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電気工事現場監理者を担当していただきます。

【具体的には…】
・民間施設から官公庁案件まで、多彩な建築現場での電気工事を担当
・案件規模に応じて、他社との共同作業や、1億円規模の単独案件も担当
・設計図の作成、現場全般の工事管理（安全、品質、工程管理）

【働き方】
・福島県内（主に中通り）を中心とした現場を担当
・遠方への出張はほとんどなく、転勤もなし
・社用車貸与、案件により直行直帰も可能
・残業は月平均20時間程度、17:30には退社する社員がほとんど
・繁忙期も週休2日を確保

【従業員について】
・全従業員11名、現場管理と職長が30～50代を中心に活躍
・教育係も現場のメンバーが担当

【入社後のイメージ】
・入社後の丁寧な教育で、未経験者も安心して業務をスタートできる
・第一種電気工事士、施工管理技術者資格、消防設備士など、業務に必要な資格取得を会社が全面的に支援
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・第二種電気工事士

【歓迎条件】
・電気工事の現場管理経験
・エクセル、ワード
・第一種電気工事士
・電気施工管理技士

【求める人物像】
・常に新しい知識・技術を吸収し、自己成長を目指せる方
・安全・品質・工程管理を徹底し、現場をまとめられる方
・周囲と円滑な連携を図り、チームで目標達成できる方

大手メーカーと長年の取引を続ける、創業70周年を迎える電子・化学専門商社で営業をお任せいたします。

【具体的には】
・ルート営業（ルート営業の中に新規がある）
・仕入先へ顧客の動向を伝える
・倉庫の在庫管理
・新しい仕入先の発掘
等

【求人担当コメント】
・営業スタイルは基本的に訪問なります。
・訪問先は、国内の大手メーカーが殆どで、電子部品・半導体・化学の各業界の生産工場へのお伺いです※基本的に量産受注です。
・化学工業製品、電子材料、部品、装置等※化学・電子材料が9割で、使用用途としては、工場での開発、生産時に使用される材料になります。
・ノルマはなく、歩合制ではないので、頑張った分は賞与へ反映されます。

■お仕事の魅力
同社の営業は、担当する顧客に対して仕入から販売まで一貫して全ての面で対応します。顧客のニーズ、課題を開拓し、あらゆる角度から検討して、より最適な商品、販売手法を提案することで、顧客にとって最も信頼される存在を目指しています。こうしたことから同社の営業は1人1人が商社機能の役割を担っていると言えます。

■企業の特徴
創業以来、市場の変化を敏感に捉えながら、自らも変化することで成長してきました。技術革新の激しい電子部品、半導体メーカーを相手に、常に柔軟に対応することで、大手企業とも長年にわたり取り引きを続けてきました。そのおかげで、「化学薬品」の取り扱いから始まり、現在では「電子材料・部品」「生産設備機器」まで幅広く商品を提案・販売しております。単に製品を供給するだけではなく、顧客に深く入り込み、他にはない提案力で、顧客と一番距離の近い存在でい続けています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許第一種をお持ちの方
・何かしらの営業経験
・英語をビジネスで活用した経験

【歓迎条件】
・中国語をある程度話せる方
・電子部品・半導体・化学業界への営業経験がある方

【求める人物像】
・TOEIC500点以上
・有形商材における法人営業経験をお持ちの方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方
・ただのモノ売りに終始するのではなく解決や満足を提案していかれる方
・腰を据えて長く貢献いただける方
・向学心がある方
・人と話すことが好きな方

石川県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは愛知県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・営業未経験歓迎


【求める人物像】
・これまでハードな環境で成果を出してきたが、今後はワークライフバランスを大切にしたい方
・営業としてのキャリアを長期的に築きたい方
・成果にこだわり、戦略的に営業活動を組み立てられる方

静岡県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは愛知県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・営業未経験歓迎


