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システム開発エンジニアとして以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・システム開発（要件定義・設計・実装・テスト）
※現段階ではJavaのWebアプリケーション開発案件がメインです。

【配属先】
仙台近辺のSier、通信キャリアと様々な業態で経験を積んで頂けます。
東京の事業会社の案件の場合、フルリモートでの勤務となります。
当社で取り扱うのは大企業さまからのプライム案件な為、入社後ご自身のスキルに応じて上流工程へのチャレンジする機会も望めます。

【入社後のイメージ】
・入社後に改めてキャリア面談を行い今までのキャリア、やりたいこと、将来的に目指す姿、ワークライフバランスも加味し配属要件を選定します。
会社都合ではなく、エンジニアの希望を叶えること、キャリアに付加価値をつけることを最優先とし、技術部の配属専任担当チームがキャリアに沿った案件をピックアップして配属します。

【ポイント】
・当社で全国に約22500件の案件を保有しており、状況によっては東京の案件をフルリモートでアサインしていただくなど、長期で安定してご就業いただけます。
・中途入社者が8割を占め、外国籍の方を含め多種多様なご経歴の方がご活躍されており、社風として多様性を重視した組織運営を行っています。
・研修も技術、ビジネス、語学等、延べ295講座があり、学びの場を潤沢にご用意しています。また、自己研鑽費用として上限10万円まで支援する制度をご用意しています。
・全社員共通の社内SNSなどを通しての交流や、リモートでのコミュニケーションの活性化、入社者懇親会等、エンジニア同士のつながりを持てる仕組みが多数ございます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・何かしらの開発経験をお持ちの方
（２年程度あると即戦力としてご活躍頂けます。）

【求める人物像】
・現状のスキルにプラスαの技術を身に付けたい方
・モダンな環境で開発経験を積みたい方
・開発以降の経験はあるが設計をやっていきたい方

営業職として以下の業務を行って頂きます。

【具体的には…】
・販売ルート先企業の営業活動
・船舶エンジンの引き取り
・訪問先：鉄工所（船舶整備業者）※九州で約80社（山口方面も行く場合があります）

【仕事の流れ】
会社へ出勤→営業車で現地に行って交渉→引き取り可能なエンジンがあればその場で写真を取って査定
※営業をかけておかないとエンジンがある時に他社にとられてしまう可能性があるので、「エンジンないですか？」と日頃から挨拶に行き、仲良くなっておく。
・1日に3～4先を訪問（営業ルートは自分で決める。）
・最初の1～2ヶ月は先輩社員に同行してください。

【組織構成】
40代：男性　1人、50代：男性　1人
※詳細は面談時にお伝えします

【担当コメント】
同社は、建設機械、船舶エンジンをメインに引き取り、ヨーロッパ・ドバイ・ベドナム・モンゴルなどに輸出しております。船舶エンジンの専門商社として、日本国内市場のニーズに合わせて、厳選した船舶エンジンや中古建機をラインナップしております。

【必須条件】
・なし

【歓迎条件】
・営業経験がある方
・船舶業界での勤務経験がある方
・エンジンや建設機械に知見がある方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・誠実に業務に取り組める方
・気配りができる方

既にお取引のある法人のお客様に対して、当社が取り扱っている電線・照明器具・空調機具などの「電設資材」の提案・納品業務を行っていただきます。

【具体的には…】
当社は電線・照明器具・空調機器などを扱う電気設備資材の総合商社です！
オフィスビルや施設、工場、住宅などの建設になくてはならない電気設備資材を電気工事店にご提案いただきます。
・ニーズのヒアリング
・電気設備資材のご提案
・見積りの作成
・納品後のフォロー
※詳細は面談時にお伝えします。
等
【一日の流れ（例）】
08：30　メールチェック
09：00　お客様を訪問（2～3件）
12：00　昼休憩
13：00　お客様を訪問（2～5件）
16：30　帰社後、見積書などを作成
17：30　退社

※担当エリアやお客様先によって1日の訪問件数は様々。
1日の残業も少なめに！自身でスケジュール管理をして調整可能です！

【入社後の流れ】
配属後、今までの経験やスキルに合わせて先輩・上司による『OJT研修』を実施します。

「当社での業務の流れ」「商品」「お客様とのやりとり」に”慣れて”いただくために、まずは【配送業務】からスタートをしていただきます！成長速度に合わせて、少しずつ担当を持ち独り立ちを目指していきます。

