営業(法人) | 商社・流通・小売系

郡山市(福島)法人営業(未経験OK)・住宅設備機器商社/◎年間休日120日◎福利厚生充実◎転勤基本無し

  • 車通勤可
  • 年間休日120日以上
  • 未経験でも可
  • 完全週休2日制
  • 設立10年以上の会社
  • 学歴不問
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ(20時間未満)
エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT

この求人のおすすめポイント

  1. POINT 1

    キッチンやユニットバスの販売からリフォーム設置工事まで一貫して手掛ける住宅設備機器商社!

  2. POINT 2

    グループ会社との協力も図りながら、ワンストップサービスによる付加価値を提供することで、競合優位性を得ています。

  3. POINT 3

    充実した福利厚生と120日以上の年間休日、基本的に転勤もないため、地元で長く働きやすい環境です。

募集要項

JOB77666
募集背景
増員
仕事内容
営業職として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
既存のお客様(ハウスメーカーやゼネコンなど)に対して、住宅設備機器や建材の提案を行うルート営業。
すでに取引のあるお客様への提案が中心のため、未経験でも安心して始められます!
※業務時間外の急な呼出しなどはございません。
※業務の都合で土曜出勤になる場合などは、必ず事前申請を行い、振替休日を取得していただきます。

【主な業務の流れ】
①打ち合わせ:お客様先を訪問し、「どんな商品が必要か」「どのメーカーのものにするか」などの詳細をお伺いします。
②ご提案:ニーズに合った商品・工事をご提案。ときにはメーカーの方と相談しながら進めることもあります。
③手配:品番を確認して手配し、納期や納品場所を確認します。
④アフターフォロー:受注後は施工チームと連携し、フォローを継続します。

【組織構成】
郡山支店:10名
拠点長(40代男性)
営業 3名(40代男性、30代男性、60代男性/再雇用)
その他 事務3名、配送1名、庶務2名

【目標について】
前年度の売上実績をもとに拠点の予算が割り振られます。
その後、担当顧客の状況を汲みながらご自身で目標を設定し、達成に向けた計画と行動に取り組んでいいただきます。

【入社後は…】
最初は先輩の同行、OJTを通して、提案の流れやお客様との接し方を学んでいただきます。
主要取引先を1先担当しながら、業務パターンの大枠を習得いただき、
約1年後の独り立ちを目指して、徐々に担当先数を増やしていく形です。

【ゆくゆくは…】
実力に応じた公正評価を行っています。
30代で課長、40代で所長・支店長に昇進している社員も多く、着実にキャリアアップしていける環境です。

【当社の特徴】
タイル、住宅設備機器(キッチン、ユニットバスなど)を始め、空調機器、管材、輸入石材など商材が多岐にわたる為、
お客様への提案の幅が広く様々なニーズにお応えすることができます。
単に商品を販売するだけでなく、設計から施工までワンストップで提供できるのが最大の特徴です。お客様は複数の業者とやり取りする手間が省け、窓口を一本化できるというメリットがああるため一般的な商社や、施工のみを行う専門業者にはない大きな強みとして他社との差別化を図ることができます。
近年はリフォーム市場の拡大や、省エネ・創エネ関連設備への需要増など、新しいニーズが生まれており、
当社では販売と施工の両方を手掛けることで、こうした市場の変化にも柔軟に対応することができます。

※詳細は面談時にお伝えします
応募資格
【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
・未経験歓迎
 L業務に必要な知識は入社後の研修で学べます。
  販売やサービス業など、異業種から転職して活躍しているメンバーも多数!

【歓迎条件】
・何らかの営業経験
・建築、住宅業界(メーカーや工務店など)での経験

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジするのが好きな方
・チームで協力しながら仕事を進められる方
・安定した企業で長く働きたい方
雇用形態
正社員
想定年収
~ 450万円 
勤務地
福島県郡山市
勤務地詳細
転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可
諸手当
【諸手当】
時間外手当、家族手当(子供1名15,000円)、住宅手当(区内20,000円、市内・埼玉・千葉・神奈川15,000円)、営工手当(14,000円/営業職全員に支給)、役職手当、出張手当、単身赴任手当、転勤手当

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
退職金制度、資産形成補助(つみたてNISA、従業員持株会、財形貯蓄制度)、社宅制度、独身寮、住宅購入奨励金、健診補助(定期健康診断、インフルエンザ補助、人間ドック、女性健診)、表彰制度、慶弔見舞金、社用車貸与、ベネフィットステーション、保養所(草津・御宿・伊東)、ダイワロイヤルメンバーズクラブ、東急ハーヴェストクラブ

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:120日
完全週休2日制(土日、祝日/※業務の都合で土曜出勤になる場合などは、必ず振替休日を取得)

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
勤務時間
8:30~17:30
時間外労働:有 月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
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企業情報

業種
商社・流通・小売系
事業内容
住宅関連設備商社
従業員数
687

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