NEW人材サービス/キャリアコンサルタントコンサルティング系

渋谷区(東京)BizDev（事業開発/HR）・ソリューション事業

◎大手SaaSグループ参画による新規事業立ち上げ ◎0→1やソリューション営業の経験を活かす ◎年収最大950万円＋成績手当

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求人のおすすめポイント！

ポイント①大手上場企業グループ参画による圧倒的なプラットフォームデータを活かした新規事業立ち上げを主導できます
ポイント②年収最大950万円。予算達成度に応じて支給額が増額される上限なしの魅力的な成績手当があります
ポイント③完完全週休2日・週2リモートのハイブリッドワーク。2026年6月移転の綺麗な新オフィス勤務です

募集背景: 当社は「意思決定の支援を通じて、社会の進歩発展に寄与する」というミッションを掲げるベンチャー企業です。2026年1月より大手SaaS企業と資本提携し当グループに参画、社名を変更しました。
今回のジョインにより、400万規模のビジネスパーソンプラットフォームを活用した事業開発や、圧倒的なアセットを背景にした既存事業の爆速グロース、新規事業の立ち上げ、年内18名純増に向けた採用アクセルなど、アクセルを最大限に踏み込む拡大期フェーズに突入しています。これに伴い、IT・スタートアップ領域を対象とした「HR/RPO（採用代行・支援）事業」における、新規サービスおよび新規チームの企画・立ち上げを主導していただく「BizDev（事業開発/HR）」を新たに募集いたします。

仕事内容: 第二コンサルティング事業部にて、IT・スタートアップ領域を対象とした「HR/RPO（採用代行・支援）事業」における、新規サービスおよび新規チームの企画・立ち上げを主導していただくポジションです。
既存のハイレイヤー人材紹介にとどまらず、クライアントの成長スピードを加速させるための新たなサービスを設計し、事業化（マネタイズ）から組織構築、グロースまでを一気通貫で担っていただきます。
単なる枠組みの構築ではなく、市場分析や顧客課題の特定から深く入り込み、当社の新たな事業の柱を自ら作り上げ、組織を牽引していくコアメンバーとしてのご活躍を期待しています。

具体的には…
・新規サービス・新規チームの企画/立ち上げ
・市場分析、顧客課題の特定、提供価値 of 設計
・KPI設計、事業モニタリング、グロース施策の立案・実行
・社内ステークホルダー（各担当）との連携

【ポジションの魅力・やりがい】
新規事業を0から創り上げる裁量：HR/RPO事業における新サービスの企画からチームの立ち上げ、マネタイズまでを一気通貫で主導できる、0→1の非常に大きな裁量があります
圧倒的なグループアセットの活用：Sansanグループの400万規模のプラットフォームデータ、資金、人材などの豊富なアセットを背景に、新事業の爆速立ち上げを推進できます
成果に応じた高水準の報酬体系：年収は最大950万円（成績手当込み）まで目指せ、予算達成度（70%達成〜支給、150%達成で2倍支給など）に応じた上限のない成績手当が用意されています

【組織構成】
所属部署：第二コンサルティング事業部（レポートライン：第二コンサルティング事業部部長）
チーム構成：コンサルタント数名（20〜30代中心）。マネージャーも30代前半であり、メンバー間の距離感が近く風通しの良い環境です。
体制・環境：未上場スタートアップ中心の産業経営層と向き合い、人材の採用支援を行っています。RA（企業担当）とCA（候補者担当）の機能別分業体制を推進中。第一コンサルティング事業部やコーポレート、Sansan Eight Career Designチームなどと緊密に連携し、全社シナジーを最大化しています。

【将来的なキャリアビジョン】
新規サービス・新規チームの立ち上げ主導を皮切りに、事業化・グロースを軌道に乗せることで、当社の新たな事業の柱を自ら作り上げ、組織を牽引していくコアメンバー（事業責任者等）へのステップアップが可能です。Sansanグループの強固な体制のもと、日本の転職市場を変革するという大きな挑戦を通じて、事業開発プロフェッショナルとしての確固たるキャリアを構築していただけます。

応募資格: 【必須条件】
※下記のいずれかに当てはまる方
・0→1の経験（業界問わず） / 事業会社での事業企画経験
・IT/スタートアップの企業向けにソリューション営業をされてきた方

【歓迎条件】
・RPO/採用コンサルティング/人材紹介など、人材領域での実務経験
・採用戦略の設計〜実行までを一気通貫でリードした経験を有されている方
・クライアントの事業・組織課題を踏まえた採用要件定義・ポジションメイクの経験

【求める人物像】
・同社のMission、Visionに共感できる方
・答えのない状況でも、考えながらアクションを起こし続けることができる実行力・推進力のある方
・事業を作る、企業の歴史を作ることにオーナーシップをもって行動できる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 600万円～ 950万円

勤務地: 東京都渋谷区

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします

諸手当: 【諸手当】
交通費支給（通勤手当）、住宅手当（オフィスから半径3km以内、家賃の最大25%補助）、残業手当（固定残業超過分）、資格手当（資格取得手当）、出張手当、成績手当（予算達成度により変動。70%達成〜支給、150%達成の場合2倍支給）、特別手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
資格取得支援制度（資格取得手当支給）、書籍購入補助制度、事業部予算達成会（一人当たり最大1.5万円予算での食事会）、FY・キックオフ（毎月の事業説明、期末のバリューアワード賞金授与）、新入社員歓迎会（会社からの支援金あり）、ハイブリッドワーク（週2リモート・週3出社）

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