【配属先の編成】
全社の営業社員は約160名。
20代～30代の若い世代が中心に活躍しています！

異業種からの転職者も多く、入社時の営業経験者は半分ほどです。ニーズの拡大とお客様へより良いサービスを提供するために、増員採用を行っています！経験値の近い社員も多いため、不安なく成長していくことができる環境です♪
ほぼ100％既存のお客様を対応！飛込み営業は一切ナシ
入社後からすぐに、既にお取引のあるお客様をご担当いただきます。担当する社数は平均で約20社ほど(大手の場合は5～6社)。稀に新規の企業様との取引も発生しますが、お客様からのご紹介いただくケースがほとんどです。
強引な営業や無理なノルマもないため、じっくりとお客様との信頼関係を築いていくことができます！

《創業75年》地域トップクラスのシェアを誇ります！
当社は、しっかりした経営基盤を築き上げてきた安定企業。安心して働ける環境で、長く働く社員が多いため、社内の雰囲気は温和堅実な成長を重ねてきた当社同様に、誠実なメンバーが多いことも特徴です！
必要な資格取得を支援する制度なども用意されているので、成長しながら、長く働きたい方に最適です♪

【必須条件】
・未経験歓迎／第二新卒歓迎≫20～30代が多数活躍中！
・要普通免許（AT限定不可）
・営業の経験をお持ちの方は優遇します♪

【未経験歓迎】
営業職の経験や業界知識は一切不要！
入社後の教育環境が整っているため安心してスタートできます！
異業種出身の営業未経験からスタートした先輩も沢山います♪

◇営業職にチャレンジしてみたい方
◇安定した環境で長く働きたい方
◇希望の地域に根差して働きたい方
◇現在の環境に満足していない方…など
当社のフィールドで活躍してみませんか？？

【優遇条件】
◎何かしらの営業経験をお持ちの方
◎同業界での業務経験をお持ちの方(職種問わず)
［※ご経験者の場合は給与面でも前職を考慮します］

管理部門での人事・労務・経理等の事務及び管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・採用関連
・給与計算
・社内事業の企画立案
・社会保険手続　など
※外出用務あり（各関係先へ書類提出、銀行用務など）
※上記経験のない業務は先輩職員が付いて教育いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
1998年に創業し、「Only one for you」をモットーに、各種産業用自動機械装置、自動制御システム、制御盤の設計・製作など、生産設備の自動化・省力化を中心に事業展開しています。制御盤、自動化・省力化・検査等の各種自動機、大型液晶ガラス基板の搬送装置、空調クリーン装置、介護福祉機器等の幅広い産業界向け製品の設計・製作を行っています。

【必須条件】
・人事、労務、経理等の事務および管理業務のご経験
・普通自動車免許

鉄鋼・半導体・自動車・医療業界等幅広い分野の自動機械の設計・製作を手掛ける当社において、電気設計担当として以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
・客先要求・仕様に基づき、制御盤・電装部品、及び設計
・組立配線工数を含めた原価見積り　
・打合せ訪問、現場調査
・客先の要求仕様に適したシステム構成を作成
・客先承認図の作成、及び部材手配、製作・検査図面の出図
・制御用ソフト設計、及び試運転調整・デバッグ
・出荷前立会検査対応　
・現地搬入立上・立会

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
1998年に創業し、「Only one for you」をモットーに、各種産業用自動機械装置、自動制御システム、制御盤の設計・製作など、生産設備の自動化・省力化を中心に事業展開しています。制御盤、自動化・省力化・検査等の各種自動機、大型液晶ガラス基板の搬送装置、空調クリーン装置、介護福祉機器等の幅広い産業界向け製品の設計・製作を行っています。

【必須条件】
・制御盤電気回路設計のご経験
・PLC制御ソフトプログラミングのご経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・2次元CAD（AutoCAD等）のご経験
・第二種電気工事資格
・職長教育終了証

建築工事の中でも鉄骨工事の一部である床版工事を行っている当社にて、積算・設計業務を担当していただきます。
デッキプレートの施工やスタッドジベルの施工が当社の主力となる工事内容です。