【求める人物像】
・これまでハードな環境で成果を出してきたが、今後はワークライフバランスを大切にしたい方
・営業としてのキャリアを長期的に築きたい方
・成果にこだわり、戦略的に営業活動を組み立てられる方

営業所運営の補佐を担当いただきます。その後主に運送事業の営業所長候補としてマネジメント等ご活躍いただきます。

【具体的には…】
・営業所長フォロー(盛岡・北上・岩泉)
・営業所運営にかかわる業務
・本社事業への企画運営
等

【HUREX担当者より】
・物流・運送の経験は問いません。ビジネスとして新たな発想が求められており、業界未経験の方も歓迎です。
・カジュアル面談可能です。ご興味のある方は気兼ねなくお知らせください。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・マネジメント経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・エクセル・ワードなど基本操作

【歓迎条件】
・店舗・飲食店店長、セクションリーダー、現場管理者等の経験
・業界経験がある方(貨物運送・旅客運送)
・経営企画・営業企画の経験がある方
・運行管理者資格(入社後取得していただく事も可能です)

【求める人物像】
・積極的にチャレンジできる方、粘り強く行動し成果を出せる方
・傾聴力があり、社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方

愛知県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは愛知県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・法人営業経験（新規開拓～販路拡大の一連の流れを経験している方）

【歓迎条件】
・数字への強いコミット力と実績をお持ちの方
・自主性を持ち、自ら戦略を立てて動ける方

【求める人物像】
・これまでハードな環境で成果を出してきたが、今後はワークライフバランスを大切にしたい方
・営業としてのキャリアを長期的に築きたい方
・成果にこだわり、戦略的に営業活動を組み立てられる方

秋田県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは愛知県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・営業未経験歓迎


【求める人物像】
・これまでハードな環境で成果を出してきたが、今後はワークライフバランスを大切にしたい方
・営業としてのキャリアを長期的に築きたい方
・成果にこだわり、戦略的に営業活動を組み立てられる方

東京都を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
・一部、現場管理業務
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは愛知県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・入社後、10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・未経験可！

【歓迎条件】
・数字への強いコミット力と実績をお持ちの方
・自主性を持ち、自ら戦略を立てて動ける方

【求める人物像】
・これまでハードな環境で成果を出してきたが、今後はワークライフバランスを大切にしたい方
・営業としてのキャリアを長期的に築きたい方
・成果にこだわり、戦略的に営業活動を組み立てられる方

大手自動車メーカーを扱うディーラーの店舗で、自動車の提案販売を行っていただきます。

【具体的には…】
・店頭接客による販売業務
・得意先への訪問
・購入後のアフターフォロー
・車庫証明やナンバープレート等の書類対応
・任意保険の期限を確認し更新のご提案や車検の連絡
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・埼玉エリアをカバーする大手自動車メーカーの特約販売店として歴史を持つ同社で、県内３店舗のうち鴻巣店にてご勤務いただきます。
・入社後の流れ：
会社の仕組みや規則、同社が扱う自動車との関わりなどの知識をまずは身に付けて頂きます。入社すぐは担当のお客様がいないので、まずは先輩へのサポートを通じて業務を覚えていきます。経験豊富な先輩営業社員の指導のもと、車や営業の知識を身に付けながら一人での接客を目指して頂きます。同社は顧客を増やし、お客様とじっくりお付き合いをする営業スタイルです。
・就業環境：業務を調整し、有給を土日で取得している社員もいます。
・電気自動車やプラグインハイブリッド車など充実したカーラインナップをお客様に提案し、豊かなカーライフを提供でき、やりがいのある仕事です。
・個人ノルマはございませんが、インセンティブの支給がございます。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・接客販売や営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・いずれかのディーラーでの就業経験をお持ちの方（新車中古車、車種等不問）

同社にて、催事の企画営業として以下業務に担当いただきます。

【具体的には…】
・駅ビル、商業施設、百貨店等へのポップアップ催事の企画・提案営業
・和菓子、スイーツ、物産展などの販売事業者と商業施設のマッチング
・催事の企画立案～実施運営までの一連のディレクション
・トレンドを踏まえた企画提案および売上最大化に向けた改善提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・第一種普通自動車免許
・営業、販売、接客、飲食店などの対人折衝のご経験

