北海道の転職・求人情報

  • 年収500万円以上

北海道の平均年収は446.8万円で全国26位 求人が多い職業TOPは「サービス職」

北海道では「サービス職」「専門・技術職」「販売職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、北海道の平均年収は446.8万円で全国26位。(※2)ヒューレックスなら北海道の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月北海道労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

求人情報100
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  • その他(建築・土木) | 不動産・建設系

    札幌市(北海道) 化学分析技術者(環境計量士)・産業廃棄物処理業(北海道を中心とした安定基盤)/◎転勤なし◎年間休日125日以上(土日祝)◎経験活かせる

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    化学分析技術者として、多岐にわたる環境関連の分析・調査業務をお任せします

    【具体的には…】
    ・飲料水の水質分析
    ・油汚染等の土壌分析
    ・岩石分析
    ・ばい煙測定等の化学分析業務
    ・環境調査、サンプリング業務
    ・各種分析機器を使用


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【本求人の魅力】
    1. 社会貢献性の高い専門業務
    ・飲料水の水質分析、油汚染土壌分析、岩石分析、ばい煙測定など、市民の安全と環境保護に直結する多様な化学分析業務に携わります。
    ・環境調査やサンプリング業務を通じて、地域社会の環境改善に直接貢献できるやりがいがあります。

    2. 安定したワークライフバランス
    ・年間休日125日で、土日祝日が休日の完全週休二日制が確保されています。
    ・月平均残業時間は約20時間程度と少なく、有給休暇も取得しやすいため、プライベートの時間や家族との時間を大切にできる環境です。

    3. スキルアップ・キャリア形成支援
    ・現場作業だけでなくデスクワークもあり、資格取得のサポート制度を活用して、働きながら自身のスキルを高めることができます。

    【企業の魅力】
    1. 「必要と言いきれる仕事」を通じた社会貢献性
    ・設立以来、道路清掃、ゴミ収集・産業廃棄物処理、リサイクル、上下水道・油タンク清掃、土壌汚染調査など、市民の暮らしと環境を支える「必要不可欠な事業」を幅広く展開しています。
    ・社員一人ひとりが「誰かがやらなければならない」「環境や未来のために必要」という強い使命感と誇りを持って働いています。

    2. 環境課題解決への積極的な挑戦と革新性
    ・高齢化社会における使用済み紙おむつや、廃石膏ボード、廃プラスチックといった環境負荷の大きい廃棄物のリサイクル事業に積極的に投資し、新たな技術を導入しています。
    ・「札幌SDGs先進企業認証制度」の第1期認証企業に選定されるなど、脱炭素社会の実現と企業成長の両立を目指し、SDGs推進に積極的に取り組んでいます。

    3. 安定した事業基盤と経営戦略
    ・札幌市発注業務が約9割を占めており、堅実で安定した事業基盤を確立しています。
    ・管更生事業の拡大、新たなリサイクル事業の推進(石膏ボード、おむつ、廃プラスチック)、下水道汚泥堆肥化事業の検討など、環境ビジネスを柱とした未来を見据えた経営戦略を展開しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・分析業務実務経験10年以上
    ・環境計量士(濃度関係及び騒音、振動あれば尚良し)
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・環境関連の新しい技術やリサイクル技術に対する学習意欲のある方

    【求める人物像】
    ・社会貢献への意欲が高い方
    ・新しい技術の導入や価値創出に積極的に挑戦できる方
    ・資格取得支援制度を活用し、自身のスキルアップに意欲的な方
    ・周囲の仲間と助け合い、思いやりを持って協力できる方
    想定年収
    570万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) ITコンサルティング営業・地域に貢献し新たな価値を創造するICT企業(上場グループ)/◎地域貢献を実感◎先端技術と大規模プロジェクト◎年間休日123日

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 上場企業
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    北海道の自治体、大学、空港などのお客様に対し、最適なネットワーク・セキュリティ環境構築や業務DX化ソリューションの提供などのコンサルティング営業を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・お客様とのコミュニケーションを通じた課題把握、および最新の技術動向のご紹介
    ・お客様との定期的なディスカッションや仮説提案をベースにした新規案件創出(SI・NI)
    ・提案ソリューション選定や、提案プロジェクト(SE等社内関連メンバーで構成)の統括マネジメント
    ・受注後の契約事務処理に係る対応
    ・受注後のSI構築案件における各種マネジメント
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【主な3つのセグメントと提案サービス】※ご担当いただくセグメントは選考過程で決定されます。
    ・ 自治体(北海道庁・札幌市・教育委員会等): 庁内・情報系システム構築、教育委員会向けシステム構築・校務DX推進、職員へのDX推進支援、スマート農業推進など
    ・大学(道内私立大学等): 学内LAN/WAN、クラウド基盤の構築、学生向け教室系システム整備、産学官連携の推進など
    ・空港(道内主要7空港等): ターミナルビル内ネットワーク構築、サイネージシステムの構築、空港オペレーションのDX推進など

    【入社後に成長できる点】
    ・ICT領域のさまざまな課題に幅広く対応できるスキル
    ・大規模提案プロジェクトのマネジメントスキル、コンサルティング営業スキル
    ・電気通信事業者ならではのキャリアサービスおよびNTTグループ商材に関する知識・提案スキル
    ・他社及び関連組織とのトータルコーディネート力、リモート環境でのコミュニケーションスキル
    ・地域課題や国の政策等に関する知見

    【企業の特徴】
    同社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、そして通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域社会の課題解決と価値創造を実現しています。 特に北海道においては、地域の発展にとって重要なパートナー(北海道庁、札幌市、大学、空港等)が抱える業務課題や実現したい姿を共に描きながら、同社の持つ通信やアセットを活用し、新たな価値と未来を創造することをミッションとしています。 情報通信のプロフェッショナルとして先進技術を取り入れた提案力を武器に、"地域循環型社会の共創"と"地域の課題解決と価値創造、レジリエンス向上"へ貢献し、社会的意義を誇りながら事業を展開。これまでの実績と信頼をもとに、北海道に根差し、北海道を支えるビジネスに深く携われることが最大の魅力です。ご自身の経験や地域に対する想いを活かし、最先端ICT技術で地域の活性化や新たな価値創造を実現し、社会貢献を実感できる環境があります。
    応募資格
    【必須条件】
    以下①を満たし、かつ②のいずれかのご経験をお持ちの方
    ①自治体、大学、航空業界のいずれかに対するコンサルティングに関連した経験
    ②-1提案書(RFI/RFP)を用いた庁内/学内/社内基盤NWに関わる提案活動の経験
    ②-2システム提案、要件定義、設計~構築の経験(例:ICT企業でのセールスエンジニア、庁内/学内/社内SE 等)

