仕事内容
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産業廃棄物処理・運送の取引先への営業活動
【具体的には…】
〈幹部候補〉
・大手企業(JR各社、東電、新日鉄等)や国(環境省等)との交渉
・有望ならば、将来の役員候補として迎えたい
〈営業所長及び担当〉
・産業廃棄物の収集運搬に関する大手企業等に対する営業
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 500万円
勤務地
- 静岡県静岡市
静岡県の転職・求人情報
- 年収400万円以上
静岡県の平均年収は469.0万円で全国16位 求人が多い業種TOPは「医療・福祉業」
静岡県では「医療・福祉業」「建設業」「製造業」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、静岡県の平均年収は469.0万円で全国16位。全国で見ても年収が高くなっています。(※2)ヒューレックスなら静岡県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月静岡労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系
沼津市(静岡) 品質管理(医療機器)・東証プライム上場グループの医療機器メーカー
◎福利厚生充実◎年間休日121日(土日祝)◎残業20h程度◎フレックス制あり
仕事内容
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同社の血液透析装置における品質管理全般を担当していただきます。
【具体的には…】
・医療機器の検査・分析業務
・IISO等の文書管理
・品質に関する社員教育
・QC啓発活動
・品質問題に対する分析
等
【当社の魅力】
・平均残業時間21時間、有休休暇の平均取得日数14.9日、毎週水曜日はノー残業デーを実施しており、ワークライフバランスの整った環境です。
・日本の人工透析装置の中でも多くのシェアを占めています。1980年の設立以来、血液透析分野・医療機器分野・医薬分野そして血液浄化分野で事業を展開してきました。特に血液透析の分野では同社の高分子技術を応用した中空糸膜を用いた技術が世界中の医療現場で高い評価を得ています。
・逆浸透法精製水製造(RO)装置から多人数用透析液供給装置、透析用監視装置、個人用透析装置、及び透析管理システムに至るまでの統合的な透析システムを全て自社で製造し、開発から製造、据付、メンテナンスまでを一貫して行うことにより、現場のニーズに対応したオーダーメイドの透析システムの提供を可能にしています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 450万円 ~ 600万円
勤務地
- 静岡県沼津市
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仕事内容
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自動車用ハーネス製造データ設計支援システム、IoTアプリケーション開発等、数ヶ月〜数十年単位のものまで幅広い案件の対応をお任せします 。
【具体的には…】
・要件定義
・基本設計 システムに必要な機能や画面等の具体的な仕様を作成、実際にコードを書いて開発
・テストののちにリリース
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 450万円 ~ 600万円
勤務地
- 静岡県浜松市
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仕事内容
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自動車用ハーネス製造データ設計支援システム、IoTアプリケーション開発等、数ヶ月〜数十年単位のものまで幅広い案件の対応をお任せします 。
【具体的には…】
・要件定義
・基本設計 システムに必要な機能や画面等の具体的な仕様を作成、実際にコードを書いて開発
・テストののちにリリース
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 400万円 ~ 600万円
勤務地
- 静岡県浜松市
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仕事内容
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地元の優良工務店やハウスメーカーに対し、集客から成約までを一気通貫で支援するコンサルティング営業です。単なる広告枠の提案ではなく、顧客の経営課題に深く入り込みます。
【具体的には…】
・ブランディング提案: 情報誌『イエタテ』を通じた誌面企画・コンセプト立案
・集客戦略の構築: Webメディア・リアルイベントを掛け合わせたプロセスの再構築
・営業DX支援: 自社開発SaaS『アイデアボード』導入による成約率向上のコンサル
・経営層への伴走: 経営者や事業責任者のパートナーとして事業成長をサポート
・サービス開発: 現場の声を吸い上げ、新規サービスやメディア編集へフィードバック
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 450万円 ~ 700万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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NEW営業(法人)商社・流通・小売系
静岡市(静岡県) 介護福祉用具提案営業・業界最大級のネットワークを持つ介護福祉総合商社
◎売上300億の安定基盤◎仕事×WLBの両立が叶う◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容
