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経理・財務業務全般を行っていただきます。
ご経験を活かしながら、将来的にはマネジメント業務にも関わっていただくことを期待しております。

【具体的には…】
・管理会計、予実管理
・決算仕訳
・会計ソフト操作
・買掛金支払
・経費精算
・現金出納管理
・資金繰表作成補助
・広報支援（決算短信等）
・税務対応
・採用計画
・資金繰り、銀行折衝
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
当社は現在、株式上場（IPO）を視野に入れており、経理部門はその準備を牽引する中心的な役割を担います。
内部統制の構築、監査法人対応、開示体制の整備など、企業の成長過程における非常に重要なフェーズに当事者として関与できることは、経理・財務としてのキャリアにおいて極めて希少価値の高い経験を積むことができます。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・経理、財務の経験（年数不問）をお持ちの方
・IPOに関わる業務の経験をお持ちの方
・上場企業での経理業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・飲食業界での経理経験
・日商簿記2級以上

法人様へ産業用太陽光発電などのクリーンエネルギー普及促進の提案営業を行う当社営業職のマネジメントをお任せいたします。
可能な方はプレイングマネージャーとして要所で営業を担っていただきたいと考えています。

【具体的には…】
・営業方針や手法、ターゲット先の策定
・営業メンバーのマネジメント、サポート
・売上数字の管理
・目標設定
・お客様（法人）訪問
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
現在当社営業に携わるメンバーは、マネジメントとサポートを行う役職者1名、顧客訪問を行う営業職5名、営業における技術面担当1名、バックオフィス2名が在籍しています。
売上を伸ばすために、どういった業種に当たるか、どのエリアを攻めるか、どんな手法で営業するか…といったことを検討し、策定しながら営業メンバーのマネジメントを行っていただきます。
数字に対し責任感を持って取り組める方、部下育成の経験がある方、作戦を立てて営業活動に反映させるのが得意な方…これまでの経験や得意な分野を活かし当社営業メンバーの軸となっていただきたいと考えています。

【必須条件】
・法人向けの太陽光発電に関する営業経験
・部下やメンバーのマネジメント経験
・普通自動車運転免許（AT可）

【歓迎条件】
・営業方針策定の経験
・売上数値管理の経験
・宅地建物取引士

大手企業様からのプライム案件を主軸としている当社にて、業務拡大に伴い、複数の受託開発案件におけるプロジェクトマネージャーをお任せいたします。

【具体的には…】
主に下記のようなプロジェクトに携わっていただきます。
・IoTシステム企業様向けの設備・装置点検のIoT Platform開発（チーム規模約8名／Webシステム）
・IoTインテグレーション企業様向けのIoT連携システムOSアップデート・jquery対応（チーム規模約5名／Webシステム）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
このポジションでは、開発組織の成長戦略や技術方針の策定・実行に加え、売上・利益といった部門数値の責任を担う立場となります。
事業方針の立案、次世代PL・PMの育成、組織横断的な意思決定など、技術・人・数字のすべてに責任を持ち、経営層に近い視点で組織を牽引する役割です。

【必須条件】
・5名以上のチームにおけるプロジェクトマネージャー経験をお持ちの方
・開発経験を5年以上お持ちの方（Java, C#, PHPなど）
・要件定義から納品までの一連の開発経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・SES営業経験をお持ちの方
・チームビルディングや後進の育成に関心のある方

当社の請け負う建設工事にて施工管理をお任せいたします。

【具体的には…】
・施工管理（安全／工程／原価／品質管理）
・安全点呼などの指示
・現場の写真撮影
・写真台帳の整理
・日報管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
現場は札幌近郊がメイン。稀に道内出張も発生します。
当社は幅広い年代の社員が在籍しており、社員同士日々協力しながら業務に取り組んでいます。
現場では集中して業務に取り組み、社内では業務のことはもちろん、様々なことで活発にコミュニケーションが行われています。
賑やかではありますが、穏やかで優しい社員が多く、相談しやすい雰囲気のため、中途入社の方も馴染みやすい雰囲気だと思います。

【必須条件】
・施工管理の経験
・1級建築施工管理技士
・普通自動車運転免許

当社を含めたグループ会社の管理部門（主に経理、財務、総務）のプレイングマネージャーとして、各社の同部門の統括、顧問税理士対応や経営への財務資料作成、財務的見地からの経営への進言など、会社を支える役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・グループ会社の月次資料（収支予定／入出金管理簿／実行予算資料など）を基にしたグループ全体の中期的な資金管理
・上記業務を基に財務管理や投資戦略の判断材料になる素案作り、資料整備
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
自社の経理業務もさることながら、グループ全体を見ていただくことを業務としては求めたい意向。
グループ一体での管理として、建設の入出金の流れの把握や工事における経理上の問題点の洗い出し、収支予測、試算表づくりがミッションとしては特に期待している点。

