仕事内容-
DXによる業務効率化や、システム導入を担当いただく、社内の担当としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・グループウエアの新規導入
・CRMの導入、基幹系、サブシステムとの連携
・融資事務のペーパーレス化
等
【HUREX企業担当より】 
想定年収- 400万円 ～ 600万円
勤務地- 青森県
青森県の転職・求人情報
- 年収300万円以上
青森県の平均年収は371.0万円で全国47位 求人が多い職種TOPは「サービス職」
青森県では「サービス職」「専門・技術職」「建設・採掘職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、青森県の平均年収は371.0万円で全国47位。(※2)ヒューレックスなら青森県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1：2020年7月青森労働局調べ ※2：2019年賃金構造基本統計調査(一般労働者)
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NEWMD/バイヤー店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系
むつ市(青森) 衣料品責任者・地域を支えるスーパー/◎安定した経営基盤◎青森県内地域密着中規模スーパーの本店大型店舗◎UIターン歓迎◎ベテラン経験者歓迎
- 仕事内容
-
むつ本店の衣料品部門責任者として、仕入れ・売り場づくり・数値管理の一連をお任せします。
【具体的には…】
・仕入れ・商品選定（バイヤー業務）
・コンセッション（テナント・消化仕入れ）
・店舗・売り場づくり：売り場巡回・オペレーション指導、季節ごとのVMD（陳列・販促）の実施
・数値管理・売上改善:：売上・粗利・在庫回転率の管理および経営陣との改善ミーティング実施
等
【企業担当より】
・月1〜2回程度の東京出張等によるトレンド・ニーズに合わせた商品のバイイング（実用衣料、肌着・靴下・パジャマ・ホームウェア、紳士・婦人デイリー、シニア向け・グンゼ等の定番品）をご担当いただきます。
・青森県内で地元に密着したスーパーで安定した基盤を築いてきました。現在、県内37店舗を展開。売上規模は約350億円と好調につき業務拡大中であり、会社が新たなステージに成長するため、本部をむつ市から青森市へ2022年10月に移転します。仕入れや情報収集を強化し、商売の質を上げ、お客様と従業員のために進化を続けていきます。
・これまでの業務経験やスキルを存分に発揮していただけるよう、裁量性高く仕事ができる環境をご用意します。アイディアを形にしたり、業務をよりよくするための工夫ができる環境です。
・創業当初から地域になくてはならない存在であったからこそ、今後も安心して働き続けることができる環境があります。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 500万円 ～ 700万円
- 勤務地
- 青森県むつ市
求人のおすすめポイント
◎即戦力・シニア層歓迎です。年齢不問でこれまでのバイヤー経験を高く評価いたします◎U・Iターン歓迎です。家賃補助80%や社用書類貸与の予定もあり、移住サポートも充実です◎地域のモールとして親しまれる大型店舗での勤務と、バイヤー業務となります
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NEW営業(法人)商社・流通・小売系
青森市(青森) 法人営業（業界経験不問）・老舗電設資材メーカー
◎業界トップクラスのシェア率◎異業界からの未経験歓迎◎手厚いOJT・研修体制◎年間休日124日・土日祝休み
- 仕事内容
-
ブレーカーや分電盤の提案営業をお任せします。既存顧客をメインに、代理店や電材商社、電気工事店などに対し製品のPR活動や売上拡大に向けたサポートを実施します。顧客の要望に応じた製品のカスタマイズ対応や、数億円単位の大型企画の提案に携わることもあり、やりがいの大きなポジションです。入社後はOJTや内勤営業業務を通じて商品知識をじっくり習得できるため、業界未経験の方も安心してスタートいただけます。
【具体的には…】
・代理店、電材商社、電気工事店等への製品PRおよび提案営業
・売上拡大に向けた各種パートナーサポート
・顧客要望に基づく製品カスタマイズの対応・調整
・大型案件（数億円規模）の企画提案・関係構築
・（入社初期）内勤営業業務を通じた受発注・見積り対応による商品理解（目安：3ヶ月〜半年）
等
【営業先】
・代理店
・電材商社
・電気工事店
【教育体制】
入社後はOJTにてしっかりと教育致します。ご経験に応じて、当社の内勤営業として製品の発注や見積
もりなど当社の製品を学んで頂く可能性もあります。今までも業界未経験の方が多数中途入社でご入社・ご活躍さ