    【歓迎条件】
    ・自治体向け庁内基盤NW構築もしくは保守プロジェクトのPM/PLの経験
    ・自社商材に留まらずインテグレーターとして市場製品を組み合わせ最適な提案を行った経験
    ・プロジェクトマネジメント(PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ)
    ・ネットワーク・サーバ関連(NWペシャリスト、CCNA・CCNP、CompTIA Server+ 等)
    ・セキュリティ関連(情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP 等)
    ・クラウドに関する知見(Azure、M365、AWS、GWS)

    【求める人物像】
    ・地域に貢献したい想いが強い方
    ・長期的には北海道外での経験も積み、幅広い視野を持って北海道という地域に貢献したい方
    ・前例にない新たな取組やビジネスモデルを創造し、粘り強く推進できる方(チャレンジ精神・主体性)
    ・「SASE」「β'モデル」「三層分離」等の提案や、クラウドリフトなど技術要素の高い案件にチャレンジしたい方
    ・社会課題解決に向けた施策・事業化提言をステークホルダーを巻込み主体的に実行できる方
    想定年収
    590万円 ~ 1040万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • コンサルタント/シンクタンク研究員 | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) ITセールスエンジニア・地域に貢献し新たな価値を創造するICT企業(上場グループ)/◎地域貢献を実感◎先端技術と大規模プロジェクト◎年間休日123日

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 上場企業
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    北海道の自治体・大学・空港等のお客様に対し、最適なネットワーク・セキュリティ環境構築や業務DX化ソリューションの提供などに必要な資料作成や要件定義等の営業担当支援を、技術的な知見を活かしながら担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・お客様とのコミュニケーションに資する技術的な知見の提供・助言、提案時に必要な資料の作成
    ・お客様への提案内容に係る仮説作成や提案ソリューション選定等のための営業/SE担当等の社内関連メンバーとのディスカッション
    ・SI構築プロジェクトにおいて発生する要件定義


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【主な4つのセグメントと提案ソリューション】※ご担当いただくセグメントは、選考過程で決定させていただきます。
    ・自治体(北海道庁・札幌市・教育委員会等):庁内・情報系システム構築、教育委員会向けシステム構築・校務DX推進、職員へのDX推進支援、スマート農業推進など
    ・大学:学内LAN/WAN、クラウド基盤の構築、学生向け教室系システム整備、産学官連携の推進など
    ・空港:ターミナルビル内ネットワーク構築、サイネージシステムの構築、空港オペレーションのDX推進など
    ・上記各セグメント全般

    【入社後に成長できる点】
    ・ICT領域のさまざまな課題に幅広く対応できるスキル
    ・大規模提案プロジェクトのマネジメントスキル、コンサルティング営業スキル
    ・電気通信事業者ならではのキャリアサービスおよびNTTグループ商材に関する知識・提案スキル
    ・他社及び関連組織とのトータルコーディネート力、リモート環境でのコミュニケーションスキル
    ・地域課題や国の政策等に関する知見

    【企業の特徴】
    「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力とエンジニアリング力を強みとしています。通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域社会の皆様とともに課題解決を超えた価値創造を目指しています。特に、北海道の発展に向けて重要なパートナー(北海道庁、札幌市、大学、空港等)が抱える課題に対し、同社が持つアセットを活用して新たな価値と未来を創ることに注力しています。これまでの実績と信頼をもとに、通信とICT技術を用いて北海道に根差し、北海道を支えるビジネスを展開しており、社会貢献を実感しながら地域の活性化や新たな価値創造を実現できる環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下の①および②の経験をお持ちの方
    ①自治体、大学、航空業界のいずれかに対するコンサルティングに関連した経験
    ②システムに関する要件定義、設計~構築の経験(例:ICT企業での提案支援SE、庁内/学内/社内SE 等)

    【歓迎条件】
    ・自治体向け庁内基盤NW構築もしくは保守プロジェクトのPM/PLの経験
    ・自社商材に留まらずインテグレーターとして市場製品を組み合わせ最適な提案を行った経験
    ・プロジェクトマネジメント(PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ)
    ・ネットワーク・サーバ関連(NWスペシャリスト、CCNA・CCNP、CompTIA Server+ 等)
    ・セキュリティ関連(情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP 等)
    ・クラウドに関する知見(Azure、M365、AWS、GWS)

    【求める人物像】
    ・地域に貢献したい想いが強い方
    ・長期的には北海道外での経験も積み、幅広い視野を持って北海道という地域に貢献したい方
    ・前例にない新たな取り組みやビジネスモデルを創造し、粘り強く推進できる方(チャレンジ精神・主体性)
    ・「SASE」「β'モデル」「三層分離」等の提案や、クラウドリフトなど技術要素の高い案件にチャレンジしたい方
    ・社会課題解決に向けた施策・事業化提言をステークホルダーを巻き込み主体的に実行できる方
    想定年収
    590万円 ~ 1040万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    札幌市(北海道) 電気工事施工管理・電気設備工事を通じて北海道の発展に貢献する老舗企業/◎転勤なし◎年間休日110日◎資格取得サポートあり

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    電気設備工事における、施工管理職をお任せします。未経験の場合は、先輩社員と現場に入り、業務を学びながら取り組んでいただけますのでご安心ください。

    【具体的には…】
    ・工事現場における工程管理、品質管理
    ・原価管理
    ・安全管理
    ・書類作成業務や報告業務
    ・建築主、設計事務所、監督署の検査立ち合い


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【担当コメント】
    幅広い年代の方が在籍しておりますが、明るく気さくな方が多く、コミュニケーションをとりながら業務を進めています。
    社内行事も随時開催しており、和気あいあいとした雰囲気です。
    工事現場は札幌市内が中心で出張も少ないため、札幌を拠点に安定して働けます。最近ではマンションや福祉施設といった民間工事を多く受注しています。
    資格をお持ちの経験者は大歓迎。未経験の方でも意欲のある方は歓迎いたします。資格取得支援や、取得後の資格手当もありますので、ぜひ活用しながらスキルアップに努めていただきたいと考えています。

    【求人の魅力】
    ・安定したワークライフバランス
    工事現場は札幌市内が中心で、出張が少ないため、札幌を拠点に安定して長く働けます。
    直行直帰も可能で、通勤の負担を軽減できます。
    月平均の時間外労働は少なく、プライベートの時間を確保しやすい環境です。
    年間休日は110日(第1・第3土曜は半日出勤あり)で、GW、夏季休暇、年末年始もしっかり休めます。

    ・充実したキャリアアップ支援
    未経験者も安心の研修制度があり、先輩社員が現場で丁寧に指導しますので、基礎から着実に学べます。
    資格取得支援制度が充実しており、会社が社員のスキルアップを積極的にサポートします。
    資格取得後には資格手当が支給されるため、自身の成長が直接給与に反映されます。

    ・多様な働き方への理解
    育児休暇取得実績があり、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。
    再雇用制度が80歳まで利用可能で、定年後も長く活躍できる環境が整っています。

    【企業の魅】
    ・北海道における電気工事のパイオニアとしての安定性
    70年以上にわたり北海道の発展に貢献してきた歴史と実績を持つ老舗企業です。
    特にマンションやホテルの新築電気設備工事においては、北海道内で50%以上の高いシェアを誇り、安定した事業基盤を持っています。

    ・「社員の豊かな人生を共に築く」をモットーとした社員ファーストの社風
    社員が豊かな生活を築き、働く喜びを感じられるよう、社員満足度向上に日々取り組んでいます。
    資格取得サポートや社内行事の開催を通じて、社員の成長と働きがいを大切にしています。
    経験者だけでなく、未経験者でもやる気のある方を積極的に歓迎しており、育成に力を入れています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・電気設備工事の実務経験のある方
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・1級電気施工管理技士の資格
    ・第2種電気工事士以上の資格

    【求める人物像】
    ・未経験の方でもやる気があり、新しい知識やスキルの習得に意欲的な方
    ・資格取得に積極的に挑戦し、自身のスキルアップに努めたい方
    ・コミュニケーションを大切にし、チームで協力しながら業務を進められる方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系/不動産・建設系

    札幌市(北海道) 総務(経理)部長候補・北海道内のランドマークの電気工事を手掛ける安定企業/◎転勤なし◎残業少ない◎経験活かせる

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    現総務部長から業務を引き継ぎ、人事労務・経理・財務など幅広い業務の管理に携わっていただきたいと考えております。
    その方の得意な分野からお任せをしていく予定です。

    【具体的には…】
    ・人事労務管理
    ・福利厚生関係の手続き、手配
    ・経理、会計業務
    ・文書管理、備品管理
    ・法務対応


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【職場環境】
    総務部門は会社全体で10名程度在籍しており、グループ会社を合わせると15~16名程度在籍しています。
    各会社、拠点の会計はそれぞれの総務職が行っているため、グループ会社も含め統括して幅広く総務・経理・財務業務を行っていただきます。
    現在グループ内3社に会計ソフトを導入し、システムの統一化を図っています。整備が必要な部分も多く、これまでの経験を活かし積極的に提案していただくことを期待しています。

    【企業の魅力】
    ・安定した基盤と確かな実績:創業60年以上の歴史を持ち、「エスコンフィールドHOKKAIDO」や「ココノススキノ」など北海道のランドマーク建設に携わる実績豊富な電気工事会社です。安定した事業基盤と高い技術力が強みです。
    ・変革期を迎える組織:若手副社長が次期社長に就任予定であり、新たな経営体制のもと、会社全体が更なる発展を目指す変革期にあります。将来的には週休2日制への移行も目指しており、働き方改革にも前向きです。

    【求人の魅力】
    ・経営の中枢を担う重要ポスト:現総務部長の引退に伴う後任募集であり、人事労務、経理、財務まで幅広い総務業務を統括する重要なポジションです。
    ・社内整備・改革を主導:グループ会社の会計システム統一化など、社内体制の整備・強化を積極的に推進する役割が期待されます。これまでの経験を活かし、「一般的な企業の良い事例」を提案し、組織改善に貢献できる裁量があります。
    ・次期経営層との密な連携:次期社長となる現副社長と密に連携し、共に学びながら会社の未来を築く「共創」のやりがいがあります。特にベテラン層を歓迎し、豊富な経験を活かせる環境です。
    ・魅力的な待遇: 年収は600万~800万円と高水準で、これまでの経験が正当に評価されます。昇給・賞与も年2回あり、退職金共済や資格手当など福利厚生も充実しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務や経理の実務経験
    ・部門のマネジメント経験

    【歓迎条件】
    ・ゼネラリストとしての業務経験
    ・簿記資格
    ・建設業界の経験

    【求める人物像】
    ・フットワークが軽く、社長や副社長と連携し様々な業務に対し主体的に取り組める方
    ・経験を活かし体制整備に前向きに取り組んでいただける方
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 法人営業マネージャー・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    大手法人~中小法人(保育施設運営)の採用課題解決のためのソリューション営業です。
    主に求人広告の提案、転職フェアの提案をお任せします。
    また、エリアごとに3~10名ほどのチーム体制をとっており、1~4エリアのメンバーマネジメントもお任せいたします。
    ※地方拠点の場合は、法人営業以外の複数のプロダクトのメンバーも拠点長としてマネジメントしていただきます

    【具体的には…】
    ・目標達成のための戦略立案
    ・経営戦略からブレイクダウンしたメンバーの目標・KPI設定
    ・メンバーの進捗管理、マネジメント
    ・他部署(開発、マーケティング、コーポレート)との連携

    マネージャーとしてメンバーマネジメントはもちろん、事業や会社そのものの成長に当事者意識を持って目標達成にコミットいただきます。
    セールス業務に留まらず、周囲を巻き込みながら能動的にPDCAを回していただくことが期待されるポジションです。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・IT、広告、人材、メガベンチャー出身
    ・他部署を巻き込んで仕事をした経験
    ・マネジメント経験1年以上

    【歓迎条件】
    ・営業経験(広告・金融・不動産・ブライダル・人材業界経験者歓迎!)
    ・WebやIT分野での実務経験

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    想定年収
    600万円 ~ 840万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | その他の業種

    帯広市(北海道) 経営企画職・畜産の未来を牽引するリーディングカンパニー/◎グループ全体の経営に携わる◎転勤なし◎年間休日105日◎平均残業20時間以下

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社グループ4社全体の経営企画・財務管理業務をお任せします 。

    【具体的には…】
    ・グループ4社の連結会計業務、会計監査
    ・グループ4社の経営企画
    ・業界や会社をより良くするための提案・企画等

    会計業務に関しては会計事務所等と協業しながら業務を進めていただきます。
    グループ4社にはそれぞれ1名ほど経理担当が在籍しておりますが、現状グループで統一できていなく、
    主体的な戦略会計ができていない状態なので、積極的に推進していただきたいと考えています。

    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【企業の魅力】
    ・「畜産のすべて」を一貫して手掛ける安定企業
    牛の生産から食肉の加工・販売、家畜の生態販売、飼料販売まで、グループの連携を通じて畜産のすべてを一貫して手掛けています。70年以上にわたり十勝で畜産に携わり、「畜産を変革し、食の未来につないでいく」という明確な経営理念を掲げています。

    ・若く活気ある経営層が事業を牽引
    社長が40代、総務部を兼務する藤原執行役員が39歳と、経営陣は比較的若い年齢層が中心で、非常に活気のある雰囲気です。畜産へのイメージ改革や地域貢献など、会社として何ができるかを日々検討し、昨今の畜産業界の様々な問題にも積極的に取り組んでいます。

    ・地域に深く根ざした企業文化
    社内は帯広や帯広近郊、もしくは道内出身者がほとんどを占めており、地域に深く根ざした企業です。地域への貢献意欲が高い方にとっては、自身の仕事が地域社会に貢献していることを実感できる環境です。

    ・高品質な自社ブランド牛
    オリジナル牛肉ブランドを展開しており、社員割引も利用可能です。

    【求人の魅力】
    ・グループ全体の経営中枢を担う
    グループ4社の連結会計、会計監査、そしてグループ全体の経営企画を担う、会社の根幹に関わる重要な役割です。

    ・自らの手で「仕組みづくり」に挑戦
    現状統一されていない戦略会計の体制づくりなど、会計事務所等と協業しながら、主体的に変革を推進する大きな裁量があります。

    ・高水準の給与と安定待遇
    年収は600万円~750万円と高水準で、賞与は年2回(前年度実績4.0か月分)。退職金制度や育児休暇取得実績もあり、安心して長く働けます。

    ・専門性を活かし、社会貢献
    会計・経営企画の経験を活かし、今後の畜産業界改革や地域貢献に直接携われる、やりがいのある仕事です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・会計事務所やコンサルティング会社等で、会計・経営企画ポジションに携わっていた方
    ・経営層と定量的な会話をしてきた業務経験のある方

    【歓迎条件】
    ・今後の畜産業界改革へ強い意欲をお持ちの方
    ・地域貢献に興味のある方

    【求める人物像】
    ・グループ各社の経営者と連携し、主体的に企画・提案を行える方
    ・現状の会計課題に対し積極的に推進していける方
    ・畜産業界の変革や地域貢献に意欲的に取り組める方
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    北海道帯広市
  • 経理/財務/株式公開 | その他の業種

    帯広市(北海道) 経理、財務・畜産の未来を牽引するリーディングカンパニー/◎30〜40代活躍中◎転勤なし◎年間休日105日◎平均残業20時間以下

    • 車通勤可
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社グループ4社の経理、財務に関わる業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・佐々木畜産含めたグループ4社の連結会計業務、会計監査
    ・会計事務所等との連携

    現在はまだグループ内で連結会計をする体制が整っていないこともあり、そういった体制づくりや推進活動もあわせて行っていただきたいと考えています。
    各社1名程度の経理担当が在籍しているので、各担当と連携しながら業務を進めていってください。

    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【企業の魅力】
    ・「畜産のすべて」を一貫して手掛ける安定企業
    牛の生産から食肉の加工・販売、家畜の生態販売、飼料販売まで、グループの連携を通じて畜産のすべてを一貫して手掛けています。70年以上にわたり十勝で畜産に携わり、「畜産を変革し、食の未来につないでいく」という明確な経営理念を掲げています。

    ・若く活気ある経営層が事業を牽引
    社長が40代、総務部を兼務する藤原執行役員が39歳と、経営陣は比較的若い年齢層が中心で、非常に活気のある雰囲気です。畜産へのイメージ改革や地域貢献など、会社として何ができるかを日々検討し、昨今の畜産業界の様々な問題にも積極的に取り組んでいます。

    ・地域に深く根ざした企業文化
    社内は帯広や帯広近郊、もしくは道内出身者がほとんどを占めており、地域に深く根ざした企業です。地域への貢献意欲が高い方にとっては、自身の仕事が地域社会に貢献していることを実感できる環境です。

    ・高品質な自社ブランド牛
    オリジナル牛肉ブランドを展開しており、社員割引も利用可能です。

    【求人の魅力】
    ・グループ全体の会計業務と体制構築の中核を担う
    同社を含むグループ4社全体の連結会計業務、会計監査、そして会計事務所等との連携が主な業務です。現状、グループ内で連結会計の体制が整っていないため、主体的に体制づくりや推進活動にも携わることができ、大きなやりがいを感じられるでしょう。

    ・自らの手で「仕組みづくり」に挑戦できる
    各社で異なる会計ソフトを使用している状況ですので、連結会計の体制整備や統一化など、これまでの経理・財務経験を存分に活かし、会社の経営基盤強化に貢献する機会があります。

    ・安定した高水準の給与と充実した待遇
    年収は500万円~650万円と高水準であり、賞与は年2回(前年度実績4.0か月分)支給されます。社会保険完備、退職金制度、育児休暇取得実績もあり、長期的に安心して働ける環境です。