【歓迎条件】
・催事の企画や運営のご経験
・マネジメントのご経験

大手自動車メーカーを扱うディーラーの店舗で、自動車の提案販売を行っていただきます。

【具体的には…】
・店頭接客による販売業務
・得意先への訪問
・購入後のアフターフォロー
・車庫証明やナンバープレート等の書類対応
・任意保険の期限を確認し更新のご提案や車検の連絡
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・埼玉エリアをカバーする大手自動車メーカーの特約販売店として歴史を持つ同社で、県内３店舗のうち鴻巣店にてご勤務いただきます。
・入社後の流れ：
会社の仕組みや規則、同社が扱う自動車との関わりなどの知識をまずは身に付けて頂きます。入社すぐは担当のお客様がいないので、まずは先輩へのサポートを通じて業務を覚えていきます。経験豊富な先輩営業社員の指導のもと、車や営業の知識を身に付けながら一人での接客を目指して頂きます。同社は顧客を増やし、お客様とじっくりお付き合いをする営業スタイルです。
・就業環境：業務を調整し、有給を土日で取得している社員もいます。
・電気自動車やプラグインハイブリッド車など充実したカーラインナップをお客様に提案し、豊かなカーライフを提供でき、やりがいのある仕事です。
・個人ノルマはございませんが、インセンティブの支給がございます。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・接客販売や営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・いずれかのディーラーでの就業経験をお持ちの方（新車中古車、車種等不問）

東北支店における総務、経理などの管理業務等、会社の運営に欠かすことのできない業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・総務、経理、人事、営業事務
・業務効率の提案、DX化推進に伴う新しい手法の策定
・同支店の他部署や本店部署とのやり取り
・取引に応じて他社との折衝
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当者より】
・「R&I中堅企業格付」において７段階で最も高い「aaa（トリプルａ）」の評価を取得し安定企業です。
・主力とする河川・道路関連の分野などで競争力を発揮し、前期に続き売上高を伸ばしています。
・財務面では実質無借金化を達成したことが高く評価されています。
・ご入社直後は上司、先輩に付いて業務を行っていただきます。その後、担当業務を持っていただき、ご自身で業務を進めていただきます。
・社員成長支援として体系化された社内研修制度があり、その時のポジションにより必要スキルを取得することも可能です。
・道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 各省庁・地方自治体等の工事発注側、 建設会社等の施工者、設計者であるコンサルタントの3者の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。創業のきっかけとなった災害復旧・復興には、特別な想いがある会社です。

【必須条件】
・総務・人事・経理業務のご経験をお持ちの方
・何かしらの事務経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・積算業務や調査業務のご経験がある方

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・能力向上やスキルアップに前向きに取り組める方

金融機関の支店で、地域の法人および個人のお客様に金融ソリューションの提案・提供を行っていただきます。

【具体的には…】
・既存先のお客さまへの訪問
・困りごとのヒアリング、情報提供
・融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等金融ソリューションの提案
・決算書や確定申告書を元に、債務者判断（格付）
・融資案件における稟議作成（融資担当と協力しながら）
・純預金先等への新規開拓
・専門家が必要なニーズの場合、本部やアライアンス先とともに帯同訪問
等
※詳細は面談時にお伝えします

