能/サービスのスピーディなアップデートを行うための他職種連携（エンジニア/デザイナー/CSが同じフロアでプロダクト開発）
※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

【組織にいて】
・マネージャ―/リーダー：1名
・メンバー：2名
・カスタマーサクセス：5名
・エンジニア：4名
・デザイナー：1名
※カスタマーサクセス、エンジニア、デザイナーとの距離が近く、日常的に会話をしながら業務を進めることが可能

【人員構成】
従業員数：21名（年齢層：20代前半：5名、20代後半：8名、30代前半：3名、30代後半：4名、40代：1名）

【本ポジションの魅力／キャリアパス】
お客様が抱えている課題の本質を引き出し、ソリューションを提案、推進していく職務です。仮説構築力・論理性・コミュニケーションやプレゼンテーション能力など、幅広いスキルが必要とされます。全国160万人の保育者が保育に専念できるよう安心を提供するためにテクノロジーを使ってアナログ・非効率を解消する導入コンサルタントは、自分自身のスキルが課題解決にに直結する難しさがある一方で、顧客に与えうるインパクトは非常に大きなものとなります。導入コンサルタントのキャリアパスとしては、リーダー・マネージャー・事業責任者へと縦のキャリアパスを築いていく他、セールス企画/セールスイネーブルメント推進、人事など多様なキャリアが広がります。

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担）
・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象）
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
本ポジションは、深刻な業務負担に悩む保育現場へ自社ICTツールを提案し、本質的な業務効率化を支える社会的意義の大きい仕事です。業界トップクラスの自社データベースを武器に、顧客ごとに異なる課題へ深く寄り添うカスタマイズ提案を行うため、一生活きるコンサルティングスキルが身につきます。本部署の魅力は、ワンフロアにエンジニアやデザイナー、CSが揃っているため、顧客の声を即座にプロダクトへ反映させることができます。また、売って終わりではなく手厚いサポート体制があるため、自信を持って提案できる環境です。組織が拡大中のため、将来的にはマネージャーへの早期昇格だけでなく、企画や人事など多彩なキャリアパスが広がっています。「社会貢献性の高いビジネスで自分を成長させたい」という方に、ぜひお勧めしたい求人です。

想定年収

450万円～ 840万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

他社の2年分を半年で経験！「圧倒的な打席数」でビジネスパーソンとして急成長できる環境！年間休日125日の完全週休2日制で土日祝はしっかり休み、プライベートとも無理なく両立が可能！年次・経験一切不問！実力次第でスピード昇格が叶うカルチャー！

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NEW営業(個人)金融・保険系

(福岡県) 生命保険の個人コンサルタント・東証プライム上場の大手保険会社

◎業界未経験歓迎！◎残業平均9.4H◎年間休日120日以上◎福利厚生充実
仕事内容

日本を代表する生命保険会社である当社にて個人向け保険営業をお任せします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の既存のお客さまを中心に活動頂きます。原則転居を伴う転勤はありません。

【具体的な業務内容】
■お客さま先に訪問し契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認
■何気ない対話や将来設計のお話を通して、お客さまに応じた新商品をご紹介・ご提案

【契約までの流れ】
■電話でアポイントを取得→お客さま宅をご訪問→将来設計などのニーズをヒアリング→保険商品のご提案→成約手続き→アフターフォロー。

【スケジュール例】
8:20始業　9:00訪問準備　10:00訪問　12:00昼食　13:00訪問　16:00帰社(事務作業)　17:20退社※1日訪問数約1-3件程度 ※1人あたりのお客さま担当数400~800名

<過去入社者例>接客販売/事務/技術/営業職など異業種からの入社実績有!

【働きやすい環境】
■土日祝休■残業月10時間以下■有給休暇取得96.0%■入社後3年定着率85.2% (新卒入社者）
■年休120日以上■原則、無理な転勤もなくご自宅から通える範囲での職場希望を伝えることが可能

【未経験でも安心】
「制服・営業用鞄、社用車・ガソリン代、営業用スマホ等」会社からの貸与です! また入社後は上司からのOJTだけでなくフォローアップ研修等があり未経験でも安心してスタート頂けます!

