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札幌市(北海道) 経営企画(幹部候補)・インフラ事業のホールディングスカンパニー／◎社長の右腕ポジション◎転勤なしでキャリアを築くチャンス◎M&A戦略による成長フェーズに挑戦

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企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 「日本で一番お役立ちを実践する」を理念に掲げる同社グループは、インフラ・環境事業の安定基盤に加え、積極的なM&A戦略により売上20億円規模へ成長しました。現在は「売上100億円」という次なるステージを目指し、組織ガバナンスの強化とグループ統制を行う変革期にあります。社長がグループ全体の経営戦略に集中するため、現場と経営をつなぎ、組織の「要」となってバックオフィス統合やPMI（合併後の統合）を推進できる、経営企画のマネジメント人材（社長の右腕）を募集します。
業

仕事内容: グループ8社を統括するホールディングスの経営企画・管理部門の幹部として、組織構築から運用まで裁量を持って担当します。
既存の係長（1名）と連携しながら、プレイングマネージャーとして以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
・ホールディングスのバックオフィス機能集約と統一化(人事労務・就業規則遵守状況チェック等)
・Ｍ＆Ａ後のＰＭＩにおける、文化・考え方・制度の浸透推進
・グループ全体の課題特定、業務改善、内部統制推進

※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の特徴】
北海道を拠点に、廃棄物処理やインフラメンテナンスなど環境事業を展開するグループ8社を統括するホールディングスカンパニーです。創業60年以上の安定基盤に加え、ウォータージェット洗浄やバイオマスなどの独自技術により、営業利益率10%以上という高収益体質を確立しています。現在は「日本で一番お役立ちを実践する」という理念のもと、売上100億円を目指す成長フェーズにあり、社会的意義とビジネスの拡大を両立させている点が大きな特徴です。

【求人の魅力】
「社長の右腕」として、グループ全体のガバナンス構築やM&A後のPMI（統合プロセス）を一から手掛ける、極めて裁量の大きなポジションです。実力ある方には投資を惜しまない方針があり、北海道にいながら経営中枢でキャリアを築けます。現在は人事・労務の統制が最優先課題であり、カオスな状況を整理し組織の「背骨」を作り上げる経験は、将来的な経営幹部としての市場価値を飛躍的に高める機会となります。

応募資格: 【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可／グループ各社への移動のため）
・事業会社でのバックオフィス（人事・総務・経理・経営企画等）における実務経験
・マネジメント経験（規模不問）
・同社の理念に共感いただける方

【歓迎条件】
・M&AにおけるPMI（統合プロセス）の実務経験
・人事評価制度の構築・運用経験
・内部統制や業務フロー改善の経験
・複数の拠点やグループ会社を横断するプロジェクトの推進経験

【求める人物像】
スキル以上に「人間力」と「マインド」を最重視します。
・謙虚な姿勢：現場の職人さんやグループ各社の社員に対し、敬意を払い「お役立ち」の精神で接することができる方
・高いコミュニケーション能力：難しい経営用語を使わず、相手の目線に合わせて物事をかみ砕いて伝えられる方
・柔軟性と粘り強さ：成長痛とも言えるカオスな状況を楽しみ、「前の会社ではこうだった」と過去の成功体験を押し付けず、現状に合わせて解決策を模索できる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 500万円～ 600万円

勤務地: 北海道札幌市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
通勤手当（上限15,000円/月）、資格手当、住宅手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）、iDeCo（個人型確定拠出年金／会社掛金一部負担あり）、マイカー通勤可（駐車場あり）、社用車貸与（業務使用時）

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