れており、入社後もしっかりとフォローしながら学んで頂ける職場です。
【やりがい】
・顧客の要望に応じた製品カスタマイズも多く、営業として関係性構築だけではなく顧客への提案要素も大きい仕事です。
・場合によっては数億円単位の企画を提案する時もあり、やりがいのある仕事です。
【同社の魅力】
・100年を超える実績と圧倒的シェア：大正8年創業の老舗メーカー。日本で初めて「分電盤」の概念を商品化したパイオニアであり、ブレーカーや分電盤で国内トップクラスのシェアを獲得しています。
・身近で社会を支える製品群：有名ランドマークやインフラ施設にも製品が採用されています。近年では再生可能エネルギー対応やEV充電システムなど最新技術を導入した開発にも注力しています。
・充実の教育環境と福利厚生：中途・新卒の垣根がなく活躍できる環境で、丁寧なOJT研修をご用意。家族手当や出産・入学一時金、奨学金返還支援、カフェテリア制度など、長く働ける待遇・福利厚生が揃っています。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 450万円 ～ 600万円
- 勤務地
- 青森県青森市
求人のおすすめポイント
創業100年超！シェアトップ級の老舗電設資材メーカーOJTと研修が充実！業界未経験の中途入社者が多数活躍中年間休日124日＆土日祝休み！充実の福利厚生で長期活躍
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NEWサービスエンジニアワーカー（電気/電子/機械）その他技術職サービス系不動産・建設系
青森市(青森) ビル設備の保守管理・昇降機のメンテナンス実績業界トップの安定企業
◎年間休日128日(土日祝休み)◎充実の福利厚生と社宅制度◎昨年賞与実績6か月分
- 仕事内容
-
主に当社が契約しているお客様のビル設備（照明機器、受変電設備、ビル管理システム等）の維持管理業務を担当していただきます。自社の研修施設での教育プログラムやOJTが充実しており、実務を通じて着実にスキルアップできる環境です。
【具体的には…】
・青森県内を中心とした契約お客様ビルでの受変電設備、ビル管理システム等の保守・点検・修理 ・協力会社との連携および作業の取りまとめ
・業務に付随する事務業務（PC操作、システム入力、報告書作成など） ※月間の残業時間は平均30～40時間程度です。（残業代全額支給、休日・夜間就業の可能性あり）
【企業の魅力】
・圧倒的な安定基盤と実績：大手企業グループの中核を担い、昇降機の国内保守・管理台数でトップクラスのシェアを誇る業界のリーディングカンパニーです。
・社会インフラを支えるやりがい：エレベーターや空調など、人々の生活に不可欠な「当たり前」の快適なビル空間をつくり、守る社会貢献度の高い仕事です。
・働きやすさとワークライフバランス：年間休日128日（土日祝休み）に加え、家賃の最大8割を負担する手厚い社宅制度や柔軟に働きやすい仕組みが整っています。
・充実した教育・評価制度：入社時の研修や丁寧なOJTがあり、実務で身につけた専門スキルや資格取得がしっかり収入（手当等）に直結する環境です。
・長期的なキャリア形成が可能：アットホームで相談しやすい社風のもと、現場での裁量を持って働きながら、長く安心してキャリアを築いていくことができます。。 - 想定年収
- 500万円 ～ 760万円
- 勤務地
- 青森県青森市
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NEWサービスエンジニアワーカー（電気/電子/機械）その他技術職サービス系不動産・建設系
八戸市(青森) ビル設備の保守管理・昇降機のメンテナンス実績業界トップの安定企業
◎年間休日128日(土日祝休み)◎充実の福利厚生と社宅制度◎昨年賞与実績6か月分
- 仕事内容
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主に当社が契約しているお客様のビル設備（照明機器、受変電設備、ビル管理システム等）の維持管理業務を担当していただきます。自社の研修施設での教育プログラムやOJTが充実しており、実務を通じて着実にスキルアップできる環境です。
【具体的には…】
・八戸市内を中心とした契約お客様ビルでの受変電設備、ビル管理システム等の保守・点検・修理 ・協力会社との連携および作業の取りまとめ
・業務に付随する事務業務（PC操作、システム入力、報告書作成など） ※月間の残業時間は平均30～40時間程度です。（残業代全額支給、休日・夜間就業の可能性あり）
【企業の魅力】
・圧倒的な安定基盤と実績：大手企業グループの中核を担い、昇降機の国内保守・管理台数でトップクラスのシェアを誇る業界のリーディングカンパニーです。
・社会インフラを支えるやりがい：エレベーターや空調など、人々の生活に不可欠な「当たり前」の快適なビル空間をつくり、守る社会貢献度の高い仕事です。