【必須条件】
・財務・総務部門でのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・フットワークが軽く、協力的なコミュニケーションができる方

当社の財務担当として決算や金融機関窓口を担当いただき、スキルにより幅広く財務、経理、総務業務をお任せいたします。
幹部候補として、将来的には経営面にも携わっていただきたいと考えています。

【具体的には…】
・金融機関の窓口、対応
・資金繰り管理、資金調達
・月次決算、年次決算

経験やスキルによりお任せしたい業務
・経理業務：売上、仕入れ、経費管理など
・総務業務：備品在庫管理や文書管理など
・人事労務業務：勤怠や給与管理、入退職管理など
・DX：社内DX化の取りまとめ、システムやサービスの導入検討など
・内部統制
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
財務の他、経理業務の取りまとめ（経理スタッフ2名在籍）もお任せしたいと考えておりますが、その他ご経験やスキルによって適性がある業務をお任せいたします。
ゆくゆくは幹部として当社の経営企画も担っていただきたいと考えています。
当社は地域密着型の住宅ベンチャー企業です。当社の業務を通し、成長していく事業とともにやりがいを持ちながら働いていくことでご自身のスキルアップのチャンスにつながります。
チームで協力しながら業務に取り組むことが多く、ともに頑張る仲間を募集中です。

【必須条件】
・財務業務の実務経験（目安：3～5年）
・金融機関担当者などの外部の方や、社員とコミュニケーションをとりながら働くことに抵抗がない方
・簿記2級（もしくはそれに準ずる知識）

【歓迎条件】
・金融機関での業務経験
・経理や総務、労務など何らかの経験
・宅地建物取引士

工場長として、業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
●生産管理
・生産計画の策定と実行
・生産ラインの稼働状況のモニタリングと改善
・製品の品質基準の設定と検査
・不良品の分析と改善策の実施
・品質管理基準の遵守

●人材管理
・従業員の採用、育成、評価
・作業環境の改善と安全衛生管理

●資材管理
・原材料や部品の発注と在庫管理
・供給業者との交渉と関係構築
・設備管理
・工場内の設備の点検、保守、修理
・新しい設備導入の計画と実施
・生産効率を上げるための設備改善

●顧客管理
・顧客からの注文や要望の対処
・納期の管理
・顧客との商談

●コンプライアンスと安全対策
・労働安全衛生法に基づく安全管理
・環境規制の遵守
・リスク評価と事故防止策の実施

●JIS書類の作成、管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・生産管理、品質管理、工程管理いずれかの実務経験をお持ちの方

自社戸建て住宅の外構デザイン提案から、分譲地の景観企画、施工管理まで幅広くお任せします。

【具体的には…】
・顧客提案： 営業担当と連携し、お客様のご要望・予算に合わせた外構プランの作成・プレゼン
・デザイン・設計： 門廻り、アプローチ、テラス、植栽、照明等のセレクト・図面作成
・分譲地企画： 当社分譲地や建売住宅における、街並み全体の景観デザイン企画
・工事管理： 協力業者への見積依頼、現場での施工進捗・品質の管理
・付随業務： メーカーとの折衝、PC（CAD）による図面・見積作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車第一種免許

【歓迎条件】
・建築、外構、造園、リフォーム業界での実務経験
・CADの使用経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・お客様の「暮らしやすさ」と「街づくりの美しさ」を両立できる提案を楽しめる方
・営業や現場職人と円滑に連携できるコミュニケーション力をお持ちの方
・スケジュール管理を自ら行い、ワークライフバランスを大切に働きたい方

当社総務にて、経理を中心としたバックオフィス業務全般をお任せいたします。採用ポジションはご経験に応じて一般～課長クラスを想定しております。

【具体的には…】
・会計ソフト（TKCクラウド）へのデータ入力
・月次・年次決算業務（税理士対応含む）
・入出金、在庫、固定資産管理
・給与計算
・人事労務管理（勤怠管理・社保・社労士対応等）
※その他必要に応じてバックオフィス全般をご対応いただく予定です。
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織体制】
・当社総務部には60代男性の部長1名が所属しております。同氏の後任候補とともに2名体制で働いていただく想定です。
・残業20h以内、完全週休2日制（土日祝）、年休125日、転勤無しと働きやすい環境が整っています。
・中途入社者が多くなじみやすい組織風土が醸成されています。

