営業の転職・求人情報

実績に応じて高年収のチャンス! 営業職の求人

営業の仕事は、お客様のニーズにあわせて商品やサービスを提案し、受注につなげること。法人営業、個人営業、MR、人材コーディネーターなどが該当します。未経験者歓迎の求人も多いですが、コミュニケーション力のある人が求められます。成果に応じたインセンティブ制度を取り入れている場合もあり、企業によって平均年収は大きく異なります。

求人情報7012
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  3. 3
  • 営業(法人) | メーカー系

    仙台市(宮城) 建築設備製品の法人営業・東北エリアでシェアトップクラスのプラント関連設備メーカー/◎前年比7億増収◎ルート営業◎転勤ナシ◎創立130年を超える老舗メーカー

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    設計事務所、建設会社、建設設備会社への販売営業業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・メイン顧客を5社程度前任より引継ぎ、規模感問わず計10社程度ご担当。
    ・情報のヒアリング及び図面や見積もり作成。
    ・担当エリアとしては、宮城、岩手、福島を対応しており、県担当制を導入。

    ☆既存顧客中心の為、新規営業はございません。
    ☆出張はありますが、日帰りでの距離となります。

    【入社後の流れ】
    ① ご入社後、1年程度は製品等の積算業務や営業事務。
    ②その後、OJTを中心に同社製品を覚えていただきながら、先輩社員の営業活動の同行訪問
    ③独り立ちしていただき、担当顧客を引継いていただきます!

    【組織構成】
    営業部:13名(30代~60代のメンバー)

    【HUREX担当コメント】
    表題の通り、売上が増加傾向にあり、非常に需要が高まっております。
    建設・半導体業界の設備需要が急増。新設や拡張が活発に行われる中、高度な冷却・給湯・排気・熱交換設備が必要とされております。またその際、企業・自治体ではエネルギー効率の向上や脱炭素化への取り組みが進んでおり、建物の冷暖房や給湯設備の省エネ化が求められています。この背景から当社の事業はこれまで以上に活性化させるべく、業務に励んでおります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・3年以上の営業経験をお持ちの方(業界不問)
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・建築業界での営業経験をお持ちの方
    ・高校、大学で建築を学んだことがある方

    【求める人物像】
    ・何事にも意欲的で向上心溢れる方
    ・社内外問わず誠実な対応ができる方
    ・積極的にコミュニケーションの取れる方
    ・地元に腰を据えて長く働きたい方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 営業(法人) | メーカー系

    八戸市(青森) 建築設備製品の法人営業・東北エリアでシェアトップクラスのプラント関連設備メーカー/◎前年比7億増収◎ルート営業◎転勤ナシ◎創立130年を超える老舗メーカー

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    設計事務所、建設会社、建設設備会社への販売営業業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・メイン顧客を5社程度前任より引継ぎ、規模感問わず計10社程度ご担当。
    ・情報のヒアリング及び図面や見積もり作成。
    ・担当エリアとしては、青森・岩手・秋田を対応しており、県担当制を導入。

    ☆既存顧客中心の為、新規営業はございません。
    ☆出張はありますが、日帰りでの距離となります。

    【入社後の流れ】
    ① ご入社後、1年程度は製品等の積算業務や営業事務。
    ②その後、OJTを中心に同社製品を覚えていただきながら、先輩社員の営業活動の同行訪問
    ③独り立ちしていただき、担当顧客を引継いていただきます!