・働きやすさとワークライフバランス：年間休日128日（土日祝休み）に加え、家賃の最大8割を負担する手厚い社宅制度や柔軟に働きやすい仕組みが整っています。
・充実した教育・評価制度：入社時の研修や丁寧なOJTがあり、実務で身につけた専門スキルや資格取得がしっかり収入（手当等）に直結する環境です。
・長期的なキャリア形成が可能：アットホームで相談しやすい社風のもと、現場での裁量を持って働きながら、長く安心してキャリアを築いていくことができます。。 - 想定年収
- 500万円 ～ 760万円
- 勤務地
- 青森県八戸市
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- 仕事内容
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DX推進をご担当いただきます。
【具体的には…】
・ビジネスプロセスのデジタル化
・デジタルマーケティング戦略の立案
・先端IT技術の活用
等
※詳細はご面談時にお伝えします。
【担当営業コメント】
・福利厚生、待遇面等が充実しています。
・給与だけでなく、育休有給も取りやすく非常に働きやすい環境です。 - 想定年収
- 400万円 ～ 800万円
- 勤務地
- 青森県青森市
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- 仕事内容
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本社内の総合的な管理を担っていただきます。運行管理や社員管理など物流業務全般の管理をご担当いただきます。
【具体的には…】
・日常のトラック配車スケジュールの組み上げ
・ドライバーの点呼・安全確認・乗務記録のチェック
・日々の運賃計算や売上データの入力・照合
・請求書の発行および伝票整理
・荷主（クライアント）からの集荷・配送に関する問合せ対応
・万が一の遅延やトラブル時の初期対応・連絡調整
等
【HUREX企業担当より】
・厚労省認定のホワイト企業：厚労省認定「安全衛生優良企業認定ホワイトマーク」、経産省認定「健康経営優良法人2021」に認定されました。従業員の健康、安全、安心が何より大事です。これからも働きやすい職場環境を追求していきます。
・国家資格が取れる：国家資格である「運行管理者」や「整備管理者」の資格を取得することが可能です。取得後は資格手当も毎月つきます。
・安心の研修：はじめは業界知識や経験がなくても大丈夫です。最初の2日間座学研修をおこないます(日常点検、トラックの安全に関する基本的な事項) - 想定年収
- ～ 500万円
- 勤務地
- 青森県
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- 仕事内容
-
お任せするのは、スーパーや食品工場、官公庁といったお客様に課題解決を提案する営業です。
既存顧客やお問い合わせ対応中心の反響営業がメインで、長期的な信頼関係づくりを大切にしています。扱うのは、計量・包装・検査・梱包などの自動化を実現する機器やシステム。身近なスーパーの値札シールから社会インフラを支える裏側まで、現場の効率化に貢献しています。入社後は希望や適性に応じて下記いずれかを専門に担当します。営業単体ではなく、製造や技術部門とチームで連携します。提案を通じて現場の効率化を叶え、東北の地域社会に貢献できる手応えの大きな仕事です。
【具体的には…】
・お客様訪問
・課題引き出し、課題解決
例として
＜食品業界（人手不足の解消・フードロス削減）＞
・計量からラップ包装、値付けまでを一台で行う機械で作業を自動化したり、ガス充填技術で食品の保存性を高めてフードロスを抑えたりと、現場の困りごとを解決します。
＜非食品・官公庁（業務の正確性向上・リサイクル推進）＞
・鉄鋼工場で重量を正確に管理するシステムを導入して取引の信頼性を高めるほか、清掃センターへAIを活用した自動選別機を提案するなど、地域の資源循環を支えます。
等
※単日から長くて一週間程度の出張業務が発生する場合もあります。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX企業担当より】
・2023年に100周年を迎え、東北各県に拠点をおき、様々な分野で「安心の証明・信頼性の保証」という役割を果たしながら、計量を通して東北産業の再生・復興に貢献することを目指しています。社内風土は社歴に関係なくコミュニケーションが取れ、アットホームな職場です。
・仕事は、食品工場やスーパーが抱える「人手不足」や「生産性の向上」といった課題を、最新の計量器や自動化システムによって解決することで、単に物を売るのではなく、お客様の事業の発展を支えるパートナーとなる営業です。
