求人を探す|83ページ目

求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。
※個人営業（CA:キャリアアドバイザー）、法人営業（RA:リクルーティングアドバイザー）のいずれかの業務をお任せします。
どの業務を担当するかは面接及び研修での適性をみて判断します。

【具体的には…】
■個人営業（CA）
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消
■法人営業（RA）
・経営者、人事に対して採用戦略を提案
・人材要件ヒアリング
・ベストマッチな人材を紹介
・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般

【求人担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。
昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

キャリアアドバイザー（CA）として求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・面接の日程調整
・内定後の条件交渉
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消

【HUREX担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。
20代若手が活躍していて昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

キャリアアドバイザー（CA）として求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・面接の日程調整
・内定後の条件交渉
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消

【HUREX担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。
20代若手が活躍していて昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

キャリアアドバイザー（CA）として求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・面接の日程調整
・内定後の条件交渉
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消

【担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。20代若手が活躍していて昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

キャリアアドバイザー（CA）として求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・面接の日程調整
・内定後の条件交渉
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消

【HUREX担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。
20代若手が活躍していて昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。
業界未経験者活躍中です。

※詳細は面談時にお伝えします

求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・面談（ヒアリング・求人企業紹介）
・応募書類の添削
・応募企業への書類推薦
・書類選考の結果連絡
・面接の日程調整
・面接終了後のフォロー（感想のヒアリングなど）
・面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有
・新着求人の再提案
・転職に向けた進捗管理
・求職者と企業のマッチング　
・各種雇用条件の交渉
等

【ポイント】
入社後の数か月間は研修を受けていただきますので、未経験者の方もご安心ください！
また目標数字もありますが、ご自身のグレードに合わせた無理のない設定になりますので、モチベーションを下げることなくお仕事を続けることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・面談（ヒアリング・求人企業紹介）
・応募書類の添削
・応募企業への書類推薦
・書類選考の結果連絡
・面接の日程調整
・面接終了後のフォロー（感想のヒアリングなど）
・面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有
・新着求人の再提案
・転職に向けた進捗管理
・求職者と企業のマッチング　
・各種雇用条件の交渉
等

【ポイント】
入社後の数か月間は研修を受けていただきますので、未経験者の方もご安心ください！
また目標数字もありますが、ご自身のグレードに合わせた無理のない設定になりますので、モチベーションを下げることなくお仕事を続けることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

当社の経理や財務業務の取りまとめや、経理・財務メンバーのマネジメントをお任せいたします。

【具体的には…】
・伝票仕訳
・月次、年次決算業務
・売掛金、買掛金管理
・入出金処理、会計処理
・税務申告資料の作成
・資金繰り管理
・予算管理
・給与管理　　
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・1977年の設立以来順調に成長を続け、北海道内における契約先保有件数はトップクラスを誇る安定企業です。
・機械警備や常駐警備、イベント警備など幅広いサービスを展開し、地域の安心と安全を守る社会貢献性の高い事業を行っています。
・札幌市のサステナビリティボンド（環境問題や社会課題の解決を目指す債券）へ投資を行うなど、ESG領域の取り組みにも積極的です。
・「警備会社」の堅苦しいイメージはなく、あらゆる年齢の社員が個々を尊重し合いながら協力して働ける温かい社風が根付いています。
・家族手当や冬期手当をはじめとする各種手当や退職金制度など、社員が長期的に安心して働ける福利厚生が充実しています。

【求人の魅力】
・経理部門の課長〜部長候補として、これまでの実務経験やマネジメント経験を存分に発揮し、組織を牽引できるやりがいのあるポジションです。
・想定年収は500万〜600万円で、賞与は前年度実績で計5.6ヶ月分が支給されるなど、能力や経験に応じた充実した待遇でお迎えします。 ・完全週休2日制（土日祝）で年間休日120日、残業も月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
・既存の経理メンバーを取りまとめ、日常業務の確認から税務申告資料の作成、予算管理まで、経営に近い視点で幅広く携わることができます。
・転勤がないため札幌本社に腰を据えて働くことができ、社長やメンバーとコミュニケーションを取りながら和やかな環境でキャリアを築けます。

キャリアアドバイザー（CA）として求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・キャリアビジョンのヒアリング
・応募書類の添削
・面接の日程調整
・内定後の条件交渉
・希望条件の確認や面接対策など、転職者のあらゆる不安を解消

【HUREX担当コメント】
教育体制も充実しており安心です。
20代若手が活躍していて昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

