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名古屋拠点のコンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業）
KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。
組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、
新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。
クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、
企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。
経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。

【具体的には…】
・採用課題のヒアリング
・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。
・組織のマネージメント
・人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。
・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得）
・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。
・施策の実施
・セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。 そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。
・効果検証
・フォロー
・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・BtoBの新規開拓営業の経験3年以上
・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談ください）
・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)

【求める人物像】
・営業としてさらにステップアップしていきたい方。
・責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。
・常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。

採用コンサルタントとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、
求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。
企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや
問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、
総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。

【具体的には…】
*主に大手顧客を対象とした、エンタープライズセールスとして既存顧客をメインで20社程担当していただきます。企業としての成功を支援するために、経営効率化や採用、リスク管理などトータルソリューションを提供していただきます。*

・担当顧客の事業課題のヒアリング
・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得）
・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします
・施策の実施
・効果検証
・フォロー
・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・顧客に対する課題提案型の営業経験2年以上
・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)

【求める人物像】
・CA/RA経験のある方
・セールスとしてさらにステップアップし、経営幹部を目指したい方
・責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。
・常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。
・感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方

地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント。
弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、
マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。
両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA/RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。

【具体的には…】
・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計）
・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創
・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進
・HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進
・地方拠点における採用業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・CA/RA経験3年以上
・2名以上のマネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・人材業界での業務経験
・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験
・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験
・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験
・SMB向けB2B SaaSの営業経験

【求める人物像】
・ラストマンシップの精神
・結果を出すプロセスを楽しめる方
・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力

1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）
と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。
弊社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントをお任せいたします。
経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。

【具体的には…】
■法人対応業務
・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も
・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施
■求職者対応業務
・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~6名
・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築
・1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・CA/RA経験3年以上
・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)
・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談ください）

【求める人物像】
・コミュニケーションを生かして仕事がしたい
・責任感があり、最後までやり抜ける
・チームワークが取れる人

総務・人事労務業務全般をご担当いただきます。具体的な業務は以下の通りです。

【具体的には…】
・勤怠管理
・各種規定（就業規定、賃金規定等）の作成
・イベント運営
・新卒・中途人材の採用業務
・人材育成計画の企画運営
・給与計算などの労務管理
等

【組織構成】
総務・人事部門は10名在籍しており、協力体制が確立されています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
総務人事経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験
・100名規模の労務管理経験

クライアント様やご発注企業様とのやり取やデジタル広告領域全般のマーケティングのコンサルタントとして業務を対応します。
特に運用型広告のデジタルマーケティング分析／運用／改善／提案を担当いただきます。

【具体的には…】
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等のデジタル広告運用業務
・デジタル広告運用方針、改善の提案　など
広告掲載の終了後は結果の振り返りをクライアント様やご発注企業様へフィードバック。さまざまなデジタル広告を地域電通各社へご提案し、メディアのディレクションをご対応いただきます。

【働き方】
フレックス制で月単位で勤務時間を調整して働くことができるため、ワークライフバランスを保ちながらご自身のスキルや技術を磨くことが可能です。勤怠管理システムの導入により、1分ごとにログが取られているため、不用意な残業、サービス残業などができない仕組みづくりがなされております。

【業務の特徴／魅力】
・他部署や各広告媒体担当者をはじめパートナー企業など様々な方と関わり、クライアント企業様へのサービスを進めていただくため、やりがいが感じられるポジションです。
・電通グループならではの大型提案から顧客に寄り添った通年提案が可能です。
・プロフェッショナルとして、マーケティング分析／運用、企業様への提案を行っていただきますので、さらなるスキルアップを目指すことが出来ます。

【事業概要】
電通グループの一員である同社は北海道から沖縄まで日本全国のクライアントへデジタルマーケティングのソリューションを提供しています。Yahoo!、Googleのリスティング広告をはじめ、Meta、Instagram、LINE、TikTok等と幅広くデジタル広告を取り扱っています。
Google社認定のGoogle Partnerを保有。常にメディア情報をアップデートし続けながら提案をしています。幅広い媒体での広告運用を一手に手掛けているため、クライアントのニーズに合わせて最適なインターネット広告を提案できるのが、同社の強みです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・デジタル広告の運用実務経験をお持ちの方（Google、Yahoo!、SNS等）
・クライアント企業又はプラットフォーマー（Google、Yahoo!、Facebook等）とコミュニケーションを取りながら業務を進めてきたご経験

