経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 医療・介護・福祉
新潟市(新潟) 事業統括マネージャー候補・障がい者就労支援業／◎福祉×経営のハイブリッド職！マネジメント経験を活かす◎福利厚生・保険制度が非常に充実。
POINT
この求人のおすすめポイント
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POINT 1
小売・飲食・GSなど、異業種の店長・マネジメント経験がダイレクトに活かせる環境。
-
POINT 2
確定拠出年金、最高等級の労災保険、医療費全額補助など、職員を守る制度が超充実。
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POINT 3
月1〜2回の土曜出勤を除き、お盆・正月休暇もありプライベートとの両立が可能。
募集要項
JOB82034
- 募集背景
- 新潟市・阿賀野市で複数の就労支援事業を展開する当社。チョコレート専門施設等の利用者増加に伴い、組織が急拡大しています。 現在、現場のリーダーがマネジメントを兼務していますが、多忙により施設管理や戦略的な動きが不足しています。そこで、福祉業界の経験不問で、「組織を束ねる」「事業を伸ばす」という民間企業でのマネジメント経験を持った方を、新たな事業統括マネージャーとしてお迎えすることになりました。
- 仕事内容
-
新潟市内3拠点および阿賀野市の施設を俯瞰し、円滑な事業運営と売上拡大に向けたマネジメント全般をお任せします。
【具体的には…】
・施設管理・環境整備： 備品購入、ICT活用による効率化提案（例：遠隔カメラ設置等）、車両管理。
・事業運営・営業企画： チョコレート等の販売戦略立案、委託作業の単価交渉、新規取引先開拓。
・人材マネジメント： スタッフ（支援員）のサポート、残業時間の平準化、心理的安全性の高い職場づくり。
・広報・利用者募集： SNSでの発信、特別支援学校や相談支援事業所への営業・見学会企画。
・冬期対応： 阿賀野市拠点の除雪対応・環境整備（除雪手当あり）。
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
福祉の専門知識は現場の「サービス管理責任者」が担うため、あなたは**「経営・マネジメントのプロ」**として腕を振るえます。 単なる福祉施設ではなく、スイーツ製造や受託作業といった「ビジネス」の側面を強化し、障がいのある方の工賃（賃金）向上に直結するやりがいがあります。
【組織構成】
全体従業員数： 36名（うち女性24名、男性12名と女性が多く活躍中）
雰囲気： 異業種（外食・小売など）からの転職者も多く、風通しの良い職場です。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは管理職候補として業務を把握していただき、将来的には施設長として各拠点の責任者、さらには法人全体の運営を担う経営層に近いポジションへの登用を期待しています。
- 応募資格
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【必須条件】
・マネジメント経験1年以上： 業種不問。店長、SV、営業拠点長など。
・基本的なPCスキル： Office（Word/Excel/PPT）での企画書作成、SNS発信。
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・小売、量販店、飲食店、ガソリンスタンド等での店舗運営・売上管理経験。
・複数店舗を統括するSV（スーパーバイザー）経験。
・地域づくりや障がい者就労に興味がある方。
【求める人物像】
・経営的な視点で「どうすれば利益（工賃）が出るか」を考えられる方。
・現場の困りごとを自分事として捉え、自ら改善提案ができる実務力のある方。
・多様な個性を持つスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方。
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400万円 ～ 500万円
- 勤務地
- 新潟県新潟市
- 勤務地詳細
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転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可
- 諸手当
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【諸手当】
交通費支給（上限17,500円/月）、役職手当、残業手当、除雪手当（5,000円/月：冬期）、引越し費用補助（3万〜5万円 ※規定あり）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）、企業型確定拠出年金、労災保険（最高等級：医療費補助等）、入院保険（ベッド代補助等）、面接時新幹線代補助
【受動喫煙対策】
全館禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：111日
週休2日制（土日祝休みベース ※月1〜2回程度、レクリエーション等による土曜出勤あり）
【休暇】
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）、お盆休み、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇
- 勤務時間
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8:30-17:30
時間外労働:有 月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
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企業情報
- 業種
- 医療・介護・福祉
- 事業内容
- 障がい者の就労支援事業
- 従業員数
- 34
転職エージェント利用のメリット
- 通過率がアップする書類添削
- 実践形式面接トレーニング
- 年収などの条件面交渉
すべて無料でご利用いただけます
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