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管理系/事務系総合職を探すなら法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

人事/総務 | 医療・介護・福祉/サービス系/コンサルティング系

中央区(東京) 労務担当・東証プライム市場上場の医療総合サービスグループ／◎年間休日120日以上、土日祝休み◎M＆Aで事業急拡大中！
仕事内容

同社の人事労務として、ご経験やスキルご希望に応じて以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
■主にお任せする業務
・勤怠管理・給与計算の実務およびチェック
・社会保険・労働保険の手続き
・入退社関連業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

既存メンバーは５名です。
協力して実務を行っていただけるメンバーを募集します。

応募資格

【必須条件】
・労務実務経験（目安：3年以上）
・労働法に関する基礎知識

【歓迎条件】
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・医療・福祉業界での労務経験

【求める人物像】
・急成長する組織の変化を楽しみ、主体的に行動できる方
・M&A後の組織づくりなど、ダイナミックな環境でキャリアを築きたい方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

東京都中央区
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人事/総務 | 医療・介護・福祉/サービス系/コンサルティング系

仙台市(宮城) 労務担当・東証プライム市場上場の医療総合サービスグループ／◎年間休日120日以上、土日祝休み◎M＆Aで事業急拡大中！
仕事内容

同社の人事労務として、ご経験やスキルご希望に応じて以下の業務から幅広くお任せします。

【具体的には…】
■主にお任せする業務
・勤怠管理・給与計算の実務およびチェック
・社会保険・労働保険の手続き
・入退社関連業務

■ご経験に応じてお任せしたい業務
・M&Aに伴う人事労務制度（就業規則、給与規定等）の統合・整備
・各種人事制度の見直し、再構築
・労働法改正への対応や労基署対応
・労務トラブルの初期対応など、労務リスクマネジメント
等

※詳細は面談時にお伝えします

既存メンバーは５名です。
協力して実務を行っていただけるメンバーを募集します。

応募資格

【必須条件】
・労務実務経験（目安：3年以上）
・労働法に関する基礎知識

【歓迎条件】
・M&Aや組織再編に伴う、労務制度の統合・整備のご経験
・人事制度の企画・改定のご経験
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・医療・福祉業界での労務経験

【求める人物像】
・急成長する組織の変化を楽しみ、主体的に行動できる方
・M&A後の組織づくりなど、ダイナミックな環境でキャリアを築きたい方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
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人事/総務 | サービス系

港区(東京) 採用人事・3年で100店舗を目指す急成長不動産テック／◎週2リモート可◎採用の仕組み作りから参画◎将来のリーダー候補
仕事内容

急成長を支える中途・アルバイト採用業務全般、および採用プロセスの構築をお任せします。

【具体的には…】
・採用アクションプランの立案・実行（母集団形成、媒体運用）
・面談・面接の実施、候補者フォロー
・採用プロセスの改善提案・実行
・店舗拡大に向けた採用基盤・仕組みづくり
・SNSやイベントを活用した採用広報
※将来的には、育成や制度企画への挑戦も可能
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人のおすすめポイント】
①爆速の事業拡大: 2年弱で20店舗を新規出店。今後3年で100店舗体制へ。
②仕組みを作る面白さ: 採用体制はまだ発展途上。正解がない中で「勝てる仕組み」を自ら構築できます。
③柔軟な働き方: 週2回のリモートワークが可能。裁量を持って自律的に働ける環境です。

【企業概要】
住まいの後悔をなくす」自社サービスを展開する不動産テック企業
事業内容: 住宅購入の相談カウンター、大型イベント、Webメディア、SaaS型業務支援など、不動産・住宅領域の情報を透明化する多角的なサービスを展開。

応募資格

■必須条件
中途採用に関する一連の実務経験（3年以上）
※事業会社の人事、または人材紹介・採用支援での企業担当（RA）経験者を想定

■歓迎条件
年間10名以上の採用決定実績をお持ちの方
店舗型ビジネスの採用経験がある方

■求める人物像
・「まずやってみる、やりながら考える」が自然にできる方
・変化を楽しみ、自ら動いて周囲を巻き込める方
・採用の力で事業を前進させることに喜びを感じる方

想定年収

500万円～ 650万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | その他の業種

仙台市(宮城) 社会保険業務・日本最大級のプロフェッショナルグループを支えるシェアードサービス拠点／◎転勤なし◎年間休日123日◎フレックス制◎在宅勤務可
仕事内容