給与計算や労務管理、規程・制度の運用（法務・労基法等）を中心に、管理部門の幅広い業務を担っていただきます。契約書管理やPマーク・ISMS取得準備といった情報セキュリティ対策、来客対応や備品管理などの庶務全般まで、組織の基盤を支える実務を幅広くお任せします。

【具体的には…】
・給与計算・労務関連
・契約関連業務・文書管理
・規定・制度運用（法務・労基法・育介法含む）
・個人情報保護（Pマーク）
・機密情報取扱い（ISMS取得準備含む）
・その他、日常定型業務（電話対応・来客対応・備品管理・社屋管理等の庶務全般）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当者より】
・過去、東証上場した企業（現在はMBOにより非上場）でありながら、一貫して盛岡に本社を置き続けている「郷土愛」の強い企業です。岩手県内の雇用創出や、地元大学との連携など、地方創生のモデルケースとしても注目されている岩手盛岡を代表する企業です。拠点は盛岡ですが、支店は全国に展開しており、開発拠点は海外（ベトナムなど）にも持つなど、地方から全国・世界へ発信する体制を整えています。
・当企業の最大の強みは、介護・福祉向けソフトにおける圧倒的な市場占有率です。全国の介護・福祉施設や医療機関など、累計45,000件以上の導入実績を誇ります。
・1983年の創業以来、一貫して福祉・医療分野に特化しており、複雑な法改正や介護報酬改定にも迅速に対応するノウハウを持っています。
・単なる事務処理ソフトではなく、「医療・介護連携（メディカル・ケア・リンク）」に注力しているのが特徴です。早くからクラウドサービスを展開し、病院と介護施設の間で患者・利用者の情報をシステマチックに共有できる基盤を提供しています。
・医師、看護師、介護ヘルパー、ケアマネジャーがリアルタイムで情報を共有できる仕組みを構築し、地域包括ケアシステムの実現を支えています。
・IT業界の中でも、特定のニッチ分野で確固たる地位を築いているため、経営基盤が非常に安定しています。ワークライフバランスを重視する姿勢が強く、岩手県内では「就職したい人気企業」の常連です。
・最新のAI技術やIoTデバイスとの連携など、現場の負担を減らすための研究開発に投資を惜しまない姿勢があります。

医師と医療機関を繋ぐ人材エージェントとして、双方とやりとりしながらマッチングを行う仕事です。
本ポジションでは、医療機関向けに採用コンサルティングを行い、その情報をもとに「常勤（いわゆる正社員）」での勤務を考える医師向けにキャリア相談・求人紹介を行い、マッチングまで伴走支援する業務をお任せします。

【具体的には…】
医師、医療機関の希望をヒアリングし、その条件にあった提案を対面・web面談、電話、メールなどで行う仕事です。また、エージェントとして、面接現場の立ち合いや紹介後の定期的なフォローなどを実施し、クライアントの一生涯のパートナーとして、ご活躍いただきます。

■医師のキャリアコンサルティング（転職・アルバイト紹介）　※いわゆる「CA（キャリアアドバイザー）」業務
・求職者（医師）との面談、ニーズヒアリング
・医師への求人案内
・面接同行（医療機関訪問）
・マッチング～成約、医師・医療機関との条件交渉
・既存会員（医師）のアフターフォロー、定期フォロー、ニーズ開拓
・既存会員（医師）のライフサポート（保険・教育、福利厚生等）

■病院や自治体等の採用コンサルティング営業　※いわゆる「RA（リクルーティングアドバイザー）」業務
・新規取引先の開拓、求人開拓、テレアポ、顧客フォロー
・求人ニーズ獲得、病院訪問、人材要件のヒアリング
・人材紹介契約書締結（新規）
・求人票作成、求人広報
・病院への人材（医師）の紹介、面接日程調整
・レジナビ、採用ツール（求人広告、HP制作、採用パンフレット等）の提案

その他、人材紹介だけでなく、紹介後のライフサポートサービス（保険、女性医師復職支援、福利厚生、開業支援、勉強会等）の提案など、長期的スパンで一貫したコンサルティングや、
医師確保のノウハウを用いて、医師採用のパートナーとして採用課題・経営課題を解決します。地域に密着し、病院との関係性を深め、強固な信頼関係を築いていきます。