    ・専門性を深め、社会貢献性の高い分野でキャリアアップ
    経理・財務の実務経験や簿記などの会計資格を活かし、今後の畜産業界改革や地域貢献に興味がある方にとっては、自身のスキルを社会貢献性の高い分野で発揮し、さらに専門性を深化させる絶好の機会です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・何らかの経理、財務などの実務経験のある方
    ・簿記などの会計に関わる資格をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・今後の畜産業界改革へ強い意欲をお持ちの方
    ・地域貢献に興味のある方

    【求める人物像】
    ・これから経理・財務のスキルをより一層磨いていきたい方
    ・積極的に体制づくりに取り組める方
    ・グループ各社の経理担当と連携しながら業務を進められる方
    想定年収
    500万円 ~ 650万円 
    勤務地
    北海道帯広市
  • 経理/財務/株式公開 | 不動産・建設系

    苫小牧市(北海道) 財務部長(管理職候補)・重機土工事のプロフェッショナル企業/◎U・Iターン歓迎◎年間休日118日(土日)◎経験活かせる

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    現財務部長の後任として、財務業務全般を引き継いでいただきます 。
    将来的には財務業務に加えて、DX化推進や社長の右腕として、管理業務全体のマネジメントを担っていただくことを期待しています

    【具体的には…】
    ・月次・年次の決算業務
    ・財務諸表(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書など)の作成と分析
    ・財務分析資料の確認と社内資料の作成
    ・予算策定支援および実績との差異分析、改善提案
    ・経費の使い道に関する提言と管理
    ・給与計算
    ・銀行との折衝
    ・効率化を目指したシステム導入の推進


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【仕事の魅力】
    ・ 経営の中核を担う「社長の右腕」:現財務部長の後任として経理財務部門の実質的な責任者となり、収支管理、給与計算、銀行折衝といった中核業務を牽引。将来的には、社長の右腕として管理業務全体のマネジメントを担うことが期待される、極めて高い裁量と影響力を持つポジションです。
    ・未来を創る視点:単なる実務だけでなく、「将来ビジョンを数字をもとに判断し、意見できる方」「DXに知見のある方」を歓迎しており、会社の変革と成長を牽引するキーパーソンとして活躍いただけます。

    【企業の魅力】
    ・北海道の未来を支える安定基盤:創業60年以上の歴史を持ち、北海道の社会インフラ(高速道路、ダム、トンネル等)を支える重機土工事のプロフェッショナル企業。近年は、北海道新幹線、風力発電所、北海道スペースポート(ロケット関連)など、まさに北海道の「未来」を創る大規模プロジェクトにも多数参画しており、社会貢献性・事業安定性は抜群です。
    ・「健幸経営」で社員を大切にする文化:「質実柔健な健幸経営で豊かな未来へ紡ぐ」をパーパスに掲げ、社員の健康と幸福を経営の基盤とする企業です。健康経営優良法人に毎年認定され、「北海道働き方改革推進企業シルバー認定」や「働きやすい職場環境づくり賞」も受賞しています。
    ・抜群の働きやすさ:年間休日118日(土日)、有給休暇の平均取得日数は15日と高く、月平均残業時間は10~20時間とワークライフバランスを重視。特に、直近5年間で該当する男性社員は全員が育児休業を取得するなど、ライフイベントを大切にできる風土が根付いています。単身者用社員寮(月9千円、勤務先まで徒歩1分)や資格取得補助など福利厚生も充実しています。
    ・地域に根差したブランド力:30年以上にわたり「子ども港づくり体験広場」を運営し、建設産業のイメージアップと地域貢献を継続。地域社会からの信頼が厚く、強いブランド力を持っています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理財務の実務経験をお持ちの方(業種不問)
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・銀行や信用金庫など金融機関との折衝経験をお持ちの方
    ・将来ビジョンを数字をもとに判断、意見ができる方
    ・建設土木関係での経理財務の実務経験をお持ちの方
    ・DXに知見のある方

    【求める人物像】
    ・現財務部長から円滑に業務を引き継ぎ、積極的に新しい知識を吸収できる方
    ・財務の専門知識を活かし、会社の成長に貢献したい方
    ・将来的に管理部門全体のマネジメントを担う意欲のある方
    想定年収
    500万円 ~ 650万円 
    勤務地
    北海道苫小牧市
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    苫小牧市(北海道) 土木施工管理(有資格者)・重機土工事のプロフェッショナル企業/◎年間休日114日◎月平均残業20時間◎家族を大切にできる各種手当

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    北海道の社会インフラを支える同社において、現場管理(工程、品質、安全、原価)、工事測量、労務管理など、幅広い業務をお任せします。 現場は大手ゼネコンからの下請け案件が中心ですが、苫小牧市など自治体からの元請け案件も手掛けています。数年単位の工期となる長期的な案件が多いのが特徴です。 現場は遠方のケースもありますが、その際は会社でアパートを用意します。家庭事情などを考慮し、一時的に苫小牧市内限定の案件を担当することも可能です。

    【具体的には…】
    ・現場管理(工程、品質、安全、原価)
    ・工事測量、労務管理
    ・資材、機械の手配および現場監督業務
    ・現場の安全及び進捗確認、資料作成、書類の管理


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【仕事の魅力】
    ・北海道の未来を創る、国家規模のプロジェクト: 北海道新幹線関連工事や風力発電所建設、さらには日本の宇宙開発を支える北海道スペースポート(ロケット関連)工事など、スケールの大きなインフラ整備に直接携わることができます。あなたの仕事が、北海道の発展に直結する社会貢献性の高い役割です。
    ・将来のリーダーを担う、明確なキャリアパス: 現在、施工管理部門は15名体制ですが、今回の採用はまさに将来の部門を牽引するリーダー候補としての期待が大きいです。経験豊富な先輩社員から技術を継承し、会社の未来を担う重要なポジションへとステップアップできる機会がここにあります。
    ・現場業務に専念できる、効率的な働き方: 社内業務をサポートする「建設ディレクター」のようなポジションや、大規模現場での複数名体制により、現場での施工管理業務に集中できる環境が整っています。その結果、月平均残業時間は約20時間と、効率的で働きやすい環境が実現されています。