グループの社会保険業務全般をお任せします。

【具体的には】
・社会保険手続き：資格取得・喪失、各種給付金申請、保険料確認、年度更新、算定月変など
・問い合わせ対応：グループ社職員および行政への確認・回答
・業務改善：マニュアル整備、業務効率化、ミス防止のためのプロセス改善
・チーム連携：契約職員への指示・サポート、進捗管理
・その他：法改正に伴う実務対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
20名（正職員・契約職員）。穏やかでチームワークを重視する文化があり、中途入社者も馴染みやすい環境です。

【企業の魅力】
・グローバルな環境: 日常的に英語を使用し、海外拠点と連携するため、国内にいながらグローバルなキャリアを築けます。
・ワークライフバランス: 実働7時間（一般的な企業より1時間短い）

応募資格

【必須条件】
・1年以上の給与計算または社会保険業務の経験（部分的な経験でも可）
・社内外関係者との円滑なメールコミュニケーション経験
・Excel中級程度（100件以上のデータ照合、エラーチェックができるレベル）

【歓迎条件】
・法令に基づいた業務手順（SOP）の整備経験
・電子申請の利用経験、または給与計算の実務経験
・社会保険労務士資格（勉強中の方も大歓迎です）

【求める人物像】
・社労士事務所の経験を活かし、より安定した事業会社基盤で働きたい方
・専門性を高めつつ、プライベートや家庭との両立を大切にしたい方
・効率化や標準化に興味があり、自ら改善提案を行いたい方

想定年収

～ 360万円

勤務地

宮城県仙台市
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人事/総務 | サービス系

港区(東京) 人事責任者候補（労務・採用・組織改善）・製造業や物流業に強い人材派遣会社／◎年間休日120日・土日祝休み ◎転勤なし◎浜松町駅至近
仕事内容

社員が安心して長期的に活躍できる組織基盤の構築を通じて、グループ全体の持続的成長を支えていただくポジションです。
人事部門の責任者候補として、労務を軸に定着率向上と組織力強化を推進し、「人が定着し活躍し続ける組織」を実装に貢献いただきます。

【具体的には…】
・労務管理（勤怠・社保・就業規則）
・社労士、外部機関対応
・組合対応
・ハラスメント対策、相談対応
・社員定着施策の企画、実行
・中途採用（媒体・スカウト運用）
・面接対応、選考管理
・部門マネジメント補佐
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 製造業・物流業界に強みを持つ人材サービス企業
・製造・物流分野を中心に、派遣・紹介事業で安定した取引基盤を築いてきた企業です。
・多数の企業とのネットワークを活かし、現場レベルから経営層まで幅広い支援実績があります。

○ 人事部門の中核を担うマネジメントポジション
・部長の右腕として、人事・労務・採用全般の統括補佐を担っていただきます。
・現場と経営の間に立ち、制度運用・組織改善・人材定着を推進する重要ポジションです。
・将来的には、人事部門の責任者としての活躍も期待しています。

○ 働きやすい安定した勤務環境
・年間休日120日以上／完全週休2日制（土日祝休み）で、ワークライフバランスを確保できます。
・転勤なしのため、腰を据えて長期的にキャリア形成が可能です。
・浜松町駅近くの好立地オフィスで、通勤負担も少ない環境です。

応募資格

【必須条件】
・社員定着やエンゲージメント向上に向けた施策の企画、実行経験を有する方
・社員の相談対応や組織課題の改善に主体的に関与した経験を有する方

【歓迎条件】
・社会保険労務士の有資格者
・採用業務のご経験

想定年収

520万円～ 650万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | 医療・介護・福祉

鹿嶋市(茨城) 管理部門統括・社会福祉事業／◎管理職候補◎残業少なめ◎土日休み
仕事内容

間接部門(財務・経理・総務)の統括者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
財務・経理・総務の全体管理を担当
・財務業務全般管理(資金繰り管理、金融機関折衝、予算管理)
・経理業務全般管理(決算業務、入出金・収支バランス管理、財務諸表作成、経理事務所折衝)
・総務業務全般管理(理事長の補助業務～理事会の議案作成、経営会議資料作成、人事制度、人材育成)

