募集要項
JOB17594
- 募集背景
- 部門・体制の強化
- 仕事内容
-
ビルディングオートメーションシステムのメンテナンスおよび提案業務
【具体的には…】
・ 保守工程計画の作成と工程管理
・ 保守契約管理、保守物件の保守作業
・ 原価管理
・ 安全管理
・ 協力会社管理
・ システムトラブル対応
・ クレームスポット対応
・ 継続保守契約の提案
・ 設備改修・省エネ等の提案
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
-
【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ 中央監視装置・自動制御システムの実務経験
・ 空調設備または電気設備の設計・施工・保守経験
・ 空調・衛生・電気設備の技術知識
【歓迎条件】
・電気主任技術者
・電気工事施工管理技士
・エネルギー管理士
・電気工事士
・管工事施工管理技士
・冷凍機械責任者
・建築設備士 など
【求める人物像】
・チャレンジ精神を持ち最後までやり抜く粘り強さをお持ちの方
・技術力を身につけることに対する向上心や探求心のある方
・柔軟に変化に対応できる方
・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400万円 ~ 700万円
- 勤務地
- 青森県青森市
- 勤務地詳細
-
転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
- 諸手当
-
【諸手当】
時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、みなし労働手当、通勤手当、外勤手当 等
*職種により異なる
【保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
確定拠出年金、財形貯蓄、融資制度、団体保険、福利厚生倶楽部、契約保養所、レジャー施設、転勤者用社宅、インセンティブボーナス(業績・評価に応じて12 月に支給)
【その他の取り組み】
・充実した教育プログラム
職種別研修(技術・営業)、階層別研修、オープン型研修、グローバル研修、自己啓発支援制度(資格取得、通信教育、TOEIC 奨励・補助制度等)
・キャリア支援プログラム
社内認定制度(研修や実務経験、公的資格をベースに求められる技術スキルを総合的に判断するもの)、キャリアパス面談(年 1 回)、社内公募制度等
・育児・介護のための両立支援制度
育児休業、育児短時間勤務、子の看護休暇、介護休業、介護短時間勤務等
・その他
ブルースカイプログラム(ボランティア活動)、各種表彰制度、ファミリーデイ、等
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日:120日
完全週休2日制(土日祝)
【休暇】
年末年始休暇(12 月 29 日~1 月 4 日)、夏季特別休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続 20・30・40 年)等
- 勤務時間
-
8:45~17:30
※フレックスタイム制あり (コアタイム 10:30~15:00)
※職種によりみなし労働制を適用
残業:月/平均40時間
実働:日/8時間
休憩:60分
エージェントに詳しく聞く
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企業情報
- 業種
- その他の業種
- 事業内容
- ビルオートメーションサービス・設計施工会社
- 従業員数
- 2400
転職エージェント利用のメリット
- 通過率がアップする書類添削
- 実践形式面接トレーニング
- 年収などの条件面交渉
すべて無料でご利用いただけます
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地域転職コラム
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