・入社後1週間は基礎研修からスタート(仙台)。事業内容や製品の知識、システムの操作方法など仕事の土台を学べます。
・配属後は先輩の商談に同行し、お客様との関係づくりや提案のコツを一つずつ習得。独り立ちの目安は約1年と長いので、焦らず自分のペースで成長可能です。独り立ち後もメーカー研修やチームの万全なサポートがあるため安心してください。 - 想定年収
- ～ 560万円
- 勤務地
- 青森県
求人のおすすめポイント
【創業100年以上】飛び込みなし！既存のお客様中心【未経験者が約9割】平均勤続15年！長く働ける環境【福利厚生充実】昨年度賞与4.6カ月＋手当で安心
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- 仕事内容
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お任せするのは、スーパーや食品工場、官公庁といったお客様に課題解決を提案する営業です。
既存顧客やお問い合わせ対応中心の反響営業がメインで、長期的な信頼関係づくりを大切にしています。扱うのは、計量・包装・検査・梱包などの自動化を実現する機器やシステム。身近なスーパーの値札シールから社会インフラを支える裏側まで、現場の効率化に貢献しています。入社後は希望や適性に応じて下記いずれかを専門に担当します。営業単体ではなく、製造や技術部門とチームで連携します。提案を通じて現場の効率化を叶え、東北の地域社会に貢献できる手応えの大きな仕事です。
【具体的には…】
・お客様訪問
・課題引き出し、課題解決
例として
＜食品業界（人手不足の解消・フードロス削減）＞
・計量からラップ包装、値付けまでを一台で行う機械で作業を自動化したり、ガス充填技術で食品の保存性を高めてフードロスを抑えたりと、現場の困りごとを解決します。
＜非食品・官公庁（業務の正確性向上・リサイクル推進）＞
・鉄鋼工場で重量を正確に管理するシステムを導入して取引の信頼性を高めるほか、清掃センターへAIを活用した自動選別機を提案するなど、地域の資源循環を支えます。
等
※単日から長くて一週間程度の出張業務が発生する場合もあります。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX企業担当より】
・2023年に100周年を迎え、東北各県に拠点をおき、様々な分野で「安心の証明・信頼性の保証」という役割を果たしながら、計量を通して東北産業の再生・復興に貢献することを目指しています。社内風土は社歴に関係なくコミュニケーションが取れ、アットホームな職場です。
・仕事は、食品工場やスーパーが抱える「人手不足」や「生産性の向上」といった課題を、最新の計量器や自動化システムによって解決することで、単に物を売るのではなく、お客様の事業の発展を支えるパートナーとなる営業です。
・入社後1週間は基礎研修からスタート(仙台)。事業内容や製品の知識、システムの操作方法など仕事の土台を学べます。
・配属後は先輩の商談に同行し、お客様との関係づくりや提案のコツを一つずつ習得。独り立ちの目安は約1年と長いので、焦らず自分のペースで成長可能です。独り立ち後もメーカー研修やチームの万全なサポートがあるため安心してください。 - 想定年収
- ～ 560万円
- 勤務地
- 青森県
求人のおすすめポイント
【創業100年以上】飛び込みなし！既存のお客様中心【未経験者が約9割】平均勤続15年！長く働ける環境【福利厚生充実】昨年度賞与4.6カ月＋手当で安心
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- 仕事内容
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お任せするのは、スーパーや食品工場、官公庁といったお客様に課題解決を提案する営業です。
既存顧客やお問い合わせ対応中心の反響営業がメインで、長期的な信頼関係づくりを大切にしています。扱うのは、計量・包装・検査・梱包などの自動化を実現する機器やシステム。身近なスーパーの値札シールから社会インフラを支える裏側まで、現場の効率化に貢献しています。入社後は希望や適性に応じて下記いずれかを専門に担当します。営業単体ではなく、製造や技術部門とチームで連携します。提案を通じて現場の効率化を叶え、東北の地域社会に貢献できる手応えの大きな仕事です。
【具体的には…】
・お客様訪問
・課題引き出し、課題解決
例として
＜食品業界（人手不足の解消・フードロス削減）＞
・計量からラップ包装、値付けまでを一台で行う機械で作業を自動化したり、ガス充填技術で食品の保存性を高めてフードロスを抑えたりと、現場の困りごとを解決します。
＜非食品・官公庁（業務の正確性向上・リサイクル推進）＞
・鉄鋼工場で重量を正確に管理するシステムを導入して取引の信頼性を高めるほか、清掃センターへAIを活用した自動選別機を提案するなど、地域の資源循環を支えます。