※当初は通勤可能エリアの配属となります。数年間の勤務経験を経て、本社含む本部・営業店への転勤の可能性があります。

【HUREX求人担当コメント】
・自由な社風の金融機関であり、他社では中々ありませんがイチ社員の意見を役員に直接伝えられる機会が多く、かつ採りあげられることも多い文化です。
社員ひとりひとりの声を大事にしているので、従業員満足度も高い水準で推移しています。
・基礎から専門分野に至るまで様々な研修制度を用意しています。業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備していますので安心してチャレンジいただけます。
・金融機関ですので、完全週休2日制で土日祝が休みとなります。更に制度休暇を拡充中であり、直近ですとアニバーサリー休暇を導入しました。
・育児休暇取得率や制度休暇取得率は100％であり、休みやすい企業でもあります。
・勤務時の服装自由化、テレワーク対象者の拡大等、時代を踏まえて制度の拡充を積極的に図っています。
・女性活躍企業の認定として最上位の「えるぼし」の認定を、東北で初めて取得いたしました。女性管理職比率 約27％と高い水準です。
・子育て支援充実企業として「プラチナくるみん認定」も受けており、男女ともに働きやすい職場づくりに取り組んでいます。

【必須条件】
・金融機関で、法人営業の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方

金融機関の支店で、地域の法人および個人のお客様に金融ソリューションの提案・提供を行っていただきます。

【具体的には…】
・既存先のお客さまへの訪問
・困りごとのヒアリング、情報提供
・融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等金融ソリューションの提案
・決算書や確定申告書を元に、債務者判断（格付）
・融資案件における稟議作成（融資担当と協力しながら）
・純預金先等への新規開拓
・専門家が必要なニーズの場合、本部やアライアンス先とともに帯同訪問
等
※詳細は面談時にお伝えします

※当初は通勤可能エリアの配属となります。数年間の勤務経験を経て、本社含む本部・営業店への転勤の可能性があります。

【HUREX求人担当コメント】
・自由な社風の金融機関であり、他社では中々ありませんがイチ社員の意見を役員に直接伝えられる機会が多く、かつ採りあげられることも多い文化です。
社員ひとりひとりの声を大事にしているので、従業員満足度も高い水準で推移しています。
・基礎から専門分野に至るまで様々な研修制度を用意しています。業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備していますので安心してチャレンジいただけます。
・金融機関ですので、完全週休2日制で土日祝が休みとなります。更に制度休暇を拡充中であり、直近ですとアニバーサリー休暇を導入しました。
・育児休暇取得率や制度休暇取得率は100％であり、休みやすい企業でもあります。
・勤務時の服装自由化、テレワーク対象者の拡大等、時代を踏まえて制度の拡充を積極的に図っています。
・女性活躍企業の認定として最上位の「えるぼし」の認定を、東北で初めて取得いたしました。女性管理職比率 約27％と高い水準です。
・子育て支援充実企業として「プラチナくるみん認定」も受けており、男女ともに働きやすい職場づくりに取り組んでいます。

【必須条件】
※業界未経験歓迎！
・法人営業の経験をお持ちの方（有形無形不問）

【歓迎条件】
・金融機関で融資に関する業務経験をお持ちの方
・コンサルティング、ソリューション提案の経験のある方

一般的な事務作業全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・電話対応および来客者の受付対応
・書類の管理・整理、郵便物の対応
・入出金管理、備品管理・発注
・損害保険の代理店業務
・社内清掃などの雑務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
◯本社勤務となります。女性が中心に活躍している職場で、温和な社員が多く、中途入社の方でもすぐに打ち解けられる環境です。創業以来、自由設計のマンションづくりにこだわり、近年では賃貸マンション事業でも成果を上げている成長企業です。安定した経営基盤がありながら、社員の健康増進のために自社運営ジムを無料開放するなど、ユニークで手厚い福利厚生が整っています。

【必須条件】
・PCの基本操作が可能な方（Word・Excelでのデータ入力や文字入力ができる方）

【歓迎条件】
・事務職の実務経験がある方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

営業管理職候補（拠点長候補）として同社が取り扱う外国人人材の人材派遣の営業（プレイングマネージャー）に従事していただきます。

■具体的には
・新規開拓（テレアポ）：本業（建築資材の卸）の取引先（ゼネコン他）や仕入先メーカーへの営業
・既存管理（電話応対、訪問）
・在留許可の申請（新規、更新）
・コーディネーター（顧客企業の不平不満のヒアリング）
等
※入社後半年間は横浜での研修があります。
※詳細は面談時にお伝えします。