【入社後の流れ】
現在、間接部門については理事長がすべてに関与していますが、新たに管理職ポジションを設けることで理事長業務の補佐を行っていただきます。バックオフィス全体を仕切り、柔軟な提案、発想力で積極的に経営に参画してください。採用時の役職は課長ですが、将来的に部長、役員登用含みの採用となります。

【会社の特徴】
同会は、ミッション経営の推進より「あなたと私そして皆の夢を叶える」法人を目指しています。現在、「組織は人なり。」の言葉どおり、人財育成型経営に転換中で、ライフサイクルに応じた働き易い職場環境を目指してＩＣＴ化を図っています。記録からコミュニケーション支援までをするアプリを開発し、スタッフの育成から専門性の確立、そしてご利用者・ご家族の満足度を高める等に内部改革しております。
建物・土地を法人所有しているため、安定した財務体制と安定した収入を確保しています。コロナ対策も充実し、安心して働ける職場環境です。
業務改善により売上・経常利益ともに増額と堅調な推移をしており、今後はＳＮＳなどによる発信力を高めることによる事業展開の促進と、ＩＣＴ化の普及やＭ＆Ａによる事業展開に挑戦していきます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・総務業務（財務・経理・総務）経験がある方
・マネジメント経験がある方
・一般的なパソコンスキル(Word、Excel、SNS)がある方

【歓迎条件】
・社会福祉法人での管理部門経験者

【求める人物像】
・将来的に役職者を目指していただける気持ちをお持ちの方
・バックオフィス全体を仕切り、柔軟な提案、発想力で積極的に経営に参加していただける方

想定年収

500万円～ 620万円

勤務地

茨城県鹿嶋市
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人事/総務 | メーカー系

港区(東京)人事採用教育・国内トップシェア製品を持つ老舗産業機械メーカー／◎東京証券取引所上場◎年間休日125日◎フレックス
仕事内容

東京本社の管理部人事課にて、採用・教育を中心に人事業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・採用業務：新卒・中途採用の計画立案、選考対応、内定者フォロー
・雇用管理：人材派遣、パート、障がい者等の選考・入社手続き
・教育研修：新入社員・中途入社者教育の企画・運用、階層別研修等の企画・運用
・その他：人事発令、異動対応、その他人事業務全般
・月の3分の1ほど神奈川県の藤沢工場での勤務になる可能性あり
※将来的には、ジョブローテーションにより労務や人事制度設計等に携わる機会があります。
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での中途採用、新卒採用のご経験（計3年程度以上）がある方
・事業会社での教育・研修企画・運用のご経験がある方
・EXCEL等のOffice系ソフトの使用経験（Vlook、ピボット含め関数や集計）

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都港区 / 神奈川県港区 /
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人事/総務 | サービス系

港区(東京) 人事総務部中途採用担当者（宮古島のリゾートホテルの採用）／一般職から主任職）・国内最大級の総合リゾート開発を手掛けるリゾートホテル／◎土日祝休み◎駅近徒歩2分
仕事内容

宮古島のリゾートホテルの中途採用業務
人事総務部にて中途採用担当者（東京勤務）一般職・主任職

【具体的には…】
・各採用WEB媒体の管理・内容更新・応募者の受付、メッセージ・電話でのやり取り、採否通知
・各人材紹介会社様のとの募集打診・ご紹介人材の選考やり取り・採否通知
・採用管理システム【HRMOS】を使った応募者管理
・【仕事に慣れてきましたら】応募者の面接対応または面接アシスタント