【勤務地】
■各郵便局のかんぽサービス部: 配属先のチームで協力しながら担当のお客さま地域を支えて頂きます。上司や先輩社員のフォロー体制も充実！
■入社から3か月間、研修センター等での育成プログラムに参加いただきます。育児・介護等の家庭事情のある方はリモートプログラムへの参加となります。

【制度備考】
完全週休2日制(土日休) ：土日祝にお客様とお会いする場合は平日に代休を取得可能。
休暇について：慶弔休暇、子どもの看護等休暇、特別休暇(結婚、産前・産後、忌引、ボランティア等などがあります。
福利厚生：育児休業取得率100%、復帰率98.2%、保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの提携施設有
女性管理職登用：有り

【働きやすい環境】
始業時間は業務に応じて調整可能で、顧客訪問に合わせて遅めに出社するなど、自身のスケジュールを管理しながら働けます。

【キャリアパス】
保険コンサルタントとして「担当者→主任→課長代理→課長→管理職」などの昇進が可能。他部署の経験や他コースへの転換を支援する「キャリアチャレンジ制度」もあり、多様なキャリアを描けます。

【評価制度】
新規営業だけでなく、募集プロセスやアフターフォロー、資格取得などの成果を定量的に評価。半年ごとに15段階で評価される仕組みです。

【当社について】
新たに入社される方にも優しく、人に温かい社風です。面接の場でもまずは求職者様のお人柄・志向性にしっかりと耳を傾け、人を見る面接を実施させていただきます。

【日本郵政グループの安心感】郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供
■2007年10月1日に、日本郵政公社の民営・分社化により誕生。「日本郵政グループ」の生命保険業を担っています。
■簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継いでいます。
【☆ノルマはありません☆】チームや個人の目標はありますが、上長とすり合わせた上で目標が確定します。無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

420万円～ 500万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

東証プライム上場の大手保険会社！育児休業取得率100%、復帰率98.0%完全週休二日制！年間休日120日以上（土日祝）【☆ノルマはありません☆】

求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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NEW営業(法人)金融・保険系

北九州市(福岡) 生命保険の法人営業(エリア基幹職）・東証プライム上場の大手保険会社

◎業界未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳
仕事内容

法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障･病気･ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

【具体的な業務内容】
①担当企業との関係構築
・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
②保険商品やソリューション機能の提供
・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
・申し込みの受付
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

【待遇について】
給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます！

【入社後のキャリア】
・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

420万円～ 500万円

勤務地

福岡県北九州市
求人のおすすめポイント

有給休暇取得率：89.8％　、育休復帰率：98％年間休日120日以上（土日祝）福利厚生充実

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NEW営業(法人)金融・保険系

福岡市(福岡) 生命保険の法人営業(エリア基幹職）・東証プライム上場の大手保険会社

◎業界未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳
仕事内容

法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障･病気･ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

【具体的な業務内容】
①担当企業との関係構築
・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
②保険商品やソリューション機能の提供
・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
・申し込みの受付
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

【待遇について】
給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます！

【入社後のキャリア】
・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

420万円～ 500万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

有給休暇取得率：89.8％　、育休復帰率：98％年間休日120日以上（土日祝）福利厚生充実

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NEW営業(法人)金融・保険系

久留米市(福岡) 生命保険の法人営業(エリア基幹職）・東証プライム上場の大手保険会社

◎業界未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳
仕事内容

法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障･病気･ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

【具体的な業務内容】
①担当企業との関係構築
・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
②保険商品やソリューション機能の提供
・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
・申し込みの受付
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

【待遇について】
給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます！

【入社後のキャリア】
・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

420万円～ 500万円

勤務地

福岡県久留米市
求人のおすすめポイント

有給休暇取得率：89.8％　、育休復帰率：98％年間休日120日以上（土日祝）福利厚生充実

求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系

福岡市(福岡)宿泊業界特化キャリアアドバイザー（両面型）・地方創生を担う成長産業

◎他社の2年分を半年で成長ができる◎入社半年でリーダー職も目指せる◎福利厚生充実×年間休日120日以上
仕事内容

地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。

【具体的には…】
【１】キャリアアドバイザー（toC）
求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。
・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化
・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス
・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案
・転職活動中～内定～入職までの不安解消支援