【求人担当コメント】
同社は、1923年（大正12年）の創業より一貫して建築事業に携わっています。第二次大戦後の混乱期からの復興と経済発展期、そして現在まで多様に変化する建設業界においてお客様のニーズをくみ取り、より良い品質や機能また美しいデザインを追及・実現するトップメーカーの住宅関連商品をいち早く提案し、市場の信頼を勝ち得てきました。建材企業としては全国的にも数少ないショールームを運営しており、各種タイル、景観舗装、ユニットバス、門扉フェンス・リフォーム資材等の住宅向けの商材・施工のほか、商業ビルや公共施設の代表的な建築物の施工にも携わっています。その実績の証として、スーパーゼネコンや準大手ゼネコンといった業界を牽引する大企業から、九州地場で確かなシェアを持つ地場大手の建設会社をはじめ、建設関連の各種企業、及び県内の卸販売会社まで、多くの企業との取引実績があります。近年、新規事業として人手不足の社会的課題の解決にむけて、外国人人材の人材派遣事業を展開しています。今回のポジションは拠点立ち上げの責任者クラスのポジションであるため、やいがいがあります。是非お気軽にお問い合わせください。

【会社の特徴】
同社は老舗の建材・タイル業者をルーツに持ち、宮崎市を拠点に県内各地と横浜に支店を展開する地域密着型企業です。建築資材の卸売からタイル・石工事、住宅設備機器販売、リフォーム工事まで一貫対応できる体制に加え、近年は人材派遣・職業紹介事業も手掛け、建設・住宅分野を多角的に支える点が特徴です。

【必須条件】
・何かしらの営業経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・英語がある程度理解できる人（簡単な日常会話レベル）

【求める人物像】
・コミュニケーションをとることが好きな方

社内SEとして下記業務に従事して頂きます

【具体的には】
・社内ITインフラ（ネットワーク、サーバー、PC、クラウドサービス等）の運用・保守
・業務システム（基幹系・情報系）の導入・改善・運用
・社員からのIT関連問い合わせ対応（ヘルプデスク業務）
・IT資産管理（ハードウェア・ソフトウェアライセンス）
・情報セキュリティ対策の企画・実施
・社内DX推進（業務効率化ツールの導入・活用支援）
・ベンダーとの折衝・管理（外部委託先との連携）・その他、不随する業務全般
等
※製造過程において、金型を扱いますのでそちらの保全もご担当いただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当者より】
・トヨタグループの一員としての安定性があり、強固な経営基盤です。親会社の安定した経営基盤とブランド力を背景に、雇用や事業の安定性が高い企業です。
・自動車部品メーカーとして、エアバッグなどのセーフティシステム製品やウェザストリップ製品（車の気密性を保つ部品）といった、自動車の安全と快適性に欠かせない高機能部品を製造しています。これらの製品は、自動車の電動化（CASE）が進む中でもその重要性が高く、将来性のある事業分野です。
・ゴム・プラスチックなどの高分子系技術を基盤としており、この分野の専門的な知識や技術を深く磨ける環境があります。
・製造部門ではものづくりに必要な専門能力向上のための教育プログラムを拡充しており、技術者としてのキャリアアップを目指しやすい環境です。また、海外への育成出向といったグローバルな経験を積む機会も提供されています。
・従業員一人ひとりの人間性を尊重し、チームワークを大切にする企業風土を目指しており、社内関係良好で質問しやすい環境です。平均は30代中盤となり、若い方が多い企業です。週末の地域貢献イベントなどには強制でないにもかかわらず大勢の方が参加されるそうです。
・グループ全体として、有給休暇(半年を待たずに10日の付与)の取得しやすさや福利厚生（退職金制度、確定拠出年金など）が充実しており安心して長く働ける環境が整っています。