    【組織構成】
    営業部:13名(30代~60代のメンバー)

    【HUREX担当コメント】
    表題の通り、売上が増加傾向にあり、非常に需要が高まっております。
    建設・半導体業界の設備需要が急増。新設や拡張が活発に行われる中、高度な冷却・給湯・排気・熱交換設備が必要とされております。またその際、企業・自治体ではエネルギー効率の向上や脱炭素化への取り組みが進んでおり、建物の冷暖房や給湯設備の省エネ化が求められています。この背景から当社の事業はこれまで以上に活性化させるべく、業務に励んでおります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ・営業経験をお持ちの方
    ・建築、設備工事経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・建築業界での営業経験をお持ちの方
    ・高校、大学で建築を学んだことがある方

    【求める人物像】
    ・何事にも意欲的で向上心溢れる方
    ・社内外問わず誠実な対応ができる方
    ・積極的にコミュニケーションの取れる方
    ・地元に腰を据えて長く働きたい方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    青森県八戸市
  • プリセールス・営業支援 | コンサルティング系

    千代田区(東京) 人事コンサルタント・人と組織のコンサル領域におけるプロフェッショナル集団/◎キャリアチェンジにもおすすめ!◎転勤なし!◎女性も活躍中◎リモートワーク可

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    組織開発・人材開発を支援する同社のコンサルタントとして、クライアントのニーズにあわせた人事戦略策定から運用までのソリューションを提供 業務をお任せ致します。

    【具体的には…】
    ・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
    ・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
    ・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
    ・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
    ・コンサルタント(研修講師)のスケジュール管理と調整


    【働き方のイメージ】
    ・人事制度改革、運用・評価/アセスメント・タレントマネジメントなど、人と組織の観点で経営にまで踏み込んだ幅広いソリューションを提供しています。
    ・働き方:チームワークを重視したワークスタイル まずは営業職がクライアントの期待・ニーズを獲得し、提案。 その後はコンサルタント職がバトンを受け、具体的な企画から実施までサービスを提供します。

    【入社後のフォロー】
    ・OJTを中心に実務を通して業務の流れを学んでいただきます。
    ・キャリア採用の先輩が多数在籍!手厚いフォローがあります!
    ・年次別の階層研修もあり、キャリアを積んでからもフォローします。

    【ビジョン】
    当社では「社員の数だけ働き方がある」という考えの下で、相互理解と他者尊重の精神を大切にし、多様性のある働き方の実現を目指しています。仕事とプライベートは、どちらかを犠牲にするものではなくどちらも充実できる組織でありたいと考えています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事制度・アセスメント・タレントマネジメントなどの人事の実務ご経験

    【求める人物像】
    ・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
    ・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
    ・サポート精神に溢れている方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    仙台市(宮城) ソリューション営業・人と組織のコンサル領域におけるプロフェッショナル集団/◎未経験歓迎◎年収1000万も目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容

    【具体的には…】
    ・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
    ・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
    ・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
    ・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
    ・コンサルタント(研修講師)のスケジュール管理と調整


    【人材育成の提案に関して】
    階層や対象者、目的・テーマに応じたプログラムを提供しています。
    各組織の状況に合わせて、カスタマイズすることも可能です。
    コンサル提案例:新人、若手向けの育成プログラム立案、中堅社員向けのリーダーシッププログラム、課長クラスのマネジメント強化、グローバル人材の育成に特化した研修などの提案

    【組織開発の提案に関して】
    競争力あふれる健康な組織づくりをお手伝いしております。
    各組織の状況やテーマに合わせた提案をします。
    コンサル提案例)組織内の連携強化、新規事業プログラムの立案、中期経営計画策定、コンプライアンス強化や人事戦略や人事制度の策定など。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業もしくは販売経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
    ・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    盛岡市(岩手) ソリューション営業・人と組織のコンサル領域におけるプロフェッショナル集団/◎未経験歓迎◎年収1000万も目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容

    【具体的には…】
    ・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
    ・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
    ・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
    ・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
    ・コンサルタント(研修講師)のスケジュール管理と調整


    【人材育成の提案に関して】
    階層や対象者、目的・テーマに応じたプログラムを提供しています。
    各組織の状況に合わせて、カスタマイズすることも可能です。
    コンサル提案例:新人、若手向けの育成プログラム立案、中堅社員向けのリーダーシッププログラム、課長クラスのマネジメント強化、グローバル人材の育成に特化した研修などの提案

    【組織開発の提案に関して】
    競争力あふれる健康な組織づくりをお手伝いしております。
    各組織の状況やテーマに合わせた提案をします。
    コンサル提案例)組織内の連携強化、新規事業プログラムの立案、中期経営計画策定、コンプライアンス強化や人事戦略や人事制度の策定など。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業もしくは販売経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
    ・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    岩手県盛岡市
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    名古屋市(愛知) ソリューション営業・人材育成と組織開発におけるプロフェッショナル集団/◎設立60年以上◎未経験歓迎◎年収1000万も目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    クライアントの組織開発・人材開発を支援する当社において、人・組織に留まらず、クライアントに最適なソリューションを提案する企画営業職として取り組んでいただきます。

    【具体的には…】
    ・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
    ・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
    ・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
    ・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
    ・コンサルタント(研修講師)のスケジュール管理と調整


    【人材育成の提案に関して】
    階層や対象者、目的・テーマに応じたプログラムを提供しています。
    各組織の状況に合わせて、カスタマイズすることも可能です。
    コンサル提案例:新人、若手向けの育成プログラム立案、中堅社員向けのリーダーシッププログラム、課長クラスのマネジメント強化、グローバル人材の育成に特化した研修などの提案

    【組織開発の提案に関して】
    競争力あふれる健康な組織づくりをお手伝いしております。
    各組織の状況やテーマに合わせた提案をします。
    コンサル提案例)組織内の連携強化、新規事業プログラムの立案、中期経営計画策定、コンプライアンス強化や人事戦略や人事制度の策定など。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業もしくは販売経験をお持ちの方
    ・普通自動車第一種免許

    【歓迎条件】
    ・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
    ・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    京都市(京都) ソリューション営業・人材育成と組織開発におけるプロフェッショナル集団/◎将来の管理職候補◎設立60年以上◎未経験歓迎◎年収1000万も目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    クライアントの組織開発・人材開発を支援する当社において、人・組織に留まらず、クライアントに最適なソリューションを提案する企画営業職として取り組んでいただきます。

    【具体的には…】
    ・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
    ・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
    ・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
    ・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
    ・コンサルタント(研修講師)のスケジュール管理と調整


    【人材育成の提案に関して】
    階層や対象者、目的・テーマに応じたプログラムを提供しています。
    各組織の状況に合わせて、カスタマイズすることも可能です。
    コンサル提案例:新人、若手向けの育成プログラム立案、中堅社員向けのリーダーシッププログラム、課長クラスのマネジメント強化、グローバル人材の育成に特化した研修などの提案

    【組織開発の提案に関して】
    競争力あふれる健康な組織づくりをお手伝いしております。
    各組織の状況やテーマに合わせた提案をします。
    コンサル提案例)組織内の連携強化、新規事業プログラムの立案、中期経営計画策定、コンプライアンス強化や人事戦略や人事制度の策定など。

    【提案事例】
    ・階層別研修プログラム導入支援
    ・グローバル人材育成
    ・社内風土改革(人事制度・評価制度設計)
    ・サステナブル経営戦略立案支援 など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業もしくは販売経験をお持ちの方
    ・普通自動車第一種免許

    【歓迎条件】
    ・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
    ・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    京都府京都市
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    大阪市(大阪) ソリューション営業・人材育成と組織開発におけるプロフェッショナル集団/◎設立60年以上◎未経験歓迎◎年収1000万も目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    クライアントの組織開発・人材開発を支援する当社において、人・組織に留まらず、クライアントに最適なソリューションを提案する企画営業職として取り組んでいただきます。

    【具体的には…】
    ・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
    ・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
    ・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
    ・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
    ・コンサルタント(研修講師)のスケジュール管理と調整


