東京都の転職・求人情報

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月東京労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

検索結果3739件表示
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  • 仕事内容
    保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する、両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットし、最適なマッチングを創出することで、社会貢献と自身のハイレベルな成長に繋がる業務です。

    1.キャリアアドバイザー(toC)
    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・最適な求人の提案、新しいチャレンジの場へのマッチング(内定まで)
    ・内定〜入職までの不安解消のお手伝い

    2.リクルーティングアドバイザー(toB)
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・保育施設の専属人事としての求職者クロージング
    ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1. 社会貢献性の高いミッション
    日本の社会課題解決に貢献する仕事。保育士の就労支援を通じ、未来のワークフォース確保に貢献できます。

    2. 早期のキャリアアップ
    入社半年~1年でのリーダー昇格実績多数。年次に関係なく、成果を正当に評価し、早期にマネジメントに挑戦できます。

    3. 市場価値を高める経験
    求職者の人生と企業の経営課題、両面に関わることで、高度なコンサルティングスキルと市場価値の高い経験が得られます。

    4. 成長を後押しする環境
    グロービスeMBA受講制度、書籍購入補助など、自己研鑽サポートが充実。ベビーシッター補助もあり、高い生産性を実現。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    450万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都渋谷区

    求人のおすすめポイント

    入社半年~1年でのリーダー昇格実績多数!早期キャリアアップが可能社会貢献性の高い「保育士バンク!」事業の中核メンバー年収600万円以上も目指せる!高インセンティブの評価制度

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    NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系

    品川区(東京)経理マネージャー候補 ・大手コンサルティング会社

    ◎大崎駅1分◎初年度年収~720万◎若手が活躍中の企業◎業績好調

    仕事内容
    経理マネージャー候補をお任せします!

    入社2~3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。

    【具体的には…】
    ・票処理
    ・入出金管理
    ・月次、年次決算
    ・売掛金管理/買掛金管理
    ・年次決算補助
    ・売上管理

    【研修制度】
    OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

    【会社の雰囲気】
    平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。同社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。

    【独自の福利厚生】
    代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

    【重要ポジションへの抜擢事例】
    取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    540万円 ~ 720万円 
    勤務地
    東京都品川区
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    NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系サービス系

    中央区(東京) M&Aコンサルタント(経験者)・物流領域におけるHRテック事業

    ◎三越前駅徒歩3分◎急成長中企業◎インセンティブ最大50%

    仕事内容
    M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ①M&A対象となる企業の発掘

    ②譲渡を希望する企業との面談
    ・決算書などから経営状況を調査~分析
    ・企業概要書の作成
    ・買い手候補企業の情報収集
    ・M&Aにより一層の発展が期待できる企業を発掘

    ③双方の企業の経営トップと面談
    ・買収株価等、条件交渉及び契約書ドラフト作成

    ④買い手候補の企業の情報収集
    ・M&Aにより一層の発展が期待できる企業を発掘

    ⑤双方の企業の経営トップと面談
    ・買収価格等の条件交渉、合意後のM&A実行のサポート

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都中央区
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    NEW通信インフラ/ネットワークIT・通信・インターネット系メーカー系

    府中市(東京) ITインフラエンジニア・宇宙航空分野に強みを持つシステム設計開発企業

    ◎宇宙、航空、防衛の最先端に携わる◎土日祝休◎残業20h程度◎業績安定

    仕事内容
    航空・宇宙・防衛分野のシステム開発におけるITインフラの設計・構築・保守・改善をお任せします。

    【具体的には…】
    ・ITインフラの構築、保守、改善
    ・SQL ServerやWindows環境の設定
    ・ネットワーク装置の管理
    ・AI、BIツールの導入

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・日本の宇宙開発や航空分野を影で支える、極めて高い技術力を持ったエンジニア集団です。参入障壁が高いニッチな専門領域で大手企業からも絶大な信頼を得ており、景気に左右されにくい安定した経営基盤を築いているのが大きな特徴です。
    ・年間休日は120日で完全週休2日制を導入しており、残業も月平均20時間程度と、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都府中市