・その他、関連部署の小口清算業務や、一部総務に係る業務もお願いする場合がございます

【求人担当コメント】
★東京と宮古島を繋ぐメンバーの一人に
・宮古島の碧い海に広がる、壮大なパノラマのリゾートシティ。
・海に向けて緩やかに傾斜する宮古島の大地。そこに広がるシギラセブンマイルズリゾートは、約140万坪の自然に囲まれた、圧倒的スケールのリゾートシティです。
・どの場所からも碧く澄んだ海を眺めることができる景観、そして心を込めたおもてなしで、お客様に「癒し」の時間をご提供。
・また従業員の働きやすさも追求し、2024年には「沖縄県所得向上応援企業」に認定されました。
・オフィスには穏やかなメンバーがそろい、新人の方も馴染みやすい雰囲気。のびのびと成長できる環境です。
・また、残業少なめ&通勤に便利な「外苑前」駅チカと働きやすさも文句なし。
・あなたもここから、新しいキャリアへの1歩を踏み出しませんか。
※宮古島のリゾートを「日本一住みたい街」にしていくべく進化を続ける南西楽園リゾート。その壮大さと比例して多様な職場・職種があり、意欲次第でキャリアもどんどん広がっていくとのことでした。
※「好きなことを仕事にしたい」方も「これから好きなことを見つけたい」方も。新しい一歩を踏み出すその先には、自分でも想像しなかったような可能性と出会えるはず。興味がある方はぜひ、話を聞きに行ってみてはいかがでしょうか?

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・明るく人とのコミュニケーションスキルがある方
・Word、Excel、PowerPointを用いた業務経験（2年以上~）
・普通運転免許（必須ではありませんが、宮古島への出張時は運転する機会があります）
※基本的なビジネスマナーを備えている方を想定しています

【歓迎条件】
・宿泊施設での勤務経験
・採用業務経験者

【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションが取れる方
・資料作成が得意な方
・責任感をもって物事に取り組める方
・在宅ではなく出勤が可能な方
・3ヶ月~半年に1回程度、沖縄県宮古島へ出張が発生する場合があります。
※OJT、OFF-JTを通じて、先輩の指導のもと徐々に「できること」を増やしていくことが可能。経験が浅めの方もご安心ください。

想定年収

～ 420万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | サービス系

宮古島市(沖縄) 人事総務部（一般or主任or係長or課長クラスの募集）・国内最大級の総合リゾート開発を手掛けるリゾートホテル／◎住まいサポート（引越補助・寮完備）◎南国リゾート地勤務
仕事内容

人事総務部
・弊社の広大なリゾート内敷地にはカジュアルからラグジュアリーのコンセプトが異なるホテルが10棟（グループ会社運営のホテル含む）や約40店舗近いレストラン・ショップ・アクティビティなど様々な施設が点在しています。
・このリゾート内には正社員・アルバイト・派遣社員・外国籍の技能実習生など様々な雇用形態のスタッフが活躍しており、繁忙期は1,000名を超えます。
・ゲスト最前線で活躍するスタッフの労務環境や私生活を支える「人事総務部」で活躍頂く方を募っています。

【具体的には…】
■人事総務部は以下のチームに分かれています。
ご経験・ご希望によって最適なチームをご提案差し上げます

①労務・海外チーム
・授業員が適切な労働環境で活躍できているか、各部署残業のチェックやアラート配信、
・安全衛生の管理、海外人材の来島・勤怠管理など

②給与チーム
・日々の勤怠チェックとそれに基づく正確な給与の算出、給与システム運用

③総務チーム
・福利厚生業務・社内イベントの運営・文章管理

④社宅・寮チーム
・寮生の入寮・退寮スケジュール管理・在室・空室管理、
・寮の修繕、備品管理

※組織構成：現在、人事総務は10名程度で仕事をしております。
等

【HUREX求人担当コメント】
・宮古島の南岸に広がる130万坪もの敷地にホテル、ビーチ、ゴルフ場、温泉、様々なレストランと、リゾートステイの醍醐味すべてが揃うリゾート展開をしています。約30年の歳月をかけ、広大なリゾートを創り上げてきました。
・目指しているのは、単にホテル&アクティビティという既成のリゾートではなく、リゾートシティという「街づくり」。
・今後、ホテルやレストランだけではなく、ウォーターパーク、温泉、ショッピングセンター、コンサートホールなど、天候や季節にかかわらず楽しめる施設を整備し、お客様の様々なニーズにお応えできる世界有数のリゾートシティを目指していきます。
・今後は、ビジネスでの利用も増える見込みです。その時のために、ビジネスの場となるコンベンションセンターの新設も計画されています。
・また、宮古島に住まいを構える方のためのレジデンス事業はすでにスタートしており、分譲案内も進めています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・Word、Excel
・普通運転免許
・課長級は人事労務リーダー職経験者