【具体的には…】
①施工中現場の作業日報をExcelで入力・集計・管理→発注先へ報告
②見積用の積算業務（月平均20～30件）
　※意匠図・構造図確認→積算・集計
　※材料仕入先への見積依頼
　※作業目安：1フロア図面→30分程度
　　　　　　　高層オフィス図面→1週間程度。
③各現場の施工図の作成・修正業務
　※作図外注先への指示、元請質疑など
④各現場の関係書類の作成業務
　※施工要領書、作業手順書など
⑤各現場の工程進捗管理業務
　※材料（資材）発注サポートなど
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・建築積算業務の実務経験
（当社での利用：Jw-cad）
※AutoCAD利用経験者も歓迎！

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・周囲に気を配ることができる方
・将来的に役員として活躍したい方
・裁量権を持って働きたい方
・スピード感を持って働きたい方

当社の取り扱うパイプ、鋼材、建材の営業職を担当いただきます。仙台営業所で、東北6県をカバーしております。基本的には鋼材建材の販売店を対象とした既存フォロー営業と新規開拓となります。

【具体的には…】
・ゼネコン、設計事務所などへ土木製品・管工資材・建築鋼材・設備商材の提案
・見積書作成・提出
・発注手配、納品手配
・定期的なフォローによるシェア拡大
等

取扱い商材：鋳鉄管、塩ビ管、SGP(上下水道管・ガス管に使用される鋼管)、継手　等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業職(関連業界)の経験がある方
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

【歓迎条件】
・鋼材営業の経験がある方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・粘り強く目標に向かって努力ができる方
・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
・腰を据えて長く貢献いただける方

同社にて経理財務担当者として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・事業部門の中期計画策定、予算企画・予算統制、業績管理
・原価計算、原価管理、資産管理
・財務諸表［貸借対照表、損益計算書等］作成
・プロジェクト毎の売上、入金管理、出納・資金管理を中心に経験を積んでいただきます。
配属当初は、経験・能力に応じて業務を配分します。

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社では中途入社の方が働きやすい環境が整っています。
入社後は3～6ヶ月程度OJTがありで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
その結果、部署で見ると年間離職率は10％程度です。
穏やかでフラットな社風も同社の特徴です。業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いことが魅力です。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。

【必須条件】
・業務遂行の上で社内を中心に関係各所との連携・調整が必要であり、
コミュニケーション能力があること、人間関係をうまく構築できること
・Microsoft Office（Excel,Word,PowerPoint)を活用できること
・管理会計業務経験（経験年数2年以上）

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上
・TOEIC650点以上
・経理・財務スキル検定（FASS検定）
・事業会社における経理・財務業務経験（金銭出納以外）、
・財務諸表監査(会社法又は金商法)対応経験
・法人税等、税務申告業務経験
・同業他社における同業務の経験

【求める人物像】
・責任感があり、諦めない精神力のある方。
・変化への対応力のある、柔軟な思考力をお持ちの方。
・何事にも積極的に取り組む意欲のある方。
・困難な事業課題に対して粘り強く対応いただける方
・事業ラインとのコミュニケーションをとりながら、一人称で業務遂行できる方
・事業会社、或いは、官公庁・地方自治体等での就業経験　(３年程度)。

同社の人事・勤労・採用業務担当者として業務に従事していただきます。

【具体的には・・・】
①労務管理業務
・労務管理(労働時間管理、賃金、社会労働保険、福利制度実務/立案、職場労務問題対応)
・労働組合対応(春季交渉他、各種会議、協議)
・衛生管理業務(安全衛生委員会、職場巡視、産業医など対応)
②経験者採用業務
　・経験者採用の企画立案～実行

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社では中途入社の方が働きやすい環境が整っています。
入社後は3～6ヶ月程度OJTがありで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
その結果、部署で見ると年間離職率は10％程度です。
穏やかでフラットな社風も同社の特徴です。業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、
同社は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いことが魅力です。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。

【必須条件】
・人事勤労業務経験
・業務遂行の上で社内を中心に関係各所との連携・調整が必要であり、
コミュニケーション能力があること、人間関係をうまく構築できること
・Microsoft Office（Excel,Word,PowerPoint)を活用できること

【歓迎条件】
・第一種衛生管理者
・TOEIC650点以上

【求める人物像】
・責任感があり、諦めない精神力のある方
・変化への対応力のある、柔軟な思考力をお持ちの方
・何事にも積極的に取り組む意欲のある方
・困難な事業課題に対して粘り強く対応いただける方
・事業ラインとのコミュニケーションをとりながら、一人称で業務遂行できる方

同社にて医薬･再生医療事業の企画業務/エンジニア(総合職)として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・医薬/再生医療分野の新事業企画、戦略立案、および事業化推進：当社では従来取り組んできたEPC&MV(Engineering. Procurement .Construction. and Maintenance, Validation)から周辺のサービス事業へと新たな事業展開を進めています。当社の強みである統合エンジニアリング力と総合電機メーカーが推進するデジタルソリューションを掛け合わせ、イノベーションを推進し、新たな価値を創造することがチームのミッションです。事業戦略立案にあたっては、総合電機メーカーの経営戦略部門と連携して業務を遂行していただきます。
・再生医療向けデジタルサービスソリューション事業の技術営業：細胞製造の技術革新と規制整備の過渡期にあり変化の激しい再生医療分野で、細胞製造を支えるデジタルサービス事業の立ち上げに着手しています。バリューチェーンを構成する様々なステークホルダや顧客との協創を通じ、フロントに立って新事業を推進していただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社では中途入社の方が働きやすい環境が整っています。
入社後は3～6ヶ月程度OJTがありで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
その結果、部署で見ると年間離職率は10％程度です。
穏やかでフラットな社風も同社の特徴です。業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、
同社は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いことが魅力です。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。

【必須条件】
以下のいずれか二つ以上を満たすこと
(1)新事業(ソリューションサービス事業であれば尚好し)の企画/戦略立案に携わった経験があること
(2)再生医療等製品、医薬品メーカでの、開発(特に工業化研究､工程設計など)、薬事、品質管理に携わった経験(3年以上)があること
(3)再生医療等製品、医薬品、医療機器分野でIT営業もしくはシステム開発に携わった経験(3年以上)があること
(4)細胞培養、無菌操作など、再生医療等製品/特定細胞加工物の製造に関する基本知識または実務スキルを保有していること
(5)理系大学卒業以上であること

ビルの設備管理を担当していただきます。
メイン業務としてビル空調、監視システムの維持管理をお任せします。

【具体的には…】
・電気主任技術者として電気設備の点検及び、外部機関への報告
・電気設備故障時の不具合対応
・既存設備全般（電気・給水）設備巡回点検及び管理
・点検結果から顧客への報告及び、修繕提案

【研修制度等】
常駐現場にて同社現常駐社員より約2～3週間の具体的な業務内容のOJTがあります。
その後、一人で常駐管理業務を実施してもらいます。 基本的には現常駐社員との持ち回りとなります。

【組織構成】
22名が在籍しております。
・平均年齢：53歳
・男女比率：9:1

【大手電機メーカーグループの総合ビルマネジメント会社】
三菱電機（大手電機メーカー）グループの総合ビルマネジメント会社です。昇降機やビルシステムの開発・製造のほか、大型施設（オフィスビル、複合施設、商業施設、大学、病院、駅舎、工場）の設備管理、運営管理、遠隔管理のほか、設備リニューアル工事に伴う施工管理やビル管理コンサルティングまで手掛けています。

【昇降機、空調機器の豊富な保守メンテナンス実績】
東京タワーや横浜ランドマークタワーの大型施設をはじめ、国内の約25万台の昇降機の保守メンテナンス、国内の約42万台の空調設備や冷熱設備の保守メンテナンスの実績を誇ります。

【おすすめPOINT】
・原則、配属拠点（北日本支社）で長期勤務できる方を求めています。
・有給休暇の取得率は約56％、代休の取得率は90％以上です。
・離職率（入社1年以内）は1％以下です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・ビル設備をはじめ建築設備の建設工事や管理、修繕の現場経験がある方