    求人のおすすめポイント

    宇宙・航空分野を支えるシステム設計開発企業一貫開発で高まる市場価値土日祝休みで年収600万

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    NEW秘書/事務アシスタント/その他IT・通信・インターネット系サービス系

    中央区(東京) 営業アシスタント・物流領域におけるHRテック事業

    ◎三越前駅徒歩5分◎急成長中企業◎今期の年商130億の予想

    仕事内容
    2024年7月の正式リリース以降、成長中の建設業向けSaaSの営業アシスタントとして、有料継続後の企業様のサポート全般をお任せします。また、締結後の事務作業に加えクライアントからの問い合わせ対応等もお任せします。

    【具体的には…】

    ①求職者に送付する求人やスカウトのディレクション
    求人・スカウトの品質を保つための一連のディレクション業務をお任せします。具体的には、依頼の取りまとめ、営業担当や採用元企業の意向と合っているか、作成された求人・スカウトが魅力的になっているかの品質管理(確認・修正)、進行管理などをしていただきます。
    求人は求職者だけではなく、求人を紹介する営業担当も確認します。求人が魅力的であることは、求職者の応募意思と営業担当の紹介意欲を高めることに繋がるため、売上増加につながる非常に重要な要素です。契約を獲得した営業担当や、求人・スカウトの制作メンバー(アルバイト)と連携しながら、高品質な求人・スカウトを作り続ける体制作りにお力添えいただきます。

    ②アルバイトメンバーの業務ディレクション
    営業先の企業リスト作成や、企業へのDM送信業務を複数名のバイトが担当しており、その業務が円滑に推進されるようにディレクションをお任せします。具体的には、業務の割り振り、進行管理、クオリティチェックなどをしていただきます。
    こちらも売上に直結する重要な業務であるため、依頼主やアルバイトメンバーと適切にコミュニケーションを取りながら、期日までに正確に業務を遂行することが求められます。

    ③既存契約先へのフォロー業務
    既存契約先に電話やメールなどのアプローチを通じて、募集状況の確認などの一次対応を実施し、営業担当にパスする役割をしていただきます。新規獲得だけではなく、既存顧客に対するフォローも怠らない体制の入口を作り、売上の最大化に貢献いただきます。

    その他、企業や求職者への受電・架電業務など、強みや志向性に併せて、その他アシスタント業務をお願いする可能性もあります。
    また、お任せした業務が円滑に推進できていることが前提で、よりマーケティングの本流に関わる業務など、志向性によってお任せすることも可能です。

    ■ポジションの魅力
    ・20〜30代のメンバーが中心の若い雰囲気で、メンバー間のコミュニケーションが取りやすい環境です。
    ・残業はほぼなく、家庭やプライベートと両立可能な環境です。
    ・有給休暇についても、煩雑な申請は不要で、相談すれば自由に取得可能な環境です。
    ・業務の効率化や工夫にも意欲的な社風で、声を上げればご自身で改善を進めたり、システム担当に相談して改善を進めることもでき、個人の裁量も大きいことが特徴です。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 450万円 
    勤務地
    東京都中央区
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    NEW基礎研究/製品企画/その他メーカー系

    八王子市(東京) 研究開発職・医療機器メーカー

    ◎年休118日◎残業20h程度◎コメディカル歓迎

    仕事内容
    自社医療機器の研究開発担当として、製品の企画・改良・市場投入まで幅広くご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・自社医療機器の研究開発
    ・既存製品の改良・最適化
    ・ドクター、学会、企業との技術打ち合わせ
    ・展示会・学会への出展対応
    ・補助金申請などの資料作成


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○医療機器の一貫開発に携われるポジション
    ・研究開発だけでなく、試作・量産・品質保証・法規対応まで一貫して関与可能です。
    ・自身が関わった製品が市場に出るまで携われるため、やりがいの大きい環境です。

