建築/土木施工管理不動産・建設系

都内現場へ直行直帰！建築施工管理・台東区で創業50年以上総合建設会社

◎次世代の所長候補◎集合住宅、商業施設中心で3～10億円の案件単価◎月平均残業20時間◎転勤なし

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募集背景: 現場監督の年齢が高齢化しており、中長期的な観点から増員募集いたします。

仕事内容: 都内の新築案件（集合住宅・商業施設など／案件単価3～10億円規模）を中心に、建築施工管理業務全般をお任せします。
100％元請けの立場で、同社の次世代を担う「現場所長候補」として裁量を持ってご活躍いただける環境です。

【具体的には】
安全・品質・工程・予算の4大管理をはじめ、現場の統括をお任せします。
・施工計画の策定、施工図の作成・チェック
・協力会社（職人・資材メーカー等）の手配・管理・調整
・工程管理、安全管理、品質管理
・予算管理、役所への書類提出・折衝
など

※これまでのご経験スキルに応じて、お任せする業務を決定します。木造だけでなく、RC/SRC造など新築工事の全体工程を理解されている方であれば、早期に所長としてご活躍いただくことを期待しています。

【同社の施工管理ならではの魅力】
・1案件に専念できる環境（現場の掛け持ちなし）
同社の現場監督は「月に1現場のみ」に専念するスタイルです。複数現場の掛け持ちが発生しないため、業務過多にならず、月平均残業20時間程度という働きやすさを実現しています。

・施工図の「自社作成」による圧倒的な品質と裁量
施工図を外注せず、自社で作成することにこだわっています。納まりが良くなることで現場でのトラブルが減り、質の高いモノづくりが可能になります。大手・中堅ゼネコン特有の「縦割り」ではなく、建築の最初から最後まで全体をコントロールできる面白さがあります。

・歴史ある企業×ベンチャーマインド（DX推進）
上野で半世紀以上続く安定基盤を持ちながらも、社長直下で社内のDX化を積極的に推進中。「プロとして良いものを提供する」という軸はブレさせず、古い慣習に縛られない効率的な働き方を取り入れています。

【働く環境】
・現場エリア：東京都内（現在稼働中の現場は23区内が大半です）※埼玉・神奈川・千葉の案件も一部あり
・通勤スタイル：現場近くに事務所を借りての「直行直帰」が基本です。転勤はありません。

応募資格: 【必須条件】
・建築施工管理の実務経験をお持ちの方（新築工事の経験必須）
・鉄骨造、RC/SRC造など、新築工事における一連の工程を理解されている方

【歓迎条件】
・2級以上の建築施工管理士の資格をお餅の方

雇用形態: 正社員

想定年収: 500万円～ 800万円

勤務地: 東京都

勤務地詳細: 転勤無し

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、住宅手当（10,000円～15,000円）、職務手当（5,000円～20,000円）、家族手当、残業手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、借上社宅制度、社員寮制度、資格取得支援制度、PC貸与、作業服・ヘルメット貸与

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）