NEW生産技術サービスエンジニアメーカー系

黒川郡（宮城）工場施設管理エンジニア・世界TOPクラスシェアのおハイブリッド車用電池メーカー

◎環境・エネルギー分野への社会貢献◎福利厚生充実

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募集背景: 事業拡大に伴う増員募集

仕事内容: 工場インフラ設備の安定稼働およびカーボンニュートラル推進を担っていただきます。
単なる設備保全ではなく、予兆保全や設備改善を通じて「設備を止めない仕組みづくり」に挑戦できるポジションです。

【具体的には…】
◇工場インフラ設備の維持管理・改善
・工場および付属棟の原動力インフラに関する改修計画の立案・推進
・設備更新計画の策定および実行
・設備点検・保全計画の立案と管理
・設備トラブル発生時の原因分析および再発防止策の推進
＜対象設備＞電気設備／建築設備／消防設備／給排水設備／ユーティリティ設備（工場の生産活動を支えるインフラ設備）

◇カーボンニュートラル推進
・エネルギー使用状況の分析
・省エネルギー施策の企画・推進
・CO₂排出削減プロジェクトへの参画
・新技術・新設備の導入検討

◇環境・法令対応
・各種行政届出
・環境測定計画の立案
・廃棄物管理
・環境関連法令への対応推進

◇プロジェクト推進
・協力会社のマネジメント
・製造部門との連携
・設備投資案件の企画・実行
・最新技術導入プロジェクトへの参画
等

【キャリアプラン】
・入社後
電気設備を中心に工場施設管理の基礎を習得し、先輩社員から設備管理ノウハウや工場運営の知識を継承いただきます。

・3～5年後
設備改善プロジェクトやエネルギー施策推進の中心メンバーとして活躍いただきます。予兆保全や設備投資案件など、より上流工程への参画機会が広がります。

・将来的なキャリア
グループ内ローテーションを通じて専門領域を拡大しながら、静岡本社工場との人材交流や異動を経験する可能性があります。
より大規模な設備投資案件や全社エネルギー戦略に携わり、施設管理スペシャリスト、設備企画担当、マネジメント人材へとキャリアを広げることができます。

【配属先イメージ】
・宮城工務室施設環境グループは10名体制で、工場インフラの維持管理からエネルギーマネジメント、環境対応まで幅広い役割を担っています。

・働きやすい職場環境：平均残業時間は月20時間程度。計画的な設備管理を推進しているため有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートを両立しながら長期的なキャリア形成を目指せます。

【魅力】
・世界トップクラス製品を支える社会的意義
HEV用電池の世界トップクラスメーカーとして、自動車業界の電動化を支える生産拠点の安定稼働に直接貢献できます。

・「攻めの設備管理」に挑戦できる
故障対応中心の保全ではなく、予兆保全や設備診断を活用しながら、設備を止めない仕組みづくりに携われます。単なる管理業務ではなく、技術者として改善提案から実行まで主体的に関われる環境です。

・カーボンニュートラル推進の最前線
エネルギー管理や省エネ施策を通じて、持続可能な社会の実現に貢献できます。環境課題を技術で解決するやりがいがあります。

・大規模設備投資による成長機会
設備投資が活発な環境のため、多様な設備や最新技術に触れながら専門性を高めることが可能です。技術者として市場価値を高められるフィールドがあります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・建屋・原動設備に関する設計、施工管理、維持管理または保全業務経験（目安1年以上）
・マイカー通勤ができる方

【歓迎条件】
・電気主任技術者／エネルギー管理士／公害防止管理者／危険物取扱者のいずれかの資格をお持ちの方
・廃棄物管理など環境関連業務の経験
・製造業における施設管理経験
・ゼネコン・サブコンでの設計・施工管理経験
・電力・ガス・水道などインフラ業界での設備管理経験

【求める人物像】
・設備を維持するだけでなく、改善提案や技術導入に挑戦したい方
・現場に近い立場で技術力を発揮したい方
・カーボンニュートラルや省エネ推進に興味のある方

雇用形態: 正社員

想定年収: 580万円～ 960万円

勤務地: 宮城県黒川郡

勤務地詳細: 転勤有り

諸手当: 【諸手当】
通勤手当、残業手当、家族手当、福祉手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株会、レクリエーション費補助、保養施設、車両購入補助制度、グループ会社総合保険加入可、グループ団体自動車保険、引っ越し代負担、社員食堂有り