【歓迎条件】
・建築物環境衛生管理技術者の資格をお持ちの方（未保持の方は入社後に取得をお願いします）
・ビル管理経験のある方

【求める人物像】
・前向きにチャレンジできる方
・臨機応変に対応できる方
・主体的に行動ができる方
・コミュニケーションスキルを備えた方

同社にて医薬･再生医療事業の企画業務/マネージャー(管理職)として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・医薬/再生医療分野の新事業企画、戦略立案、および事業化推進：当社では従来取り組んできたEPC&MV(Engineering. Procurement .Construction. and Maintenance, Validation)から周辺のサービス事業へと新たな事業展開を進めています。当社の強みである統合エンジニアリング力と総合電機メーカーが推進するデジタルソリューションを掛け合わせ、イノベーションを推進し、新たな価値を創造することがチームのミッションです。事業戦略立案にあたっては、総合電機メーカーの経営戦略部門と連携して業務を遂行していただきます。
・再生医療向けデジタルサービスソリューション事業の技術営業：細胞製造の技術革新と規制整備の過渡期にあり変化の激しい再生医療分野で、細胞製造を支えるデジタルサービス事業の立ち上げに着手しています。バリューチェーンを構成する様々なステークホルダや顧客との協創を通じ、フロントに立って新事業を推進していただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社では中途入社の方が働きやすい環境が整っています。
入社後は3～6ヶ月程度OJTがありで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。その結果、部署で見ると年間離職率は10％程度です。
穏やかでフラットな社風も同社の特徴です。業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、
同社は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いことが魅力です。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。

【必須条件】

以下のいずれか二つ以上を満たすこと
(1)新事業(ソリューションサービス事業であれば尚好し)の企画/戦略立案に携わった経験があること
(2)再生医療等製品、医薬品メーカでの、開発(特に工業化研究､工程設計など)、薬事、品質管理に携わった経験(3年以上)があること
(3)再生医療等製品、医薬品、医療機器分野でIT営業もしくはシステム開発に携わった経験(3年以上)があること
(4)細胞培養、無菌操作など、再生医療等製品/特定細胞加工物の製造に関する基本知識または実務スキルを保有していること
(5)理系大学卒業以上であること

同社にて広報・PR・経営戦略/企画担当者として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・主要業務：当社の広報活動全般
　プレスリリース作成
　自社HPでの情報発信、運用管理
　各種調査やイベントなどの企画、運営
　企業㏚の戦略立案、実行
　各種メディアの取材対応、メディアアプローチ
　SDGs活動の推進
・その他、経営戦略に関わる業務全般
　各種会議事務局、新規事業の立案支援など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・広報領域の経験をお持ちの方
・日常の広報業務のみではなく、ブランディングに関する幅広い発想をお持ちの方

【歓迎条件】
・HPのアクセス解析と対応経験をお持ちの方
・経営戦略部門に在籍経験がある方
・Word Excel PowerPointを一通り使いこなせるスキル

【求める人物像】
・ブランド価値向上をめざし、主体性、挑戦心をもって取り組める方歓迎です。

建物やISO等グループ総体の管理業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・建物の維持管理対応（例：地震で本社の建物が破損→業者への依頼、立ち合い）
・ISO管理、建設関連の法令対応
・安全維持活動（現場の安全パトロールなど）
・本社のネットワーク管理
・上記以外の庶務全般
等

【組織構成】
20代～40代の社員が中心に構成されており、非常に風通しの良い社風です。

【企業の特徴】
同社は総合電気設備、メンテナンス、自然エネルギー事業、商社などのグループ会社を統括し、
グループ全体の経営管理を行っているホールディングカンパニーです。
営業・企画・運営などの面から、トータル的にサポートをし、
グループ全体の発展と地元への地域貢献を目指しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・基本的なＰＣスキル
・普通自動車免許（AT限定可）

上記に加え、下記いずれかの経験
・ISO管理の経験
・建設業界における事務経験

【歓迎条件】
・ITリテラシーをお持ちの方
・安全衛生管理者

税務会計業務全般（税務申告・相談業務など）やグループ法人と連携した提案業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・決算書・税務申告書の作成
・レビュー業務
・顧問先への税務相談
・税務アドバイス対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
希望者には資産税業務、複数人体制での全国の大型案件にもチャレンジできます。
未経験者には、会計入力等の内勤業務・先輩スタッフへの同行・社内研修を通じて、
主担当を目指しながら業務を行っていただきます。

【主に使用している会計ソフト】
キーパー・マネーフォワード・TKC・弥生

【必須条件】
・日商簿記2級程度の知識

【歓迎条件】
・税理士科目合格者
・会計事務所や経理の実務経験者

【求める人物像】
・変化を前向きに捉え、会社と一緒に成長いきたいと考える方
・自発的に行動ができて、仕事の成果に向けて周囲を巻き込める方

ユーザー数300万人以上のマッチングサービスを物流・小売・飲食業界を中心に、
法人営業職として新規開拓から既存企業フォロー・拡大業務までを一貫して活動
していただきます。将来(半年〜2年内程度）のリーダー候補としての採用です。

