ワーカー（電気/電子/機械）メーカー系

藤枝市(静岡) 薄板溶接工・製造業

◎40代～シニア層歓迎◎残業代全額支給◎後進育成にも携われる

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求人のおすすめポイント！

ポイント①40代～65歳のシニア人材も歓迎！炭酸ガスアーク溶接での薄板溶接経験を存分に活かせる環境です。
ポイント②残業代は全額支給で役職付きでも対象。しっかり稼ぎたい方には見返りが大きい給与体系です。
ポイント③技能実習生の指導など、自身の技術を次世代へ継承していくやりがいを感じられるポジションです。

募集背景: 業績好調による案件増加に伴う増員募集です。今後のさらなる組織強化と技術継承を見据え、即戦力となるベテラン層を採用したいと考えております。ご自身の経験を活かし、現場の最前線でご活躍いただくとともに、外国人技能実習生への技術指導なども並行して担っていただける方を求めています。

仕事内容: 薄板溶接専門のスタッフとして、製造工程における溶接業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・薄板（鉄板 1.6〜2.6mm 程度）の炭酸ガスアーク溶接
・図面（三面図・溶接記号）を読み取っての正確な溶接作業
・熱で歪ませないための繊細な調整、仕上げ作業
・外国人技能実習生への技術指導、現場サポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
薄板特有の「歪ませない繊細な溶接技術」を存分に発揮できる環境です。また、その高い技術を若手や外国人実習生に伝える「指導者」としての役割も担っていただけます。繁忙期（特に年末にかけて）は残業が多くなり、夏場はスポットクーラーでの作業となるなどタフな環境ではありますが、残業代は全額支給（役職者も対象）されるため「働いた分だけしっかりと稼げる」明確な還元体制が魅力です。

【組織構成】
製造部門への配属となります。若手からベテラン、外国人技能実習生まで幅広い年代が在籍しており、技術を教え合いながら業務を進めています。

【将来的なキャリアビジョン】
プレイングマネージャーとして現場を牽引していただくほか、将来的には工場長などの管理職ポジションへのステップアップも可能です。定年（60歳）以降も再雇用制度を利用して長く安定して働くことができる環境が整っています。

応募資格: 【必須条件】
・薄板溶接（鉄板 1.6〜2.6mm 程度）の経験をお持ちの方
・炭酸ガスアーク溶接の経験をお持ちの方
・図面（三面図・溶接記号）が読める方

【歓迎条件】
・後進の育成や指導経験がある方（外国人技能実習生への指導に抵抗がない方）
・20代～30代で更なるスキルアップを目指す方

【求める人物像】
・繊細な作業が得意で、ご自身の技術に誇りを持って取り組める方
・現場のメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・タフな環境でも、しっかり稼ぐことをモチベーションにできる方