    【企業の魅力】
    ・創業60年以上の安定基盤と社会貢献性: 1961年創業の歴史を持ち、苫小牧市や北海道の公共工事、大手ゼネコンからの元請け・下請け工事を多数手掛ける、重機土工事のプロフェッショナル集団です。直近3年間の平均売上高は13億円と安定しており、災害復旧にも携わるなど、計り知れない社会貢献性を誇ります。
    ・社員の健康と幸福を追求する「健幸経営」: 「質実柔健な健幸経営で豊かな未来へ紡ぐ」というパーパスを掲げ、「100年先も必要とされ続け、健全・健康な働き方で関わる人すべてが幸せになる」ことを目指しています。2019年以降毎年「健康経営優良法人」に認定され、女性向け健康相談サービス導入など、社員の健康への投資を惜しみません。
    ・公的機関も認める、抜群のワークライフバランス: 「北海道働き方改革推進企業シルバー認定」や「働きやすい職場環境づくり賞」を受賞するなど、公的機関からも高い評価を得ています。年間休日114日、有給休暇平均取得日数15日に加え、直近5年間で該当男性社員は全員が育児休業を取得している実績があり、非常に柔軟な企業文化が根付いています。
    ・地域に根差した強いブランド力と技術力: 30年以上にわたり「子ども港づくり体験広場」を運営し、地域社会からの厚い信頼と強いブランド力を培っています。また、「建設マスター」を累計6名輩出するなど、その高い技術力と人材育成力は業界でも突出しており、長く培った技術とDX推進の両輪で高品質なものづくりを追求しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・土木施工管理の実務経験をお持ちの方
    ・土木施工管理技士2級以上の有資格者
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【求める人物像】
    ・長期的な視点でキャリアを築きたい方
    ・地域に貢献したい方
    ・ワークライフバランスを重視したい方
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道苫小牧市
  • 求人探しにお困りの方へ

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  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    河東郡(北海道) 施工管理(建築、土木、設備)・地域インフラを支える総合建設企業/◎成長を続けるフラットな社風◎多様な工事領域と安定した受注基盤◎充実した手当・福利厚生と資格取得支援

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    現場管理全般をお任せします。具体的には以下の業務が含まれます。

    【具体的には…】
    ・現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
    ・実行予算・見積もり・工事スケジュール等の資料作成
    ・施工図面作成・チェック・修正
    ・資材・職人の人員手配
    ・発注者・元請業者との打合せ・各種対応・折衝等
    ・施工写真の撮影、整理
    ・引き渡し


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【企業の魅力】
    ・フラットな組織文化:一族経営ではなくフラットな組織であるため、風通しが良く、前向きに業務に取り組める環境です。
    ・安定した事業基盤と多様な工事領域:1929年創業以来、十勝・音更町を拠点に、国や北海道、市町村からの公共事業を中心に、民間工事も手掛けており、安定した受注基盤があります。土木、上下水道、管工事、建築など幅広い分野を総合的に提供しており、多様な工事経験を積むことが可能です。
    ・充実した福利厚生と社員サポート体制:現場作業員は下請けではなく自社の社員が在籍しているため、現場とのコミュニケーションが円滑に進みます。また、各種資格の取得支援制度があり、個人のスキルアップを積極的にサポートします。各種手当が充実しており、繁忙期(夏場)を除けば、有給休暇の取得が容易な環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・土木・設備・建築・上下水道工事いずれかの施工管理経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・施工管理資格をお持ちの方:1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士
    ・即戦力として一つの現場を任せられるレベルの経験をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道河東郡
  • 建築/土木設計 | 不動産・建設系

    【フルリモート】環境設備設計(給排水衛生設備、空調換気設備)・技術コンサルから研究開発まで担う建築設計の専門家集団/◎残業20h程度◎フレックス可◎業績好調◎面接1回

    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社の設備設計担当として、以下業務を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・機械設備(給排水衛生設備、空調換気設備)、電気設備の設計
    ・環境設計、省エネ性能評価との連携によるシミュレーション業務
    ・自然エネルギー活用、温熱負荷軽減に向けた研究・開発・検討業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○高度な技術力と研究開発環境
    ・早稲田大学などの研究機関と連携し、建築構造・環境・工法・材料に関する先端的な研究開発を実施しています。
    ・自社内に構造実験室を保有し、3トン動的アクチュエータや10トン圧縮ジャッキといった実験設備を完備しています。

    ○専門性の高い設計業務に携われる
    ・給排水・空調換気などの設備設計に加え、自然エネルギー活用や温熱負荷軽減に関する研究にも関与できます。
    ・シミュレーション業務や環境設計・省エネ評価など、技術コンサルティング領域まで含まれる幅広い業務です。

    ○働きやすい就業環境
    ・残業月20時間程度と、ワークライフバランスに配慮された労働環境です。
    ・フルリモートのため柔軟性のある働き方が可能です。

    ○安定と挑戦を両立した企業風土
    ・設立から約10年で売上4億円超・社員数50名という成長中の企業です。
    ・100社以上の取引先を持ち、ゼネコンやアトリエ設計事務所などとのネットワークも強固です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・設備設計の実務経験(目安10年以上)
    ※10年未満でもスキルにより応相談

    【歓迎条件】
    ・建築設計事務所、設備設計事務所での経験
    ・BIMソフト使用経験
    ※BIMソフト:建物の3Dモデルと建築情報を統合的に管理・活用するための設計支援ソフトウェアです。
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道豊島区 / 青森県豊島区 / 岩手県豊島区 / 宮城県豊島区 / 秋田県豊島区 / 山形県豊島区 / 福島県豊島区 / 茨城県豊島区 / 栃木県豊島区 / 群馬県豊島区 / 埼玉県豊島区 / 千葉県豊島区 / 東京都豊島区 / 神奈川県豊島区 / 新潟県豊島区 / 富山県豊島区 / 石川県豊島区 / 福井県豊島区 / 山梨県豊島区 / 長野県豊島区 / 岐阜県豊島区 / 静岡県豊島区 / 愛知県豊島区 / 三重県豊島区 / 滋賀県豊島区 / 京都府豊島区 / 大阪府豊島区 / 兵庫県豊島区 / 奈良県豊島区 / 和歌山県豊島区 / 鳥取県豊島区 / 島根県豊島区 / 岡山県豊島区 / 広島県豊島区 / 山口県豊島区 / 徳島県豊島区 / 香川県豊島区 / 愛媛県豊島区 / 高知県豊島区 / 福岡県豊島区 / 佐賀県豊島区 / 長崎県豊島区 / 熊本県豊島区 / 大分県豊島区 / 宮崎県豊島区 / 鹿児島県豊島区 / 沖縄県豊島区 / 勤務地不問豊島区 / 海外豊島区 /
  • 建築/土木設計 | 不動産・建設系