    ○専門職×未経験領域からのチャレンジも可能
    ・臨床工学技士や放射線技師など、コメディカル出身者も歓迎。
    ・設計経験がなくても、専門知識を活かして開発側へキャリアチェンジ可能です。

    ○働きやすさと成長環境の両立
    ・年間休日118日、残業月20時間程度。
    ・少数精鋭のため裁量が大きく、上流工程へのステップアップも可能です。
    想定年収
    660万円 
    勤務地
    東京都八王子市
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    NEW秘書/事務アシスタント/その他サービス系

    港区(東京) 巡回監査職・外国人技能実習生の受入れ事業

    ◎60歳以上歓迎◎年間休日125日◎浜松町駅徒歩5分◎グローバル人材支援

    仕事内容
    同社の巡回監査職として、外国人技能実習生の受入企業に対する監査業務を担当していただきます。技能実習法をはじめとした各種法令の遵守状況を確認し、適正な受入れ体制の維持・向上を支援していただくポジションです。

    【具体的には…】
    ・加盟企業への定期巡回監査(約3ヶ月に1回)
    ・技能実習法、労働基準法、安全衛生法に基づく労務管理状況の確認
    ・実習実施者が適正に実習生の受入れを行っているかの確認
    ・組合のコンプライアンス体制の維持、改善提案
    ・監査記録の作成、管理(Excel・Word使用)
    ・関係官庁、行政との連絡や対応

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○社会課題の解決に貢献できるポジション
    ・外国人技能実習制度の適正な運営を支える監査業務を通じて、人手不足に悩む企業と日本で働く外国人材の双方を支援できる社会貢献性の高い仕事です。
    ・企業の法令遵守体制を支えながら、技能実習生が安心して働ける環境づくりにも携わることができます。

    ○経験を活かして長く活躍できる環境
    ・技能実習監理団体や労務管理、人材業界、行政機関などで培った知識や経験を活かせる専門性の高いポジションです。
    ・年齢に関係なく経験や意欲を評価する風土があり、60歳以上の方も活躍可能です。

    ○ワークライフバランスの整った環境
    ・年間休日125日、完全週休2日(土日祝)と働きやすい環境です。
    ・毎週金曜と月末にはノー残業デーが設けられており、メリハリをつけた働き方が可能です。
    想定年収
    520万円 
    勤務地
    東京都港区
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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系サービス系

    中央区(東京) マーケティングオープンポジション・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介事業

    ◎初年度年収~1,200万◎年間休日120日◎急成長中企業

    仕事内容
    マーケティングによる効率的な顧客獲得を強みとしており、この分野をさらに強力に推進していただける方を募集しています。

    オープンポジションでの募集になりますので、面接を通じてご希望を伺いつつ、
    最適な事業部へのアサインを提案させていただきます。

    ■業務内容の一例
    <人材紹介事業>
    ・人材紹介事業のtoC集客チャネルの開拓と検証
    ・リスティング広告のキーワード、広告文、LPの改善施策の立案と改善の実行
    ・LPの制作などの開発体制の構築(実際の実装はエンジニアが担当)
    ・SEO対策/記事作成・改善
    ・新規事業の集客コスト、獲得数の検証
    ・スプレッドシートやGoogleデータポータル、Redashによるダッシュボードの企画、作成

    <SaaS事業>
    ・デジタルマーケティング
    ・Webサイトの改善/LP制作・改善
    ・デジタル広告
    ・コンテンツマーケ(事例・SEO)
    ・MA/CRM
    ・メールマーケ(Hubspot)
    ・CRM・マーケOps・Sales Ops(Hubspot・Kintone)

    <M&A事業>
    ・データを活用したターゲティング選定
    ・pythonやjavascriptを活用した社内業務の自動化
    ・過去行動データの分析、ターゲティング選定のロジック構築
    ・社内データベース、社内CRMツールの作成
    ・Webサイトの改善/記事制作・改善

