NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

君津市(千葉) 電気工事施工管理（太陽光発電設備）

◎年休123日（土日祝休）◎県内大手企業グループ

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求人のおすすめポイント！

ポイント①年休123日、土日祝休みで働き方を整えやすい
ポイント②メガソーラーや屋上ソーラーなど、需要が伸びる再生可能エネルギー分野の施工管理に携われる
ポイント③資格取得支援（最大10万円の学費補助）等、制度が充実。

募集背景: 持続成長可能な企業へとさらに成長するため、施工部門を強化。
太陽光発電設備工事の施工管理を担える人材を募集します。

仕事内容: 野立てのメガソーラー、社屋屋上に設置するソーラーパネル工事の施工管理。
施工現場は千葉県中心。新規工事に加えアフターメンテナンスの受注も増加中です。
（※建物の改変を伴う業務は含みません）

【具体的には…】
・太陽光発電設備工事の施工管理（工程、品質、安全、原価等）
・工事期間（2ヶ月〜数年程度）の進捗管理、工程管理
・備品、資材の発注
・現場での職人等の対応、調整
・技術担当として顧客との商談へ参加（要望ヒアリング、技術的観点での提案）
・現場巡回、工事状況のチェック

等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・1級電気工事施工管理技士または第三種電気主任技術者
・普通自動車運転免許（第一種）

【歓迎条件】
・太陽光発電設備、電気工事の施工管理経験
・顧客折衝、提案経験

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションを大切にできる方
・同社の経営理念、事業方針に共感できる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 430万円～ 850万円

勤務地: 千葉県君津市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制、超過分別途支給）
扶養手当（扶養1人目5,000円、2人目以降3,000円※最大4名）、世帯手当（世帯主に限り15,000円※条件あり）
資格手当、諸手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、資格取得支援制度（最大10万円の学費補助）、出産・育児支援制度
研修支援制度、継続雇用制度（再雇用）、従業員専用駐車場あり、社員持株会

【受動喫煙対策】
屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

休日休暇: 【休日】
年間休日：123日
完全週休2日制（土曜日曜）、祝日（会社カレンダーによる）
※年に3～4回土曜日出勤あり

【休暇】
有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

勤務時間: 9:00-18:00
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分

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業種: 不動産・建設系

事業内容: 住宅設計施工、不動産売買、陸上養殖業

従業員数: 429

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