生産技術 | メーカー系

柴田町(宮城) 生産技術（計測器開発・検査仕様）・安定基盤と技術力を兼ね備えるグローバルサプライヤー／◎フルフレックス（コアタイムなし）◎EV化を牽引する最先端生産ラインの構築

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企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

グローバル全拠点のDXを担う、影響力の大きい大規模プロジェクト
POINT 2

自社ビジネスを俯瞰し、ITで経営を支える醍醐味を実感できる
POINT 3

手厚い福利厚生と住宅支援（寮社宅や家族手当など、生活面も強力にサポート）

募集背景: 世界的な環境規制の強化に伴い、EV・PHEVなどの電動車両の普及が加速しています。当社は電動パワートレイン製品（モータ、インバータ等）においてグローバルリーダーのポジションにあり、世界中の自動車メーカーから多数の受注をいただいています。この好機を確実に捉え、更なる事業拡大とグローバルでの優位性を維持するため、開発体制の強化に向けた新たな仲間を募集します。

仕事内容: より低コストで小型・軽量・高効率な製品実現をミッションに、インバーター製造における検査工程の技術開発・計測器開発を担当いただきます。単なる設備の導入にとどまらず、設計・品証・設備メーカーと直接連携し、工程の評価・検証まで一貫して携わっていただきます。

【具体的には・・・】
・検査工程の設計・仕様策定：製品仕様に基づいた検査フローの構築および最適化
・計測器の開発・導入：電気特性・機能検査に対応したハードウェア設計（回路・センサ選定等）および制御用ソフトの開発
・試作・評価：計測器の試作、信頼性試験の実施、製造ラインへの導入・立ち上げ支援
・工程改善：工程内不良の分析と改善策の立案・実行、新工法の技術検証
・その他：志向性に応じ、量産設備条件設定やデータ分析業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
生産技術部門への配属となります。既存技術の流用ではなく、自社主導で最先端の生産ラインを構築する文化があり、設備メーカーと協働しながら革新的な設備開発に挑戦できる組織です。

【企業の魅力】
設備メーカーの既製パッケージを使うだけでなく、仕様検討の段階から構想・設計・立ち上げまで一貫して自社主導で行える点が最大の魅力です。国内のみならず海外顧客との接点もあり、グローバルな視点でのキャリア形成が可能です。

応募資格: 【必須条件】
■機械工学、または電気・電子工学の基礎知識をお持ちの方
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・生産技術業務（工程設計、工法開発、ライン導入・立ち上げ等）
・生産設備の操作、保全、製造工程、設備の改善活動
・電気電子設計、または設備仕様検討・設計・立ち上げ

【歓迎条件】
・回路設計、ソフトウェア設計の経験
・PLCプログラム作成経験
・自動車業界での設計・開発・生産技術経験

【求める人物像】
・新たな技術への知的好奇心が高く、自ら学ぶ意欲のある方
・主体的に活動し、社内外で円滑なコミュニケーションが取れる方
・チームでの成果を大切にし、信頼関係を築きながら業務を推進できる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 450万円～ 850万円

勤務地: 宮城県柴田郡

勤務地詳細: 転勤有り
当面無し※詳細は面談時にお伝えします

諸手当: 【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当（扶養1.2万円/人 ※子は上限なし）、赴任手当、別居手当、帰宅交通費補助

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
財産形成貯蓄制度、団体扱い保険、健保保養所、カフェテリアプラン制度、住宅支援制度（寮/社宅・住宅手当等）、退職金制度（確定拠出年金等）

【受動喫煙対策】
敷地内喫煙可能場所あり（分煙徹底）

休日休暇: 【休日】
年間休日：121日
完全週休2日制（土・日）

【休暇】
有給休暇、夏季・年末年始・GW、ファミリーサポート休暇（出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など）、キャリアサポート休暇（リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇）