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当社にて機械設計業務（顧客打合せ・詳細設計・組立支援等）をお任せします

【具体的には…】
・お客様との打合せ同席　※すべてオーダーメイドの設計であり、構想段階から携われます
・製造計画（設計工定表、実行予算書策定）
・基本設計／詳細設計（CADソフトを使った組立図、部品図の作成、部品リストの作成等の機構設計）
・部品注文依頼、納入部品の受入検査/出荷前検査、工場検査
等

【業務で身につくスキル】
全ての製品がオーダーメイドになりますので、完成までにかかる期間は半年～1年程度です。電気制御設計や技術営業、施工管理等、他部門とも協力しながら業務を進めます。お客様との打合せ、製品が完成し、お客様のもとへ届けられたときの達成感は、格別です。当社の製品は医療業界を中心に欠かせない存在です。医学の発展に自分の関わった製品が活かされるという誇りを感じられる仕事です。

【HUREX求人担当コメント】
製薬会社などのお客様から長年の実績を買われ、売上高・従業員数ともにこの5年間で倍増するなど急成長の真只中です。
ニッチ産業であなたの実力を活かしてみませんか。

当社にて技術営業をお任せいたします。

【具体的には…】
・プロジェクトの受注提案活動（1ラインで数年がかりのものもございます。）
・プロジェクト初めから完了まで推進。
・お客様とは仕様、空調、機械、システム設計、研究開発と仕様をすり合わせます。
・国内外協力会社を含めた工程管理、予算管理、納入後のメンテナンス検討も担当いただきます。
等

【業務で身につくスキル】
技術を理解したうえでプロジェクトの責任を持ち、リスク管理、コミュニッケーション、リーダーシップ、予算管理、企画立案、判断と様々な能力を試されます。その分やりがいも大きい仕事です。

【HUREX求人担当コメント】
これからますます発展する分野の再生医療に参入しています。近年、海外からの引き合いがますます増えてきており、海外に合弁会社や出資をしております。また、国内外にて特許を70以上も特許を取得し、様々な機関との連携、共同開発を推進しております。

当社にて技術営業をお任せいたします。

【具体的には…】
・プロジェクトの受注提案活動（1ラインで数年がかりのものもございます。）
・プロジェクト初めから完了まで推進。
・お客様とは仕様、空調、機械、システム設計、研究開発と仕様をすり合わせます。
・国内外協力会社を含めた工程管理、予算管理、納入後のメンテナンス検討も担当いただきます。
等

【業務で身につくスキル】
技術を理解したうえでプロジェクトの責任を持ち、リスク管理、コミュニッケーション、リーダーシップ、予算管理、企画立案、判断と様々な能力を試されます。その分やりがいも大きい仕事です。

【HUREX求人担当コメント】
これからますます発展する分野の再生医療に参入しています。近年、海外からの引き合いがますます増えてきており、海外に合弁会社や出資をしております。また、国内外にて特許を70以上も特許を取得し、様々な機関との連携、共同開発を推進しております。

製造部（エレクトロニクス部門）の部長候補として、下記業務を行なっていただきます。

【具体的には…】
・主要取引先（BtoB)との交渉
・折衝や収益を生むことができる新規先の開拓
・部門のマネジメント
等

【入社後は…】
当初6ヵ月間は、電子部品製造・組立加工・検査、基板修正・改造・検査などの業務をご担当いただきます。
業務習得後に、部門マネジメントを行なっていただきます。

自動車整備等をご担当いただきます。

【具体的には…】
・車検・法定点検・一般整備・修理
・整備内容の説明
・オプションパーツの提案・取り付け
・整備部門の取りまとめ（OJTにて覚えていきます）
等

【企業担当より】
・地域密着型の経営をしている企業です。
・スズキの正規販売代理店として高い信頼性を確保しています。
・休日は年間87日から2023年4月から105日に改善します。
・残業は月間平均13時間で、ご家族・友人との時間も確保でるよう配慮があります。

測量技術者をご担当いただきます。

【具体的には…】
・国・地方公共団体が発注する測量の業務を担当いただきます。
・外業：道路・山・河川等の現場で、測量機器やドローンを使用して地形や土地の境界を調査・計測
・内業：ＰＣを使用して、計測データの計算およびＣＡＤによる図面作成や３Ｄデータ作成
・現場は栃木県内が中心であり、だいたい1時間程度の移動距離となります。
・また、若手社員（20代）の教育、指導もお願いいたします。

等

【担当営業コメント】
■配属
・測量担当として採用いたします。
・現在、測量担当は12名であり、20代が7名、30代が1名、残りが50代、60代の社員となります。
■魅力
・30代、40代の社員が少ないため、能力を発揮いただければ管理職への登用も可能です。
・官公庁の業務がほとんどであるため、業績が安定しており、将来に不安なく働くことが可能です
■その他
・勤続年数勤続年数10年以上の社員が多く、定着率の高い社内環境です。

法人営業として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・主に大手製造業向けに工作機械、溶断機器などの各種機械工具等のルート営業
・商品の配送
・配送には社有車（積載750kgのライトバン）を使用
・配送先はいわき市～北茨城市、1日あたり15件前後を担当
等

【入社後の体制】
・入社後、先輩社員が同行し、教育していきます。
・取扱商品等の知識を習得し、業務に慣れて頂いた後で、徐々に配送先にて商品の案内等の営業もしていただきます。

採用業務

【具体的には…】
■業務内容
１）新卒、中途の採用業務を担当していただきます。
　・応募者管理
　・説明会、選考試験対応
　・インターンシップ対応（夏・冬）、インターンで使用するシステムの運用　
　・採用イベントへの参加
　・内定者フォロー
２）公開HP運用業務を担当していただきます。
　・既存ＨＰの修正や機能追加など
３）電話や来客対応、社内外の事務作業は基本総務担当が行いますが、室内全員でサポートしています。

■仕事のやりがい
・社員のアイディアを積極的に取り入れます。
・チームワークが良く、社員同士協力し合って業務に取り組んでいます。
・開発現場で培った技術力を、公開HPやインターンシップシステムの改修作業に活かせます。

【研修制度】
・当社では定められたキャリアステージのレベルごとに受講すべき社外教育
　プログラムが明示されており、会社の費用負担で受講することができます。
　また、基本情報技術者等の取得すべき資格をピックアップ、取得者には
　一時金での表彰および資格手当を支給しています。
【キャリア制度】
・ランク制度：キャリアパスの透明化を図っています。ランクごとに必要な
　資格、経験を設定。
　ランク5レべルで管理職コース・技術スペシャリストコースを選択頂けます。

工具の営業活動
※ディーラー、代理店、エンドユーザー

【具体的には…】
同社は2021年4月に設立し、現在急成長しています。
全国規模で拡大している中で、エリア担当として顧客に同社の製品を広げる営業職を募集します。
社用車を貸与、基本 直行直帰の営業スタイルとなります。
・事業戦略および目標に沿ったエンドユーザーへの提案営業
・既存顧客に対する技術サポートやソリューションを提供
・製品の配送手配を含む、エンドユーザー、ディーラー、代理店に対する販売活動
・製品や用途に関する勉強
・製品の性能特性や安全な使用法について、エンドユーザー、ディーラー、代理店への教育
・営業記録作成、報告
・業界団体の催し、見本市、展示会、企業イベント等への参加
・その他業務に必要な事項
等
※入社時には1カ月程度、東京本社にて研修を受けていただきます。

当社にて医療・福祉機関に対して看護師の人材紹介・派遣をご担当頂きます。

【具体的には…】
求職者対応
・当社HPに登録いただいた求職者に対し寄り添ったヒアリング（メール・電話・対面）
・求人の紹介（量ではなく質重視）
・面接設定、面接同行

クライアント対応
・求人像のヒアリング、求職者の推薦、選考のアドバイス
・業務の割合としては人材紹介8：人材派遣2になります。
・新規2：既存８の割合でご担当いただく企業様も徐々に増える形になります。
・既存のクライアント様からご紹介をいただくこと多い環境です。
・求職者の要望によりクライアントへ直接交渉して取引を開始していただくこともございます。
等

【HUREX求人担当コメント】
第二新卒歓迎です！金融,不動産など様々な業界出身者が在籍しており活躍しています。
支店長等、役職を問わず誰にでも相談しやすい雰囲気です。
ただ、求職者ご本人のご要望を聞くだけでなく、一緒に棚卸をし永田ご支援いただきます。
求職者に寄り添いながら人生の転機という大きな節目にかかわることができます。

美容教育インストラクターをご担当いただきます。

【具体的には…】
・脱毛、美顔、痩身を教えるインストラクターのお仕事です。日帰りの出張があります。
・約7か月の研修でインストラクターになるための知識、技術を身に付けていただきます。
・当社は美容の技術面の教育には、充実しておりますが、若手社員の営業力強化が課題としてあります。
エステティシャンに向けた営業力、商材知識、対人スキル等の指導を担当していただきます。営業として活躍されていた方、営業からのキャリアチェンジしたい方、ご応募お待ちしています。
等