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介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。
【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案
【入社後の流れ】
・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能
☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。
なので休みの日に連絡はなく、出社している方で対応できる環境が整っております。
【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。
■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入
◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)
◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化
など
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 405万円 ~ 627万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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仕事内容
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経理・財務業務(管理職候補)
・管理職候補として、資金調達・運用業務(銀行との交渉)を含む以下の業務を担当していただく予定です
【具体的には…】
・有価証券運用
・キャッシュフロー管理 *財務戦略立案(中期経営計画・資金繰り表の作成)
・経営層と連携し経営判断に資する財務情報の提供
*部下の育成や部門の改善活動への関与 など
※入社後の能力・適性を勘案し判断し、管理職登用をしていく予定です。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・73年間無借金経営の安定した経営基盤があります。
・部品の製造に必要な金型・治具の設計〜製作も自社で行っており、お客様の要望に対し丁寧に応えることのできる技術力を有しているのが強みです。 想定年収
- 450万円 ~ 700万円
勤務地
- 静岡県駿東郡
求人のおすすめポイント
無借金経営の安定した経営基盤で73年トヨタ自動車等大手取引先の安定基盤年間休日120日(土日祝休み)
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仕事内容
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静岡県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます。
■業務内容
・建物や店舗のLED化・省エネ化に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
同社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。
■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります。(営業エリアは愛知県及び隣接地域となります)
■社内制度:柔軟な働き方
・ONEDAYフレックス~アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度(年に一度、平日5日に前後の土日を含め最大9連休を取得できる制度)
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇(年間5日間、自由に有給を取得できる制度)
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者:5,000円/子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。
■圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日(2026年度実績):ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇:「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入:柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025認定:会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。 想定年収
- 430万円 ~ 550万円
勤務地
- 静岡県静岡市
求人のおすすめポイント
"あかり"の総合コンサルとして、照明に関してプランニング、販売、設置などあらゆるサービスを提供しています。転勤なし!年休128日×土日祝休み×有休取得率100%!退職金制度あり(勤続3年以上)リフレッシュ休暇・最大9連休!インセンティブ制度あり!
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仕事内容
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ソフトウェア開発業務全般をお任せいたします。
【具体的には…】
・制御系・組込系システムの設計・開発
・Windows・Linux系システムの設計・開発
・POS・業務系システムの設計・開発
※開発言語:C++、VC++、C#、Java等
