転職ノウハウ・コラム | 2020年6月26日

茨城のおすすめ転職エージェント5社を徹底比較

転職サイトやハローワーク、求人情報誌と転職活動の方法はさまざまですが、その中でも最もおすすめしたいのが転職エージェントの利用です。

転職エージェントに登録すると、プロのコンサルタントが無料で転職相談に乗ってくれて、求人情報の紹介や面接のセッティング・練習、書類添削、さらには給与や待遇面の交渉まであなたの代わりに行ってくれます。

ほとんどの転職エージェントではマンツーマン体制でコンサルタントがついてくれるため、悩みや希望も気兼ねなく相談できるでしょう。

転職エージェントは会社によって特徴や強みが異なります。今回は失敗しない転職エージェントの選び方と茨城県内での転職を考えている人におすすめの転職エージェントを紹介します。

茨城のおすすめ転職エージェント5社

茨城県には、リクルートエージェントやマイナビ転職など大手転職エージェントだけではなく、地域特化型の転職エージェントも存在します。

(1)ヒューレックス|茨城県内で転職したい人にぴったり

ヒューレックスは、東北~北関東で多くのサポート実績を持つ地域特化型の転職エージェントです。

茨城県内の銀行と提携しているヒューレックスでは、銀行の取引先である優良企業などヒューレックスにしかない特別な求人情報が多数あります。転勤なしの求人は県内の転職エージェントの中でも圧倒的に多いため、地元で腰を据えて働きたいと考えている人にはおすすめです。

大手サイトには掲載されていない求人数が多いので、同じような求人を見飽きたという方はまず一度ヒューレックスの求人を覗いてみると良いでしょう。

茨城の市場に精通したプロの転職コンサルタントに転職の基礎から教えてもらえます。

【メリット】

・銀行お墨付きの求人が多い

・転勤がない求人が多い

・大手サイトには掲載されていない求人が多い

・茨城をよく知るコンサルタントに転職をサポートしてもらえる

【茨城県の総求人数】 

非公開

【公開求人数】

348件

【非公開求人数】

非公開

【拠点住所】

仙台オフィス:仙台市青葉区中央一丁目3-1 アエル17階

→仙台駅西口より徒歩3分

東京オフィス:東京都中央区八重洲一丁目9-13 八重洲ヤヨイビル5階

→東京駅より徒歩1分

ヒューレックスで転職したA・Kさん(男性:20代後半)

私は、知り合いの紹介でヒューレックスを利用して転職活動を進めました。

最初は聞いたことがない名前だったので期待はしていませんでしたが、大手求人サイトでは見たことがない求人をたくさん紹介してくれたので、好条件の転職先を見つけることができました。

また、転職コンサルタントの方が丁寧にサポートしてくれたので履歴書・職務経歴書の作成や面接などでとても助かりました。

茨城で転職を考えている方にはおすすめの転職エージェントですね。
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(2)Spring転職エージェント(旧アデコ)|外資系企業への転職も可能

Spring転職エージェント(旧アデコ)は世界60か国に拠点を持つ、グローバルな転職エージェントです。海外とのつながりが強いため外資系企業の求人が多く、外資系企業への転職を目指す人には合っています。

2020年3月現在、登録されている茨城県の求人数は約550件。ただし、勤務地が確定されていなかったり、転勤の可能性があったりする企業も少なくはありません。

「転勤があっても問題ない」という人であれば転職の選択肢が広げられるでしょう。

【メリット】

・外資系企業の求人が多い

・転勤可でも良い方は今より待遇アップの可能性大

【茨城県の総求人数】 

非公開

【公開求人数】

548件

【非公開求人数】

非公開

【拠点住所】

つくば支社:茨城県つくば市竹園1-6-1つくば三井ビルディング19F

日立支社:茨城県日立市幸町1-22-1朝日生命日立ビル 6F

日立支社(水戸オフィス):茨城県水戸市三の丸1-4-73水戸三井ビル3F

Spring転職エージェントで転職したM・Sさん(男性:30代後半)

私は将来海外で働きたいと思っていました。転職するのであれば海外勤務のチャンスがある企業が良いと考え、外資系企業の求人が多いSpring転職エージェントで転職活動をすることに決めました。

考えていたとおり、海外勤務のチャンスがある求人をいくつも紹介していただけました。

無事に転職が成功したのはSpring転職エージェントのコンサルタントのおかげですね!

(3)パソナキャリア|実績豊富な転職エージェント

パソナキャリアは、全国の求人数約4万件、取引実績企業16,000社、そして転職成功者は25万人と、確かな実績を持つ転職エージェントです。転職者のうち約60%は年収アップに成功しているため、年収改善を目指す人は有効なアドバイスを期待できます。

茨城県の求人情報は2020年3月現在、約450件。そのうち340件はメーカーであるため、メーカー転職を目指す人向けのエージェントです。

【メリット】

・実績が豊富だから安心できる

・年収アップが期待できる

・メーカーへの転職に強い

【茨城県の総求人数】 
非公開

【公開求人数】
453件

【非公開求人数】
非公開

【拠点住所】
日立支店:茨城県日立市幸町1-22-1 朝日生命日立ビル7F

つくば支店:茨城県つくば市竹園1-6-1つくば三井ビル12F

水戸支店:茨城県水戸市南町3-4-10 水戸FFセンタービル6F

パソナキャリアで転職したK・Oさん(女性:20代後半)

