経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 商社・流通・小売系

大仙市(秋田) 店舗開発、営繕・創業110年超の地場スーパーマーケット／◎創業110年超の安定企業◎地域密着の店舗運営◎社員割引制度あり

車通勤可
設立10年以上の会社
転勤なし
残業少なめ(20時間未満)

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企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 地域の生活インフラとして更なる魅力向上を目指し、増員募集です。

仕事内容: 創業110年以上、秋田県南部を中心に食品スーパーやショッピングセンターを展開する同社。近年は新規出店よりも既存店舗の改装・活性化に注力しており、年間約2店舗のリニューアルを実施しています。地域の生活インフラとして更なる魅力向上を目指し、店舗開発・営繕業務を担っていただきます！

【具体的には…】
・新規出店用地の選定、店舗設計、設備（冷凍冷蔵機器・空調等）の選定・導入
・既存店舗の改装計画、設計監理・施工管理の監督
・地権者との賃貸契約更新・地代交渉
・設備修繕や店舗レイアウト改善などの営繕業務
・開発戦略立案、リニューアル案の作成
・新店舗オープン準備の管理、関係部署との連携
※詳細は面談時にお伝えします。

【同社の魅力】
地域密着型スーパーとして「地産地消」や環境配慮商品を積極展開。既存店舗の改装や活性化を通じて安定成長を続けています。設計や施工は外部に委託しており、社内では監理業務や全体戦略の立案に集中できる環境です！
秋田で腰を据えて働き、地域貢献とやりがいを両立できます！

【HUREX求人担当コメント】
秋田県内で6市15店舗を展開する老舗スーパーの店舗開発ポジションです。特長は、新規出店の波に左右されず、既存店舗を磨き上げることで地域との信頼関係を深めている点。建設会社への委託により、監理・戦略立案といった上流工程に集中できるため、経験を活かしながら幅広い視野で店舗づくりに携われます。地権者との交渉や他部署との連携を通じて、経営視点やプロジェクト推進力も磨けます。社員割引制度や地元食材を活用した事業など、地域に根差した働き方を望む方には最適な環境です！

応募資格: 【必須条件】
・物件開発または営繕業務経験者
・スーパーマーケットの店舗開発業務経験者

【求める人物像】
・地域密着型の事業に共感できる方
・社内外との調整や交渉を円滑に行える方
・複数案件を並行して進められる計画性のある方

雇用形態: 正社員

想定年収: 400万円～ 500万円

勤務地: 秋田県大仙市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
通勤手当（上限31,600円／片道2km以上）、住宅手当、赴任手当

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）、社員割引制度、各種研修制度、通信教育補助

【受動喫煙対策】屋内全面禁煙

休日休暇: 【休日】
年間休日：108日
月9日休制（シフト制）
※土日休みとなる可能性あり（業務都合により平日休みの場合あり）

【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇（取得実績多数）

勤務時間: 9:00～18:00
時間外労働:有月/20時間程度　※新規出店・店舗改装の月は30時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分

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業種: 商社・流通・小売系

事業内容: スーパー経営

従業員数: 1,414

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経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 商社・流通・小売系

山本郡(秋田) 経営幹部・生コンメーカー／◎幹部候補◎転勤無し

想定年収

550～750万円

勤務地

秋田県

職種

技術職(建築･土木･その他)

勤務地

宮城県

エリア

仙台市

こだわり

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職種

経営･管理職･企画･マーケティング

勤務地

秋田県

エリア

大仙市

こだわり

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