【企業の魅力】
・明治20年創業という130年以上の長い歴史を持ち、地域のインフラ整備に貢献し続ける安定企業です。
・官公庁や地方自治体、大手ゼネコンを主要取引先としており、今後も安定した受注が見込める強固な事業基盤を誇ります。
・身近なエクステリア製品から社会インフラを支える土木・建築用製品まで幅広く手がけ、人々の安全と暮らしを守る社会貢献性の高い事業です。
・直近の売上高も右肩上がりで成長しており、堅調に業績を伸ばしています。

【求人の魅力】
・将来のバックオフィス部門を牽引していただく明確なキャリアパスがあります。
・年間休日125日程度、完全週休2日制（土日祝）、さらに残業は月平均10～20時間以内とワークライフバランスが抜群です。
・転勤がないため、宮城の地で腰を据えて長期的なキャリアを築くことができる働きやすい環境が整っています。
・社内は中途入社者が多く活躍しており、新しい環境に飛び込む方でもすぐに馴染みやすい温かい組織風土です。

【必須条件】
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・普通自動車運転免許
※経理業務のご経験は問いません。経理業務へのチャレンジをしたい方であれば大歓迎です。

【歓迎条件】
・経理の実務経験

【求める人物像】
・未経験から経理業務にチャレンジし、専門スキルを身につけたい意欲のある方
・周囲と協力しながら業務を進められる方（中途入社者が多くなじみやすい組織風土が醸成されています）

人事総務部
・弊社の広大なリゾート内敷地にはカジュアルからラグジュアリーのコンセプトが異なるホテルが10棟（グループ会社運営のホテル含む）や約40店舗近いレストラン・ショップ・アクティビティなど様々な施設がが点在しています。
・このリゾート内には正社員・アルバイト・派遣社員・外国籍の技能実習生などさまざな雇用形態のスタッフが活躍しており、繁忙期は1,000名を超えます。
・ゲスト最前線で活躍するスタッフの労務環境や私生活を支える「人事総務部」で活躍頂く方を募っています。

【具体的には…】
■人事総務部は以下のチームに分かれています。
ご経験・ご希望によって最適なチームをご提案差し上げます

①労務・海外チーム
・授業員が適切な労働環境で活躍できているか、各部署残業のチェックやアラート配信、
・安全衛生の管理、海外人材の来島・勤怠管理など

②給与チーム
・日々の勤怠チェックとそれに基づく正確な給与の算出、給与システム運用

③総務チーム
・福利厚生業務・社内イベントの運営・文章管理

④社宅・寮チーム
・寮生の入寮・退寮スケジュール管理・在室・空室管理、
・寮の修繕、備品管理

※組織構成：現在、人事総務は10名程度で仕事をしております。
等

【HUREX求人担当コメント】
・宮古島の南岸に広がる130万坪もの敷地にホテル、ビーチ、ゴルフ場、温泉、様々なレストランと、リゾートステイの醍醐味すべてが揃うリゾート展開をしています。約30年の歳月をかけ、広大なリゾートを創り上げてきました。
・目指しているのは、単にホテル&アクティビティという既成のリゾートではなく、リゾートシティという「街づくり」。
・今後、ホテルやレストランだけではなく、ウォーターパーク、温泉、ショッピングセンター、コンサートホールなど、天候や季節にかかわらず楽しめる施設を整備し、お客様の様々なニーズにお応えできる世界有数のリゾートシティを目指していきます。
・今後は、ビジネスでの利用も増える見込みです。その時のために、ビジネスの場となるコンベンションセンターの新設も計画されています。
・また、宮古島に住まいを構える方のためのレジデンス事業はすでにスタートしており、分譲案内も進めています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・Word、Excel
・普通運転免許
・課長級は人事労務リーダー職経験者