【配属部署】（担当エリア：京都・滋賀・大阪北摂）
マネージャー：1名コンサルタント：3名エージェント：7名コーディネーター：3名アシスタント：2名

【入社後】
入社後１ヵ月程度の研修は紹介実績の豊富な首都圏や関西エリアの拠点で行う予定です。（宿泊費などの費用はすべて弊社で負担いたします。）

【企業の特徴】
・圧倒的知名度から営業基盤が強い
年間7万件越えの紹介実績があり、医療業界から真っ先に頼られるファーストコールカンパニーです。厚生労働省から「適正な有料職業紹介事業者」として認定されており、医師・医療機関のみならず、県や自治体からも絶大な信頼を寄せられています。また、東証プライムGのネットワークを活かし、より良い医療の実現を目指して、多様な取組みを行っています。
・医師・医療機関の双方から感謝される
1件の提案・紹介が、「より良い医療体制の実現」「医師のスキルアップに貢献」、そして「地域住民の命」を救います。
・マッチングの質に強いこだわりを持つ
設立から30年ほどにわたり、「お客様と顔を合わせる」ことを重視しています。メールや電話だけでなく、顔を合わせてから紹介することの重きを置いているため、他社よりも情報の密度が濃くなり、精度の高いマッチングを実現しています。これにより、入社後の定着率及び満足度の高さを実現しています。
・柔軟な働き方
連続して5日間の有休取得（土日合わせて9連休）やフレックス制度を活用など、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

経営幹部（候補）として、業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・事業所の運営管理
・現事業にかかる事務的業務全般（採用など人事・総務関係含む）
等

【HUREX求人担当コメント】
社長を支える右腕（幹部候補）としての採用なので、遣り甲斐のあるポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

医師と医療機関を繋ぐ人材エージェントとして、双方とやりとりしながらマッチングを行う仕事です。
本ポジションでは、医療機関向けに採用コンサルティングを行い、その情報をもとに「常勤（いわゆる正社員）」での勤務を考える医師向けにキャリア相談・求人紹介を行い、マッチングまで伴走支援する業務をお任せします。

【具体的には…】
医師、医療機関の希望をヒアリングし、その条件にあった提案を対面・web面談、電話、メールなどで行う仕事です。また、エージェントとして、面接現場の立ち合いや紹介後の定期的なフォローなどを実施し、クライアントの一生涯のパートナーとして、ご活躍いただきます。

■医師のキャリアコンサルティング（転職・アルバイト紹介）　※いわゆる「CA（キャリアアドバイザー）」業務
・求職者（医師）との面談、ニーズヒアリング
・医師への求人案内
・面接同行（医療機関訪問）
・マッチング～成約、医師・医療機関との条件交渉
・既存会員（医師）のアフターフォロー、定期フォロー、ニーズ開拓
・既存会員（医師）のライフサポート（保険・教育、福利厚生等）

■病院や自治体等の採用コンサルティング営業　※いわゆる「RA（リクルーティングアドバイザー）」業務
・新規取引先の開拓、求人開拓、テレアポ、顧客フォロー
・求人ニーズ獲得、病院訪問、人材要件のヒアリング
・人材紹介契約書締結（新規）
・求人票作成、求人広報
・病院への人材（医師）の紹介、面接日程調整
・レジナビ、採用ツール（求人広告、HP制作、採用パンフレット等）の提案

その他、人材紹介だけでなく、紹介後のライフサポートサービス（保険、女性医師復職支援、福利厚生、開業支援、勉強会等）の提案など、長期的スパンで一貫したコンサルティングや、
医師確保のノウハウを用いて、医師採用のパートナーとして採用課題・経営課題を解決します。地域に密着し、病院との関係性を深め、強固な信頼関係を築いていきます。

【配属部署】
コンサルティンググループ 2エリア Aブロック（担当：東京、千葉、茨城、山梨）
マネージャー：1名コンサルタント：18名

【入社後】
入社後１ヵ月程度の研修は紹介実績の豊富な首都圏や関西エリアの拠点で行う予定です。（宿泊費などの費用はすべて弊社で負担いたします。）

【企業の特徴】
・圧倒的知名度から営業基盤が強い
年間7万件越えの紹介実績があり、医療業界から真っ先に頼られるファーストコールカンパニーです。厚生労働省から「適正な有料職業紹介事業者」として認定されており、医師・医療機関のみならず、県や自治体からも絶大な信頼を寄せられています。また、東証プライムGのネットワークを活かし、より良い医療の実現を目指して、多様な取組みを行っています。
・医師・医療機関の双方から感謝される
1件の提案・紹介が、「より良い医療体制の実現」「医師のスキルアップに貢献」、そして「地域住民の命」を救います。
・マッチングの質に強いこだわりを持つ
設立から30年ほどにわたり、「お客様と顔を合わせる」ことを重視しています。メールや電話だけでなく、顔を合わせてから紹介することの重きを置いているため、他社よりも情報の密度が濃くなり、精度の高いマッチングを実現しています。これにより、入社後の定着率及び満足度の高さを実現しています。
・柔軟な働き方
連続して5日間の有休取得（土日合わせて9連休）やフレックス制度を活用など、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