    ■魅力
    ・代表や事業責任者と綿密に連携しながら課題解決にあたれるため、素早く柔軟に意思決定と実行が可能
    ・代表や取締役をはじめ、マーケティングスキルに長けたメンバーが揃っており、刺激を受けるとともにノウハウやリソースを借りながら力強く推進ができる
    ・既存事業で十分な利益が出ており、ROIが見合えば大きな投資も柔軟に実行可能
    ・事業に関するデータソースが潤沢に存在し、精度の高い意思決定とスピーディな検証サイクルが実現可能
    ・独立資本のため、少数の意思決定者とともに素早く推進ができる

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都中央区
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    NEW営業(個人)不動産・建設系

    千代田区(東京)土地活用コンサル営業・東北エリア17年連続賃貸住宅完工戸数トップクラスの住宅メーカー

    ◎独自の木造多層階モデル ◎年収2,000万円も現実的 ◎年間休日126日

    仕事内容
    土地オーナー様の土地活用ニーズと、テナント企業(高齢者施設等)の出店ニーズを結びつける営業活動をお任せします。

    【具体的には…】
    ・地主様訪問、ニーズのヒアリング(事前調査の上、戦略的に訪問します)
    ・地主様への建築提案、商談、クロージング
    ・契約からお引渡しまでの全体フォロー
    ・ユニットメンバーの育成、営業同行
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【同社の魅力】
    木造工法と高い仕入れ力により、業界屈指の低コスト建築を実現しています。「木造多層階×高利回り」という独自モデルを確立し、競合が参入しづらい郊外エリアでも成立する“勝てるビジネス”を展開しており、地主様とテナント様の双方から高く評価されています。

    【HUREX求人担当コメント】
    入社1〜2年目の社員が10億円以上の案件を次々に受注する、再現性の高い営業環境が整っています。1件の成約で500万円〜1,500万円のインセンティブが支給され、実力や結果がダイレクトに評価されるため、高い報酬と働きやすさを両立させたい方に非常におすすめの求人です。
    想定年収
    594万円 ~ 678万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    契約1件でインセンティブ500万~1,500万円!年収2,000万円超えも現実的な環境です!「木造多層階×高利回り」の独自ビジネスモデルで競合優位性が高く、売りやすい商材!年間休日126日、有給消化率95%と、高い報酬とプライベートの充実を両立できます!

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    NEW社内情報システム不動産・建設系

    千代田区(東京) 総合不動産業におけるデータドリブン基盤の構築・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

    ◎年収1,000万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて総合不動産業におけるデータドリブン基盤の構築業務に従事いただきます。

    【具体的には】
    ・データドリブンな総合不動産事業の実現に向け、データ分析基盤の拡張と運用を実施し、各事業部門でのデータ活用を推進します
    ・事業課題の理解から要件定義、プロジェクト推進から活用の定着までを一貫してリードし、全社の意思決定の質とスピード向上に責任を持って取り組んでいただきます。
    ・関係者を巻き込みながらプロジェクトを主体的に推進し、成果創出までやり切る役割を担っていただきます。

    【魅力】
    ・総合デベロッパーとして成長を展望する当社において、社員の業務改善施策の企画・推進を通じ、自身のマネジメント能力を伸長する、またとない機会です。担当業務従事に必要な知識は、所属部署ベテラン社員からのOJTによりサポートします。
    ・テレワーク(週2~3回程度)、フレックスタイム(コアタイム10時~15時)、年間14日以上の年休取得が可能。残業も少なく(平均20時間程度)、休日夜間対応原則なし、転勤なし、と働きやすさ抜群です。
      ※「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」に認定

    【働きやすさ】
    ・残業は月間平均20時間程度です。同社は所定労働が7時間10分のため、一般的に考えれば10~15時間程度となります。
    グループ内で培ったこれまでの既存顧客や、ネットワーク基盤が強力なため、新規で顧客開拓するということはほとんどありません。効率的な営業活動が可能。