※ご本人の実力やこれまでの経験に応じて、適切なプロジェクトをお任せしていきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
大手メーカーからの直請け案件も多く、安定した経営基盤のもとで腰を据えて開発業務に集中できる環境です。フレックスタイム制を導入しており、ワークライフバランスを保ちながら、システムインテグレータとして幅広い業界のシステム開発に携わり、スキルアップを図ることができます。
【組織構成】
会社全体の従業員数は287名です。配属部署については、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した上で決定いたします。
【将来的なキャリアビジョン】
まずはSE・プログラマーとして現場での開発経験を活かしてご活躍いただき、将来的にはプロジェクトリーダーやマネージャーとして、チームを牽引する立場へのキャリアアップを目指していただけます。
想定年収
- 400万円 ~ 600万円
勤務地
- 静岡県三島市
求人のおすすめポイント
設立から35年以上の安定基盤!大手メーカーからの直請け案件も多く、腰を据えて長く働ける環境です。フレックスタイム制(コアタイム10時~15時)を導入!ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。完全週休2日制(土日祝)で年間休日125日!ワークライフバランスを大切にしながら開発に集中できます。
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仕事内容
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経理・財務・税務業務全般に携わっていただきます 。
入社後は、これまでのご経験に応じた業務からお任せし、徐々に守備範囲を広げていただくことを期待しています 。
【具体的には…】
・月次、四半期、年次決算業務および連結決算関連業務
・税務申告業務
・管理会計(予実管理など)
・法令対応、業務の電子化推進
・課長補佐としてのマネジメント支援業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
冷凍マグロ取扱国内最大手の100%子会社という極めて安定した経営基盤があります 。単なる作業としての経理ではなく、管理会計や電子化の推進など、組織の進化に直接関与できる裁量があり、自らの行動が会社の成長に繋がる手応えを感じられます 。
【組織構成】
管理部 経理課への配属となります 。
現在は少数精鋭で業務を行っており、今回は課長を補佐し、将来的に組織を牽引していくポジションでの採用です 。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは課長の補佐として実績を積んでいただき、将来的には経理課長、さらには管理部門全体を統括するポジションへとステップアップしていただくことを強く期待しています 。 想定年収
- 500万円 ~ 600万円
勤務地
- 静岡県静岡市
求人のおすすめポイント
日本トップクラスのシェアを誇る東洋冷蔵の100%子会社で、親会社との取引が大半を占める安定企業です 。 30〜40代の次世代リーダーを募集。課長補佐からスタートし、将来の管理職ポストが約束された環境です 。年間休日120日で日曜日も休み。仕事とプライベートを両立しながら、静岡に根差して長く活躍できます。
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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仕事内容
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経理総務(管理部部長候補)
プレイングマネージャーとして管理部門の統括をお願いします
【具体的には…】
・財務・経理(決算)
・給与・労務
・総務・人事
・役員報告書・会議
等
※ミロク(財務大将、給与大将)
※配下に、経理と総務の女性が2名おります
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
■移住支援金対象求人
・明治10年創業の工作機械メーカー長寿日本一の会社です。
・フライス盤・マシニングセンタ等工作機械を製造しています。
・ものづくり大好き人間の集まりです。 想定年収
- 600万円 ~ 700万円
勤務地
- 静岡県静岡市
求人のおすすめポイント
明治10年創業・工作機械メーカー長寿日本一の会社福利厚生充実社内雰囲気良好
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NEW機械/機構/金型設計メーカー系
富士市(静岡)ダイカスト金型の設計・金型設計メーカー
◎新工場で「新規金型設計」の立ち上げに携われる◎設計業務に集中できるよう個室完備、スキルアップ支援も充実◎年休120日・残業少なめで働きやすい
仕事内容
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ダイカスト金型の設計業務全般をご担当いただきます 。
【具体的には…】
・素材
・金型2D・3D作成
・DR用資料作成
・湯流れ解析
・ベキ働改善
・改造指示書等の資料作成
・お客様との打合せ
※Solidworks、Draftsight、AutoCAD、ADSTFAN、GOMinspect等を使用します 。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
■新工場での「新規金型設計」 立ち上げに携わる 最新の機械やセンシング技術を導入する環境で、新たな設計プロセスの構築や事業拡大に初期から関与でき、会社の成長フェーズを最前線で支えるやりがいがあります。
■製造現場に活きる金型設計 CAD上だけで完結する設計ではなく、実際の製造現場と連携しながら、品質・作業性・生産性を意識した金型づくりに携われます。
