経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

長野市(長野) M&A先企業の事業マネージャー・石油事業を基盤とした多角事業商社

◎創業100余年の老舗企業◎年間休日120日

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募集背景: 事業拡大の一環として企業買収（M&A）を実施予定しており、買収先企業の成長加速および当社既存事業とのシナジー創出を目的に、事業運営をリードいただけるマネージャーを募集します。
ただし、M&Aの実施時期は現時点で未定のため、当面は既存事業部にて当社の業務に従事していただきます。その間に当社の事業・組織・数値を理解いただき、M&A実施時にスムーズに統合推進できる体制を整えます。

仕事内容: 同社のM&A先企業の事業マネージャーとして、・買収先企業の事業運営において、経営数字を軸に課題を可視化し、既存部門と連携しながら、成長施策の立案～実行を推進していただきます。なお、実務面は社内メンバーがサポートし、「判断・設計・推進」に注力いただける体制を整えます。M&A実施までは既存事業部での業務遂行及び改善活動をしていただきます。
※将来的には、買収先の役員、本体の経営幹部といったキャリアパスを目指せます。

【具体的には…】
・経営数値・事業KPIの管理（P/Lの構造理解、予実管理、粗利・販管費の分析、ボトルネック抽出・打ち手の実行）
・シナジー戦略の企画・推進（既存事業とのクロスセル、共同提案、顧客基盤の活用、機能・業務統合の設計）
・事業計画／アクションプラン策定（短期：立て直し・改善／中期：成長投資の優先順位付け）
・現場の意思決定支援（マネジメントとの週次運営、会議体設計、課題管理）
・本社へのレポーティング（数値に基づく論点整理、打ち手提案、リスク共有）
・（可能であれば）主要取引先・パートナー対応、価格改定・契約条件見直しの推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
○地方インフラ企業×M&Aによる成長フェーズ
・創業120年以上の安定基盤を持ちながら、次世代経営に向けてM&Aを積極推進中
・地域経済を支える事業承継・再生に関われる社会的意義の高いポジション

○経営に近いポジションでの事業推進
・買収先の事業責任者として、数値管理から戦略実行まで一貫して関与
・将来的には経営幹部や役員ポジションも視野に入るキャリアパス

○裁量大×現場と経営の両方に関われる環境
・実務は社内が支援し、意思決定・戦略推進に集中できる体制
・地方企業のリアルな課題に向き合いながら、事業を伸ばす経験が積める

応募資格: 【必須】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・金融機関で企業向けソリューション提供に関わる業務経験（融資、M＆A、事業承継、法人保険、オペリース等）
・企業の経営者向けにアライアンス営業やコンサル営業のご経験
・事業開発や経営企画にて、企業との提携や協業を推進したご経験

【歓迎】
・M&A（デューデリジェンス、PMI等）に関する業務経験
・マネジメントのご経験