【歓迎条件】
・課長級は、従業員500名以上の企業での人事労務の経験

【求める人物像】
・物事に柔軟に対応できる方
・コミュニケーション能力があり、現場と経営のバランス感のある方

アンテナショップの運営管理に加え、地域産品のプロモーションおよび販路開拓の実行をお任せします。

【具体的には…】
・店舗プロデュース： 提携先から紹介される企業の商品のPR、売場展開。
・販路拡大アプローチ： 来店する食品商社やバイヤーに対する商品提案、ネットワーキング。
・MD・バイヤー業務： 提携先企業の商品のセレクト、価格交渉、ストーリー性のあるMD計画の策定。
・マーケティング戦略： 商品の認知度向上のためのデジタル・リアル両面での広報施策の立案。
・店舗運営・教育： スタッフへの商品知識共有（生産者の想いを伝える教育）、売上・シフト管理。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
最大の魅力は、金融機関のネットワークという強力なバックボーンを活かし、地方の原石のような商品を全国区へ押し上げる「仕掛け人」になれることです。単にBtoCで売るだけでなく、BtoBの流通を創り出すことで、地域経済をダイレクトに活性化させる手応えを感じられます。

【組織構成】
少人数で裁量権が大きく、経営層や親会社のネットワークとも連携を取りながら進めるエキサイティングな環境です。

【将来的なキャリアビジョン】
店舗責任者としての枠を超え、全社的なバイヤー責任者や、地域活性化を目的としたコンサルティング部門のリーダーなど、より経営や事業開発に近いポジションへのキャリアアップを期待しています。

【必須条件】
・小売・流通業界における店舗運営またはマネジメント経験
・MD、バイヤー、またはマーケティングの実務経験（年数不問）
・地域の生産者を支援したいという強い「地方創生」への想い

【歓迎条件】
・食品商社や卸売業者への提案、交渉経験
・食料品のブランディングやプロモーションの経験

【求める人物像】
・待ちの姿勢ではなく、自ら商機を見つけて動ける「攻め」の姿勢がある方
・複雑な利害関係者（生産者、信金、商社等）と円滑に連携できるコミュニケーション力がある方
・現場の感性と、客観的なデータ分析の両面を大切にできる方

仙台支店にて顧問税務の業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・相続税申告業務
・生前対策等のコンサルティング業務
・法人業務
・確定申告業務
※ボリュームゾーン：資産規模1億～3億円
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・業務を行いながら税理士を目指すスタッフも在籍し、業務終了後や土日に専門学校や大学院へ通うことができるよう、税理士資格取得に向けた時間を考慮されております。
・社内には国税庁・国税局出身の顧問も複数名いらっしゃるので、随時相談をしながら業務に臨むことができます。
・意見申告数は1万件を超え、ノウハウも社内に蓄積されていることに加え、すぐ側に税理士含む経験豊かな社員がいらっしゃいますので、今後資産税業務のプロフェッショナルを目指したい方にはぴったりの環境です。

【必須条件】
・税理士もしくは税理士科目合格3科目以上の方
・会計事務所経験3年以上（相続税の経験はなくても問題ありません）
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・税理士または有資格者
・法人顧問業務の経験
・一般事業会社経験

当社の総務部長候補として、経理を中心としたバックオフィス業務のプレイングマネージャーをお任せいたします。

【具体的には…】
・会計ソフト（TKCクラウド）へのデータ入力
・月次・年次決算業務（税理士対応含む）
・銀行対応（試算表提出等）
・資金繰りや業績の管理
・入出金、在庫、固定資産管理
・給与計算
・人事労務管理（勤怠管理・社保・社労士対応等）
※その他、必要に応じてバックオフィス全般をご対応いただく予定です。
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織体制】
・当社総務部には60代男性の部長1名が所属しております。同氏の後任候補としての採用です。
・人事総務業務は経営陣が多くを担っておりますので、主業務となる想定はございません。
・残業20h以内、完全週休2日制（土日祝）、年休125日、転勤無しと働きやすい環境が整っています。
・中途入社者が多くなじみやすい組織風土が醸成されています。

【企業の魅力】
・明治20年創業という130年以上の長い歴史を持ち、地域のインフラ整備に貢献し続ける安定企業です。
・官公庁や地方自治体、大手ゼネコンを主要取引先としており、今後も安定した受注が見込める強固な事業基盤を誇ります。
・身近なエクステリア製品から社会インフラを支える土木・建築用製品まで幅広く手がけ、人々の安全と暮らしを守る社会貢献性の高い事業です。
・直近の売上高も右肩上がりで成長しており、堅調に業績を伸ばしています。

【求人の魅力】
・数年後に退任予定の現総務部長の後任として、将来のバックオフィス部門を牽引していただく明確なキャリアパスがあります。
・年間休日125日程度、完全週休2日制（土日祝）、さらに残業は月平均10～20時間以内とワークライフバランスが抜群です。
・転勤がないため、宮城の地で腰を据えて長期的なキャリアを築くことができる働きやすい環境が整っています。
・社内は中途入社者が多く活躍しており、新しい環境に飛び込む方でもすぐに馴染みやすい温かい組織風土です。

