山梨県/法務・人事・総務・広報の転職・求人情報

  • 管理職・マネージャー
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  • 仕事内容
    企画統括部_商品店舗企画部_国内MD課_商品企画職/課長待遇

    【具体的には・・・】
    ●マーケティング関連
    自社店舗のPOSデータ・顧客データ分析
    SV・取引メーカーからの外部情報収集(市場動向・商品トレンド)
    他社店舗・市場の現場調査(市場視察・競合調査)
    得られたインサイトをもとに商品企画・売り場企画へ反映
    ブランド戦略・プロモーション企画への参画
    商品名・パッケージなどのリブランディング提案

    ●商品企画(菓子・酒類・パン・デリカ 等)
    担当カテゴリごとの商品企画・新商品のアイデア創出・提案
    商品開発部へのインプット業務~商品化決定後は売り場づくり〜営業・店舗へのリリース、テスト販売など幅広い工程をリード
    年間200品の新商品、800品規模の全体商品サイクル対応

    ●売り場企画
    新商品発売時の売り場レイアウト案の作成
    什器・備品の企画・更新依頼(季節・キャンペーン対応含む)
    POP、チラシ、販促物の企画・売り場の見せ方改善
    店舗でのテスト販売の計画・実行・検証

    ●MD管理業務
    各店舗の品揃え・展開商品の決定
    販売戦略に基づく商品配置・SKU管理
    全国営業(SV)への情報展開・説明
    店舗向け案内文の作成(毎週配信)
    キャンペーン/新商品導入の配信・運用管理

    ●部門運営・連携
    カテゴリ担当者・若手メンバーのサポート/統括
    ブランド戦略部門との横断的な協業
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ■魅力ポイント
    ・世界1000店舗以上の安定基盤
    ・業種未経験歓迎
    ・各種手当・休暇制度充実
    ・4年連続で基本給与アップを実現
    ・4年連続年間休日数UP
    ・社員寮または住宅補助制度あり(引っ越し手当あり)
    想定年収
    750万円 ~ 900万円 
    勤務地
    山梨県甲府市

    求人のおすすめポイント

    年収900万円も目指せる、キャリアパス/管理部部長(委託管理部)世界1000店舗以上の安定基盤福利厚生充実/社員寮または住宅補助制度あり(引っ越し手当あり)、各種手当・休暇制度充実

  • 仕事内容
    管理本部_人事総務部_労務管理/課長待遇

    【具体的には…】
    ① 給与・勤怠管理・社会保険(マスト業務)
    ・月次給与・賞与計算の統括および、最終承認
    ・勤怠管理(交替勤務・変形労働制含む)の運用・精査
    ・年末調整業務の統括(電子化/原本チェック対応)
    ・月初の締め対応のリード(3〜4日の繁忙期間あり)
    ・社会保険・労働保険の手続き管理
    ・各種給付申請・手続き・退職金制度の運用
    ・関係官庁・社労士との連携

    ②マネジメント・組織運営・DX推進(課長として求めるポイント)
    ・新設部署(約7〜10名)の課長として組織立ち上げ
    ・業務フロー改善・標準化の推進
    ・紙・捺印文化の電子化推進(ワークフロー整備含む)
    ・勤怠・給与システムの安定運用・各種システムの連携改善

    ③将来的にはさまざまな制度面の見直しにも関わって頂ければと考えています。
    ・新制度の企画検討(現行制度の改善)
    ・従業員満足度向上に向けた制度運用の見直し
    ・退職金制度の見直し・制度設計

    ■入社後の流れ
    ・入社後は基本OJTにて業務引継ぎを行いながら、部門の立上げへを並行して行って頂きます。
    ・今までの外部企業での経験・知見をもって業務改善の視点から業務に取り組んで頂けることを期待しております。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ■部署構成
    新規部署:既存部署の分割により新設
    部署人数:10名弱(派遣社員含む)
    男女比:ほぼ女性
    年齢構成:20~40代

    ■魅力ポイント
    ・世界1000店舗以上の安定基盤
    ・業種未経験歓迎
    ・各種手当・休暇制度充実
    ・4年連続で基本給与アップを実現
    ・4年連続年間休日数UP
    ・社員寮または住宅補助制度あり(引っ越し手当あり)
    想定年収
    750万円 ~ 900万円 
    勤務地
    山梨県甲府市

    求人のおすすめポイント

    年収900万円も目指せる世界1000店舗以上の安定基盤福利厚生充実/社員寮または住宅補助制度あり(引っ越し手当あり)、各種手当・休暇制度充実

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