    【HUREX企業担当より】
    ・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も20時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
    ・同社は、ノルマはなく完全週休2日制・振替休日制度等が定着しており、労働環境は整備されています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    850万円 ~ 1030万円 
    勤務地
    東京都千代田区
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    NEW人事/総務商社・流通・小売系不動産・建設系

    中央区(東京)人事採用 担当者・住宅関連設備商社

    ◎人事未経験歓迎!◎採用や教育をゼロから創れる◎東日本橋駅より徒歩3分

    仕事内容
    同社管理部にて、採用活動から入社後の定着・戦力化までの人事・採用業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・上席のフォローをしながら、社内の採用ニーズに関する各種調整、ヒアリング
    ・求人設計(媒体・エージェント対応含む)
    ・書類選考、面接、内定フォロー
    ・入社後の初期教育、オンボーディング設計
    ・配属後の定着フォロー、離職防止施策
    ・戦力化までの育成設計、評価の仕組みづくり
    ・現場部門との連携(営業・管理部門)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○採用や教育の仕組みづくりから実行まで裁量を持って挑戦可能!
    ・決まったやり方を踏襲するだけの定型業務ではなく、自ら考えて「試す」「改善する」プロセスを回すことができます。
    ・採用手法の選定から入社後の定着や育成フローまで、人事や採用のコアとなる仕組みをゼロベースから構築でき、ご自身のアイデアや実行力が事業の成長に直結するやりがいの大きいポジションです。

    ○社歴問わず意見を発信しやすい、フラットで風通しの良い社風
    ・異業種出身のトップが率いており、これまでの業界の常識にとらわれない柔軟な発想を大切にするカルチャーです。
    ・雇用形態や社歴の垣根はなく、良いアイデアはすぐに取り入れる土壌があるため、入社直後からでも組織づくりに大きく貢献していただけます。

    ○人事部門未経験歓迎!採用への熱意を活かせる成長環境
    ・人事部門としての経験はなくとも、なにかしらの形で採用に携わったご経験があり、採用教育への強い興味があれば歓迎の案件です!
    ・経営層の視点や意思決定のスピード感を間近で体感しながら業務を進められるため、人事担当者として圧倒的なスピードで成長できます。
    ・当面の転勤もないため、腰を据えてキャリア形成に集中できる環境です。
    想定年収
    480万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都中央区

    求人のおすすめポイント

    採用や教育の仕組みづくりから実行まで裁量を持って挑戦可能!社歴問わず意見を発信しやすい、フラットで風通しの良い社風人事未経験歓迎!採用への熱意を活かせる成長環境

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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系サービス系

    江東区(東京) 法人営業・水産仲卸企業

    ◎残業ほとんどなし◎年間休日120日以上◎年収900万目指せる

    仕事内容
    同社にて営業担当としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・市場から仕入れた魚介類の選別と品質管理を行い、顧客の要望に応じた水産物の提案営業を行っていただき
    得意先からの受注をもとにせり場での商品仕入れや出荷指示、出荷作業を担当します。
    ・販売現場が終了した後は、事務所にて当日の販売集計や、得意先への鮮魚の翌日相場及び入荷状況の情報提供、販売提案を行います。
    ・魚介類の知識を活かし、顧客との信頼関係を築くことが大切になります。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・年間休日120日以上で残業もほとんどなく働きやすい環境が整っております。
    想定年収
    600万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都江東区
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    NEW店長/販売/店舗管理