■集中できる環境と充実の教育体制 設計者には個室を提供し、社内勉強会や外部研修を通じてスキルアップを継続的に支援します。
■グローバルな職場環境 4か国の人材が在籍しており、タイ・インドの子会社拠点との連携や海外出張の機会もあります。
【組織構成】
部署:設計グループ 構成:男性8名・女性3名(20代~60代)
【将来的なキャリアビジョン】
専門性を極める「技術エキスパート職」と組織をまとめる「管理職」の双方を用意しており、ご本人の希望と適性に応じて柔軟に選択可能です。 想定年収
- 400万円 ~ 700万円
勤務地
- 静岡県富士市
求人のおすすめポイント
2026年9月稼働の新工場で、新規金型設計の立ち上げから関与できる貴重なフェーズです設計者専用の個室完備や研修制度など、目の前の業務に集中しスキルアップできる環境が整っています海外出張や多国籍なメンバーとの交流など、グローバルな視点を養いながら成長できる職場です
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NEW営業(法人)メーカー系
富士市(静岡)営業部長候補・金型設計メーカー
◎「個の営業」から「組織の戦略」へ、仕組みをゼロから設計できる◎新工場稼働や海外展開を控える老舗企業の変革を牽引する裁量の大きさ
仕事内容
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「顧客の困りごとが集まり、サービス提供までが自律的に循環する仕組み」の設計と、新サービス・プロダクトの事業開発を一気通貫で担っていただきます 。
【具体的には…】
・顧客の困りごとの収集・パターン化と、自動見積り等の仕組みへの落とし込み
・ロイヤルカスタマー戦略の立案(顧客選定、データ蓄積等)
・現場(金型・鋳造・開発・生産)の課題ヒアリングと新サービスの商品化推進
・市場トレンドの早期キャッチによるリスク回避や新市場開拓
・デジタルを駆使した情報収集スタイルの確立と、現場ナレッジの資産化
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
単なる受注活動にとどまらず、現場のリアルな課題をデータベース化・サービス化し、営業組織を「ナレッジ集約型」へと進化させるダイナミックなミッションです 。また、技術・製造部門と強固に連携しながら、ご自身の技術知見を「事業」として広げていく面白さを実感できます 。
【組織構成】
・マーケティンググループ 構成:1名(30代) ・国内営業グループ 構成:2名(30代)
【将来的なキャリアビジョン】
組織的な営業推進の責任者として、技術・製造部門と強固に連携し、当社の事業成長を力強く牽引していただくことを期待しています 。 想定年収
- 800万円 ~ 1500万円
勤務地
- 静岡県富士市
求人のおすすめポイント
営業責任者不在の組織で、戦略立案から実行までゼロから仕組みづくりを牽引できます。現場の課題を吸い上げ新サービスへと昇華させる、事業・プロダクト開発型営業の醍醐味があります。2026年9月の新工場稼働など変革を迎える老舗企業で、経営層に近い立場で手腕を発揮できます。
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NEW経理/財務/株式公開メーカー系
富士市(静岡)経営管理部 部長(将来的なCFO候補)・金型設計メーカー
◎CFOを目指せるキャリアパス、◎経営のコアに関わる幅広い業務、◎急募につき年内採用の可能性
仕事内容
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当社の経営管理部長(将来的にCFO候補)として、財務・経理・経営企画・コーポレート部門の統括と実務を幅広くお任せします 。
【具体的には…】
・財務・経理領域: 財務会計・税務会計・管理会計(予実管理)、資金繰り管理、金融機関折衝、現場会計実務への対応
・経営企画・管理: 中期・年度事業計画の策定、KPI設計・モニタリング、経営陣へのレポーティング、全社横断プロジェクトの企画・推進
・コーポレート統括・ガバナンス: 管理部門(財務・総務・法務・情報システム等)のマネジメント、バックオフィス業務プロセス最適化
・ガバナンス関連: 取締役会・株主総会運営、コンプライアンス・リスク管理、内部監査・モニタリング体制整備等
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
ご経験・能力および会社の成長ステージに応じて、将来的にはCFOとして全社の財務・経営戦略・ガバナンス機能を統括し、経営基盤の確立と事業成長をリードしていただく可能性があります 。IPO、M&A・外部資金調達を見据えた財務戦略立案、経営資源(人材・情報・パートナー等)の戦略的調達・活用といった将来的な役割を担っていただく可能性もあります 。
【組織構成】
経営管理部への配属となります。
【将来的なキャリアビジョン】
経営管理部長として、財務・経理領域の実務推進と管理部門全般のマネジメントを担い、ご経験・実績に応じて、CFOとして経営管理全体をリードしていただく可能性があります 。 想定年収
- 700万円 ~ 1200万円
勤務地
- 静岡県富士市
求人のおすすめポイント
CFO候補として、経営の根幹を担うキャリアに挑戦できます 。上場企業または同規模企業での管理部門経験を活かせます 。急募求人!年内に決定・採用される可能性があり、早期入社が可能です 。
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系
富士市(静岡)品質管理部長候補・金型設計メーカー
◎大手自動車メーカーとの取引を想定し事業拡大に貢献できる◎新設工場で部門を立ち上げの中心メンバー◎年収600万~1000万円
仕事内容
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品質管理部門の部長候補として、新設工場の品質管理体制の構築から運用まで、組織全体をマネジメントしていただきます。
