法務・人事・総務・広報の転職・求人情報

管理系/事務系総合職を探すなら 法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

求人情報1253
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  • 人事/総務 | サービス系/不動産・建設系

    墨田区(東京)総務マネージャー候補・安定性抜群の「水環境」のパイオニア企業/◎年間休日126日◎転勤なし◎残業20h以下◎両国駅/人形町駅至近

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社にて管理部門を広く担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・株主総会運営事務局
    ・経営会議運営事務局
    ・取締役会運営事務
    ・安全衛生会議事務局

    ご経験にお応じて以下業務も担っていただく可能性が
    ・労務全般
    ・採用全般
    ・庶務全般

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○安定した事業基盤と成長への投資余力
    ・建物の貯水槽・汚水槽の清掃をメインに行っているアクア事業、設備の運用保守・警備などを総合的に請け負っているビルメンテナンス事業の2つを軸に、事業を展開しています。
    ・IT事業部を新たに立ち上げ、現在はシステム周りのサポートをグループ会社向けに実施しておりますが、今後はグループ会社外からの受注も広がっていく見込みです。
    ・グループ会社の母体は、日本全国に上下水道の管理を行っているため、業界安定性は抜群です。

    ○働きやすい環境
    ・年間休日126日、完全週休2日制(土日祝)で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
    ・所定労働時間7時間15分と短めであり、月平均残業時間も20時間以下と、ほとんどの社員が18時ごろには退社しています。
    ・有給取得もしやすく、有給消化率も70~80%と高いため、家庭を大切にしたい方も働きやすい環境です。

    ○キャリアアップの機会
    ・マネージャー候補として、キャリアアップを目指せる環境です。
    ・株主総会や経営会議、取締役会の運営事務局など、会社の根幹に関わる業務に携わることができます。
    ・総務を中心に労務、採用、庶務といった幅広い分野の業務経験を積むことも可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務業務のご経験

    【歓迎条件】
    ・人事や労務のご経験
    ・マネジメントのご経験
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都墨田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    仙台市(宮城) 管理スタッフ(総務経理等)・総合建設コンサルタント /◎高評価優良企業◎年間休日125日・土日祝休み◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    東北支店における総務、経理などの管理業務等、会社の運営に欠かすことのできない業務を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・総務、経理、人事、営業事務
    ・業務効率の提案、DX化推進に伴う新しい手法の策定
    ・同支店の他部署や本店部署とのやり取り
    ・取引に応じて他社との折衝


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX担当者より】
    ・「R&I中堅企業格付」において7段階で最も高い「aaa(トリプルa)」の評価を取得し安定企業です。
    ・主力とする河川・道路関連の分野などで競争力を発揮し、前期に続き売上高を伸ばしています。
    ・財務面では実質無借金化を達成したことが高く評価されています。
    ・ご入社直後は上司、先輩に付いて業務を行っていただきます。その後、担当業務を持っていただき、ご自身で業務を進めていただきます。
    ・社員成長支援として体系化された社内研修制度があり、その時のポジションにより必要スキルを取得することも可能です。
    ・道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 各省庁・地方自治体等の工事発注側、 建設会社等の施工者、設計者であるコンサルタントの3者の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。創業のきっかけとなった災害復旧・復興には、特別な想いがある会社です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務・人事・経理業務のご経験をお持ちの方
    ・何かしらの事務経験
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・積算業務や調査業務のご経験がある方

    【求める人物像】
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・能力向上やスキルアップに前向きに取り組める方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    京都市(京都) 総務課長候補・工業部品のメーカー兼商社/◎課長候補◎経営者に近いポジションで活躍可能◎国内10拠点と海外14拠点を保有するグルーバル企業

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    総務担当として下記の業務をお任せいたします。
    ※将来的には採用業務などの人事分野にも携わっていただけることを期待しております

    【具体的には…】
    ・工場や施設の維持管理
    ・社有車の管理、リース会社との折衝
    ・社員総会の企画・運営
    ・評価制度の策定、運用
    ・備品管理、業者折衝
    ・防火防災管理
    ・規程や約款などの策定