    【人材育成の提案に関して】
    階層や対象者、目的・テーマに応じたプログラムを提供しています。
    各組織の状況に合わせて、カスタマイズすることも可能です。
    コンサル提案例:新人、若手向けの育成プログラム立案、中堅社員向けのリーダーシッププログラム、課長クラスのマネジメント強化、グローバル人材の育成に特化した研修などの提案

    【組織開発の提案に関して】
    競争力あふれる健康な組織づくりをお手伝いしております。
    各組織の状況やテーマに合わせた提案をします。
    コンサル提案例)組織内の連携強化、新規事業プログラムの立案、中期経営計画策定、コンプライアンス強化や人事戦略や人事制度の策定など。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業もしくは販売経験をお持ちの方
    ・普通自動車第一種免許

    【歓迎条件】
    ・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
    ・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    大阪府大阪市
  • 営業(法人) | メーカー系/不動産・建設系

    加美郡(宮城)法人営業・基礎鉄筋ユニットのオーダーメイド製造会社/◎大手ハウスメーカーからの受注あり◎退職金あり◎転勤なし

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    当社営業職として下記業務に従事していただきます。

    【具体的には…】
    ・住宅建築物に使用される基礎鉄筋ユニットや基礎工事用の商材を既存取引先や新規取引先へ営業
    ・また、当社製品販売と同時に取付工事の営業も行います。
    ・営業先はハウスメーカー、工務店、建設会社、基礎施工業者等となります。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    高品質な製品を製造し、大手ハウスメーカー始め多くのお取引先から高い評価を得ている企業の求人です。
    従業員の定着率も高く働きやすい職場です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・未経験者歓迎

    【歓迎条件】
    ・製造業営業職経験のある方歓迎

    【求める人物像】
    ・腰を据えて働いていただける方
    ・真面目に業務に取り組んでいただける方
    想定年収
    ~ 370万円 
    勤務地
    宮城県加美郡
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系/メーカー系

    仙台市(宮城) 生産設備プリント基板の提案営業・自社開発産業用ロボットメーカー/◎設立30年以上◎地場優良企業◎転勤なし◎土日祝休み

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    東北エリアを中心に、大手メーカー様・地元メーカー様への提案営業をお任せします。自社で開発製造した卓上ロボットや計測機器の紹介、あるいはさまざまな電子機器の営業に欠かせないプリント基板の設計請負の営業のお仕事です。

    【具体的には…】
    ・既存顧客に対するフォロー営業
    ・新規顧客の発掘
    ・販路拡大のためのマーケティング
    ・お客様のニーズのヒアリング
    ・社内技術部との連携による具体的なソリューションの提案

    【主な製品】
    ・各種卓上ロボット
    ・各種計測装置
    ・各種センサー検査装置
    ・気象観測装置
    ・車載ネットワーク通信ソフト
    ・省力化機器


    【同社の魅力】
    ・社員の”働きがい”を大切にやりたい事を応援していただける社風があります
    ・全従業員の物心両面の幸福を実現するために、仕事を通して感動を提供出来る職場環境を目指している会社です

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・法人営業(外勤)経験がある方

    【歓迎条件】
    ・生産設備やプリント基板の営業・設計・購買経験がある方
    ・電子機器の営業経験
    ・回路設計や制御設計など電気系の知識

    【求める人物像】
    ・セルフマネジメントができる方
    ・お客様のニーズを聴くためのコミュニケーションスキルをお持ちの方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 営業(法人) | メーカー系

    仙台市(宮城) 法人営業職・オーダーメイドトラックボディー製造メーカー/◎大手自動車メーカー子会社◎オーダーメイドが強み◎120日以上休み◎未経験歓迎

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    トラックボディー販売における企画・提案営業を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・販売店への定期訪問
    ・トラックメーカー販売店の営業と共に運送会社等へ提案
    ・仕様書、見積書作成
    ・買い替え需要対応
    ※問い合わせが多いため、新規開拓営業はほぼありません。
    ・自社設計部門との調整
    ・完成納車までサポート

