組み込み/制御設計 | メーカー系

利府町(宮城) ソフトウェア設計(未経験可×理系歓迎)・車載用電子、通信機器のファブレスメーカー(地域未来牽引企業)／◎年間休日121日(土日祝)◎賞与実績6ヶ月◎転勤なし、フレックスタイム制

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

車載用電子・通信機器のファブレスメーカーで、建設機械や農業機械等のニッチ領域を強みとするため、業績好調です。
POINT 2

県内では珍しく、ゼロからの開発を行う開発型の地場メーカーのため、ものづくりの醍醐味を味わえます。
POINT 3

優秀なエンジニアには大手メーカーとも遜色ない待遇を提示する経営者のため、やりがい・条件とも充実しています。

募集背景: 当社は車載用オーディオ機器、カメラ、通信機器などの企画から設計までを手掛けており、特に建設現場や農業における事故を防ぐための安全システム開発に注力しています。アナログ技術からデジタル技術まで経験豊富なエンジニアが多数在籍し、顧客の多様なニーズに対し最短かつ最適な提案を行うことで、事業は順調に拡大しています。この事業拡大と、最先端の技術開発（例：準天頂衛星システムを用いた自動運転システム）をさらに推進するため、ソフトウェア設計部門（現在21名体制）の体制強化を図るための増員募集です。

仕事内容: 電子・通信機器に搭載される組み込みソフトウェアの設計・開発業務に従事していただきます。当社は設計・開発に経営資源を集中させるファブレス体制を採っており、ハードウェア、機構設計者などと連携し、製品全体の設計に携わります。

【具体的には…】
・主に車載用製品（液晶モニタ、カメラ等の映像機器、オーディオ機器、各種コントローラなど）の組み込みソフトウェア設計
・お客様の要望に基づく仕様策定、基本設計、詳細設計
・回路設計、機構設計、基板A/W設計者と連携し、製品全体の機能/性能を追求する開発業務
・新技術の研究開発（例：GPS等の無線ユニット開発、自動運転システム関連の開発）
・開発環境の整備および改善
等

【企業の魅力】
1. 安定した事業基盤と高水準の待遇
・トヨタグループの子会社: 株式会社東海理化クリエイトとの資本提携により、安定した基盤を確保。
・ニッチ市場での強固な安定性: 建設機械や農業機械向けの電装コンポーネントを主力とし、景気変動に左右されにくい。
・高水準の賞与実績: 前年度の賞与実績は平均6ヶ月分で、社員への還元を重視。
・ファブレス体制: 製造を外部に委託し、設計・開発に集中することで高品質な製品を実現。

2. 世界に貢献する最先端技術と充実した開発環境
・一貫した開発体制: ハードウェアからソフトウェア、試験までを一貫して自社内で行う。
・先端技術への挑戦: 日本の準天頂衛星システムを用いた自動運転システムの開発など、社会貢献性の高いプロジェクトに関与。
・充実した評価・試験設備: 高度な試験設備を自社で保有し、厳しい環境下でも高品質な製品開発が可能。
・成長意欲に応える環境: 自主的な研修や資格取得の支援制度があり、技術者としての成長を積極的にサポート。

3. 安心して長く働ける快適な職場環境とサポート体制
・高いワークライフバランス: 完全週休2日制で年間休日121日、月平均残業時間は約19時間。
・手厚い福利厚生:
　通勤手当、住宅手当、家族手当の支給。
　健康支援サービス（人間ドック、インフルエンザ予防接種など）。
　カフェフロアにはフリードリンク、オフィスコンビニの他、フィットネスマシンやマッサージチェアが設置。
・風通しの良い社風と育成: 幅広い年代の社員が在籍し、明るく和気あいあいとした雰囲気。新入社員には教育担当がつきます。

※詳細は面談時にお伝えします。

応募資格: 【必須条件】
・ソフトウェア設計の経験またはソフトウェア設計に関連する分野を専攻された方
・普通自動車運転免許（AT限定不可）

【歓迎条件】
・車載用の電装品の組み込みソフト開発経験がある方

【求める人物像】
・チームで仕事を進めるため、コミュニケーション能力のある方
・ものづくりが好きな方
・常に向上心を持ち、能動的に行動できる方

雇用形態: 正社員

想定年収: ～ 450万円

勤務地: 宮城県宮城郡

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
交通費支給（全額支給）、住宅手当（借家住まい／月額1万円）、役職手当、残業手当、家族手当（18歳未満子供1人につき、5千円／月）

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、保養施設、フリードリンク、オフィスコンビニ（会社で一部費用を負担しており通常価格より安く購入可能）

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