【担当営業コメント】
■配属部署：
・全国にエステティックサロン『ジェイエステティック』を展開する当社の教育担当に配属となります。教育部長他総勢11名、平均年齢44歳と、アットホームな雰囲気で、勤続年数の長い社員も多く、女性が活躍する職場環境となっています。
■特徴・魅力：
・全国に約100店舗ある当社の経理事務を通して、多店舗展開企業の経理事務を経験することによるご自身の経理事務スキル向上に役立たせていただけます。
■その他：
・20歳代、30歳代活躍中で、管理職登用実績もあります。転勤もありません。研修制度も充実していて、育児支援制度も充実しています。
・財務に詳しく、社長にも財務的なアドバイスやお話ができる方の応募を待ちしています。
・今年度入社の新卒者は約200人、全社員の9割以上が女性社員で、人材育成と働きやすい職場環境に力を入れている会社です。
・エステティックの最高峰を目指しています。
・年間休日120日、土日祝日完全週休二日制です。
・育児休業、介護休業取得実績

経理事務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・経理事務を担当していただきます。請求書の作成・一般出納・振込関係・試算表入力・その他財務集計等です。決算業務に携われる方は尚可です。
・業務上、車を使用する機会もあり、社有車を使用していただきます。
等

【担当営業コメント】

■配属部署：
・経理部に配属となります。女性が多い職場環境となっています。
■特徴・魅力：
・全国に100店舗ある当社の経理事務を通して、多店舗展開企業の経理事務を経験することにより、ご自身の経理事務のスキル向上に役立つ経験ができます。
■その他：
・20歳代、30歳代活躍中で、管理職登用実績もあります。転勤もありません。研修制度も充実していて、育児支援制度も充実しています。
・財務に詳しく、社長にも財務的なアドバイスやお話ができる方の応募を待ちしています。
・今年度入社の新卒者は約200人、全社員の9割以上が女性社員で、人材育成と働きやすい職場環境に力を入れている会社です。
・エステティックの最高峰を目指しています。
・年間休日120日、土日祝日完全週休二日制です。
・育児休業、介護休業取得実績

フラット35営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・フラット35対応担当として、接客や事務をお任せします。直営での取り扱いとなります。
・マイホーム購入を希望されているお客様に対し、フラット35等の住宅ローンのご提案を通して住宅購入をサポートしていきます。
①不動産会社に対して：テレアポや飛込訪問で会社を開拓し、当社の強みを説明(幅広いローン商材を取り扱っているため幅広いニーズに応えられております)
②個人のお客様に対して：①で開拓した会社の物件購入を考えている個人のお客様を紹介頂き、面談を実施。ご希望や経済状況に沿ったローンの提案と手続きサポート（ローン申請、契約補助）等

等

【担当営業コメント】
■配属部署：
・宇都宮本社に配属します。現在約30人が活躍しています。

■特徴・魅力：
・一度不動産会社との信頼関係を築き上げたら、個人のお客様のご紹介は永続的に頂けます。より多くの不動産会社と信頼関係を築くことで、沢山のお客様をご紹介頂けるので、頑張れば頑張った分だけインセンティブとして給与に反映します。
・不動産会社も、お客様が住宅ローンの契約が出来ないと物件を販売することが出来ないため、幅広い住宅ローンを取り扱っている当社へのニーズが高いのも特徴です。
・宇都宮市勤務、転勤なし
・年間休日120日（土日祝）
・当社の強みとして在籍しているスタッフの大半が不動産業界に精通すると共に、豊富な経験と多彩な不動産知識を兼ね備え、法人業務に特化しております。

網補修整理等業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・まき網漁で使用する網（1km程度）の作成
・補修整理等の作業
・その他付随する業務
※まき網漁に必要不可欠な網の作成、補修整理等の業務であり、特殊性の高い業務を通じて漁業を支える仕事です。

エンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・産業機械のメンテナンス
・各種産業機械の設置、調整
・下請け職人さんたちへの指示、手配

【担当営業コメント】
・将来の後継者として、会社を牽引してくださる方を募集します。

プロパンガス既存顧客へのルート営業をお任せします。

【具体的には…】
個人のお客様を中心に、LPガス関連機器、再生可能エネルギー等幅広い商材のご提案を通じて、
お客様の快適な生活をご提案します。

※入社時に所定の資格をお持ちでない場合には、入社後に取得いただく場合がございます。

プロパンガス既存顧客へのルート営業をお任せします。

【具体的には…】
個人のお客様を中心に、LPガス関連機器、再生可能エネルギー等幅広い商材のご提案を通じて、
お客様の快適な生活をご提案します。

※入社時に所定の資格をお持ちでない場合には、入社後に取得いただく場合がございます。

業務内容：ERPパッケージ・サービスの導入
当社の自由な社風とチャレンジ精神を尊重する環境でERPに関する事業で活躍してくれる人を募集します。
新しいもの・ことを作り上げていくのが好きな人、裁量をもってERPコンサルタントとして成長したい人にとって魅力ある環境を提供します。