【必須条件】
・経理業務のご経験（5年以上）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・建設業界でのご勤務経験

【求める人物像】
・自ら実務を手がけながら、プレイングマネージャーとして部門を牽引できる方
・柔軟にコミュニケーションを取り、周囲と協力して業務を進められる方（中途入社者が多くなじみやすい組織風土です）

「社員が顧客」という意識のもと、総務・労務の両面から会社を支えていただきます。

【具体的には…】
■総務
・社内ファシリティー・備品管理、受付対応
・社内イベントの進行、全社アナウンス
・社内環境の整備・維持（庶務）
■労務
・勤怠管理、入退社対応（給与計算・社保はアウトソーシング済み）
・健康診断・ストレスチェックの手配
・産休育休・介護休暇・給付金対応、有給管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・事業会社での正社員経験3年以上（業界・職種未経験可）
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・事業会社での総務、または労務の実務経験がある方

【求める人物像】
・前向きかつ自由な発想ができ、変化に柔軟に対応できる性格
・課題設定と解決力を備え、自律的に業務を遂行できる能力
・困難な状況にも明るくめげないストレス耐性
・対人コミュニケーション能力（交渉力、説得力、人を巻き込む力）
・新しい知識やスキルを学び、取り入れようとする学習意欲

地域密着型のタウン誌制作と、ポスティング事業などを通じた企業支援をお任せします。

【具体的には…】
・タウン誌（広告媒体）の企画・編集・制作
・地元企業へのヒアリング、プロモーション提案
・ポスティング事業の管理・運営
・取材、撮影、原稿作成などの編集実務
・社用車を用いた移動・配布・営業活動
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地元の生活に馴染みがある店舗や施設など様々な顧客の魅力を発信します。
子育てをしながら柔軟に勤務できる環境が整えられているため、夏休みや
急な学級閉鎖などの際は子連れ出勤をする社員も活躍しています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（業務での移動は全て車移動となります）
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・地域貢献や地元の活性化に興味がある方
・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方

【求める人物像】
・自ら考えて行動し、新しいアイデアを形にしたい方
・地域の方々と誠実に向き合える方

本社にて、技術営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・お客様のニーズ、課題ヒアリング
・自社の加工技術を把握したうえでの提案
・資材調達部門、製造部門との調整（緊密なやり取りが必要になります）
・提案書作成、契約、見積、社内進捗状況の確認、請求、納品など営業担当としての基本的な業務全般
※中長期的にはマネジメントも期待します
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社の製品は、土木・建築資材や、各種機械の部品として使用され、オーダーメイドで各お客様向けに調達・製造しています。
「どんな形でも承ります」をモットーに、2つの工場で加工可能な技術の幅は広く、同社の営業担当者は自社の技術で対応可能な加工を熟知してお客様のニーズに対して具体的な提案をしていくことが求められます。

【その他】
・先輩や設計・製造部門とコミュニケーションを取りながら、じっくりと自社の技術を覚えて、技術面でもお客様と協議できるようになっていただきます
・まずは、既存のお客様との信頼関係をさらに深める深耕営業を期待します（既存8：新規2　程度）
・「数字を上げる」ことよりも「日常的にしっかりお客様との関係を築く」ことの方が評価される社風です

【働き方】
・午前中はオフィスで事務仕事、午後からはお客様周りおよび工場に訪問しての進捗状況確認、夕方帰社し事務処理を行うのが一般的です
・残業時間は20～40時間程度ですが、夜遅くまで残っているのは評価されない社風です
・社用車で営業していただきます
・当面は札幌近郊のお客様を担当いただくため、基本的には出張はほぼありません

【必須条件】
・何らかの営業経験（接客販売のみの経験は不可）

【歓迎条件】
・提案型の営業経験
・マネジメント経験

これまでのご経験に合わせて、以下の業務から少しずつお任せしていきます。ゆくゆくは会社の数字を司るコアメンバーとしての活躍を期待しています。

【具体的には】
日次業務：仕訳入力、伝票処理、経費精算
管理業務：売掛金・買掛金の管理、入出金管理
決算業務：月次決算、年次決算のサポート及びメイン担当
その他：電話対応やデータ入力など、バックオフィス業務全般
※ご経験の浅い業務があっても、先輩社員がしっかりフォローするのでご安心ください！
等