等
※単日から長くて一週間程度の出張業務が発生する場合もあります。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX企業担当より】
・2023年に100周年を迎え、東北各県に拠点をおき、様々な分野で「安心の証明・信頼性の保証」という役割を果たしながら、計量を通して東北産業の再生・復興に貢献することを目指しています。社内風土は社歴に関係なくコミュニケーションが取れ、アットホームな職場です。
・仕事は、食品工場やスーパーが抱える「人手不足」や「生産性の向上」といった課題を、最新の計量器や自動化システムによって解決することで、単に物を売るのではなく、お客様の事業の発展を支えるパートナーとなる営業です。
・入社後1週間は基礎研修からスタート(仙台)。事業内容や製品の知識、システムの操作方法など仕事の土台を学べます。
・配属後は先輩の商談に同行し、お客様との関係づくりや提案のコツを一つずつ習得。独り立ちの目安は約1年と長いので、焦らず自分のペースで成長可能です。独り立ち後もメーカー研修やチームの万全なサポートがあるため安心してください。 - 想定年収
- ～ 560万円
- 勤務地
- 青森県
求人のおすすめポイント
【創業100年以上】飛び込みなし！既存のお客様中心【未経験者が約9割】平均勤続15年！長く働ける環境【福利厚生充実】昨年度賞与4.6カ月＋手当で安心
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転職のアドバイスを無料で
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NEW教育/講師/インストラクター店長/販売/店舗管理サービス系
八戸市(青森) 学習塾の教室長・業績好調の個別指導塾の運営事業会社
◎残業ほとんどなし◎住宅手当、家族手当などの福利厚生充実◎業界未経験歓迎
- 仕事内容
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同社が経営する個別指導専門塾の教室長としてご活躍いただきます！
主に小・中学生の生徒に向けた授業運営・教室運営の全般を担当していただきます。
生徒への学習指導や授業準備が主な業務となります。
【具体的には…】
◎講師業務
・生徒への学習指導
・事務作業（授業の事前準備など）
・保護者様対応
・生徒成績管理、生徒面談、自習対応
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◎管理・運営業務
・教室内外の掃除・整理整頓
・新規生徒・保護者への体験授業
・入会説明・契約
・教室の売上管理
・講師のサポート・育成・マネジメント
・シフト作成・管理
・キャンペーンの企画等
等
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- ～ 650万円
- 勤務地
- 青森県八戸市
求人のおすすめポイント
残業ほとんどなし住宅手当、家族手当などの福利厚生充実業界未経験歓迎
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- 仕事内容
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日本を代表する生命保険会社である当社にて個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の既存のお客さまを中心に活動頂きます。原則転居を伴う転勤はありません。
【具体的な業務内容】
■お客さま先に訪問し契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認
■何気ない対話や将来設計のお話を通して、お客さまに応じた新商品をご紹介・ご提案
【契約までの流れ】
■電話でアポイントを取得→お客さま宅をご訪問→将来設計などのニーズをヒアリング→保険 商品のご提案→成約手続き→アフターフォロー。
【スケジュール例】
8:20始業 9:00訪問準備 10:00訪問 12:00昼食 13:00訪問 16:00帰社(事務作業) 17:20退社※1日訪問数約1-3件程度 ※1人あたりのお客さま担当数400~800名
<過去入社者例>接客販売/事務/技術/営業職など異業種からの入社実績有!
【働きやすい環境】
■土日祝休■残業月9.3時間■有給休暇取得93.8％■入社後3年定着率82.2％ (新卒入社者）
■年休120日以上■原則、無理な転勤もなくご自宅から通える範囲での職場希望を伝えることが可能
【未経験でも安心】
「制服・営業用鞄、社用車・ガソリン代、営業用スマホ等」会社からの貸与です! また入社後は上司からのOJTだけでなくフォローアップ研修等があり未経験でも安心してスタート頂けます!