    瑞穂町(東京) リユース専門店の店長候補・CMでおなじみの売上堅調企業

    ◎年間休日125日◎賞与支給実績4か月分◎残業ほぼなし

    仕事内容
    入社後は社員としてスタートし、将来の店長職として店舗運営や接客および買取業務をお願いいたします。

    【具体的には…】
    ・接客及び買取業務
    ・商品の査定サポート
    ・店舗前での集客活動
    ・電話応対
    ・事務作業
    ・スマートフォンでの商品の写真撮影や操作
    ・簡単なパソコンでの数値入力作業
    ・メルカリ出品や管理など
    ・SNS更新(インスタグラム等)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・テレビCMでもお馴染みの買取店のフランチャイズ店舗として、2026年2月にオープンした成長企業です。全国に1,900店舗以上を展開する業界大手であり、近年の生前整理やリユース市場の拡大を背景に、売上はトップクラスを誇ります。2027年にも新規出店を計画するなど業績は極めて好調です。大手の強力なブランド力と市場の成長性に支えられた、将来性と安定感が抜群の環境です。

    ・接客や買取スタッフとして、ゆとりを持って働けるのが大きな魅力です。来店数は1日数名~10名程度と落ち着いており、飲食店のような忙しさはありません。査定は商品の写真を撮って本部に送るだけなので専門知識は不要です。未経験からでも丁寧な接客スキルや、人気のSNS運用のノウハウが身に付きます。過去には主婦の方がアルバイトから半年で正社員や店長、統括マネージャーへステップアップした実績もあります。

    ・未経験歓迎のオープニング募集で交通費全額支給はもちろん、車通勤時のガソリン代も支給されるなど待遇面が充実しています。遠方にお住いの方は状況に応じて住宅手当や引っ越し手当など
    支給が可能です。店舗販売では貴重な年間休日125日で長期休暇がしっかり取得できて、残業時間がほぼないため小さいお子様がいる方もご家庭と両立することができます。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都西多摩郡
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    NEW人事/総務サービス系

    新宿区(東京) 人事部長候補(採用責任者)・IPO準備中の外食企業

    ◎年収600万〜800万円◎将来の人事担当役員ポストも視野◎管理部門は基本土日休み◎年間50名規模の正社員採用を主導

    仕事内容
    採用業務(新卒・中途採用)全般に携わっていただきます。

    【具体的には…】
    ・新卒・中途採用の企画および実行(媒体選定、原稿作成、会社説明会の運営)
    ・応募者対応・面接・選考管理
    ・内定者フォローおよび入社手続きのサポート
    ・大学・専門学校等の関係各所とのリレーション構築
    ・採用ブランディング(SNSやHPを活用した魅力発信)
    ・社内研修や評価制度の運用補助(適性や経験に応じて)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    現在、株式上場を視野に入れた転換期を迎えており、店舗の最前線で活躍するプロフェッショナルから、本部を支えるスペシャリストまで、優秀な人材の獲得が最優先事項です。
    そこで、これまで培ってきた手法に囚われず、戦略的な採用をデザインし、実行に移せる採用のスペシャリストを新たに迎え入れることになりました。
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都新宿区
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    NEW営業(法人)サービス系

    港区(東京) 営業(フィールドサポート)外国人技能実習生の受入れ事業

    ◎年間休日125日◎浜松町駅徒歩5分◎グローバル人材支援

    仕事内容
    同社の営業(フィールドサポート)担当として、外国人技能実習生および特定技能外国人の受入れを検討する企業への提案活動から、受入れ後の企業フォロー、実習生の生活支援まで幅広く担当していただきます。企業と外国人材の双方に寄り添いながら、円滑な受入れと定着を支援するポジションです。

    【具体的には…】
    ・リストに基づく架電やアポイント取得
    ・アポイント先への訪問、制度説明、提案、交渉
    ・外国人技能実習生・特定技能の受入れを検討する企業への新規営業又は営業サポート
    ※場合によっては飛び込み営業もございます。
    ・採用後の企業フォロー、サポート
    ・実習生の生活支援(入国時の空港出迎え、住居案内、生活ルール指導など)の補助

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○企業と外国人材をつなぐ社会貢献性の高い仕事
    ・人材不足に悩む企業と、日本で働く意欲を持つ外国人材を結び付けることで、社会課題の解決に直接貢献できる仕事です。
    ・営業活動だけでなく、受入れ後のフォローや生活支援にも携わるため、企業・実習生双方から感謝されるやりがいがあります。