私はもともと他県でメーカーで事務の仕事をしていたのですが、結婚し茨城県に戻ることに。それでメーカー系の求人に強いというパソナキャリアを利用しました。

良い求人を紹介していただけた上に年収もアップしたので利用してよかったと思います。

(4)リクルートエージェント|求人数は茨城県トップクラス

リクルートエージェントは大手総合型の大手転職エージェントです。茨城県の求人数は他の大手総合型エージェントと比べると圧倒的に多く、2020年3月現在公開されている求人だけでも2,500件、さらには、非公開求人も1,711件と充実しています。

転職セミナーや相談会などのイベントも豊富に開催されていますが、茨城県内には支社がないのが少々残念なところです。

密なコミュニケーションやサポートを求める方には、地域に特化した転職エージェントをおすすめします。

【メリット】

・多くの求人から転職先を選びたい方におすすめ

・転職セミナーや相談会などが豊富

・業界最大手だから安心できる

【茨城県の総求人数】 

4,223件

【公開求人数】

2,512件

【非公開求人数】

1,711件

【拠点住所】

茨城県内に拠点なし

リクルートエージェントで転職したT・Fさん(男性:30代前半)

他の転職エージェントと違い圧倒的に求人数が多いのでリクルートエージェントを利用しました。

私の希望条件に合う求人を多く紹介していただけたので、迷ってしまいましたが無事に転職先を決めることができました。

(5)マイナビ転職|茨城でもイベントがあり

マイナビ転職もリクルートエージェント同様、大手総合型のエージェントですが、茨城・千葉県など北関東エリアの転職にも力を入れているので、豊富な求人の中から選べるでしょう。

茨城県内でのイベントも不定期で開催しています。

【メリット】

・多くの求人から転職先を選びたい方におすすめ

・大手の求人が多い

・茨城に力を入れている

【茨城県の総求人数】 

863件

【公開求人数】

449件

【非公開求人数】

414件

【拠点住所】

茨城県内に拠点なし

リクルートエージェントで転職したG・Sさん(男性:30代後半)

マイナビエージェントが開催する転職イベントの参加をきっかけに、転職サポートをお願いすることにしました。

リクナビと並んで大手だけあってたくさんの求人を紹介してもらえました。茨城に拠点はないものの、サポート内容に特に不満もありませんでした。

失敗しない転職エージェントの選び方

転職エージェントの選定は、今後の転職活動の成否に大きく関係してきます。手当たり次第に登録するのではなく、よく比較してから登録しましょう。

登録する転職エージェントはある程度絞り込む

インターネットで「転職エージェント」と検索すると、無数の転職エージェントが出てきます。たくさんありすぎて、手当たり次第に登録する人がいますが、これはあまりよくありません。

転職エージェントは転職サイトとは違い、実際に転職コンサルタントと顔を合わせて転職活動を行うことになります。転職活動以外にも転職コンサルタントとの打ち合わせに時間が必要なため、多数のエージェントに登録しても利用しきれないことがあるでしょう。

そのため、事前に比較して登録するエージェントを2社、多くても3社程度に絞り込むことをおすすめします。

特化型エージェントを上手に活用!

転職エージェントには特定の業界を専門に扱うエージェント管理職の求人のみを扱うエージェントなど、特化型のエージェントが多数存在します。このようなエージェントは分野を絞っているため、ノウハウを多く持つコンサルタントが多数在籍している傾向があります。

すでに志望する業種が決まっている人は、特化型のエージェントに登録してみてはいかがでしょうか。

求人は数よりもクオリティを重視する

転職エージェントを対応エリアで分けると、全国展開している大手総合型と、地域に特化した地域特化型の2つがあります。大手総合型はやはり求人数が多く、毎日のように求人情報を更新しているところも少なくありません。

しかし、その中には何度も繰り返し掲載している企業もあります。そのような企業は大抵離職率の高いブラック企業である可能性が高いとされています。

一方で地域特化型は、求人数自体は大手総合型に劣りますが、地域の優良企業の求人を多く取り扱っています。

目先の数字に捉われることなく、優良企業の取り扱いが多い転職エージェントを選びましょう。

また、ホームページに公開されていない非公開求人にも大手や優良企業が多いと言われているので、非公開求人についても確認することをおすすめします。

最も大切なのは転職コンサルタントの質!

求人の数や質、サービス内容も大切ですが、転職エージェントで最も大切なのはコンサルタントの質です。

あなたの希望や悩みを理解した上で適切なアドバイスをくれたり、実績豊富で情報量が充実していたりするコンサルタントは心強い味方になってくれます。

転職エージェントの公式サイトを見るときにはコンサルタントのプロフィールなどの情報を確認し、信頼できそうと感じるコンサルタントのいるエージェントを選びましょう。

 

3.自分に合う転職エージェントをじっくり選ぼう

求人数やその質、転職コンサルタント、サービス内容など、転職エージェントを決定するポイントはいくつかあります。どうしても大手に登録する人が目立ちますが、大手の転職エージェントは登録者数も多く、コンサルタントが一人ひとりに割く時間が少なくなりがちです。

茨城県内で転職したい、なるべく転勤はしたくないと考えている人は、地域に特化したエージェントが断然おすすめ。茨城県内の転職情報に特化したコンサルタントと、じっくり話し合いができるでしょう。

登録・利用料は無料のエージェントがほとんどなので、まずは試しに登録してみてはいかがでしょうか。

 

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