【歓迎条件】
・課長級は、従業員500名以上の企業での人事労務の経験

【求める人物像】
・物事に柔軟に対応できる方
・コミュニケーション能力があり、現場と経営のバランス感のある方

想定年収

～ 600万円

勤務地

沖縄県宮古島市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系

名古屋市(愛知) 総務・労務／◎急成長IT企業を支える土台作り◎年間休日125日◎フレックス制（コアタイム1h）
仕事内容

「社員が顧客」という意識のもと、総務・労務の両面から会社を支えていただきます。

【具体的には…】
■総務
・社内ファシリティー・備品管理、受付対応
・社内イベントの進行、全社アナウンス
・社内環境の整備・維持（庶務）
■労務
・勤怠管理、入退社対応（給与計算・社保はアウトソーシング済み）
・健康診断・ストレスチェックの手配
・産休育休・介護休暇・給付金対応、有給管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での正社員経験3年以上（業界・職種未経験可）
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・事業会社での総務、または労務の実務経験がある方

【求める人物像】
・前向きかつ自由な発想ができ、変化に柔軟に対応できる性格
・課題設定と解決力を備え、自律的に業務を遂行できる能力
・困難な状況にも明るくめげないストレス耐性
・対人コミュニケーション能力（交渉力、説得力、人を巻き込む力）
・新しい知識やスキルを学び、取り入れようとする学習意欲

想定年収

～ 452万円

勤務地

愛知県名古屋市
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人事/総務 | 医療・介護・福祉

田村市(福島) 人事労務担当・社会福祉法人／◎年収650万目指せる◎残業月10時間程度　
仕事内容

人事労務担当として幅広い業務とマネジメントをお任せいたします。

【具体的には…】
・人事・労務実務の遂行：採用、給与計算、社会保険手続き等の実務への直接関与。
・部門マネジメント：労務指揮・監督およびメンバーの育成。
・制度設計・運用：就業規則の改定や人事評価制度の構築・ブラッシュアップ。
・労務リスク管理：法改正への対応や、健全な職場環境を維持するための労務相談対応。
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人事の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・労務経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

想定年収

550万円～ 650万円

勤務地

福島県田村市
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人事/総務 | その他の業種

津市(三重)総務、経理・リサイクルメーカー／◎残業なし◎年間休日120日以上◎未経験歓迎
仕事内容

総務業務および経理業務に携わっていただきます。
未経験の方でも丁寧にお教えいたします。

【具体的には…】
・給与計算、金融機関対応
・労務関連（主に社労士と連携して）
・社会保険関連
・電話対応、来客対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
経理業務については一人で業務をするというよりは社長と連携することが
その他、税理士、社労士、行政書士などと連携して業務を行っていただきます。

応募資格

【必須条件】
・未経験でも歓迎です

【歓迎条件】
・総務もしくは経理の業務経験がある方

【求める人物像】
・やる気と熱意があり、真面目に業務に取り組む方

想定年収

～ 320万円

勤務地

三重県津市
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広報/IR | メーカー系

四日市市(三重) 広報および総務・バイオ商品メーカー／◎創業40年以上の地元優良企業◎残業ほぼなし
仕事内容

本社での広報関係や総務・庶務業務を担当いただきます。

【具体的には…】
広報関係
・新聞・ラジオ・テレビ・雑誌などの原稿チェック（製作はほとんどありません）
・年に数回のリリースの製作
・レスポンスの確認
ネット関係
・インフルエンサー施策の投稿者へのフォロー
・代理店から勧められるネット広告に関しての実施可否の判断材料の提示
総務・庶務関係
・電話応対、ハガキ・FAXなどの受注対応
・パンフレット折り、サンプルの袋詰め
等

【HUREX求人担当コメント】
開発した製品は、植物を元気にするものであり、食糧危機において、ものすごく
貢献しうるものであると考えています。
2020年1月に完成した新社屋なので、働きやすい職場環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・ネット関連（ネット広告、SNS、など）の基礎知識

想定年収

～ 350万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務 | メーカー系

桑名市(三重) 人事・食品総合メーカー／◎創業130年以上の地元優良企業◎福利厚生充実
仕事内容

人事担当者として業務全般を主に担当していただきます。

【具体的には…】
【制度業務】
・人事制度・退職金制度・人事考課制度の維持改善、人事異動対応
【採用業務（新卒・中途）】
・採用計画立案、採用手法の検討と実施
・インターンシップ、会社説明会、選考、内定後フォロー
・入社前教育の企画・実施（懇親会、インターンシップ、内定式、入社式など）
【研修・企画運営業務】
・新入社員研修を含む階層別研修等の企画・運営・進行管理
・研修資料作成、講義実施
・研修効果検証
等