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【入社後の流れ】
    ・入社後3週間ほど石川本社での研修
    ・研修後3ヶ月程度東京での業務(案件が多いため)※研修期間については応相談となります。
    ・その後仙台へ配属

    【配属拠点】
    仙台営業所
    部長1名、営業4名(内1名は青森駐在)、事務職1名
    応募資格
    【必須条件】
    ・自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・法人営業経験者
    ・自動車業界経験者

    【求める人物像】
    ・社内外におけるコミュニケーション力を発揮していただける方
    ・何かを作り上げることにやりがいを感じられる方
    ・好奇心が旺盛で、何でも自分から学ぼうとする姿勢がある方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    栃木県内 ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎入社理由の多くが「仕事・プライベートの両立が叶う」◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人・個人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【採用店舗】
    宇都宮営業所:栃木県宇都宮市竹林町420 ※最寄り駅:駅東公園前駅
    足利 営業所:栃木県足利市山川町777 ※最寄り駅:足利駅

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。
    なので休みの日に連絡はなく、出社している方で対応できる環境が整っております。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    栃木県宇都宮市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    前橋市(群馬県) ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    群馬県前橋市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    東京都内 ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【採用店舗】
    ★以下の企業から第三候補までお選びください!
    江戸川営業所:東京都江戸川区東小岩6-8-13 東海第2ビル3階
    江東営業所:東京都江東区南砂3丁目3番6号 共同砂町ビル2階
    墨田営業所:東京都墨田区石原4丁目37番7号
    新宿営業所:東京都新宿区高田馬場1-29-20 安念ビル6階
    足立営業所:東京都足立区西綾瀬3丁目17-5 URBAN201号室
    板橋営業所:東京都板橋区泉町39-15
    世田谷松原営業所:東京都世田谷区赤堤4-41-11 Nビル1階
    世田谷等々力営業所:東京都世田谷区玉堤2丁目9番14号
    大田営業所:東京都大田区仲池上1-18-11 仲池上Sパレス
    練馬営業所:東京都練馬区谷原2-5-5
    杉並営業所:東京都杉並区阿佐谷南1-34-6 新東京会館
    国分寺営業所:東京都国分寺市日吉町3-1-19
    調布営業所:東京都調布市布田1丁目45番地6

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    東京都江戸川区
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    神奈川県内 ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【採用店舗】
    大和営業所:神奈川県大和市林間1-20-15 プライム林間1階
    横浜旭営業所:神奈川県横浜市旭区二俣川2-85-1 二俣川ビル401
    横浜港南営業所:神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23 佐々木第2マンション1階
    横浜港北営業所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-24-11
    宮前営業所:神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-11-6 鷺沼第一ビル2-2
    相模原営業所:神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-11-6
    中原営業所:神奈川県川崎市中原区宮内1-20-30
    藤沢営業所:神奈川県藤沢市村岡東1-16-2

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    神奈川県横浜市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    埼玉県内 ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【採用店舗】
    埼玉営業所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-686
    上尾営業所:埼玉県上尾市春日2丁目25番地2
    川越営業所:埼玉県川越市通町5-4 第一山田ビル302号

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    千葉県内 ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【採用店舗】
    千葉緑営業所:千葉県千葉市緑区おゆみ野中央9-6
    千葉稲毛営業所:千葉県千葉市稲毛区長沼原町717-2
    船橋営業所:千葉県鎌ケ谷市鎌ケ谷4丁目6-79
    柏営業所:千葉県柏市宿連寺357-6

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    千葉県千葉市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    富山市(富山県) ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    富山県富山市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    福井市(福井県)ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    福井県福井市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    金沢市(石川県) ソリューション営業・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回の昇給チャンス

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・販売・接客などの顧客折衝経験

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    石川県金沢市

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