【役割】
○プロジェクトリーダー
ERPの導入プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、プロジェクトのQCDを担保しつつプロジェクトを現場で推進しています。
プロジェクト推進のための意思決定などを行いながらプロジェクトメンバと協力してプロジェクトを成功へ導きます。

○サブリーダー
プロジェクトリーダーの指示ものと、プロジェクト内でのチームリーダーとして、導入を推進しています。
主にERPのモジュール（販売・調達在庫・債権・債務・経理）などの領域の１つから２つのモジュールの専門メンバとして導入を行っています。

○導入エンジニア
ERPの導入プロジェクトで必要となったアドオン開発などを実施しています。要望に基づいて設計→製造→テストを実施しています。
顧客の業務上の合理化につながるような設計や製造を心がけて作業を行っています。

【チームのカルチャー】
　私たちが大事にしていること
・SE/PGの技術力で業務システムを通して、お客様のためになる仕事をする。
（顧客満足の高いサービスを提供する）
・期待を超えるサービスを提供する。（もっともっと、まだ更に）
・本質を理解して仕事をする。（Whyで考え行動する）

■事業ミッション
AIのビジネスシーンでの活用を先導する
日本のビジネスシーンでのAI活用はまだまだ発展途上です。AIの実用可能性を追求して啓蒙、認知、活用を当社が率先して行っていきます。

■事業ビジョン
AIを身近な道具に、競争力ある日本に
AIがいろいろなビジネスシーンで利用され、身近な必需品として根付いていき、それが日本産業界の競争力を高められるように貢献していきます。

■業務内容
AIの画像技術を使って製造業の工場で行われている外観検査（製品の外観を人が目で確認している作業）での異常品判定を自動化する
AIソリューションの提案をしています。
今後は画像技術だけではなく、AIの新しい分野のソリューションをメンバー全員でアイデア発想して新ビジネスを立ち上げていこうとしています。

〇職務内容
・ウェビナーや展示会などの企画・運営で新規顧客開拓
・インサイド活動によりお客様それぞれの課題やニーズのヒアリング
・AIを使った業務自動化や効率化の実現提案活動
・周辺機器ベンダーパートナーとの協業提案やマーケティング活動

〇１年後に身につくキャリアスキル
・AIに関する幅広い知識とビジネスシーンでの活用提案スキル
・周辺システムも含めたIT全般に関わる知識と提案スキルおよび協業パートナーマネジメントスキル
・新規事業のアイデア発想や事業立ち上げに関するスキル

〇働き方
20代、30代中心のエンジニアと営業担当が日々進歩するAI技術を勉強しながらワイワイ働いています。
ちょっとした好奇心で、新しいことへの取り組みが好きな方は自然と新しい技術や知識が身につく環境で働けます。
「失敗を恐れずチームで未知に立ち向かう」がチームのスローガンです。

自社インボイス管理サービスのプロダクト専任担当として、ソリューションセールスをお任せします。

【具体的には…】
・インサイドセールスがセットした商談からの案件創出
・初期商談〜受注までの案件コントロール
・経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段の提案
・プロダクトへのフィードバック
等

※入社後、東京での研修を予定しています。
・期間は3〜4カ月程度（変動あり）を想定しています。
・研修期間中は家賃を当社で負担します。
・その他手当：帰省手当（規定あり）、出張手当（2000円/日）

※週2日リモート・在宅相談可

【関わるプロダクト】
同社インボイス管理サービス

【業務で使用するツール】
・Salesforce：主に案件管理として使用します。
・Sansan：顧客接点の確認などに使用します。
・Slack：主に社内連絡として使用します。
※Salesforce は salesforce.com, inc. の商標であり、許可のもとで使用しています。

＜裁量権をもって事業・プロダクト・組織の成長をリード ＞
事業初期フェーズのため、確立された商談の進め方や勝ちパターンはなく、顧客にサービス提案をしていきながら自分たちでゼロから作っていくことが求められます。
最前線で顧客課題に向き合い、市場のニーズを的確に吸い上げて社内にフィードバックできるフロント部門の役割は重要です。
経理DX領域での同社インボイス管理システムの優位性を高めるために、既存の当社の枠にとらわれず、 組織・事業がよりよくなるためにはどうすべきか、社内で意見を出し高めあいながら、事業・プロダクト・組織づくりに携われます。

＜ビジネスデータの活用によるイノベーションの創出を後押し＞
当社のミッションは、「出会いからイノベーションを生み出す」です。人や企業の「出会い」を通じてイノベーションが生まれる世界を創りたい。
名刺交換は人と人が出会った証ですが、契約書や請求書もまた、企業が出会った証です。
当社はこれらの出会いのデータを有効活用できる状態にすることで、より多くのイノベーションを生み出そうとしています。当社のサービスを通して、顧客の課題解決の先にあるイノベーションの創出を後押しします。