【歓迎条件】
・デジタルマーケティング戦略立案、改善施策提案のご経験がある方
・法人営業のご経験がある方
・チームマネジメントのご経験がある方

コンサルタント業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・橋梁・構造物調査・設計
・道路計画・設計
・電線共同構、無電柱化計画・設計
・河川、港湾、海岸調査・設計
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・土木設計の業務経験者
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・業務に関連する資格をお持ちの方
技術士、RCCM、建築士、測量士、土木施工管理技士等

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方

橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾等のコンクリート構造物の補修・補強工事の設計をお任せします。

【具体的には…】
・橋梁やトンネルの補修工事の設計
・コンクリート構造物の耐久性向上に向けた設計業務
・現場との密接な連携を図りながらの設計業務
・プロジェクト管理及び進捗報告
等
※詳細は面談時にお伝えします

【工事案件について】
■案 件：橋梁、トンネルなどの補修工事メイン
■規 模：5,000万～1億円規模が中心で工期は3ヶ月～1年半程度。2年～4年工期の数億円規模の大型案件もあります。
■エリア：基本的には管轄支店内を担当

【補修工事ならではの醍醐味】
新設工事に比べ小さな案件が多いため、早くから一つの現場を任され、責任を持って仕事に取り組むことが可能です。
自分自身の力量で現場を動かし、社会インフラの安全を守る醍醐味を味わっていただける業務です。

【おすすめポイント】
・橋梁設計の経験を生かして働くことが出来ます
・土日休みのため、ワークライフバランスを整えて働くことが出来ます

【必須条件】
・橋梁設計の経験をお持ちの方（鋼橋、PC橋問いません）

【歓迎条件】
・土木工事の設計経験
・プロジェクト管理の経験
・チームでの協力を重視する方

【求める人物像】
・自ら考え行動できる方
・社会インフラの安全を守ることに情熱を持つ方
・コミュニケーション能力が高い方

経理業務をお任せします！

【具体的には…】
経験に応じて開示業務や予算管理、管理会計実務（経営会議資料作成）なども担当して頂きます。
・ 伝票仕訳・入力、請求書関連、月次決算
・ 入出金の確認、及びその付随業務
・ 顧問税理士、監査法人対応
・ メンバーのサポート、指導、育成

経験に応じて
・ 開示資料作成
・ 予算作成・予実管理
・ 経営会議資料作成
・ 連結決算実務
・ 法人税申告書（含む税効果会計）作成
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
・取締役/部長男性
・次長　60代男性（経理課を統括しています。）

経理課は4名で主任、担当者3名です。

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は2009年4月設立の店舗不動産の流通インフラを提供している企業です。
商業用不動産仲介、ビル管理、店舗運営、Ｍ＆Ａ事業を手掛けています。

【必須条件】
・日商簿記2級以上もしくは同様の実務経験
・計算書類、有価証券報告書、税務申告書の作成

【歓迎条件】
・ 月次・年次決算業務経験
・ 上場準備会社、上場企業もしくは上場企業グループ会社での経理実務経験
・ 法人税申告書（含む税効果会計）作成経験

家事代行事業リーダー（マネージャー候補）
※家事代行サービスは、日常のお掃除をはじめ、お料理、買い物、洗濯、アイロン掛け等の家事全般をお客様のご要望にあわせて時間制でオーダーメイドで承るサービスです。
・チームマネジメント及びプレイングマネージャーとして、家事代行の実も行いながらマネジメントにも携わります。

