教育/講師/インストラクター | メーカー系
寒河江市(山形) 児童発達支援管理責任者・福祉業／◎転勤なし◎マイカー通勤可◎完全週休2日制◎残業少なめ◎年間休日120日◎学歴不問
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
POINT
この求人のおすすめポイント
-
POINT 1
令和4年4月にオープン予定の放課後デイサービスで0からの組織体制づくりに携われます。
-
POINT 2
完全週休二日制(土日祝休み)でプライベートも充実！残業も10時間と少なくライフワークバランスが整えられます。
募集要項
JOB44638
- 募集背景
- 令和4年4月にオープン予定の放課後デイサービス事業に向けて、採用を行っております。
- 仕事内容
-
障がい児の学童保育を行う当社にて児童発達支援管理責任者を担当していただきます。医療的ケアの必要がない中軽度のお子さまを最大10名まで受け入れる予定です。
【具体的には…】
・放課後等デイサービスに通うお子さまの療育
・室内・屋外での活動の準備
・安全の確保や見守り
・個別支援計画の作成
・関係機関との情報共有やカンファレンスへの参加
・保護者との連絡
・自宅への送迎
など
【1日の仕事のイメージ】
9:30:出社。前日の掃除や受け入れ準備を行う
13:30:児童のお迎え(寒河江市内の学校)
15:00:お子さまの療育
17:00:自宅への送迎
18:30:終業
【組織体制】
児童10名に対して、4～5名程の採用を計画しております。
- 応募資格
-
【必須条件】
・児童発達支援管理責任者の実務経験
・普通自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- ～ 395万円
- 勤務地
- 山形県寒河江市
- 勤務地詳細
-
転勤無し
今後、村山地区内での出店計画があります。
車通勤可
- 諸手当
-
【諸手当】
交通費支給（上限10,000円）、残業手当、児発管手当（30,000円）、精勤手当（10,000円?30,000円）、特別手当（10,000円）、運転手当（10,000円）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、再雇用制度（65歳まで）、資格取得支援制度、外部・内部研修制度
【受動喫煙対策】
全面禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制（土日祝休み）
【休暇】
有給休暇、育児休暇
- 勤務時間
-
9:30-18:30
時間外労働:有 月/10時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
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企業情報
- 業種
- メーカー系
- 事業内容
- 浄化槽メンテナンス・一般し尿汲取り受託業務
- 従業員数
- 10
転職エージェント利用のメリット
- 通過率がアップする書類添削
- 実践形式面接トレーニング
- 年収などの条件面交渉
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