システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

【フルリモート】フロントエンドエンジニア・大手会計ソフトメーカー／◎国内シェアトップクラス◎フレックス制度あり◎自社開発◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実

年間休日120日以上
完全週休2日制
設立10年以上の会社
学歴不問
正社員
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)

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企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 業績好調に伴う増員

仕事内容: こちらの募集ポジションでは、フロントエンド領域のスペシャリストとして、同社の各プロダクトを横断で開発に関わっていただきます。

新規プロダクト開発のため、ゼロベースでの開発が可能です。また、UI/UXデザイナー、サーバーサイドエンジニアなど様々な役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら開発を進めていただきます。

フロントエンドの品質によって、プロダクトのユーザー体験に大きく影響します。
同社のプロダクトを利用する全ユーザーに安心してプロダクトを利用していただく為に、常にパフォーマンスやセキュリティ、アクセシビリティを意識したフロントエンドの品質向上に取り組んでいただきます。

また、必要に応じたジョブローテーションや組織、プロジェクトの再編により、フロントエンドを基軸とした技術力に＋αで、技術力を備えたエンジニアとして成長することも可能です。

【弥生のプロダクト】
次世代プロダクト　・・・・・・　新規プロダクト
クラウド/ SaaSのサービス開発　・・・・・・　FinTech / 業務支援

【主な業務内容】
・弥生のプロダクトの設計・開発・テスト・リリース
・マルチデバイス環境への対応
・コンポーネント開発
・フロントエンドの観点から各プロダクトのアクセシビリティとパフォーマンスの改善
・持ち合わせている技術知見やスキルを、他のエンジニアに共有するなど育成にも関わっていただきます。
・登壇のご経験がある方には、社内だけではなくカンファレンスやイベントでの共有にも関わっていただきたいと考えています。

【開発本部の主な取り組み】
・当たり前品質と魅力的品質の実現
障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。
・効率化への取り組み
上流工程からテスト駆動開発（TDD）や継続的インテグレーション（CI）に取り組み、高品質と短納期を両立。手戻りを最小限にします。
・最先端技術への取り組み
AI・機械学習・品質分析など、常にR＆Dを繰り返し、最先端技術の動向把握・導入に努めています。また、ゼロベースで新規プロダクトを開発することも積極的です。

【開発環境】
クラウド(バックエンド)： C#(ASP.NET MVC) Java(Spring Boot) Python Ruby Go など
クラウド(フロントエンド)： TypeScript React Vue Next.js jQueryなど
データベース： SQLServer MySQL Oracleなど
インフラ： Microsoft Azure AWSなど
CI/CD： Jenkins CircleCIなど
バージョン管理： Subversion Gitなど
コミュニケーション： Slack Zoom Trac Backlog Trello など

応募資格: 【必須条件】
・要件定義の経験（要求分析経験　尚可）
・フロントエンドエンジニアとしての開発の実務経験3年以上
・最新の技術動向への興味関心、キャッチアップ力

【歓迎スキル】
・Single Page Applicationでの開発経験
・サーバーサイド領域における実務経験
・UI/UX領域に関する知見、実務経験
・SEO関連の知見、実務経験
・アクセシビリティとパフォーマンスの改善経験
・新技術の調査、導入経験
・データモデリングの経験

【求める人物像】
・お客さまの業務や利用シーンを踏まえたサービスの開発ができる方
・関係者と擦り合わせながら課題解決できる方
・サービスの立ち上げフェーズに興味がある方

雇用形態: 正社員

想定年収: 400万円～ 800万円

勤務地: 東京都千代田区

勤務地詳細: 転勤無し

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、資格合格お祝い金・資格維持費支給（税理士：科目ごとに50,000円または100,000円、公認会計士：短答式 150,000円論文式 200,000円、社会保険労務士・中小企業診断士：100,000円の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給）、資格取得、研修受講の補助

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
確定拠出年金、慶弔時お祝い金、お見舞い金、団体定期保険加入、リモートワーク環境整備補助金（入社月に一律50,000円）、リモートワーク手当（リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円／月）、育児短時間勤務（お子さんが小学校卒業まで）、UIターン転職の方への入社時転居費用補助、奨学金返済手当、副業制度（※適用条件あり）、リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円) 、永年勤続表彰金(10年目：100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算) 、社内親睦会制度、関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入（ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能）

【受動喫煙対策】
建物内禁煙