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ◎自動車の部品や金属加工品、宇宙ステーションで使用される素材など、あらゆる精密部品や装置などを国内外から仕入れて販売をしています。
    ◎国際宇宙ステーションに設置される観測装置への部品提供に始まり、研究開発部門では次世代産業に向けたナノテクノロジーの研究プロジェクトを展開しています。
    ◎未経験の方やキャリアチェンジをご希望の方も歓迎しています
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務全般のご経験がある方
    ・総務部門でのマネジメント経験がある方(人数は問いません)
    ・自動車免許(AT可)
    想定年収
    600万円 ~ 500万円 
    勤務地
    京都府京都市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    福岡市博多区(福岡) 総務経理(管理職候補)・仮設機材製造販売/◎部長候補◎転勤無し◎土日祝休み◎年間休日120日以上

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    総務経理業務全般に携わって頂きます。

    【具体的には…】
    ・総務業務全般
    ・経理財務業務など
    ・労務関連
    ・マネジメント業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【担当者コメント】
    仮設足場を中心に“製造→販売→施工付リース”までを社内で完結できる希少な体制を持ち、安全性とカスタマイズ力に強みがあります。九州を地盤にしながら全国案件にも対応し、特許取得による技術革新とパートナーシップ重視の文化で持続的に成長している企業です。
    応募資格
    【必須条件】※以下(1)(2)のいずれかの経験をお持ちの方
    (1)管理部門(総務、経理、労務、人事)全般の業務経験をお持ちの方
    (2)銀行などの金融機関出身者で財務など数字に強くマネジメント経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・銀行出身者や財務に強い方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    福岡県福岡市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉/サービス系/コンサルティング系

    仙台市(宮城) 人事(管理職候補)・社会福祉医療関連事業のコンサルティング企業/◎残業時間10時間未満◎転勤なし◎地元長期就業が可能

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    人事領域全般(主に採用配置・育成・制度設計・評価)の業務をお任せします。経営会議等の経営に関わる会議にも参加し、経営者視点での提案や判断が求められるポジションです。
    ※労務、給与計算等は総務が担当します。

    【具体的には…】
    ・採用配置
    ・育成
    ・制度設計
    ・評価
    ・経営会議への参加と議事録作成


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事領域全般の経験(採用配置・育成・制度設計・評価)
    ・各部と人間関係を築きながら全社横断的に人事を進められる方
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・プレイングマネージャー(管理職)の経験
    ・総務領域の経験
    ・法務領域の経験
    ・IT・DXに関する知見や経験(情報システム部門との連携などを含む)

    【求める人物像】
    ・主体的に業務を進められる方
    ・経営者視点を持ち、提案や判断ができる方
    ・他部署と良好な人間関係を築ける方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系/メーカー系

    筑後市(福岡) 総務経理(管理職候補)・創業100年以上続く歴史ある精麦メーカー/◎おいしくて健康的な食生活を支える事業!◎東証スタンダード上場グループ!◎ISO9001認証取得!

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    総務部門・経理部門からなる管理部の管理職候補としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    総務部門は、施設・備品管理,文書管理,社員の給与計算・各種保険料や住民税納付,福利厚生,労務・法務やコンプライアンス業務など。経理部門は、会計伝票作成,資金繰り・入出金管理、月次・年次決算書作成など。
    現在、経理部門2名(いずれも女性)、総務部門1名(女性)が勤務しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求人担当コメント】
    福岡県筑後市に本社を置く同社は、100年以上の歴史のある老舗精麦メーカーです。精麦や飼料の製造と販売、ならびに倉庫業などを展開しています。九州の豊かな水資源と肥沃な筑後平野の自然環境を活かし、安全・安心で高品質な麦製品や飼料を安定供給し続けることを経営の柱としています。特に、押麦・ビタバァレーなど飯用麦を主力に、雑穀ブレンド食品や大麦せんべい・スープなど多品種の商品展開が特徴です。また、ISO9001認証取得や高い衛生管理にも力を入れ、食の安全に対する社会的責任を果たしています。100年以上の歴史の中で、時代の変化に合わせて新商品開発や業態拡大にも取り組み、地域社会や日本の食文化に大きく貢献している点が同社の大きな特長です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務、経理業務の経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    管理部門の管理職の経験がある方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    福岡県筑後市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    郡山市(福島)総務・県内大手の水産卸売業者/◎年間休日114日◎転勤無し◎経営幹部候補