【２】リクルーティングアドバイザー（toB）
日本各地の宿泊施設の経営課題に対し、採用成功を軸に解決に向けたご提案をする役割です。採用マッチングのみを目的とするのではなく、施設によって様々ある経営課題解決のために、市場環境に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせをしたり、経・営計画を理解し選考フローの改善提案等も行います。
・経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング等）のヒアリング
・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）
・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
・企業の専属人事としての求職者クロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓
※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

【人員構成】
従業員数：21名（年齢層：20代前半：5名、20代後半：8名、30代前半：3名、30代後半：4名、40代：1名）

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担）
・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象）
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
宿泊業界特化の両面型キャリアアドバイザー（CA/RA）の募集です。現在政府は2030年までに訪日外国人6,000人・消費額15兆円を目標に掲げております。その中で都心部のキャパシティ拡大と地方への観光分散に向けた受け入れ態勢の整備が急務となっております。AIやデジタルでは代替できない日本固有のおもてなしを担える人材を、全国で生み出し、宿泊現場へ繋げていきます。単なるマッチングにとどまらず、業界の支援を通じて「地域貢献」や「地方創生」の本質に挑めるのが、この仕事ならではの大きなやりがいです。また、他社と比べて「圧倒的な打席数（経験）」を積める環境でもあるため、社会貢献を実感しながら、自身の圧倒的な成長や早期のキャリアアップを目指すことができます。社会的意義と自己成長、その両方を妥協したくない方に、ぜひ挑戦していただきたい求人です！

想定年収

508万円～ 600万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

他社の2年分を半年で経験できる圧倒的な成長環境で、入社半年でのリーダー昇格や早期出世も目指せる！年間休日125日の完全週休2日制で土日祝はしっかり休み、プライベートとも無理なく両立が可能！未経験から年収500万円以上も可能で、経営陣の近くで学びながら市場価値の高い営業へと成長できる！

求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系

福岡市(福岡)宿泊業界特化両面型キャリアアドバイザー（リーダー候補）・地方創生を担う成長産業

◎年収700万目指せる◎他社の2年分を半年で成長ができる◎福利厚生充実×年間休日120日以上
仕事内容

地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。

【具体的には…】
【１】キャリアアドバイザー（toC）
求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。
・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化
・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス
・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案
・転職活動中～内定～入職までの不安解消支援

【２】リクルーティングアドバイザー（toB）
日本各地の宿泊施設の経営課題に対し、採用成功を軸に解決に向けたご提案をする役割です。採用マッチングのみを目的とするのではなく、施設によって様々ある経営課題解決のために、市場環境に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせをしたり、経・営計画を理解し選考フローの改善提案等も行います。
・経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング等）のヒアリング
・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）
・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
・企業の専属人事としての求職者クロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓
※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

【人員構成】
従業員数：21名（年齢層：20代前半：5名、20代後半：8名、30代前半：3名、30代後半：4名、40代：1名）

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担）
・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象）
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
宿泊業界特化の両面型キャリアアドバイザー（CA/RA）の募集です。現在政府は2030年までに訪日外国人6,000人・消費額15兆円を目標に掲げております。その中で都心部のキャパシティ拡大と地方への観光分散に向けた受け入れ態勢の整備が急務となっております。AIやデジタルでは代替できない日本固有のおもてなしを担える人材を、全国で生み出し、宿泊現場へ繋げていきます。単なるマッチングにとどまらず、業界の支援を通じて「地域貢献」や「地方創生」の本質に挑めるのが、この仕事ならではの大きなやりがいです。また、他社と比べて「圧倒的な打席数（経験）」を積める環境でもあるため、社会貢献を実感しながら、自身の圧倒的な成長や早期のキャリアアップを目指すことができます。社会的意義と自己成長、その両方を妥協したくない方に、ぜひ挑戦していただきたい求人です！

想定年収

508万円～ 750万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

他社の2年分を半年で経験できる圧倒的な成長環境で、年収700万も目指せる環境！年間休日125日の完全週休2日制で土日祝はしっかり休み、プライベートとも無理なく両立が可能！自分の仕事が宿泊業界、地域への貢献に繋がり、地域の活性化にも貢献できる仕事！

求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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