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横手市(秋田) 総務、経理・地域密着の舗装工事企業◎離職率1.4％の働きやすい環境◎幹部候補

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POINT 1

アスファルト舗装を自社一貫体制で行う地域有数の実力企業
POINT 2

資格取得費用は全額会社負担・離職率1.4％（過去10年）と働きやすさ抜群！
POINT 3

バックオフィスにて将来の幹部候補としてキャリアアップできる環境

募集背景: 横手地域に根ざしアスファルト舗装に特化した同社では、製造・施工・管理まで自社一貫体制を確立し、高い品質で公共工事を中心に信頼を積み重ねてきました。世代交代が進む中、次世代幹部となる中核人材の強化が急務であり、総務・経理部門を担う将来の幹部候補を増員します。若手社員育成体制の強化や組織運営の中枢を支える人材確保を目的としています。

仕事内容: 総務・経理業務を中心に、会社運営に関わる管理業務全般をお任せします。
将来的には幹部として会社を支えていただくポジションです。

【具体的には…】
・経理業務全般（仕訳、伝票処理、月次・年次決算補助等）
・総務業務（勤怠管理、社会保険手続き、規程管理）
・人材育成に関わる仕組みづくり補助
・経営層との協働による組織改善
・電話対応、来客対応等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地域で確固たる地位を築く同社は、アスファルト舗装における自社一貫体制が強み。離職率1.4％と長く働ける環境で、穏やかで協力的な社風が特徴です。経営層と近い立場で働けるため、会社づくりに深く関わりたい方にはまたとない環境。総務・経理経験者は即戦力として、未経験でも前向きな姿勢があればしっかりと育成いただけます。

応募資格: 【必須条件】
・総務または経理の実務経験（年数不問）
または
・未経験でも前向きに業務へ取り組める方

【歓迎条件】
・建設業での事務経験
・日商簿記3級以上

【求める人物像】
・周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方
・地域に根ざして働きたい方
・向上心を持ち業務改善に取り組める方
・将来の幹部候補として成長したい方

雇用形態: 正社員

想定年収: 400万円～ 600万円

勤務地: 秋田県横手市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
交通費支給(上限17,500円)、役職手当(20,000円~80,000円)、残業手当、扶養手当（18歳未満1人：5,000円／配偶者・親：10,000円）

【社会保険】
各種社会保険完備

【福利厚生】
資格取得支援制度（試験費用会社負担）、車通勤可

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）

休日休暇: 【休日】
年間休日：105日
週休2日制（土曜、日曜）※会社カレンダーに準ずる
※12〜2月は除雪状況によって一部土曜出勤あり

【休暇】
有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

勤務時間: 08:00-17:00
時間外労働：有　月20時間程度
実働：日/8時間
休憩：60分

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業種: 不動産・建設系

事業内容: 建設業

従業員数: 35

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職種

技術職(建築･土木･その他)

勤務地

宮城県

エリア

仙台市

こだわり

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