社内情報システム

港区(東京) 社内SE・不動産管理会社・管理職候補

◎初年度年収700万円目指せる◎退職金や財形貯蓄制度◎人間力活かせる環境◎年間休日125日◎土日祝休み

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求人のおすすめポイント！

ポイント①大手グループの安定基盤
ポイント②年間休日125日＆土日祝休
ポイント③福利厚生や手当が充実！

募集背景: 業務拡大に伴う増員

仕事内容: ベンダーやグループ会社（親会社情シス）と連携しながら、インフラ／デバイス／アカウント運用の整備、セキュリティ・監査対応、各部門の業務効率化を推進していただきます。

【具体的には】
・社内IT運用の改善、標準化（ツール導入、運用設計、手順整備等）
・各部門の要望ヒアリング～要件整理、ベンダー調整、導入推進（PM/PMO）
・外部ベンダーの管理（契約、運用品質、コスト管理等）
・情報セキュリティ／ITリスク管理、監査対応の推進（親会社情シスと連携）
・委託会社メンバーに対する業務管理、運用設計、ナレッジ整備、対応品質の改善およびメンバーマネジメント
等

【HUREX企業担当より】
・メディアや不動産など多彩な事業を展開する大手グループの一員として、大型オフィスビルや商業施設などの建物管理・運営を手掛ける企業です。グループの強固な経営基盤と蓄積されたノウハウを強みに、安定した成長を続けています。
・年間休日125日でメリハリをつけて働ける環境です。退職金、企業年金制度や資格取得報奨金のほか、保養所や大手福利厚生サービスの利用、宿泊補助など、手厚い待遇が揃っています。
・ヘルプデスクなどの定常業務は外部へ委託しているため、社内SEとしてIT戦略の立案や業務改善、PM・PMO業務といった上流工程に専念できるのが大きな魅力です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・事業会社での情報システム部門にて3年以上のご経験がある方

【歓迎条件】
・SaaSやノー/ローコードツールを用いた業務改善のご経験がある方
・システム導入におけるプロジェクトマネジメントやベンダーマネジメントのご経験がある方
・自社ユーザーのITリテラシー・情報セキュリティ向上に関わる施策（研修等）の実施経験がある方
・メンバーマネジメントのご経験がある方
・オフィスネットワークの知識、ご経験がある方
・IPA、ITIL、PMP等の資格をお持ちの方

雇用形態: 正社員

想定年収: 450万円～ 700万円

勤務地: 東京都港区

勤務地詳細: ※詳細は面談時にお伝えします

諸手当: 【諸手当】
時間外手当、通勤手当、職責手当、地域手当、単身赴任手当、インセンティブ制度（実績に応じる）

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、財形貯蓄、、企業年金制度、リロクラブ、保養所、会員制ホテル利用、階層別研修・自己啓発研修等

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