【HUREX求人担当コメント】
・主要取引先は、大手上場企業で安定しております。
・各種社会保険完備、また諸手当・福利厚生制度もしっかりと整っており、働き易い環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・人事業務の経験を有する方
・人事制度改定等に携わった経験がある方

【求める人物像】
・向上心のある方
・コミュニケーションが得意な方
・チームを大事にする方
・粘り強くチャレンジすることが好きな方
・変化を楽しめる方

想定年収

～ 500万円

勤務地

三重県桑名市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

四日市市（三重）総務・食品卸業／◎責任者候補◎有給の取りやすい環境◎転勤なし
仕事内容

総務業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・外国人労働者の労務管理
・社用車車両保険管理
・機器、備品管理
・社会保険、雇用保険手続き
・文書作成
等

【HUREX求人担当コメント】
基本的には毎週日曜日と、月曜日～土曜日のうち１日の週休２日制です。祝日は休み。
但し、業務が多忙な時は出勤をお願いすることがあります。
有給休暇は、ご自分の業務を見ながら自由に取得頂けます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・総務としての実務経験のある方
・普通自動車免許

【求める人物像】
・コミュニケーション能力ある方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務 | サービス系

四日市市(三重) 人事マネジャー（幹部候補）・アウトドアパレルショップ／◎年収500万も目指せる
仕事内容

人事部門のマネジャー業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・人材育成
・採用業務
・スタッフ指導
・人事制度構築
・店舗改革業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・サービス業での人事経験のある方
・人事制度設計の経験のある方

【歓迎条件】
・小売、アパレル業界での人事経験のある方

【求める人物像】
・サブカルチャーに興味のある方
・事業や経営を通して、環境や地域へ貢献する事に喜びを感じる方

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務 | メーカー系

津市(三重) 総務経理(幹部候補)・部品メーカー／◎急成長メーカー（1次サプライヤー）◎地域未来牽引企業
仕事内容

本社にて、経理・財務を中心に事務業務全般をお任せいたします。

【具体的には…】
・Ｐ／Ｌ、Ｂ／Ｓの作成
・月次、年次決算
・預金入出金管理
・給与計算
・社会保険関連手続き
・その他行政関連手続き
・売上請求書作成
・年末調整、支払調書作成
・書類整理、ファイリング
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・経理の実務経験
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上
・マネジメントの経験

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

三重県津市
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法務/特許/知財 | サービス系

四日市市(三重) 法務（管理職候補）・ホテルチェーン／◎年収600万も目指せる◎東証名証1部上場
仕事内容

法務部門の管理職候補として業務をお任せします。

【具体的には…】
・契約書管理
・社内法務相談
・弁護士との調整
・各種訴訟案件の対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・法務業務での経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
・上場企業での法務業務経験のある方
・法務部門での管理職経験のある方

想定年収

550万円～ 650万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務 | サービス系

四日市市(三重) 労務（管理職候補）・ホテルチェーン／◎年収600万も目指せる◎東証名証1部上場
仕事内容

人事労務部門の管理職候補として業務をお任せします。

【具体的には…】
・労務コンプライアンスに関する施策提案、運用
・賃金制度
・安全衛生
・HRテックを活用した業務効率化（アウトソース）の提案、運用
・人事システムを活用した人事管理
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人事労務業務での経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
・上場企業での人事労務業務経験のある方
・人事労務部門での管理職経験のある方

想定年収

450万円～ 670万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務 | サービス系

四日市市(三重) 人事戦略企画（管理職候補）・ホテルチェーン／◎年収600万も目指せる◎東証名証1部上場
仕事内容

人事制度企画推進業務をお任せします。

【具体的には…】
・評価処遇制度の企画運用
・ダイバシティ推進
等

外部コンサルタントを活用しながら推進していただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・チェーン展開企業での採用業務経験のある方
・人事制度設計の経験のある方
・管理職経験のある方

【歓迎条件】
・上場企業での人事業務経験のある方
・人事部門での管理職経験のある方

想定年収

550万円～ 670万円

勤務地

三重県四日市市
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