    ○ワークライフバランスの整った環境
    ・年間休日125日、完全週休2日(土日祝)と働きやすい環境です。
    ・毎週金曜と月末にはノー残業デーが設けられており、メリハリをつけた働き方が可能です。
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都港区
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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    足立区(東京) 食品営業(ラーメン店向けがメイン)・東京都知事賞受賞工場を持つ安定食品メーカー

    ◎未経験歓迎◎土日祝休み◎年間休日120日◎無料駐車場あり

    仕事内容
    同社が製造する中華麺、うどん、パスタ、餃子の皮、スープ、具材等の営業をお任せします。
    主な取引先は、ラーメン店、中華料理店、外食チェーン、給食会社、ホテル、学校、企業食堂、高速道路関連施設などです。

    【具体的には…】
    ・既存顧客への定期訪問、関係構築
    ・新商品の提案、メニュー開発に関する打ち合わせ
    ・麺の種類、太さ、食感、スープとの相性などのヒアリング
    ・顧客ニーズに合わせたオーダーメイド商品の提案
    ・見積作成、受発注対応、納品スケジュールの調整
    ・製造部門との連携、試作品の調整
    ・新規顧客への提案営業
    ・展示会、紹介、問い合わせ対応などからの販路拡大

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は、東京都足立区に本社を構える業務用製麺メーカーです。中華麺を中心に、うどん、パスタ、餃子の皮、スープ、具材など幅広い商品を取り扱っており、外食店や給食会社などに対して提案を行っています。

    同社の営業は、単に商品を納品するだけではなく、顧客のメニューや店舗コンセプトに合わせて麺の太さ、食感、スープとの相性などを提案できる点が魅力です。食品営業の中でも、商品開発やメニュー提案に近い要素があり、食に興味がある方にはやりがいの大きいポジションです。

    また、東京都知事賞受賞工場、HACCP認証など、品質・衛生面での強みもあり、営業として提案しやすい材料が整っています。既存顧客との関係構築を大切にしながら、外食・給食・業務用食材分野で営業経験を活かしたい方におすすめの求人です。
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    東京都足立区

    求人のおすすめポイント

    麺、スープ、具材まで提案できる提案型営業です。土日祝休み、年間休日120日、転勤なしです。東京都知事賞受賞工場を持つ安定食品メーカーです。

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    NEWその他技術職商社・流通・小売系

    足立区(東京) 麺類製造スタッフ・東京都知事賞受賞工場を持つ安定食品メーカー

    ◎未経験歓迎◎土日祝休み◎年間休日120日◎無料駐車場あり

    仕事内容
    中華麺、うどん、パスタ、餃子の皮など、自社製品の製造業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・中華麺、うどん、パスタ、餃子の皮等の製造作業
    ・工場内および機械設備保守のための清掃
    ・オートメーション化された電子機器のスピード等の調整
    ・袋詰め商品のトレイ並べ作業
    ・その他、製造に付随する業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は、中華麺の製造・販売を手掛ける食品メーカーです。東京都知事賞を受賞した工場を有しており、品質・安全・衛生にこだわった製品づくりを行っています。大手事業用給食会社を通じた安定取引があり、約400社を固定得意先としている点も魅力です。

    本ポジションは、経験・学歴・資格不問で応募可能な製造職です。麺類製造に加え、機械設備の調整や清掃なども担当するため、機械いじりやメンテナンスに興味がある方に適しています。土日祝休み、年間休日120日、転勤なしと働きやすい条件も整っており、未経験から食品製造業界で長期的にキャリアを築きたい方におすすめの求人です。
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    東京都足立区

    求人のおすすめポイント

    未経験、資格不問でチャレンジ可能な求人です。土日祝休み、年間休日120日、転勤なしです。東京都知事賞受賞工場を持つ安定食品メーカーです。

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    NEW不動産/プロパティマネジメント金融・保険系