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    総務として以下のような業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ○総務業務
    ・経営課題の改善・解決並びに経営戦略の立案・実行
    ・会社内における各関連部署との調整
    ・総務に関し社外との対応・折衝
    ・総務業務改善の提案と実行
    ○人事・労務業務
    ・人材採用
    ・労務管理
    ・人材定着のための給与や福利厚生等の施策立案、実行  等

    【求める役割】
    経営幹部候補として、当社の総務業務全般をお任せします。特に、広範囲にわたる業務を同時に正確かつ迅速にこなす柔軟性を持ちながら、社内外の関係者とコミュニケーションを取り、円滑な業務運営を進めていただきたいと考えています。
    また、前向きな気持ちと新しいアイデアで、当社の経営基盤の強化のほか、業務効率化や従業員が働きやすい環境づくりを牽引いただくことを期待しています。

    【組織構成】
    総務部:7名 (男性4名、女性3名)

    【入社後の流れ】
    まずは、会社全体の説明を受け、当社の理解を深めていただきます。1~2か月は、総務業務の現状を把握し、各部署へのヒアリングや現場視察を行いながら、経営課題や業務改善点を抽出していただきます。その後は、業務の流れや、現状の理解を深めたうえで、具体的な改善策の企画・実行に取り組んでいただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・企業規模や業種に関わらず、総務部門で10年以上勤務経験がある方
    ・普通自動車運転免許(第一種)(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・食品業界経験者
    ・卸売業界経験者
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    福島県郡山市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉

    大阪市(大阪)管理本部統括候補・介護事業/◎経営層に近いポジションでこれまでの経験を活かせる◎駅近く通勤便利

    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    仕事内容
    社長の右腕として、27ある全事業所を統括し、経営本部(経理・人事・総務)を主導する役割を担っていただきます 。介護事業に加え、訪問看護、調剤薬局、配食事業といった多角的な事業の各部門を束ね、経営課題の抽出と解決に向けた施策を実行する司令塔です 。

    【具体的には…】
    ・社長の右腕として、経理、人事、総務といった経営の根幹を担う各部門を統括します 。
    ・介護事業に加え、訪問看護、調剤薬局、配食事業など、全事業所を横断的に支援し、経営課題の解決を主導します 。
    ・専門家との連携(会計事務所、社会保険労務士等) 。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    社長の右腕として、経理、人事、総務といった会社の根幹を担う経営本部を統括する司令塔です 。27ある全ての事業所の経営課題を抽出し、解決に向けた施策を主導することで、会社全体を動かすことができます 。
    弁護士や社会保険労務士といった専門家と連携して業務を進められるため、幅広い知見を得ながら成長できます 。
    豊富な経験を活かし、組織全体の課題を解決する役割を担います。単なる管理業務ではなく、各部門や事業所のスタッフと連携し、より良い働き方を実現することで、全社のサービス向上に貢献できます 。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理の基礎知識(簿記の知識)

    【歓迎条件】
    ・介護、福祉業界での経験がある方
    ・マネジメント経験がある方

    【求める人物像】
    ・新しい情報を積極的に収集し実務に活かせる方。また、その情報、知識を周囲に展開できる方
    ・企業経営に興味があり、将来的にはその分野にチャレンジしたいと考えている方
    ・組織目標を達成するために自ら考え実行できる方
    ・何事にも前向きで、向上心のある方
    想定年収
    500万円 ~ 550万円 
    勤務地
    大阪府大阪市
  • 人事/総務 | コンサルティング系

    札幌市(北海道) 人事採用企画職(採用マーケティング、採用企画)・歯科介護業界特化の人材紹介サービス/◎札幌本社(転勤なし)◎土日祝休み◎人事未経験者も歓迎

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    企業の成長を大きく左右する人事・採用企画職として、会社の「未来」を作る仕事です 。採用業務だけでなく、制度設計なども担当し、HR領域から会社を成長させるミッションを担います 。

