人事/総務 | 不動産・建設系

名古屋市（愛知）採用担当・住宅および不動産関連／◎25期連続黒字経営企業をバックオフィスから支える◎土日休み

車通勤可
完全週休2日制
設立10年以上の会社
正社員
転勤なし
残業少なめ(20時間未満)

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 今後のさらなる発展に備え、実務面で幅広く活躍いただける採用担当人材を募集します。

仕事内容: 採用担当として業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
新卒採用領域：
・採用戦略の設計・ペルソナ設定
・採用計画の策定
・採用フローやメッセージ性の設計
・求人広告媒体社との折衝、インターン／説明会等の企画・運営
・学校訪問
・候補者への架電・面談日程調整・面接・面談
・リクルートサイトの有効活用のための運営や各種資料作成
・若手社員の研修講師・メンター

キャリア採用領域：
・採用戦略の設計・ペルソナ設定
・採用計画の策定
・採用フローやメッセージ性の設計
・人材紹介会社や求人広告媒体会社との折衝
・ダイレクト・リクルーティング
・候補者の架電・面談日程調整
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
適性やご希望を考慮の上、新卒か中途領域のどちらかをお任せいたします。

応募資格: 【必須条件】
以下のいずれか
・企業での新卒・中途採用業務経験3年以上（経験目安年間20名以上の社員採用、クロージング経験）
・人材紹介会社での業務経験3年以上（RA、CA、両面コンサルタントいずれも問わず）

【歓迎条件】
・営業経験（個人・法人問わず）
・キャリアアコンサルタント資格
・求人コンテンツや採用ブランド向上を目的とするWebコンテンツの企画、ディレクション経験
・紹介会社コントロール、ダイレクトリクルーティング、SNS活用等、何らかの採用手法の成功体験
・キャリアアドバイザーとして多様な職種、多様な年齢層の求職者を支援し、転職に導いた実績

雇用形態: 正社員

想定年収: 400万円～ 800万円

勤務地: 愛知県名古屋市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、住宅手当、役職手当、残業手当、資格手当、家族手当、インセンティブ制度

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、資格取得支援制度、社員食堂（岡崎本社のみ）、会員制リゾートクラブ、保養施設

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙

休日休暇: 【休日】
年間休日：115日
完全週休2日制（土日）

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

勤務時間: 09:00-18:00
時間外労働:有月/20時間程度
実働:日/7時間35分
休憩:85分

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業種: 不動産・建設系

事業内容: 住宅および不動産事業全般

従業員数: 514

転職エージェント利用のメリット

通過率がアップする書類添削
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職種

技術職(建築･土木･その他)

勤務地

宮城県

エリア

仙台市

こだわり

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職種

法務･人事･総務･広報

勤務地

愛知県

エリア

名古屋市

こだわり

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