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ひたちなか市(茨城) ルート営業・IPOも目指す水産加工品メーカー／◎大正創業の歴史ある会社◎転勤なし◎しらす出荷量ニッチトップ

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企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

IPOを目指す企業
POINT 2

残業月平均15時間程度
POINT 3

しらすの出荷量ニッチトップ

募集背景: 営業として活躍していただける人材を採用し、部門体制強化を図りたいと考えているため。

仕事内容: 水産食品のルート営業をお任せします。

【具体的には…】
・大手量販店（スーパー等）への小魚パック品（しらす、小女子、エビなど）の販売
スーパーマーケットを始めとした量販店の本部とのやり取りが6割、食品卸会社とのやり取りが4割程度です
取引先の95％が既存の取引先なので、飛び込み営業などはありません
・注文品の配送手配：お客様からの連絡窓口として、社内への業務連絡と運送業者とのスケジュール調整
・社内でのオペレーション業務：しらすなどの原料管理を行う責任者と、製造現場の調整を行います
どの会社に、どのグレードの商品を、どの程度の量で、いつまでに配送する、といった内容を橋渡しする、会社の根幹を支えるオペレーション業務
※エリア：主に関東甲信越及び近隣県、社用車使用：ＡＴ車
※商談や視察、展示会の為の出張が週1回ほどあり（大体が県外へ日帰り）

※詳細は面談時にお伝えします

【担当者のコメント】
・しらすと言えば・・・と言うほど、小魚業界では同社の名前が知られた存在です。
・経済産業省より「地域未来牽引企業」に選出（地域経済の中心的な担い手となり得る事業者）
・一人立ちまでの期間は半年を目安にしています。
・研修内容・期間目安：本社の加工工場にて製造現場の研修、
　　　　　　営業研修：約半年（上司の営業（実際の視察や商談の場）に同行）
　　　　　　商談研修：約半年（1〜2週間に1回、商談を想定したロープレ）
※水産業や同社の知識など、経験の豊富な上司や先輩社員から商談に関するノウハウを吸収する機会となります。
※体制：現在営業職は約7名が担当しています。

転勤なし・勤務地限定,産休・育休・介護休暇制度,寮・社宅あり,退職金制度,学歴不問,新卒・第二新卒歓迎