    【具体的には…】
    ・採用マーケティング・企画業務:新たなサービスリリースなどに伴い、ターゲットに「働いてみたい」と感じてもらえる求人を届けるための企画を立てます 。
    ・制度設計:今後増加が想定される産育休取得者や復帰者が活躍できるような、新たな社内制度(時短・フレックスの拡張、ジョブローテーション制度、特別休暇など)を戦略的に作り上げます 。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【取り扱うサービス】
    ・採⽤⽀援サービス(人材紹介サービス、求人広告サービス、採用業務代行)
    ・マーケティング支援サービス(集患サービス、集客業務代行、ホームページ制作)
    ・DX支援サービス(予約&集客管理システム)

    【キャリアパス】
    マネジャーとしてマネジメントを担っていただく道や、企画のエキスパートとしてキャリアを積んでいく道があります。

    ▽マネジャーとして…
    上記にある採⽤業務に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、会社全体の労務管理∕新たな社内制度の企画⽴案、⼈事戦略の⽴案や、⽬標管理など、幅広い役割を担います。

    ▽エキスパートとして…
    HR領域での企画⾯の活躍や、採⽤⾯接‧採⽤クロージングなどで組織に貢献し続けること、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。
    いずれも、企業の成⻑を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事経験は問いません
    ・主体的にパフォーマンスを発揮できる方
    ・事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮できる方

    【歓迎条件】
    ・採用マーケティング、企画業務経験者
    ・ITツールやAIを用いた業務効率化の経験

    ◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍!
    ・札幌本社で転勤なく働ける
    ・札幌にいながらキャリアアップが限定されない
    ・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能

    ◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています
    上場企業での執⾏役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル‧情熱の両⾯に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。
    「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することが求められます。
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    徳島市(徳島県) 総務職(労務業務)/◎給与計算・社会保険手続きを含む総務業務 ◎転勤なし

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    ・労務業務を中心に総務職として従事いただきます。
     引継ぎ期間は1年から2年です。
     ご経験により、引継ぎ期間を短縮させていただくこともございます。

    【具体的には…】
    ・給与計算および関連する社会保険・税務手続き
    ・社会保険・雇用保険の加入・喪失など各種手続き
    ・労働契約書、就業規則、労務関連規定の管理・整備
    ・入退社時の手続きおよび社員データ管理
    ・健康診断や安全衛生管理に関する事務処理
    ・労働基準監督署や年金事務所など官公庁への対応
    ・その他、人事・総務に付随する事務業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    応募資格
    【必須条件】
    ・総務業務、特に労務業務のご経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    徳島県徳島市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    岡崎市(愛知) 人事責任者・電気設備事業/◎上場を目指して成長・拡大中◎地域での知名度抜群

    • 車通勤可
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    グループ各社及びグループ全体の事業成長に必要な組織構築や人事戦略及び人事業務を経営陣と共に担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・各社の事業計画に基づいた人員計画並びに採用計画の策定
    ・各社の組織課題の分析並びに解決策の企画・導入・実行
    ・グループ全体の人事制度・組織開発施策の企画・設計、推進
    ・グループ全体に関わるHR関連プロジェクトのオーナーとしての体制づくりやプロジェクト推進

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・経営と近い距離で人事業務に携わるため、事業へ大きなインパクトをもたらす人事業務にチャレンジできます
    ・共創型M&Aというビジネスモデルの特性上、非連続な組織成長や様々なフェーズ・業態の企業を経験できます
    ・事業会社におけるM&AやIPOなど、今だからできる経験や機会が豊富にあります
    応募資格
    【必須条件】
    ・事業会社におけるCHRO、HRBPまたは人事責任者としてのご経験

    【歓迎条件】
    ・上場準備企業にて人事立ち上げからIPO後のグロースを牽引されたご経験
    想定年収
    600万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    愛知県岡崎市
  • 人事/総務 | サービス系