【具体的には…】
・品質管理部門のマネジメント業務(人員配置、教育、評価など)
・大手自動車メーカーとの取引に向けた品質基準の策定と運用
・ISO9001などの国際規格認証の取得・運用
・品質改善活動の推進、および改善計画の策定
・製品の品質検査・評価プロセスの管理
・品質トラブル発生時の原因究明、再発防止策の立案と実施
・顧客や関係部署との連携、交渉
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
新たな工場立ち上げという、企業の歴史に残る大きなプロジェクトに携わることができます。これまでの経験を活かし、自らの手で品質管理部門を創り上げていくことは、大きなやりがいにつながります。また、大手自動車メーカーとの取引という、企業の未来を左右する重要なミッションを担うことで、事業の成長に直接貢献している実感を得ることができます。
【組織構成】
将来的には新工場の稼働に伴い、部門の新設を予定しています。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは品質管理部長候補としてご入社いただき、将来的に品質管理部門の責任者として、当社の品質管理体制の確立・強化を担っていただきます。企業の成長とともに組織を拡大し、ご自身のキャリアもさらに発展させていくことが可能です。 想定年収
- 600万円 ~ 1000万円
勤務地
- 静岡県富士市
求人のおすすめポイント
新規工場立ち上げという、会社の未来を創る重要なフェーズに携わることができます。大手自動車メーカーとの取引に貢献し、企業の成長を牽引するやりがいがあります。品質管理体制の構築をゼロから担当し、ご自身の経験・スキルを最大限に活かせます。
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仕事内容
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工場長候補として以下の業務をお任せ致します。
【具体的には…】
・工場の生産管理業務全般
・製造ラインの効率化および改善活動の推進
・現場スタッフの指導・育成
・品質管理、納期管理、在庫管理
・設備の保守・点検計画の立案と実施
・経営陣との連携による工場運営戦略の策定
等
※詳細は面談時にお伝えします
【特徴】
・同社でしか出来ない修正方法や短納期対応などの実績を積み重ねることでお客様から信頼をいただいています。
・近年では海外のお客様からも金型製作の依頼を多数頂いており、2022年1月海外事業部を新たに設立しました。
・メディカル事業部も現在自社製品の開発を進めると共に、医療現場の方とも共同開発を行うなど、今後に向けて色々な事に挑戦をしています。
想定年収
- 600万円 ~ 1500万円
勤務地
- 静岡県富士市
求人のおすすめポイント
新規ポジション転勤なし残業月20H・年休120日(土日)
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系
浜松市(静岡)ブレス工場生産管理者(工場長候補) ・農業用機械部品製造会社/◎週休2日夜勤なし◎残業ほぼゼロ◎月収40万円も
仕事内容
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プレス工場長 候補者(生産管理)
【具体的には…】
・生産計画の策定と実行・現場管理・品質管理・人員管理・安全管理・コスト管理・設備管理・取引先管理・不良対応
【将来的な職務変更の範囲】:その他会社の定める業務
・人員制度:社長56才、現場22名(40 ~ 70代男性19名、女性3名)、出荷梱包担当2名、事務所2名
【プレス機: 35 t ~ 150 t】
・教育制度:スキルによりますが、社長および現場管理者からO]Tによる丁寧な指導をさせていただきます
※会社の魅力:親会社で9割以上同社からの建設用農業用機械部品のプレス加工を行っています。
※受注が安定しているため、生産計画も安定しており、夜勤はなくほぼ毎日-斉定時退社です。
※安全管理に対する投資も積極に行い、無事故を継続しています。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・代表の【社員ファ-スト】の考えの元、作業1時間ことの休憩時間を設け、9年連続期末賞与を支給、また会社カレンダ-で年間5日間程土曜出勤の予定があるものの生産効率化で大半を会社休日(有給休暇でない)としています。
・しかも残業もほぼゼロで毎日定時退社を実現しており、ワ-クライフバランスの取れた経営を実践しています。 想定年収
- 550万円 ~ 620万円
勤務地
- 静岡県浜松市
求人のおすすめポイント
大手顧客と安定取引、社員ファースト主義作業1時間ことの休憩時間を設け、9年連続期末賞与を支給残業もほぼゼロで毎日定時退社を実現しており、ワ-クライフバランスの取れた経営を実践
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NEW営業(法人)サービス系
静岡市(静岡) 法人向けコンサルタント(マネージャー候補)・HRTech
◎HR Techのパイオニアでキャリアを築く ◎静岡拠点の組織拡大を牽引 ◎経営層へのダイレクトな提案
仕事内容
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企業経営者や人事担当者に対し、従来の「待ち」の採用ではなく、主体的な採用手法である「ダイレクトリクルーティング」を啓蒙・導入支援し、企業の成長をサポートします。
【具体的には…】
・静岡エリアの法人企業(業界不問)への経営・事業課題に基づいた採用コンサルティング
・「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙および導入提案
・BtoBマーケティング部やインサイドセールス部と連携した市場戦略の立案
・静岡オフィスにおける部門推進施策の企画および推進
