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仙台市(宮城) ベーカリー店長候補・アパレルも手掛ける大手グループ

◎車通勤可◎転居費用サポートあり◎社割20%OFF

求人のおすすめポイント!

  1. ポイント①・グループ社割20%OFFや各種手当など充実した福利厚生◎
  2. ポイント②・遠方からの転職も安心!転居費用サポート・車通勤相談可能
  3. ポイント③・年2回の異動希望制度あり!他ブランド挑戦やキャリアUP可能

募集要項

JOB91605
募集背景
組織強化の為
仕事内容
自社ブーランジェリーブランドにて、店舗運営全般およびマネジメント業務をお任せします。

具体的には
・店頭での接客、レジ対応、パンの陳列作業
・パンの製造補助・品質管理
・売上管理、在庫管理、資材発注業務
・スタッフの採用・育成、シフト管理などのマネジメント業務
・店舗限定イベントの企画・販促活動
等

【担当部署(組織)構成】
仙台店
平均年齢31歳。ファッションや食に関心の高い幅広い年代のスタッフが活躍しており、風通しがよくアイデアを出し合いやすい環境です。

【企業の魅力】
創業40年以上の歴史を持ち、売上高1,639億円を誇る大手グループ企業です。「衣食住美」を通じて生活を豊かにする多様なブランドを展開しています。
店舗主体のアイデアを活かせる環境に加え、年2回の「社内異動希望制度」により他ブランドや職種へのキャリアチェンジも可能。また、グループ内のアパレル・飲食で利用できる20%OFFの社員割引、産休・育休や時短勤務制度など、長期的に安心して活躍できる環境が整っています。

※詳細は面談時にお伝えします
応募資格
■必須条件
・飲食店、食品販売での店長経験2年以上(または店長に準ずるご経験)
・学歴不問

■歓迎条件
・レストランやカフェ等での実務経験
・定量的な課題改善に取り組んだご経験
・エリアマネージャーなど複数店舗の管理経験

■求める人物像
・パンや食文化、ライフスタイル提案に興味・関心をお持ちの方
・チームワークを大切にし、スタッフ育成や組織づくりに積極的な方
・数値意識を持ち、店舗課題の改善に主体的に取り組める方
雇用形態
正社員
想定年収
440万円 ~ 510万円 
勤務地
宮城県
勤務地詳細
転勤有り
諸手当
【諸手当】
交通費支給、残業手当、役職手当

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
退職金制度(正社員3年以上)、社員割引制度(グループアパレル・飲食20%OFF)、財形貯蓄制度、定期健康診断、契約保養所、髪型・服装自由、制服貸与、OJT制度、転居費用サポート(規定あり)、車通勤可(規定あり)

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:105日
シフト制(月8~9日休み)※店舗に準ずる

【休暇】
年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、育児休暇、介護休暇、産前産後休業、時短勤務制度
勤務時間
7:00-16:00 (シフト制・1年単位の変形労働時間制 ※週平均労働時間40時間)
時間外労働:有 月/15~20時間程度
実働:日/8時間程度
休憩:60分
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企業情報

業種
その他の業種
事業内容
ファッションの企画・製造・販売・直営店の運営、飲食店の運営等
従業員数
5,741

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  • 通過率がアップする書類添削
  • 実践形式面接トレーニング
  • 年収などの条件面交渉

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