    【フルリモート】構造設計(住宅・商業施設等の建築物)・技術コンサルから研究開発まで担う建築設計の専門家集団/◎年間休日120日以上◎残業20h程度

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社の構造設計担当として、以下業務を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・一戸建て住宅、マンション、店舗ビル、事務所ビルなどの構造設計
    ※新築設計が約80%、現場監理が約20%です。
    ※主な依頼主は、建築家、中小デベロッパー、中小ゼネコンです。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○高度な技術力と研究開発環境
    ・早稲田大学などの研究機関と連携し、建築構造・環境・工法・材料に関する先端的な研究開発を実施しています。
    ・自社内に構造実験室を保有し、3トン動的アクチュエータや10トン圧縮ジャッキといった実験設備を完備しています。

    ○働きやすい就業環境
    ・年間休日123日以上/残業月20時間程度と、ワークライフバランスに配慮された労働環境です。
    ・フルリモートのため柔軟性のある働き方が可能です。

    ○安定と挑戦を両立した企業風土
    ・設立から約10年で売上4億円超・社員数50名という成長中の企業です。
    ・100社以上の取引先を持ち、ゼネコンやアトリエ設計事務所などとのネットワークも強固です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・構造設計の実務経験(目安10年以上)
    ※10年未満でもスキルにより応相談

    【歓迎条件】
    ・建築事務所、ゼネコン、ハウスメーカーでの設計業務経験
    ・一級建築士資格保有者
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道豊島区 / 青森県豊島区 / 岩手県豊島区 / 宮城県豊島区 / 秋田県豊島区 / 山形県豊島区 / 福島県豊島区 / 茨城県豊島区 / 栃木県豊島区 / 群馬県豊島区 / 埼玉県豊島区 / 千葉県豊島区 / 東京都豊島区 / 神奈川県豊島区 / 新潟県豊島区 / 富山県豊島区 / 石川県豊島区 / 福井県豊島区 / 山梨県豊島区 / 長野県豊島区 / 岐阜県豊島区 / 静岡県豊島区 / 愛知県豊島区 / 三重県豊島区 / 滋賀県豊島区 / 京都府豊島区 / 大阪府豊島区 / 兵庫県豊島区 / 奈良県豊島区 / 和歌山県豊島区 / 鳥取県豊島区 / 島根県豊島区 / 岡山県豊島区 / 広島県豊島区 / 山口県豊島区 / 徳島県豊島区 / 香川県豊島区 / 愛媛県豊島区 / 高知県豊島区 / 福岡県豊島区 / 佐賀県豊島区 / 長崎県豊島区 / 熊本県豊島区 / 大分県豊島区 / 宮崎県豊島区 / 鹿児島県豊島区 / 沖縄県豊島区 / 勤務地不問豊島区 / 海外豊島区 /
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | メーカー系

    札幌市(北海道) 事業推進部長・冷凍食品メーカー/◎40年以上の歴史ある老舗企業◎残業平均20時間◎福利厚生充実

    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    当社の新しい”ブランドデザイン”を描き、新たな事業戦略の計画や打ち出しなどを担当していただきます。
    経営陣のサポートを行いつつ、会社の事業や今後のプロモーション等、 「会社の未来」を左右する非常に責任ある、重要なポジションになります。

    【具体的には…】
    ・メディカルフード事業(Dr.Dish)の事業推進
    ・商品の売上向上に繋げる販促企画
    ・予算の編成
    ・新たなビジネスモデルの構築
    ・新規事業の計画・立ち上げ


    【企業の特徴】
    「おいしい北海道を、もっとおいしく。」のスローガンをもとに、北海道産の素材にこだわったコロッケや春巻きなどの冷凍食品を製造している当社。1979年の創業から、安全・安心・健康・正直をモットーに美味しい商品づくりに取り組んできました。
    この先10 年後もお客様から選ばれ続ける会社であるために、「心からのこだわり、同じ想いでつくります。あなたのおいしいと笑顔 のために。」を新たなミッションとして掲げていきます。当社の事業には冷凍食品の製造をする【フローズン事業】【店舗事業】【メ ディカルフード事業】の3つの柱があります。どの事業においてもこのミッションに沿って、お客様の笑顔と健康をサポートするため の、“これ以上ない”を追求した、美味しくて、身体に優しい高品質な商品を提供し続けていきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・新規事業立ち上げや販路拡大、マーケティング企画の実績のある方
    ・マネジメント経験(部長職相当)
    ・部門横断的な戦略立案・実行能力

    【求める人物像】
    ・当社の理念に共感し、新しい食文化の創造に情熱を持てる方
    ・経営層と連携しながらスピード感ある意思決定と行動ができる方
    ・多様な組織を巻き込み、推進力と柔軟性を併せ持つリーダー
    想定年収
    680万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人材サービス/キャリアコンサルタント | サービス系

    札幌市(北海道)人材営業(両面担当)・クリエーター領域特化型の人材サービス会社/◎業界未経験者歓迎◎年間休日120日◎退職金制度あり

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。

    【具体的には…】
    <対個人>
    ・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
    ・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
    ・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
    <対法人>
    ・法人の新規開拓や求人のヒアリング
    ・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
    ・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
    ・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。


    同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。

    【教育体制】
    入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。

    【評価制度】
    ・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
    ・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
    入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
    その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
    ※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。

    【仕事の魅力】
    ・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業経験をお持ちの方<商材不問>

    【歓迎条件】
    ・人と話すことが好きで、フットワーク軽く動けるような方
    ・数字への意識を高く持って業務に取り組める方

    【求める人物像】
    ・積極的で前向きに仕事ができる方
    ・クリエイティブ業界に経験や関心があり、クリエイターという「人・個人」とリアルに接する事が出来る方
    ・マネジメント・営業する事によりコンテンツ制作に貢献する事に強い興味の持てる方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系/その他の業種

    札幌市(北海道) 法人営業・業務用空調機/◎上場企業◎年間休日127日◎残業20時間以下◎第二新卒大歓迎!