【勤務地】
■各郵便局のかんぽサービス部: 配属先のチームで協力しながら担当のお客さま地域を支えて頂きます。上司や先輩社員のフォロー体制も充実！
■入社から3か月間、研修センター等での育成プログラムに参加いただきます。育児・介護等の家庭事情のある方はリモートプログラムへの参加となります。
【制度備考】
完全週休2日制(土日休) ：土日祝にお客様とお会いする場合は平日に代休を取得可能。
休暇について：慶弔休暇、子どもの看護等休暇、特別休暇(結婚、産前・産後、忌引、ボランティア等などがあります。
福利厚生：育児休業取得率100%、 復帰率98.1％、 保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの提携施設有
女性管理職登用：有り
【働きやすい環境】
始業時間は業務に応じて調整可能で、顧客訪問に合わせて遅めに出社するなど、自身のスケジュールを管理しながら働けます。
【キャリアパス】
保険コンサルタントとして「担当者→主任→課長代理→課長→管理職」などの昇進が可能。他部署の経験や他コースへの転換を支援する「キャリアチャレンジ制度」 もあり、多様なキャリアを描けます。
【評価制度】
新規営業だけでなく、募集プロセスやアフターフォロー、資格取得などの成果を定量的に評価。半年ごとに15段階で評価される仕組みです。
【当社について】
新たに入社される方にも優しく、人に温かい社風です。面接の場でもまずは求職者様のお人柄・ 志向性にしっかりと耳を傾け、人を見る面接を実施させていただきます。
【日本郵政グループの安心感】 郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供
■2007年10月1日に、日本郵政公社の民営・ 分社化により誕生。 「日本郵政グループ」の生命保険業を担っています。
■簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継いでいます。
【☆ノルマはありません☆】チームや個人の目標はありますが、上長とすり合わせた上で目標が確定します。無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 420万円 ～ 500万円
- 勤務地
- 青森県青森市
求人のおすすめポイント
◎東証プライム上場の大手保険会社！育児休業取得率100%、 復帰率98.2%◎完全週休二日制！年間休日120日以上（土日祝）◎【☆ノルマはありません☆】
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- 仕事内容
-
査定士として下記業務を行っていただきます。
【具体的には…】
・ お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。
※遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。
・着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5～10件ほどです。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【研修について】
・入社後は6日間、(新卒は2週間）東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。
・商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。
・店舗配属後もOJTを実施します。期間は3～6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。
・店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。
※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。
【福利厚生制度について】
・メリハリのある働き方を徹底させています。
・残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。
・有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。
・店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。
・ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。 - 想定年収
- ～ 550万円
- 勤務地
- 青森県
求人のおすすめポイント
全国展開＆さらなる拡大計画中！安定性と成長性を兼ね備えた企業です。圧倒的な実績：創業6年で売上42億円を達成！昨年対比120％の成長率を誇り、成長を続ける企業。Google口コミ高評価4.9！ お客様から高い支持を得ており、業界内でも信頼性とブランド力を誇っています。
-
- 仕事内容
-
常駐先にて金融系のシステム運営管理、システム構築業務をお任せいたします。
※業務上ＣＯＢＯＬを使用する機会がありますが、現地で教育を行います。全面的にサポートいたしますので、経験がなくとも構いません。
【具体的には…】
・金融系の運営保守業務
・システム改修業務(設計・構築・テスト)
※詳細はご面談時にお伝えします。 - 想定年収
- ～ 500万円
- 勤務地
- 青森県青森市
-
- 仕事内容
-
★★★弊社からのご入社実績多数／面接ノウハウございます★★★
支店総合職は、県内JAの信用事業にかかる各種運営サポート（戦略立案・商品開発・セーフティネット構築・インフラ整備等）などを実施しています。
JA信農連と農林中央金庫の支店が統合した県域において、直接JAと連携し、県全体のJA信用事業のシェアを維持・向上させるとともに、将来にわたり安定的な事業基盤を確立するために幅広い業務分野で活躍しています。
【具体的には…】
入庫当初は、以下のいずれかの業務を担当。
①県内のJAにおける金融事業(JAバンク)の営業活動支援(ローンや貯金増強に向けた商品企画 等)、経営サポート(各種提案・指導 等)
※企画立案が中心的な業務となり、金融商品の直接的な販売などは行いません
②農業法人・一般企業等への融資
③金融機関窓口業務、決済関連業務、融資事務等のバックオフィス部門を中心とした業務
ご経験により、青森県内で段階的に展開をしていくJAによる資産形成推進事業に係る各種企画、研修、営業サポートにおける役割発揮等も期待。
【人員構成】
・青森支店は約80名の陣容
・新人、若手から中堅、シニア層まで幅広い年齢構成となっており、中途採用職員も活躍
・多様な金融職歴の人が集まった穏和で風通しの良い職場環境?
【魅力・やりがい】
・青森支店一カ所での勤務となることから、青森県内でも転勤することなく公私ともに地域に根差して仕事に取り組むことができる?
・一次産業の協同組合組織の金融機関職員として、仕事を通じて直接・関節的に青森県の基幹産業である一次産業の発展への貢献を実感しながら仕事に取り組める?
・転勤なく、ライフステージに応じた休日休暇制度など福利厚生制度も整っていることから、ワークライフバランスを維持しながら勤務できる?