【具体的には…】
・チームメンバーの指導教育育成
・シフトコントロール
・顧客対応
・家事代行：お料理、買い物、洗濯、アイロン掛け等
・ハウスクリーニング
　・エアコンクリーニング
　・キッチン（台所、レンジフード）
　・浴室、洗面台、トイレクリーニング
　・リビング（床、カーペット、窓）
　・お家まるごとクリーニング
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・現場の仕事もできて、スタッフの管理、教育、運営等ができる方
・ハウスクリーニングや家事代行業務経験者
・リーダー職、管理職の経験者

【歓迎条件】
・ハウスクリーニングや家事代行業界のマネージャー経験
・歓迎する資格（不問）：整理収納アドバイザー（ハウスキーピング協会）、整理収納アドバイザー、整理収納清掃（3S）コーディネーター（日本ハウスクリーニング協会）、ハウスクリーニングアドバイザー（日本生活環境支援協会）、クリーニングインストラクター（日本インストラクター協会）、ハウスクリーニング技能士 （国家資格）、栄養士・管理栄養士（国家資格）、調理師、チャイルドマインダー

【求める人物像】
・プレイングマネージャーができる方
・女性スタッフのマネジメント経験が豊富な方

適性に合わせて、橋梁やトンネル等の土木構造物の【調査・点検/土木設計】のいずれかをスキルや経験に応じてお任せします。
現場での撮影や事務作業など簡単な業務からスタート！

【具体的には…】
■調査・点検、測量
ドローン・電磁波といった最新機器も使用。橋梁点検では、全国でも扱える人が少ない「橋梁点検車両」を駆使した調査も行います。

■土木設計
橋梁補修設計、道路詳細設計
報告書や図面作成等の補助
クライアントとの打ち合わせ

※詳細は面談時にお伝えします

【職場の環境】
社内はアットホームな雰囲気！働きやすい環境です。
当社の平均年齢は38歳。働き盛りの社員が多く活気に溢れています。社内の風通しも良く、疑問点等があれば、周りにいる先輩や上司にすぐ相談できる環境。それと同時に個々が建設コンサルタントのスペシャリストを目指して切磋琢磨しているため、業務内容と合わせて幅広いフィールドで成長できる環境があります。

【必須条件】
・土木設計、測量、調査点検のいずれかの経験が1年以上
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・RCCM・コンクリート診断士・技術士

【求める人物像】
・チームで働くことを楽しめる方
・長く安定的に楽しく働きたい方

新設の橋梁設計から保全業務全般、耐震診断・補強設計など、提案から設計・プランニングまでを行います。

【具体的には…】
・新設橋梁の基本設計
・補修橋梁の補修計画に基づく設計業務
・橋梁の耐震診断等のリスクマネジメント
等

◎未経験募集の為、まずは業務領域全般を経験していただきます。
◎入社段階で1番マッチしそうな先輩社員をメンターとして、しっかりとサポートする体制を作ります！
◎入社段階で専門スキルを保有している必要はございません！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・業界未経験ではあるが、成長したいという強い意志を持っている方

【歓迎条件】
・土木の知見をお持ちの方
・CADを使った業務の経験がある方

【求める人物像】
・真面目に一生懸命に仕事ができる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
・ものづくりを通して地域に貢献したい方
・培った伝統、技術を大切にしながらも常に成長変化できる方

社内のファシリティ管理として総務業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・リース車両含む保有車両の管理（約300台）
・会社で所有している動産および不動産の営繕管理
・借上げ社宅管理（長期・短期）
・冠婚葬祭対応
・その他庶務的な対応（人事や労務管理はまた別部署がございますのでそちらで対応しています。）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれかに該当する方
・（業界問わず）総務経験
・経営企画経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験

大手デベロッパーやハウスメーカー、工務店に対する木材の受注打合せや納期管理をお願い致します。

【具体的には…】
・既存顧客数は約20～30社を担当
・顧客との関係性構築
・受注打ち合わせ
・納期管理
等
※詳細な積算業務などは社内の建築士やCADぺレーターが行いますので、安心して注力できます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・何かしら営業経験のある方