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 上場企業
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    業務用空調機器の法人向け提案営業を担当していただきます。お客様の課題やニーズに寄り添い、最適な製品やソリューションを提案・提供するお仕事です。

    【具体的には…】
    ・既存顧客への提案営業
    →既に取引のあるサブコン(設備工事会社)を中心に、業務用空調機器のご提案を行います。お客様との信頼関係を深め、継続的な取引や新たなニーズの発掘を目指します。

    ・製品選定と導入サポート
    →お客様の施設や用途に合わせて、最適な製品を選定します。導入時には、施工や設置に関するアドバイスやサポートも行います。

    ・担当顧客のフォロー(約20社)
    →1人あたり約20社を担当。定期的な訪問やコミュニケーションを通じて、長期的な関係構築を行います。
    ※月に1回ほど、日帰りもしくは1泊2日の出張がございます。

    ※ご入社後は大阪本社で研修がございます

    ※詳細は面談時にお伝えします



    応募資格
    【必須条件】
    ・有形商材の法人営業のご経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・大型機器の法人営業経験をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | メーカー系

    札幌市(北海道) ITセールス・医療業界/◎医療システムNo1の実績◎年間休日120日以上◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 土日祝休み
    仕事内容
    医用画像情報システムを中心に自社システムの専任セールスを担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・大病院を中心とした医療施設へのヒアリング、マーケティング活動
    ・課題に対するシステムの改善・構築提案
    ・プロジェクトリーダーとしての進捗管理
    ・導入後の定期サポート

    ※詳細は面談時にお伝えします



    応募資格
    【必須条件】
    ・法人営業経験者

    【歓迎条件】
    ・IT営業のご経験
    ・医療機器営業のご経験

    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 経理/財務/株式公開 | 不動産・建設系

    釧路市(北海道) 経理財務の管理職(経営幹部候補)・船舶関連事業/◎転勤なし◎経験活かせる◎ワークライフバランス安定

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    現在社長が行っている経理財務に関する業務を担っていただきます。入社後は、財務部門や金融機関との対応、資料・計画作り等の業務を徐々に引き継いでいく予定です。具体的には以下の業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・経理・財務の実務全般
    ・資料作成や計画作り
    ・財務部門との連携
    ・経営課題の解決策の提案
    ・社長の右腕としての業務全般


    ※詳細は面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理財務の実務経験をお持ちの方
    ・基本的なPCスキル
    ・自社の将来を共に考える意欲のある方

    【歓迎条件】
    ・造船業または建設業の経験がある方
    ・金融機関出身の方
    ・経営に対する興味や関心をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・将来のリーダーシップを発揮できる方
    ・チームワークを大切にできる方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道釧路市
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | サービス系

    札幌市(北海道) コーポレート部門責任者・大手人材紹介会社グループ会社配属/◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実◎転勤なし◎年休127日

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    コーポレート部門の責任者として勤務いただきます

    【具体的には…】
    (1)人事採用:中途採用、人事企画(制度設計)、教育研修、労務管理
    (2)経営企画:予算管理、リスクマネジメント
    (3)経営管理:経理、購買
    (4)経営インフラ:業務ITインフラ整備、RPA推進
    (5)その他、リサーチ、市場マーケット調査、事業戦略推進など
    一度にすべてをお任せするのではなく、経験を活かしながらスタートし、徐々に業務を広げていただくことも可能です。


    【人事総務グループの役割】
    当社はグループ一体となって事業成長に貢献することを強く意識しています。
    変化の激しい事業環境の中で継続成長をしている会社であり、それに合わせて当社の業務も拡張し続けるため、経営管理部門に求められる役割・成果も自ら考えて行動することが必要となります。
    そのためには経営管理部門内が各事業の状況やニーズを正しく理解し、グループ本体と当社が一体となり、事業成長に貢献することを目指しています。


    【仕事のやりがい・キャリアパス】
    ・自ら考えて行動する力が身につく
    考えることに制約はないので、自ら業務の目的(ゴール)を考え、それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、能力を高めることができます。
    ・意欲次第でさらに役割を広げることが可能
    「経営管理部の役割とは何か?」から考えるので、自分次第でその役割・成果は拡張することができます。
    ・キャリアパスを自身で考えることができる
    経営管理グループにとどまらず、各事業領域への拡張やSMSへの出向なども可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    100名以上の従業員規模の事業会社で、下記いずれかの業務にて合計5年以上の経験がある方
    ・経営企画/財務(予算管理、経理など)
    ・人事(採用、労務など)
    ・リスクマネジメント(法務、内部監査など)

    【歓迎条件】
    ・親会社と適切な関係を構築しながら、業務を推進してきた経験がある方

    【求める人物像】
    ・社内外のステークホルダーに対して常に誠実に向き合うことができる方
    ・自らの思考や価値観にこだわりすぎず、新しい領域や業務に対して前向きにトライしていける方
    ・既存の枠組みに囚われず、常に更に良くなるにはどうするか?を考え続けられる方
    ・継続的に成長することを考えながら学ぶ姿勢がある方
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人材サービス/キャリアコンサルタント | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 保育士向けキャリアアドバイザー(リーダー候補)・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅から徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    キャリアアドバイザーとして、保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行っていただきます。

    求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、以下をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。

    (1)キャリアアドバイザー(toC)
    求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。
    求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。やりがいにも繋がります。

    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案
    ・新しいチャレンジの場へのマッチング(マッチング~内定まで)
    ・内定~入職までの不安解消のお手伝い

    (2)リクルーティングアドバイザー(toB)
    採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。

    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み
    ・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ(人材募集広告掲載の提案)
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業経験3年以上もしくは無形商材の営業経験1年以上
    (人材・広告・金融・不動産・ブライダル業界経験者歓迎!)
    ・当社のミッションに共感し、ビジョンの実現のために主体的に動ける方
    ・事業を成長させ、業績を拡大させることに熱い情熱と強い責任感を持つ方
    ・スピード感の早い組織の中で、自らが率先して変化を起こしていける方

    【歓迎条件】
    ・ベンチャー企業での勤務経験
    ・IT・人材・広告・金融・不動産・ブライダル業界での勤務経験
    ・0→1の経験(新規事業立ち上げ経験など)

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    ・事業だけでなく組織づくりに興味のある方
    想定年収
    510万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市

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