【キャリアアップ】
・前職のキャリアに応じて、当初は、①JA向け金融商品企画等営業サポート業務、②融資業務、③JA向けの決済事務等のバックオフィス業務、のいずれかの業務からキャリアをスタート
・以降は、JA向けの各種企画・営業サポートのキャリアを幅広く蓄積していくことを想定?つつ、融資部門へのローテーションの可能性もあり
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 510万円 ～ 660万円
- 勤務地
- 青森県青森市
-
- 仕事内容
-
★★★弊社からのご入社実績多数／面接ノウハウございます★★★
支店総合職は、県内JAの信用事業にかかる各種運営サポート（戦略立案・商品開発・セーフティネット構築・インフラ整備等）などを実施しています。
JA信農連と農林中央金庫の支店が統合した県域において、直接JAと連携し、県全体のJA信用事業のシェアを維持・向上させるとともに、将来にわたり安定的な事業基盤を確立するために幅広い業務分野で活躍しています。
【具体的には…】
入庫当初は、以下のいずれかの業務を担当。
・金融機関窓口業務（預金、為替、出納、資金、貸出、証券）、決済関連業務（各種資金決済、口座振替・振込）
・一般事務・庶務・総務業務
【人員構成】
・青森支店は約80名の陣容
・新人、若手から中堅、シニア層まで幅広い年齢構成となっており、中途採用職員も活躍
・多様な金融職歴の人が集まった穏和で風通しの良い職場環境?
【魅力・やりがい】
・青森支店一カ所での勤務となることから、青森県内でも転勤することなく公私ともに地域に根差して仕事に取り組むことができる?
・一次産業の協同組合組織の金融機関職員として、仕事を通じて直接・関節的に青森県の基幹産業である一次産業の発展への貢献を実感しながら仕事に取り組める
・転勤なく、ライフステージに応じた休日休暇制度など福利厚生制度も整っていることから、ワークライフバランスを維持しながら勤務できる?
【キャリアアップ】
・前職のキャリアに応じて、入庫当初はコーポレートサービス（窓口業務・系統決済業務・総務業務）もしくは貸出事務への配属を予定。基本的には事務を主体としたキャリア形成となる。キャリアを積むなかで、本人の希望・適正や支店内ローテーションにより、左記業務の他、JA（農協）等ににかかる推進業務事務への配属あり。
・将来的には、支店管理職へのキャリアアップも期待。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 510万円 ～ 660万円
- 勤務地
- 青森県
-
NEW秘書/事務アシスタント/その他人事/総務経理/財務/株式公開商社・流通・小売系医療・介護・福祉
弘前市(青森) 管理系総合職・薬品理化学機器の専門商社
◎東証スタンダード上場企業◎完全週休2日年休120日以上◎UIターン歓迎◎福利厚生充実
- 仕事内容
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化学関連の専門商社である当社において、人事労務、総務、経理、システム業務等をご経験やご希望に合わせて担当いただきます。
【具体的には…】
・採用や労務、研修の企画・運営
・日次処理から決算までの経理業務
・総務(規程の改廃や設備・備品・車両管理)
・社内ITのサポート(システムの運用等)
等
※変更範囲:総務、人事、経理、システム部
初期配属は本人の経験、希望、適性によって内定時に通知いたします。職種ごとの仕事概要は以下のとおりです。
【人事労務】
・新卒/中途採用・入退社対応
・社員研修の企画立案・給与計算業務
・年末調整・社会保険関連業務・人事システムの運用
【総務】
・各種規程制定及び改廃・各種契約書管理
・社内外広報の企画立案・設備・備品・社用車の管理
【経理】
・日次処理(伝票起票、現預金管理、売掛・買掛金管理、在庫管理、経費精算等)
・決算全般(月次・四半期・年次)および会社法計算書類の作成
・有価証券報告書や決算短信等の開示資料作成
・税金計算や法定調書の作成、税務調査対応
【システム部】
・基幹システムの運用
・社内外との打ち合わせ・システム利用者からの問い合わせ対応
※幹部候補としてのキャリア形成のため将来的に
上記部署内または子会社への異動転勤の可能性あり。
【HUREX担当者より】
・先輩がいる環境ですので、ご安心ください。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- ～ 480万円
- 勤務地
- 青森県弘前市
求人のおすすめポイント
◎東北大手薬品会社として、工場等排水の浄化薬品等で確固とした安定した経営基盤を築いています。◎長期就業前提の採用をしており、地域でキャリアアップをしていきたい方におすすめの企業です。◎土日祝休み・残業少な目20時間以内・年休120日以上です。Uターン者も多く活躍しています。
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- 仕事内容
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官公庁や民間企業から依頼を受け、インフラの基盤となる測量・設計・調査を行うお仕事です。未経験からでもUAV（ドローン）などの最先端テクノロジーを駆使し、現場での計測からオフィスでの図面作成まで、幅広いスキルを身につけることができます。現場作業だけでなく、オフィスワークとのメリハリをつけて働けます。