医師と医療機関を繋ぐ人材エージェントとして、双方とやりとりしながらマッチングを行う仕事です。
本ポジションでは、医療機関向けに採用コンサルティングを行い、その情報をもとに「常勤（いわゆる正社員）」あるいは「定期非常勤（週1～3日固定での勤務等）」での勤務を考える医師向けにキャリア相談・求人紹介を行い、マッチングまで伴走支援する業務をお任せします。
※ご応募の際、「常勤」と「定期非常勤」のどちらの部署を希望されるか聞かせてください！

【具体的には…】
医師、医療機関の希望をヒアリングし、その条件にあった提案を対面・web面談、電話、メールなどで行う仕事です。また、エージェントとして、面接現場の立ち合いや紹介後の定期的なフォローなどを実施し、クライアントの一生涯のパートナーとして、ご活躍いただきます。

■医師のキャリアコンサルティング（転職・アルバイト紹介）　※いわゆる「CA（キャリアアドバイザー）」業務
・求職者（医師）との面談、ニーズヒアリング
・医師への求人案内
・面接同行（医療機関訪問）
・マッチング～成約、医師・医療機関との条件交渉
・既存会員（医師）のアフターフォロー、定期フォロー、ニーズ開拓
・既存会員（医師）のライフサポート（保険・教育、福利厚生等）

■病院や自治体等の採用コンサルティング営業　※いわゆる「RA（リクルーティングアドバイザー）」業務
・新規取引先の開拓、求人開拓、テレアポ、顧客フォロー
・求人ニーズ獲得、病院訪問、人材要件のヒアリング
・人材紹介契約書締結（新規）
・求人票作成、求人広報
・病院への人材（医師）の紹介、面接日程調整
・レジナビ、採用ツール（求人広告、HP制作、採用パンフレット等）の提案

その他、人材紹介だけでなく、紹介後のライフサポートサービス（保険、女性医師復職支援、福利厚生、開業支援、勉強会等）の提案など、長期的スパンで一貫したコンサルティングや、
医師確保のノウハウを用いて、医師採用のパートナーとして採用課題・経営課題を解決します。地域に密着し、病院との関係性を深め、強固な信頼関係を築いていきます。

【入社後】
入社後１ヵ月程度の研修は紹介実績の豊富な首都圏や関西エリアの拠点で行う予定です。（宿泊費などの費用はすべて弊社で負担いたします。）

【企業の特徴】
・圧倒的知名度から営業基盤が強い
年間7万件越えの紹介実績があり、医療業界から真っ先に頼られるファーストコールカンパニーです。厚生労働省から「適正な有料職業紹介事業者」として認定されており、医師・医療機関のみならず、県や自治体からも絶大な信頼を寄せられています。また、東証プライムGのネットワークを活かし、より良い医療の実現を目指して、多様な取組みを行っています。
・医師・医療機関の双方から感謝される
1件の提案・紹介が、「より良い医療体制の実現」「医師のスキルアップに貢献」、そして「地域住民の命」を救います。
・マッチングの質に強いこだわりを持つ
設立から30年ほどにわたり、「お客様と顔を合わせる」ことを重視しています。メールや電話だけでなく、顔を合わせてから紹介することの重きを置いているため、他社よりも情報の密度が濃くなり、精度の高いマッチングを実現しています。これにより、入社後の定着率及び満足度の高さを実現しています。
・柔軟な働き方
連続して5日間の有休取得（土日合わせて9連休）やフレックス制度を活用など、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

士業事務所やその顧客に対し、不動産に関する課題解決を提案するコンサルティング営業をお任せします。

【具体的には…】
・個人・法人のお客様への不動産売買・賃貸のご提案
・法人向けの不動産M&A（株式譲渡による不動産取引）の提案・サポート
・顧客の状況に合わせた物件・プランの検討およびマーケット調査
・契約書作成から成約までの手続きサポート、物件管理業務
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、士業事務所（会計士・弁護士等）のM&A・事業承継に特化した、業界屈指の先駆的コンサルティング企業です。
2007年から積み上げた100件以上の成約実績と全国的なネットワークを強みに、後継者不在という社会課題に対し、分業制ではない「一気通貫型」の深い支援を提供できる点が最大の競合優位性です。
・税理連携による紹介ベースの案件流入のため飛込み営業や新規電話開拓アポの対応はございません。
・税務相続法人事情を踏まえたコンサルティング提案分業ではなく一期通貫の営業スタイルです。