【人員構成】
6名体制（男性5名、女性1名）
落ち着いた雰囲気で集中して業務に取り組める環境です。新しく入る方もすぐに馴染めるよう、チーム全体でサポートします。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
東北の飲食業界になくてはならない存在として、多角的なサービスを展開している企業です。
経理というポジションは、ルーティンワークにとどまらず、会社の経営状態を一番近くで見守る重要な役割です。会社の過渡期に携わり、組織と一緒に自分自身も成長していける、非常にやりがいのある環境です。

【必須条件】
・経理、会計業務の実務経験が3年程度以上ある方
・PCスキル（Word, Excel）

【歓迎条件】
・日商簿記2級程度の知識をお持ちの方
・会計事務所で巡回監査などの経験をお持ちの方

【求める人物像】
・正確かつ丁寧な作業ができる方
・チームワークを大切にできる方
・新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方

営業事務職をご担当いただきます。

【具体的には…】
・領収書、請求書の作成、入金管理、チラシ作成、会社HP更新、電話・来客対応、
・不動産物件情報の登録・更新、行政提出書類の作成　他
<業務の変更>　なし
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【必須条件】
・自動車運転免許
・パソコン操作(Word、Excel)

【歓迎条件】
・営業事務経験

すでに取引のある飲食店やホテルを社用車（トラック等）で訪問し、お酒の配送と合わせて営業活動を行います。

【具体的には】
・お酒・飲料の配送業務
ご注文いただいた商品を、安全・確実にお客様の元へお届けします。
・新商品や季節商品のご案内・営業
ただ納品するだけでなく、「こんな珍しいお酒が入りましたよ」とご案内し、追加のご注文や新規導入に繋げます。
・イベントや季節に合わせたメニュー提案

※詳細は面談時にお伝えします
等

【この仕事ならではの魅力】
・自分のアイデアがお店の看板メニューに！
「これからの季節、この日本酒はどうですか？」「このお肉料理には、このワインが合いますよ」といったあなたの提案が、実際のお店のメニューに採用される楽しさがあります。

・深い信頼関係が築けるルート営業！
毎日・毎週顔を合わせるお客様（飲食店やホテル）への訪問なので、飛び込み営業のようなプレッシャーはありません。世間話からお店の課題を引き出し、解決に導くお仕事です。

・多彩なキャリアの入り口に！
現場でお客様の声を直接聞いた経験は、将来的に専任の営業職や、グループ内の不動産事業、商品企画、バックオフィスなどへキャリアチェンジする際の大きな武器になります。

【HUREX求人担当コメント】
当社は「東北の飲食業界の繁栄を促進する企業」として、飲食物件のご紹介からお酒の販売・配送、開業後のアフターフォローまで、飲食ビジネスをトータルサポートしています。今回は、飲食店様のより身近な相談役となる「営業兼配送」の増員募集です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・未経験歓迎

【歓迎条件】
・準中型自動車免許をお持ちの方
※または、平成29年（2017年）3月11日以前に取得した普通自動車免許（車両総重量5t未満が運転可能なもの）をお持ちの方。
・接客や販売の経験（飲食店のお客様と直接やり取りするため、コミュニケーションスキルが活かせます）
・飲食業界や、お酒に関する知識・興味がある方

【こんな方にぴったりのお仕事です（求める人物像）】
・お酒やグルメに興味がある方
・人とコミュニケーションをとるのが好きな方
・フットワークが軽く、体を動かしながら働きたい方

工場長の補佐として、工場内での製品（製缶・鉄工）の工程管理の業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・工程管理（納期内に製品を納める）
・材料手配（製作に必要な材料を購入）
・後進への管理／指導
等

【担当営業コメント】
主たる受注先は約40社で、年間工事高現在約8億円、県外取引先もあります。大手メーカーや公共工事が主たる客先となり、ホッパータンクコンベヤ等の産業用機器据付を行います。自社工場で製作を行い、据付までの一貫工事も手掛けています。新設、定修工事と大小問わず幅広く行い、2台所有の自社クレーンで大型工事にも対応します。また、会社全体のスキルアップを目指しており、資格取得に積極的です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下いずれかに該当する方
・工程管理や、指示等の管理業務、管理補佐業務に従事した経験のある方
・類似した経験がなくとも、工業系の学卒者で、関係各所との調整能力をお持ちの方

【歓迎条件】
・プラント製品や製缶品に携わってきた方
・マネジメント経験のある方

【求める人物像】
・現場とクライアントの調整のできるコミュニケーション力のある人材