    さいたま市南区(埼玉) 人事採用事務・地域密着型の自動車教習所/◎創業約60年の埼玉県地場企業◎年間120日休み◎マイカー通勤可

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    自動車教習所を運営する会社の本部で、採用を中心とした人事総務のアシスタント業務をお任せいたします。
    人事は一名上席がいらっしゃいますので、その方のアシスタントを行っていきます。

    【具体的には…】
    ・人事採用アシスタント(新卒者および中途採用者の求人から採用全般)
    ・労務関連のデータ入力等(勤怠、休暇、辞令、昇給 ほか)
    ・採用コンサルタントの対応
    ・SNS関係等
    ・本社総務アシスタント
    ・その他関連業務
    ・教習所への訪問巡回へ同行
    ・大学等取引先への訪問同行


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は主に自動車教習所の運営を行っており、知名度も高い企業です。
    ・地域の映画館では同社のCMも複数箇所で流れています。
    ・年間休日は120日で、残業はほとんどございません。
    ・女性が多い職場で、本社事務所に勤務している8名のうち半分が女性従業員です。
    ・車通勤の場合は駐車場がありますのでご安心ください。
    ・公共交通機関の場合は、南浦和駅や浦和駅等からバスに乗っていただけば徒歩ですぐの場所です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
    ・PCの基本スキル(Word、Excel、PowerPoint、Zoom等)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・人事や総務の経験をお持ちの方

    想定年収
    ~ 363万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 人事/総務 | その他の業種

    東村山市(東京) 総務、事務部門の管理職候補/◎課長以上の役職待遇◎業歴長く都内で知名度高い企業 ◎車通勤可

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    本社営業所で主に事務部門の統括的な役割を担って頂きます。
    一般事務/営業事務/総務・庶務事務等全般のマネジメントと改善計画を立てて頂くお仕事になります。

    【具体的には…】
    ・日次/月次業務フローの改善
    ・仕入先との折衝/契約事務手続き
    ・部門の年間計画の策定(主にDX関連)
    ・事務部門のマネジメント
    ・部門の人材育成、指導等


    【HUREX求人担当コメント】
    同社では数年前に事業承継をした40代前半の社長が、配送部門の体制立て直しを図っている最中です。
    同社の受注自体は堅調ですが、生産性の向上を含めて体制改革を図っていかないといけないと社長は
    お考えです。

    同社の間接部門となる事務部門における社長の片腕となっていただける方の存在が必要不可欠です。
    同社のメンバーはみんな人好きする方々ばかりで、外から入社された方に対しても親切に受け入れて
    いただける社風です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・一般/総務/営業/秘書/人事系の事務経験をお持ちの方(目安5年以上)
    ・上記部門におけるマネジメント実務経験をお持ちの方
    ・普通自動車運転免許以上の運転免許をお持ちの方
    ・日商簿記/MOS/秘書検定/ITパスポート/パワポ検定等いずれかお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都東村山市
  • 人事/総務 | メーカー系

    河北町(山形) 総務人事・半導体関連メーカー/◎年間休日115日◎土日休み

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    人事総務課員として、以下の業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・人材採用、採用後の研修計画立案、外部の人材会社とのやり取り
    ・労働協約処理等
    ・社会保険の手続き、社内設備管理
    ・各種購入品処理、請求書照合、諸支払い表作成
    ・安全衛生業務、消防関連、健康管理、労災対応等
    ・各種保険管理、社内行事の企画・実施

    ※ご経験に合わせて業務をお任せいたしますのでご安心ください。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    総務人事経験

    【歓迎条件】
    ・採用人事のご経験
    ・社会保険労務士の有資格者
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    山形県西村山郡
  • 法務/特許/知財 | 不動産・建設系

    千代田区(東京)法務・商業施設を中心としたデザイン~施工を一貫して手掛ける企業/◎安定成長企業を支える裁量権あるポジション◎年間休日120日◎完全週休二日制

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    法務担当として、事業運営に関わる法務業務全般をお任せします。あなたの経験やスキルを活かし、事業を支える「縁の下の力持ち」としてご活躍ください!