※詳細は面談時にお伝えします

静岡県内の仕事をメインに扱っている地域密着型の人材派遣会社である同社にて、総務・労務事務として幅広い業務をお任せします。

【具体的には…】
・労務管理
・給与計算
・社会保険、雇用保険手続き
・派遣先に関する書類、個人情報書類の管理
・規則管理
・その他付随する事務業務
等

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、人材派遣を中心に物流や製造等も請け負う全国規模の総合人材サービスグループの一員です。 グループ内で人材派遣事業の中核を担う企業として、静岡エリアに特化したサービスを提供しています。ヒューマンスキル・テクニカルスキルを備えたスタッフのみを派遣。静岡県における人材派遣の「パイオニア」として、長年にわたり培ってきた人材派遣・教育研修システムのノウハウを強みに、更なる事業の拡大を目指しています。自治体からの受託案件も多く、静岡県に根ざしたポジションを持つ企業です。
・組織構成：男性3名、女性7名(計10名)
・静岡県のエリアで非常に認知度の高い企業で、自治体からの案件受注も多く、
総務部門においてもやりがいが感じられる職場です。

※詳細は面談時にお伝えします

調剤事務として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・来店者受付業務（電話応対、患者様対応、会計業務）
・パソコン入力業務（処方箋入力、レセプト業務等）
・その他付随する事務業務（書類管理等）

【入社後の流れ】
入社後まずは、先輩社員のサポートのもと、簡単な事務作業や接客から業務の流れを学んでいただきます。
当社繁忙店になりますので、事務業務だけでなく受付、販売、電話対応等多様な業務に携わっていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

未加入の中小企業様へ入会を促す活動や入会企業へ地域経済活性化のためのビジネス展開をお願いいたします。

【具体的には…】
・まずは未加入の中小企業に対し、商工会議所への入会を提案いただきます。経営者と直接対話することで経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援をお願いいたします。
・現場での経験を積んだ後はプロジェクトリーダーとしてチームメンバーを牽引したり、商工会議所職員の方々へ向けた育成・コンサルティングも行い、組織の活性化を支えます。
・地域マーケットの声を集約し会議所に対して地域経済発展のための意見提言と、会員企業様に対して様々な事業サービスを展開していただきます。
・将来的には、積み上げてきた経験やノウハウをベースに商工会議所や会員企業の事業・人事課題に対し、解決策を提案・実行いただきます。将来的には、地域のニーズに合わせた新サービスの構築など、地域社会に大きなインパクトを与える新機軸の打ち出しを期待しています。
等

【HUREX求人担当コメント】
・営業未経験から、経営者と関わることができるため加速的な成長が期待できます。多角的評価制度やインセンティブ、MVP制度があり実力主義の社風です。
・社長ポジションや将来独立志向の方もぜひご応募ください。
・商工会議所はニッチなブルーオーシャンのため競合が少ない未開拓市場です。全国515拠点で強力な販売網がございます。
・地域企業への経営実行支援コンサルタントとして、役員の方々と直接商談していただき課題発見と解決いできる裁量権大きいポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

求職者の方に対する転職活動のサポート業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・面談（ヒアリング・求人企業紹介）
・応募書類の添削
・応募企業への書類推薦
・書類選考の結果連絡
・面接の日程調整
・面接終了後のフォロー（感想のヒアリングなど）
・面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有
・新着求人の再提案
・転職に向けた進捗管理
・求職者と企業のマッチング　
・各種雇用条件の交渉
等

【ポイント】
入社後の数か月間は研修を受けていただきますので、未経験者の方もご安心ください！
また目標数字もありますが、ご自身のグレードに合わせた無理のない設定になりますので、モチベーションを下げることなくお仕事を続けることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

日本最大級の木材ネット通販サイトを支える家具職人としての業務をお任せします。

【具体的には…】
・無垢材/突板材を用いたオーダー家具等の製作
・木取り/加工/組立/仕上げ/塗装までの一連の工程
・図面を基にした加工/各種木工機械（プレナー/NCルーター/5軸加工機等）の操作
・現場での家具取り付け（建物への改変作業は無し）
等

※詳細は面談時にお伝えします。