・メンバーの育成、マネジメント(マネージャー昇進後)
等
【ポジションの魅力・やりがい】
単なる「求人媒体の販売」ではなく、企業の経営課題に直結する「採用」という切り口から、組織の変革を支援できる点が最大の魅力です。静岡拠点は成長フェーズにあり、拠点そのものを大きくしていく手応えと、日本を代表するHR Tech企業での高度なコンサルティングスキルを磨くことができます。
【組織構成】
静岡オフィスは、高い志を持つプロフェッショナルが集まる活気ある組織です。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、静岡の産業活性化という共通の目標に向かって切磋琢磨しています。
【将来的なキャリアビジョン】
まずはプレイヤーとして圧倒的な成果を出していただいた後、マネージャーとして拠点のマネジメントを担っていただくことを期待しています。将来的には、より広域なエリアマネジメントや、Visionalグループ内での新規事業開発、営業企画など、多岐にわたるキャリアパスが用意されています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 600万円 ~ 900万円
勤務地
- 静岡県静岡市
求人のおすすめポイント
日本最大級のHRプラットフォームを武器に、企業の経営課題に深く入り込むコンサルティングが可能です。静岡拠点の組織拡大フェーズに参画。早期からマネジメント経験を積み、拠点運営の当事者として活躍できます。コアタイムなしのフルフレックス制を導入。自律した働き方を推奨しており、高い生産性を実現できる環境です。
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仕事内容
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新製品や新規技術の開発に向けた研究開発を携わっていただきます。
【具体的には…】
・テーマ立案に向けた調査
・基礎検討
・工場での生産プロセスの立案
・現生産プロセスの改善
等
【HUREX求人担当コメント】
同社は約60年前にミカンの果汁からクエン酸を製造するところからはじまりました。現在もモノ創りを探求しています。
磨き上げた発酵・精製技術と食品素材の加工技術を駆使して、日々お客様に満足いただける製品づくりに取り組んでいます。
これまで培った技術を学びながら、一緒に成長してくださる方を募集しています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 530万円 ~ 630万円
勤務地
- 静岡県磐田市
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仕事内容
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営業職
※基本から学べます/離職率も低い:介護業界に向けた、業務効率化のサービスをご提案/日本全国の福祉施設がお客様です
・私たちが手掛けているのは、介護業界向けのITサービス。お客様にご活用いただくことで、介護現場の方々の業務負担を減らすことができます。既に約1万事業所へ導入され、当社の売上は3年間で1.5倍!爆発的な成長を遂げています。
・今回入社していただく方には、そのITサービスのご提案をお任せ。知識などは入社後にしっかり教えます。
・今、業界から必要とされているサービスをご提案して、業界を盛り上げていきませんか?
【具体的には…】
介護の現場負担を軽くする、業務システムの提案をお任せします
■主な業務内容
・お問合せの対応
・既存の取引先のフォロー
・展示会でのご案内 など
■反響も多数寄せられています!
・展示会へのご来場
・販売代理店からの紹介
・当社HPからの問合せ
…など、多数の反響を対応します。
※売上は右肩上がりで正直、売れています!
■50%と高い成約率
・当社製品は、業界内で「使いやすい」と評判が高く成約率も抜群。
・最先端のクラウドサービスで、既に約1万の事業者が導入しています。
■更新率90%以上
・同社ではシステムの開発から、販売・導入支援まで一貫体制。
・サポート体制も手厚いため、顧客満足度も4.7/5点を獲得。
■入社後の流れ
・入社後は、1~2週間程度、自社製品の理解など基礎知識を学ぶ研修を本社にて行います。
・その後は、先輩の営業同行などを行いながら製品知識、営業スキルを身につけていきます。
※一人で売れるようになるまで、しっかりとサポートします!
■配属先の編成
・20代~30代が活躍しています!同社の平均年齢は31歳。
・中途・新卒の割合は1:1で、フラットな雰囲気があります。
・同年代が集まるオフィスは、ワイワイとコミュニケーションも活発。
・全体の4割ほどが女性で、子育て中の社員も活躍しています。
・フランクな人が多いので、質問もしやすいですよ!
■将来のキャリアパス
・成績優秀者を目指そう:毎年3~4名ほどが選出され、海外研修を実施。
・米国のマイクロソフト本社への訪問など、レアな経験ができます!
■変化のある仕事を楽しむ
・全国各地にお客様がいますので、出張をする機会も多くあります。
・宿泊代・交通費・日当が出るので、旅行好きの方には嬉しいですね!
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です!
・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。 想定年収
- 400万円 ~ 550万円
勤務地
- 静岡県静岡市
求人のおすすめポイント
きれいなオフィスでおしゃれに働く!/駅前インテリジェントビルのオフィス最上階の眺望!週休2日制(土・日・祝日)/年間休暇127日(2025年実績)成長企業で、やりがいをもって働く!/会社の規模も順調に拡大中。 将来性の高い事業かつ、社会貢献性の高い仕事!
職種・勤務地・年収...などご希望の
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