プロジェクトマネージャー | IT・通信・インターネット系

福岡市(福岡) リードエンジニア(VPoE候補×年間休122日×転勤無し)・WEB制作事業(観光業WEBサイトトップクラスの実績!!)/◎福利厚生、手当充実◎Web面接可

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー
  • 正社員
  • 土日祝休み
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企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT

この求人のおすすめポイント

  1. POINT 1

    観光業WEBサイトトップクラスの実績!自社サービスに携われます。

  2. POINT 2

    転勤なし&手当・福利厚生充実の働きやすい環境で働くことができます。

  3. POINT 3

    上流工程から下流工程までスキルに応じて業務をステップアップしていただけます!

募集要項

JOB38119
募集背景
案件拡大に伴う組織強化を図るための増員募集です。
仕事内容
リードエンジニアとして、受託開発のプロジェクトにおいて上流工程からプロジェクトに参画し、対社内・対お客様との折衝を行っていただきます。
また、開発生産性・チームの技術力向上にも携わっていただき、組織全体の技術的な意思決定にも参加いただきます。

【具体的には…】
・部門責任者として、会社の戦略や方向性に沿った部署のロードマップ策定/全プロジェクトの統括、リソース調整、予算管理。
・メンバーの能力開発およびチームパフォーマンスの最大化。/開発生産性・チームの技術力向上
・受託開発のプロジェクトにおいて上流工程からプロジェクトに参画/組織全体の技術的な意思決定の参画
・プロジェクトに関する、対社内・対お客様との折衝


※新型コロナウイルスの状況により、時差出勤や在宅勤務をお願いする場合があります。
※東京本社・関西支店・九州支店・沖縄支店採用の方は、入社後名古屋本社にて2週間~1ヶ月の技術研修を実施する場合があります。

【担当プロダクトの特徴】
オリジナルCMSの開発のほか、非対面のWeb接客ツールなど時代に必要とされるクラウドサービスを複数開発・提供しています。
・宿泊業・サービス業向けの非対面のWeb接客ツール。
・オリジナル開発のCMS。更新担当者の運用を第一に考えた更新ツール。
・旅館に特化した業界最大級の旅館求人サイト。全国約1000件の求人情報を掲載。
・写真を通して日本の美しい風景と文化を世界へ紹介するサイト

☆☆ 仕事の魅力 ☆☆
・サイトの運用サポートサービスがあるため、顧客からの具体的なフィードバックを元に開発・運用ができ、品質管理・継続的改善がしやすい環境があります。
・有名旅館・ホテルの業界・企業サイトの構築に携わることが可能です。また、地域貢献・社会貢献できるサービスの開発に携わることができます。
・奇抜な新技術より、中長期的にみて安定した運用ができる技術を選択します。
・上流工程から下流工程までスキルに応じて業務をステップアップしていただきます。

応募資格
【必須条件】
・JavaScript, jQuery, Ajax, HTML, CSS, PHP, MySQL(3年以上)
・PHPフレームワーク開発経験者/バージョン管理経験(Git/Subversion)/Bootstrap開発経験

【歓迎条件】
・PHPフレームワーク(Cake2以上, Symfony3以上, Larabel4以上)の経験者
・クラウドサーバ(AWS, GCP, Azure)構築経験者
・Linuxサーバ保守経験者

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・管理だけでなく、自ら率先して動ける方
雇用形態
正社員
想定年収
455万円 ~ 780万円 
勤務地
福岡県福岡市
勤務地詳細
転勤無し
諸手当
【諸手当】
通勤手当(上限月2万円)、役職手当、家族手当(第一子2万円、第二子1万円、第三子から8千円)、資格手当、社外セミナー受講料補助

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
旅行宿泊費補助、各種研修制度、各種表彰制度、慶弔金制度、定期健康診断、私服通勤可、社員旅行、部活動、ノー残業デー(毎週水曜日)

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:122日
完全週休2日制(土日祝)

【休暇】
年末年始休暇、有給休暇、旅休(入社2年目以降に付与)、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与)、慶弔休暇、介護休業、産前・産後休業、育児休業(男性取得実績あり)
勤務時間
9:00~18:00
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分
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企業情報

業種
IT・通信・インターネット系
事業内容
ホームページ制作、Webシステム開発、コンサルティング事業
従業員数
140

転職エージェント利用のメリット

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  • 年収などの条件面交渉

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