【必須経験】
・社内SE経験もしくはIT等が得意な方
・普通自動車運転免許（必須AT限定可）

【歓迎条件】
・総務経験、SE経験、製造業経験

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・課題発見力と課題解決力を発揮できる方
・ものづくりに対する情熱があり、前向きで粘り強い方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

宮城県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは愛知県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・法人営業経験（新規開拓～販路拡大の一連の流れを経験している方）

【歓迎条件】
・数字への強いコミット力と実績をお持ちの方
・自主性を持ち、自ら戦略を立てて動ける方

【求める人物像】
・これまでハードな環境で成果を出してきたが、今後はワークライフバランスを大切にしたい方
・営業としてのキャリアを長期的に築きたい方
・成果にこだわり、戦略的に営業活動を組み立てられる方

発注者支援業務担当として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
■発注側支援業務：官公庁や自治体等、発注者側の立場から工事を管理
・工事監督支援業務
・行政事務業務
・積算技術業務
■民間ゼネコンの現場支援：施工管理の実務および施工、設計のアドバイス等
等

■同社の魅力
同社は「トータルエンジニアリング・カンパニーとして、幅広い技術をグローバルに展開し、新しい日本の発展に貢献する」ことを経営理念としています。高付加価値を追求する企業集団として、土木施工管理から機械・電気・電子・ソフトウェア・プラントエンジニアリング・環境・エネルギー分野までの幅広い事業領域において、多様な技術分野を集積・融合し、独自性に富んだ事業を展開しています。海外でも、グループ力を駆使し、ASEAN、インド、中国、欧州等に積極的に展開しています。特に車載機器・OA機器・家電部品の設計、調達、生産、販売では、グローバルかつ最適化された体制を構築しています。また、自動車製造工場のプロジェクトマネジメント分野における実績も、アジアや欧州のみならず、北米、南米と世界中に広がっています。企業活動が社会と密接に繋がり、グローバル化、オープン化が進む現代において、企業成長には社会との調和が不可欠です。環境、エネルギー、高齢化、福祉、等の現代社会が抱える様々な課題に対して、ティーネットグループは「技術と人の力」をもって、正面から取り組んでいきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
＜下記のいずれか必須＞
・発注者支援業務経験者
・土木施工管理経験者
・1級or2級土木施工管理技士資格保持者
・電気工事施工管理技士資格保有者

※35歳までは未経験・無資格可（※若年層の長期キャリア形成のため）
※無資格の場合、入社後に1年程の研修がございます。

【求める人物像】
・フットワークが軽い方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方

公共・民間工事における土木施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・現場の工程・品質・安全・原価の管理
・発注者との打ち合わせ、施工計画の立案
・協力会社や職人への作業指示
・資材や重機の手配・管理
・現場写真や施工記録などの書類作成
・法令対応業務

◎工事例
【公共】道路、橋梁、トンネル、災害復旧、治山・砂防工事
【民間】土地造成工事
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、山梨県南アルプス市に根差し、治山・砂防工事などの防災・減災事業に強みを持つ地域密着型企業です。国や自治体からの信頼が厚く、南アルプス国立公園内の案件など、公共工事を中心に安定した受注実績を誇ります。自然災害から地域住民の暮らしを守るという、非常に社会貢献性の高い仕事に携わることができます。

・「70歳まで正社員として勤務可能」という制度が象徴するように、長年培った経験を正当に評価し、大切にする社風があります。転勤や長期出張もなく、地元で腰を据えて働きたい方や、ワークライフバランスを重視したいミドル・シニア世代の方も馴染みやすい環境です。

・入社後は、特殊な山岳・土木技術に触れながら、現場のスペシャリストとして長期的なキャリアアップが望めます。資格取得支援制度も充実しており、これまでの施工管理経験を活かしつつ、さらに専門性の高い案件（砂防・治山等）に挑戦することで、技術者としての価値を高めることが可能です。

【必須条件】
・2級土木施工管理技士をお持ちの方
・土木施工管理の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士をお持ちの方
・森林土木（砂防・治山等）分野での実務経験をお持ちの方