【歓迎条件】
・法人営業経験のある方
・建築/建設系の業界経験のある方

以下の業務に従事頂きます。

【具体的には…】
・ビックデータを分析し有益なデータを収集、アルゴリズムの構築を行い当社事業へ活かす業務をお任せします。
・(例)電気化学の信号と味覚情報を分析し機械学習を行う事で、より正確な味の解析を可能にする。
・拠点2箇所行き来しますが、自転車で移動可能な距離となります。(駅から自転車で15分程度)
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
佐賀県鳥栖市に本社を置く同社は、2022年7月に設立されたスタートアップ企業で、主にダイヤモンド素材を活用した技術開発を行っています。同社の事業内容には、ダイヤモンド結晶を用いたセンサーや電子機器の製造・販売、化学分析業務、真空装置の製造・販売などが含まれます。また、「液体DX」という独自の技術領域にも注力しており、AIを活用したソリューション提供やマーケティングリサーチも展開しています。
同社は地方発の企業として、産総研（産業技術総合研究所）との連携を背景に成長しており、佐賀県内外で注目されています。特に2024年には日本弁理士会主催のビジネスプランコンテストでグランプリを受賞し、その革新性が評価されました。また、地域経済への貢献として佐賀銀行などと協調融資を実施し、事業拡大を図っています。

【必須条件】
・データサイエンティスト(AI学習、情報科学、機械学習等)に関する業務経験がある方や学んだ事がある方

【求める人物像】
・新しい事に挑戦する事が好きな方
・好奇心旺盛な方
・発想が豊かな方
・世の中にないものを作りたい方

技術職として以下の業務に従事頂きます。

【具体的には…】
・同社のダイヤモンド製品の品質確認や機械を使用しダイヤモンドとセンサーの合成を行います。
・品質確認では、目視や実験を通して確認を行い、実験データをエクセルにまとめます。
※合成に関しては、ドクターと契約し業務を依頼している部分もありますので、今回の募集での主な業務は品質確認、実験、データをまとめる事となります。
※実験などは、一般的な技術(実験やデータ管理等)で対応できるかと思います。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
佐賀県鳥栖市に本社を置く同社は、2022年7月に設立されたスタートアップ企業で、主にダイヤモンド素材を活用した技術開発を行っています。同社の事業内容には、ダイヤモンド結晶を用いたセンサーや電子機器の製造・販売、化学分析業務、真空装置の製造・販売などが含まれます。また、「液体DX」という独自の技術領域にも注力しており、AIを活用したソリューション提供やマーケティングリサーチも展開しています。
同社は地方発の企業として、産総研（産業技術総合研究所）との連携を背景に成長しており、佐賀県内外で注目されています。特に2024年には日本弁理士会主催のビジネスプランコンテストでグランプリを受賞し、その革新性が評価されました。また、地域経済への貢献として佐賀銀行などと協調融資を実施し、事業拡大を図っています。

【必須条件】
・技術の実験やデータ取り管理などの経験をおもちの方
・理系学部を卒業の方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高い方
・誠実な方

国内の公共事業に関するポンプ機場、および関連する設備工事の受注活動を行う部門に所属し、営業活動を担当いただきます。

【具体的には…】
・既存顧客訪問
・ニーズのヒアリング
・提案（1日4～6件程度）
・既存顧客とエンドユーザーへの訪問、提案
・自社工場への仕様確認
・見積作成
・発注業務、納期調整
・展示会への出展
・商品の販売拡大に向けた活動全般
等

入社後はOJTでの同行営業や、社内イントラネットでの製品知識の学習が可能です！入社半年を目途に担当をもち、独り立ち。着実にスキルアップができる環境です。

【営業スタイル】
役所向けや工場設備向け案件については、エンドユーザーやコンサルタント向けの川上営業を非常に重視。

【商材の魅力】
水害現場では、ポンプが活躍しております。
・建設・土木分野、河川・治水分野などに留まらない社会インフラに関わる様々なシーンで活躍。
・緊急時に人々の生活を守るための製品であること（水害の「防止」にも役立ち、万が一の「復旧」にも役立つもの）。
・工事を潤滑に進めるための下支えする製品です。
縁の下の力持ちとして、すべての生活に紐づき社会を支えています。