    【具体的には…】
    ・各種契約書の作成、審査、管理
    ・事業部門からの法律に関する相談対応、アドバイス
    ・法令改正に伴う社内規程の整備や情報発信
    ・コンプライアンス体制の強化、法的リスクの管理
    ・法的トラブル発生時の対応、弁護士との連携

    【ポイント】
    単なる事務処理に留まらず、各部署と密に連携し、事業を円滑かつ安全に推進するための重要な役割を担います。会社の成長をダイレクトに感じながら、法務としての専門性を高められる、やりがいの大きなポジションです。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    ・事業会社での法務実務経験(5年以上)

    【歓迎要件】
    ・建築業界での業務経験。
    ・法務関連業務のプロセス改善や仕組みづくりに携わったご経験

    【求める人物像】
    ・相手の意図を汲み取り、円滑に業務を進められるコミュニケーション能力をお持ちの方
    ・物事を論理的に考え、課題を解決に導く思考力をお持ちの方
    ・事業の成長に貢献したいというビジネス視点をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    嘉穂郡(福岡)事務長・地域病院に深く関与している医療機関向けコンサル企業/◎転勤なし◎マイカー通勤可◎年休120日◎土日休み◎残業少なめ

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社管轄の医療機関において、経営の中核を担い、病院運営全般を支える管理部門長を担当いただきます。院長の経営補佐役として、経験を活かして経営支援をお願いします。

    【具体的には…】
    ・経営管理:予算編成、財務分析、経営指標のモニタリング、経営会議資料作成(週1回)
    ・診療報酬:レセプト点検・請求、制度改定への対応、減点・返戻分析
    ・人事総務:採用計画、人件費管理、労務・勤怠管理、規程整備、委員会運営
    ・購買/資材:医療材料・設備の調達、在庫管理、コスト削減施策
    ・施設/法務:許認可更新、行政対応、BCP策定、各種監査対応
    ・渉外:地域医療連携、関連施設・ベンダーとの折衝、外部評価機関対応

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【入社後~キャリアアップ】
    入社後はまずは病院のモニタリングからはじめます。スタッフと協力しながら、円滑な病院運営をサポートしていきます。ゆくゆくは院長の右腕として病院運営全般を支え、経営の中核を担う事務長の募集です。現在、副事務長や事務次長の方もキャリアアップできる絶好のチャンスです。グループの環境下なら雇用や待遇も安定しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・基本的なPCスキル
    ・病院での事務長、副事務長のご経験者(準ずる経験のある方もOK、病院の規模は問いません。ブランクのある方もOK)

    【歓迎条件】
    ・病院をよくしたい方
    ・改善や改革に興味のある方

    【求める人物像】
    ・キャリアアップを視野に入れている方
    ・責任と権限のある環境で働きたい方
    ・コミュニケーション力のある方
    想定年収
    525万円 ~ 600万円 
    勤務地
    福岡県嘉麻市
  • 人事/総務 | メーカー系

    石岡市(茨城) 人事総務業務(未経験者可能)・トラックボディー製造会社/◎残業ほぼなし◎50年以上の歴史

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    人事総務業務

    【具体的には…】
    ・新卒採用業務
    ・中途採用業務
    ・その他人事業務
    ・海外実習生・特定技能生の手続きおよびサポート業務
    ・各種総務業務
    ・広報業務のサポート


    【求人の担当者からのコメント】
    ・経験度合いよりも人物重視での採用を検討しています
    ・監理部長の下で、主体的に人事総務業務を行っていただきます
    ・お子様などの行事や働き方はご相談に応じます
    ・UIJターンの方は法人社宅制度も検討できます
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・パソコン(WORD、EXCEL、他基本ソフト)
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・人事採用業務経験
    ・総務経験
    ・営業接客経験者やコミュニケーション力の高い方は歓迎です

    【求める人物像】
    ・社内外コミュニケーション力が高い方
    ・向上心のある方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    茨城県石岡市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    【HRX独占!】千代田区(東京) 人事企画(将来の責任者候補)・「空間」×「人」の事業創出企業/◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎経営の根幹を担うキャリアを築ける!

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    まずはご経験に応じて人事領域の実務からスタートし、段階的に経営視点を養いながら、将来的にはグループ全体の人事戦略を担う責任者へとステップアップしていただきます!

