NEW社内情報システム
仙台市(宮城)社内SE・グローバル展開する企業のIT基盤を支える情報システム部門
◎在宅勤務可◎年間休日125日◎残業月20h以内◎クラウド環境構築から運用まで幅広く活躍
求人のおすすめポイント!
- ポイント①完全週休2日制!土日祝休みです!
- ポイント②残業少な目!WLBにもメリハリをつけて働けます!
募集要項
- 募集背景
- 情報システム部門の体制強化のため、早期にご入社いただける方を歓迎いたします。
- 仕事内容
-
自社およびグループ全体で利用するクラウド環境(Microsoft Azure、AWS)と各種オンラインサービス(Microsoft 365等)の運用・管理を中心に、認証基盤・クラウドセキュリティの強化までをお任せします。
IT統制・セキュリティ基盤を“整える”だけでなく、ルールと仕組みから“作り込む”フェーズです。
【具体的には…】
・クラウドプラットフォーム(Azure/AWS)のアカウント・権限・リソース管理、コスト最適化
・社内オンラインサービスのアカウント管理・権限設定・運用サポート
・Microsoft Entra IDを用いたSSO/MFAの整備・運用、アカウント棚卸
・特権ID管理、クラウドセキュリティ(CNAPP)・情報漏洩対策(DLP)の運用および改善提案ネットワークおよびVPN環境の利用管理、接続トラブル対応
・新規SaaS/クラウドサービス導入時の検証・セキュリティレビュー支援
・M365 Copilot等、生成AIの全社活用・AIガバナンス運用への参画
・海外拠点(アメリカ・ドイツ・韓国)とのIT連携・IT統制運用サポート
・社内向けITサポート、運用手順の標準化・ドキュメント化
等
※詳細は面談時にお伝えします
【入社後の流れ・キャリアパス】
■1?3か月目:社内環境の理解と運用補助(※入社後3か月程度はOJTのため仙台本社にて勤務)
■4?6か月目:定期運用の単独担当、新サービス導入設定への参加
■6か月以降:担当領域を一任し、主担当として自立
将来的には、リーダー/主任クラスへの昇格や、マネジメント層、あるいはインフラ責任者などのスペシャリストへの道を選択可能です。
【担当部署(組織)構成】
情報システム部:在籍9名 (男性7名, 女性2名)、うち在宅勤務併用2名
中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いを尊重しながら協力しています。本ポジションは3名体制で担当しており、日々の業務改善や意見交換が活発な風通しの良い環境です。
【企業の魅力】
AzureやMicrosoft 365などのクラウド環境を活用し、全社のシステム基盤を支える重要なポジションです。海外拠点との連携もあり、グローバルな視点を持ちながら、IT基盤を“整える人”から“育てる人”へステップアップできる魅力的な環境が整っています。
90566
- 応募資格
-
【必須条件】
■オンラインサービス、システム運用、ヘルプデスク対応の経験(目安:2年以上)
■以下3点のうち、いずれか1つ以上の経験・知識をお持ちの方
・Microsoft Azure / AWS / Microsoft 365 の管理経験
・Active Directory、SAML認証、MFAなどのアクセス管理の理解・基本設定
・ネットワーク(TCP/IP・VPN・DNS・Firewall等)に関する基礎知識
■ご自身で在宅勤務環境(インターネット回線)をご準備可能な方
【歓迎条件】
・仙台本社への出社勤務が可能な方
・日常会話レベルの英会話スキル
・IPA ITサービスマネージャ、または情報処理安全確保支援士の資格
・AWS認定(Associate以上)、またはMicrosoft認定資格 AZシリーズ(Associate以上)
【求める人物像】
・クラウド技術やオンラインサービスに興味を持ち、構築から運用まで関わりたい方
・システムを安定稼働させるための細かな設定や権限管理に責任感を持てる方
・利用部門の声を聞き、最適な設定や改善提案ができるコミュニケーション力をお持ちの方
・セキュリティを意識した設計・運用を心がけられる方
・チームでの効率的な管理に向け、ドキュメント化や運用標準化を推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400万円 ~ 550万円
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 勤務地詳細
-
転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可
- 諸手当
-
【待遇】
通勤手当(月50,000円まで)、残業手当(表記の想定年収とは別に支給)、在宅勤務手当
【保険】
各種社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険)
【福利厚生】
定期健康診断、企業型確定拠出年金制度(ライフプラン支援金)、永年勤続表彰制度、各種資格受験奨励制度、福利厚生倶楽部利用可
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日:120日以上
完全週休2日制(土日祝)
※休日対応の場合もあり(低頻度)
※特定の繁忙期等はなく、突発的な障害や依頼への対応、システム入替対応などにより随時対応
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇(男性も取得実績あり)
- 勤務時間
-
9:00-18:00
時間外労働:有 月/10~20時間程度(突発的な障害対応等で変動あり)
実働:日/8時間
休憩:60分
- ※クリックするとヒューレックス新規会員登録ページに遷移します。この動作で、すぐに応募にはなりません。お問い合わせした情報は企業に通達されませんのでご安心ください。
- ※個人情報・職務経歴をご登録完了後、ヒューレックスより今後の流れをご連絡いたします。
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