    渋谷区(東京) アセットマネージャー(ファンド組成、媒介、M&A等)・不動産金融事業

    ◎即戦力採用◎持続的な地方再生に携わります

    仕事内容
    地域の資産を利活用するという考え方で、持続性のある地方創生を進めていきます。
    担当として案件を持っていただき、主体的に実務を回していただくことになります。
    チームメンバーは経験豊富であり、適宜フォローさせていただく体制が整っておりますので安心して業務にあたっていただけます。

    【具体的には…】
    ・現物不動産・信託受益権売買の媒介業務
    ・取得あるいは売却のクロージング業務(依頼元の不動産AM会社と協業)
    ・不動産ファンドにおけるAM業務の一切(投資助言・代理業又は業務委託による)
    ・不動産、再生可能エネルギーファンド向けの私募の取扱い
    ・不動産ファンド取引におけるその他依頼業務(物件概要説明書作成、査定業務等)
    ・その他関連する業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    対象は主に不動産及び再生可能エネルギー設備で、日本各地の案件のほか、クライアントの希望で海外案件に携わる
    こともあります
    想定年収
    750万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都渋谷区

    求人のおすすめポイント

    持続的な地方再生に携わります年間休日126日、土日祝休みリモートワークも対応可能

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    NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

    千代田区(東京) 人事労務担当・人材組織開発コンサル会社

    ◎取引先20,000社以上

    仕事内容
    人事労務関連業務を中心に業務を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・勤怠管理や給与計算などの定常業務の一部
    ・休職者(傷病・産休育休等)窓口対応や手続き対応
    ・労務トラブル対応(弁護士との相談、懲戒・降格・試用期間や休職期間満了時の対応など)
    ・顧問社会保険労務士や顧問弁護士との連携
    ・人事データ集計、分析、活用
    ・入社者向け入社オリエンテーション対応
    ・各種社内イベントの運営/運営補助(社員研修/忘年会 等)
    ※上記の他に、法改正に伴う対応や、制度変更等の非定型常務もあります。
    ※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等は、一部アウトソースしています。
    ※その他コーポレート部門内の業務をお任せすることもあります


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
    ・人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。
    ・年間休日132日。リモートワーク制度あり。メリハリある働き方が可能な環境です。
    想定年収
    612万円 ~ 702万円 
    勤務地
    東京都千代田区
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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系

    全国主要都市(各拠点)キャリアアドバイザー(拠点長候補)・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

    ◎年間休日120日◎急成長中企業◎業界高水準のスタート年収

    仕事内容
    キャリアパートナーとして実績を上げつつ、拠点長としてメンバーの採用・育成も担っていただき、
    拠点の収益化を実現していただきます。

    ■キャリアパートナーの役割
    同社のキャリアパートナーは、インフラ産業(物流・建設・製造・整備等)に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様(以下、企業)と仕事を探している求職者様(以下、求職者)をマッチングする役割を担当しています。

    仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

    インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

    ■キャリアパートナーの業務全体の流れ
    キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

    1.初回面談
    2.求職者に求人の提案
    3.企業に求職者の打診
    4.日程調整・選考対策
    5.入社までのフォロー

    ■拠点長の役割
    大きく、以下の3つのミッションを担っていただきます。
    ・プレイヤーとして、拠点内売上実績を生む
    ・マネジメントとして、組織メンバーの育成をおこない拠点全体の売上拡大
    ・拠点長として採用に関わり、組織拡大

    拠点立ち上げを行うので、採用や組織作りなど、希少な経験をすることができます。新規の拠点なので、過去のしがらみがなく、成果に集中して業務ができる環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道中央区 / 宮城県中央区 / 東京都中央区 / 新潟県中央区 / 愛知県中央区 / 京都府中央区 / 大阪府中央区 / 兵庫県中央区 / 福岡県中央区 / 熊本県中央区 /

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