    【具体的には…】
    ▼Step1:人事領域のプロフェッショナルへ
    まずは採用、労務、制度企画など、ご自身の得意分野を軸に実務をお任せします。各事業会社の人事担当者と連携しながら、現場の課題解決に取り組んでいきます。

    ▼Step2:経営視点での戦略立案へ
    徐々に人事戦略の企画立案、制度設計、採用ブランディングといった上流工程へ。経営層と直接ディスカッションする機会も豊富にございます。

    ▼Step3:グループ全体を動かす人事責任者へ
    将来的には、グループ全体の人事部門を統括する責任者として、組織開発、人材育成、M&Aにおける人事統括など、経営の根幹を担っていただきます。

    ※詳細については面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須要件】
    ・事業会社での人事部門における実務経験(採用、労務、企画など領域は不問)

    【歓迎要件】
    ・英語スキル(日常会話程度)
    ・マネジメント経験や、プロジェクトリーダーのご経験

    【求める人物像】
    ・常にポジティブで、エネルギッシュに業務に取り組める方
    ・将来的に経営視点を持ち、組織全体をリードしていきたいという強い意欲をお持ちの方
    想定年収
    700万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    【HRX独占!】千代田区(東京) 人事責任者候補・「空間」×「人」の事業創出企業/◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎経営視点でグループ全体をデザインする人事のトップポジション

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    ハンズグループ全体の人事部門のトップとして、経営戦略と連動した人事戦略のすべてをリードしていただきます。

    【具体的には…】
    ・グループ全体の人事戦略の企画立案・実行
    ・人事制度の設計・運用・改善
    ・中途・新卒採用戦略の立案と実行、採用ブランディングの強化
    ・次世代リーダー育成など、人材開発・教育研修プログラムの企画と実施
    ・人事部門のマネジメントおよびメンバー育成
    ・各事業会社の人事担当者との連携・指示

    【この仕事のやりがい】
    将来的には、各事業会社に分散している採用機能の親会社への集約も構想しており、その際の総責任者としてグループ全体の組織を創り上げていく、非常にチャレンジングなポジションです。 経営の根幹に深く携わり、ご自身の手で企業グループ全体をダイナミックに動かす。まさに経営者と同等の視座で、会社の第二創業期を創り上げていく面白さを実感できます
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    下記、いずれか必須でございます!
    ・中堅規模以上の企業における人事戦略の構築・実行経験
    ・経営企画部門や経営者の側近など、経営に深く関与したご経験

    【歓迎要件】
    ・英語スキル(日常会話程度)

    【求める人物像】
    ・常にポジティブで、エネルギッシュに業務に取り組める方
    ・企画を具体的な実行計画に落とし込み、関係各所を巻き込みながらプロジェクトを推進できるリーダーシップをお持ちの方
    想定年収
    840万円 ~ 1020万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    大東市(大阪)総務労務の補助・業務用食材の商社/◎残業月10時間程度◎創業70年以上◎売上100億円以上◎転勤なし

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    総務や労務の補助をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・勤怠管理システムの補助業務(打刻集計・エラーチェック、及び該当社員へのアナウンス・休暇取得の日程)
    ・勤怠関係書類のファイリング、及び整理
    ・年末調整の準備、未提出・書類不備のアナウンス
    ・電子帳簿、電子契約書の登録
    ・紙面契約書の管理


    【HUREX求人担当コメント】
    ◎同社は1949年の創業から食料品の卸売をスタート。現在では業務用食材・食品製造用原材料の仕入れと販売を手掛けています。
    ◎取引先は外食企業をはじめ、産業給食、事業所給食、学校給食と幅広く、業務用スーパーの運営、ECサイトの運営も行っており、多角的にフードサービス事業を展開しています。
    ◎本ポジションは、未経験の方でも基礎からしっかり学べるため、安心してスタートいただけます。

    ※詳細は面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・パソコン操作(Word、Excel)

    【歓迎要件】
    ・労務のご経験
    想定年収
    ~ 350万円 
    勤務地
    大阪府大東市

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