【具体的には…】
■新規クライアント企業のアポイント取得、商談、申込獲得
■既存クライアント企業との商談、利用拡大に向けた取り組みとサービス導入拠点増・募集人数増に向けた取り組み
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は人手不足の企業に向けたバイトアプリでイノベーションを起こした急成長ベンチャーです。
スポット的な労働力不足を解消するだけではなく、人件費の変動費化という観点で企業の経営課題解決をサポートします。
設立当初は飲食業界に特化して展開しておりましたが、コロナを機に小売や物流業界にも展開を開始し、業績はV字回復を致しました。

求人を出しても人が集まらない企業に対しては、求人の出し方のアドバイス等コンサルティング業務もお任せする予定です。
人事コンサルティングにも携われる社会貢献度の高いお仕事です。

また、「ホワイト企業アワード」で特別賞を獲得しております。
ベンチャー企業であるにもかかわらず、ホワイト企業認定の労働環境の基準をクリアしているだけでなく、しっかりとした理念の浸透を実施する制度、さらには自宅やワークスペースでのリモートワーク推奨（現在、最大週二日）や、育児や介護を抱えた社員だけでなく全社員が勤務時間・形態を選択して働けるという、柔軟な働き方の制度も実現しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業、販売、接客いずれかの経験が1年以上ある方
・普通自動車運転免許必須

【歓迎条件】
・法人営業経験

【求める人物像】
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・当社の「一人ひとりの時間を豊かにする」ミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方

管理部門として経理総務など幅広く担当していただきます

【具体的には…】
経理
・日々の仕訳
・決算業務（月次、年次対応）

総務
・社会保険対応
・請求書発行
・人材採用活動（学校対応、説明会、面接など）
・その他、総務業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理もしくは総務としての実務経験がある方

【歓迎条件】
・日商簿記2級の資格を保有もしくは同等の知識を有する方

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションが取れる方
・責任を持って業務を遂行できる方

独自技術で精密部品の生産などを支える同社主力プロダクトのBtoB提案をお任せします。

【具体的には…】
・装置提案～計画立案
・仕様の折込支援
・見積、契約書などの書類作成
・販売管理、アフターフォロー
※設立から約60年、大手・有名企業からの信頼も厚く、国内企業の既存取引先へのルート営業が中心となります。
等

【担当営業コメント】
・除湿機の心臓部であるデシカント除湿ローターのトップメーカーです。特許取得件数400件以上。もともとハニカム積層体の特性を研究後、用途開発を含め数多くの省エネ・環境機器を世に送り出してきました。今後もNEDO（新エネルギー産業技術総合開発機構）の開発補助金を受けて進めている製品の実用化など、常に新製品を出し、持続的な成長を目指しています。　
・環境関連製品。CSRを後押し：今後企業の価値はCSR（企業の社会的責任）が問われる時代となってきました。単なる企業成長だけではなく、「環境への配慮」もますます重要視されていきます。同社ではその部分を手助けする製品群を取り扱っていますので、今後ますますニーズは高まるばかりです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・メーカーや機械系商社での営業経験（3年以上の経験者はさらに優遇）
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・空調に関する業界／技術知識、工事資格

【求める人物像】
・安定成長を続ける環境に身を置きたい方
・長く腰を据えて勤務したい方
・強みをもつ企業に従事したい方

将来の主任候補として、配車管理の仕事全般をお任せします。

【具体的には…】
・お客様から入る輸送依頼へ対応
（輸送日、輸送物、輸送地から、輸送車両、乗務員、輸送方法を決定し、お客様への報告と乗務員等に指示をします）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・物流関係での業務経験がある方（年数不問）

【歓迎条件】
・配車管理業務のご経験がある方
・運行管理者の資格を保有されている方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力ができる方
・自ら主体的に行動できる方
・関係性構築を図りながら仕事を進めたい方
・将来マネジメント業務（管理職）も視野に入れている方

将来の主任候補として、配車管理の仕事全般をお任せします。

【具体的には…】
・お客様から入る輸送依頼へ対応
（輸送日、輸送物、輸送地から、輸送車両、乗務員、輸送方法を決定し、お客様への報告と乗務員等に指示をします）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・物流関係での業務経験がある方（年数不問）

【歓迎条件】
・配車管理業務のご経験がある方
・運行管理者の資格を保有されている方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力ができる方
・自ら主体的に行動できる方
・関係性構築を図りながら仕事を進めたい方
・将来マネジメント業務（管理職）も視野に入れている方