【具体的には…】
官公庁や企業が発注する測量、設計、調査業務の仕事です。
・県内外の現場へ社用車で向かい、UAV（ドローン）やレーザースキャナーなどの最新機器を操作して、精緻な地形データを取得
・現場で収集したデータを持ち帰り、専用ソフト（CAD）を使用して図面を作成
・測量時の立ち会いや納品時の打ち合わせ
等
【企業担当者より】
・安全に暮らせるまちづくりを目指して自分たちが作ったものが、人々の生活と共に未来に残ること、将来の課題まで考えた取り組みで社会に貢献できることが醍醐味です。
・受注の約半数が官公庁や自治体からのものであり、安定した売上を継続しております。今回の募集は、官公庁からの受注を担当する業務となります。
・入社後当面は先輩社員と一緒に業務に当たっていただきます。業務習得を経て、ゆくゆくは入札価格の決定等もお任せしていきます。
・県内各地の役所の訪問を行います。基本的に日帰りがメインです。
・民間企業と現場を繋ぐ業務もフォローしていただく場合がございます。
・入社後資格取得支援いたします。 - 想定年収
- ～ 615万円
- 勤務地
- 青森県青森市
求人のおすすめポイント
◎未経験からでも、最新機器に触れながら、一生モノの技術(測量・設計・調査業務全般)が身につく環境です。◎県内業界上位 ＆ 官公庁案件、大手企業が主要取引先で安定した受注を実現しており、安定感のある企業です。◎平均年齢が若く明るい職場で、資格取得支援もあります。賞与年3回、残業ほとんどなしの働きやすいい環境。
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- 仕事内容
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上水道・簡易水道・下水道等に関するインフラ事業について、主に市役所などの地方自治体に対する営業活動全般をお任せします。
入社後は上司や先輩がしっかりサポートしますので、営業未経験の方もご安心ください。
【具体的には…】
・担当エリアの自治体への定期訪問（※90％以上が既存顧客へのルート営業ですが、稀に新規開拓もあります）
・上下水道インフラに関して、自治体が抱える問題や将来への課題のヒアリング
・課題解決のための提案、見積書の作成・提出
・入札対応、受注業務
等
【配属先情報】
青森事務所
営業部メンバー：5名（男性3名、女性2名）体制です。
【HUREX求人担当コメント】
官公庁案件が9割以上を占める、非常に安定した水インフラ専門の歴史ある建設コンサルタントです。
中途入社者が多く、中途入社のハンデが一切ないフラットな評価環境です。
年間休日123日（土日祝休み）とプライベートの時間を確保しやすく、青森勤務ならではの「寒冷地手当（1〜3月）」等のサポートも充実しています。人々の生命や暮らしを支えるインフラ事業に携わる、社会貢献度の高いやりがいのあるお仕事です。 - 想定年収
- ～ 400万円
- 勤務地
- 青森県青森市
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NEW社内情報システムシステム開発(Web/オープン系)商社・流通・小売系
青森市(青森) 社内SE（システム運用、管理）・生鮮小売業/◎安定した経営基盤◎地域密着中規模スーパー◎残業20時間以内
- 仕事内容
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社内ITシステムの運用・管理業務全般をお任せします。開発・設計については完全外注のため、円滑なシステム運用に向けた業務がメインとなります。システムの不具合が発生した際には、ベンダーと連携しながら解決に向けた対応をお願いします。
【具体的には…】
・店舗レジのシステムや在庫管理・商品発注等のシステムの導入、保守、管理
・ベンダーの選定・調整
・IT化の推進と改善／社内問い合わせへの対応 など
等
【企業担当より】
・青森県内で地元に密着したスーパーで安定した基盤を築いてきました。現在、県内37店舗を展開。売上規模は約350億円と好調につき業務拡大中であり、会社が新たなステージに成長するため、本部をむつ市から青森市へ2022年10月に移転します。仕入れや情報収集を強化し、商売の質を上げ、お客様と従業員のために進化を続けていきます。
・システム部門は円滑な店舗運営に必要不可欠な存在であり、お客様や店舗スタッフの利便性向上に貢献できるやりがいの大きな仕事です。
・これまでの業務経験やスキルを存分に発揮していただけるよう、裁量性高く仕事ができる環境をご用意します。アイディアを形にしたり、業務をよりよくするための工夫ができる環境です。
・働き方として、週休2日制、月の平均残業時間は20時間以内となっております。
・給与アップ(過去10年以上連続で昇給中)や福利厚生を拡充することで働きやすい環境を目指しております。創業当初から地域になくてはならない存在であったからこそ、今後も安心して働き続けることができる環境がございます。 - 想定年収
- 400万円 ～ 600万円
- 勤務地
- 青森県青森市
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