【企業の特徴】
水中ポンプを主力に、各種ポンプや汚泥脱水機をはじめとする水処理関連機器、高圧洗浄機などの洗浄機器など、「水」に関する製品を多彩に取り揃えている当社。河川循環や食品工場、地域の浸水対策、建設工事など、幅広い場面・生活の身近なところで、快適な暮らしと社会を支えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験のある方
・パソコンの基本的操作(Word、Excelなど)ができる方
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

【歓迎条件】
・BtoB営業のご経験
・機械メーカーの法人営業のご経験

【求める人物像】
・前向きで積極的に物事に取り組める方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
・新しい情報を積極的に収集し実務に活かせる方。また、その情報、知識を周囲に展開できる方
・自己の能力開発を継続的に維持・向上できる方

半導体製造装置向け石英ガラス製品の品質保証および品質管理をお任せします。

【具体的には…】
・品質向上のための改善活動、仕組みづくり
・品質クレーム撲滅活動（社内、社外・顧客対応含む）
・新製品立ち上げにともなう、工程品質の確立
・顧客監査対応
等

【担当製品】
石英ガラス・半導体装置向けセラミック部品／三春工場・いわき工場

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・品質保証、品質管理を経験されており、品質の知識・経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・石英ガラス製品の知見がある方
・半導体業界の知見がある方
・顧客監査、ISO監査、クレーム対応、取引先管理などの経験
・作業標準、手順の作成、不具合調査等の改善活動を積極的に対応できる方

将来の上場に備え、

【具体的には…】
・酵素等を用いたセルロース抽出
・各種分析試験（AIS、NREL等）
・実験データ処理、データ整理
・研究レポートの作成、その他社内資料の作成
・衛生管理、資材管理、発注業務
・清掃

【使用機器】
・インキュベーター
・分光計
・凍結乾燥機
・オートクレーブなど

【一日の流れ】
08:00…　出社
08:10…　セルロースの抽出
10:00…　分析試験
12:00…　昼食
13:00…　実験データ処理、データ整理
16:00…　レポート作成・資料作成
17:00　退社（基本残業はありませんが、繁忙期は残業をお願いする日もあります。

【将来のキャリアステップ】
小規模、少人数だからこそ、社長や上司と風通しが良く、日頃の業務やコミュニケーションの中で頑張りがしっかりと評価される環境づくりを意識しています。

【対外関係の構築と維持】
他の企業、大学、研究機関との協力関係を築き、共同研究や技術提携を進め、パートナーシップを通じて技術交流や知識共有を図っていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれかに当てはまる方
・専修学校以上が必須
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・実験データの処理、整理を目的としたPC（エクセル、ワード等）操作

【歓迎条件】
・理系専、短、大卒、第二新卒未経験者歓迎
・化学製品製造関係資格保有者
・酵素分解、微生物培養いずれかの実務経験をお持ちの方
・チーム（2～3名以上）を率いて業務にあたったご経験

【求める人物像】
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方ができる方
・事業の拡大・発展に前向きにやりがいを持って取り組める方

品質保証として、以下のような業務をお任せします。
※ご経験等を鑑み、リーダー~課長といった、「職場内における役割」をすり合わせの上、オファーさせて頂きます。

【具体的には…】
■品質管理（分析）業務
・化学分析を用いた製品および工程の品質管理（工程データ解析）と課題解決
・ISO9001に基づき製造および開発部門への調査結果や改善策のフィードバック
■品質保証業務
・顧客の要求品質を把握し、LiB再生事業に関わる品質保証体系の構築
・工程変更確認、品質改善・未然防止活動、不良分析、品質強化活動の実施
等

※予定勤務地：1年目ー本社郡山、2年目ー郡山といわきの行き来、3年目以降ーいわき

【企業のトピック】
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を同社に委託することに合意した覚書を締結。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　
・高校/大学、もしくは研究機関/民間企業での分析機器を用いた実験/業務経験がある方
・製造業における品質保証および品質管理のご経験がある方

【歓迎条件】
・化学分析業務のご経験がある方
・不適合の是正推進のためのファシリテーションやチームリーダー~管理職のご経験がある方
・ISO9001／IATF16949等の品質マネジメントシステムに携わった経験がある方