求人を探す|21ページ目

最初は簡単なPC入力から。徐々に現場の動きを覚え、物流の効率化を支えるポジションへステップアップします。

【具体的には…】
事務ワーク：専用ソフトへの入力、電話・来客対応
現場管理：在庫のチェック、配送ルートの作成（配車管理）
現場サポート：製品の積み込み・手出し作業（体を動かしてリフレッシュ！）
★ポイント：決算などの難しい経理業務はありません！現場と連携しながらスムーズに製品を届ける「司令塔」を目指していただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

■必須条件
普通自動車運転免許（AT限定可）
基本的なPC操作（文字入力ができるレベルでOK）
「ずっと座りっぱなしより、少し体を動かす仕事の方が好き」という方

■歓迎条件
倉庫管理や物流業界での経験がある方（アルバイト等も可）
チームワークを大切に、柔軟な対応ができる方
四日市で腰を据えて長く働きたい方

■求める人物像
事務スキルだけでなく、現場管理などの幅広いスキルを身につけたい方
16:30に退社して、趣味や家族との時間を充実させたい方
変化のある毎日を楽しめる方

給食部門の営業サポートとして、先輩社員のサポートを受けながら徐々に業務の幅を広げていただきます。

【具体的には…】
・営業担当に同行し、病院や施設のお客様へ献立や新メニューを提案します
・CanvaやPowerPointを使った資料作成
・展示会・イベント運営　等

★やりがい
・顧客向け展示会でのメニュー提案や実演を行い、直接「おいしい！」「助かる！」の声を聞けるやりがいがあります！
・Microsoft 365やTeams等のツールを駆使し、スマートな働き方を推進しています！
・上司や先輩がしっかり伴走するため、オフィスワークが初めての方も着実にステップアップできます！

【取引先】
味の素冷凍⾷品/伊藤忠商事/カゴメ/キューピー/Mizkan/エバラ⾷品/ケンコーマヨネーズ/マルハニチロ/ヤヨイサンフーズ/等他多数

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・病院・施設での調理や献立作成の経験をお持ちの方
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・管理栄養士・栄養士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
「食」の知識を活かして、新しいことに挑戦したい方

自動車情報プラットフォームを活用した提案営業。お客様の集客や販売促進課題に応じたソリューションを提案します。

【具体的には…】
・既存クライアントフォロー
・担当エリアの新規開拓
等
※一人あたりの担当社数は約80社、1日の営業件数は8～10件程度（ノルマは一切ありません）
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・不動産、人材、銀行、販売等業界問わず、自動車業界・ネット広告業界の初挑戦の方も多数採用され、ご活躍されていらっしゃいます。
・入社時には自動者やバイクに詳しくない方でも、入社後の研修や周りの上司・先輩たちのサポート、営業支援ツールの後押しがございますのでご安心ください。

【必須条件】
・要普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・営業職のご経験がある方、やってみたい意欲のある方（未経験可）
※職種・業界の経験は問いません。「興味がある」「挑戦してみたい」という意欲を歓迎します。
※不動産、人材、銀行、販売…etc. 業界問わず、自動車業界・ネット広告業界の初挑戦の方も多数採用し、実際に活躍してきています。

【求める人物像】
入社時には全く自動車やバイクに詳しくない方でも、入社後の研修や周りの上司・先輩たちのサポート、営業支援ツールの後押しによって、多くの方が活躍されています。
インターネットメディアやインターネット広告業界に携わりたい方、「人と接する仕事」の経験がある方（販売・接客・営業）大歓迎です。

自動車ディーラーや自動車メーカーに向けて営業支援ツールを使い各種ソリューションを提供しています。

【具体的には…】
・自動車ディーラーに対して、最適な新車購入時期が分かる販売支援ツールの導入提案と導入後の顧客フォロー、コンサルティング
・自動車メーカー向けに、各種カスタマイズ商品の導入提案と導入後のフォロー
・顧客の商品サービス企画・開発・改善プロジェクトへの参加
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・単純に商品を売るのではなく、導入提案を通じてクライアントの経営課題は何か、強み・弱みは何かといったところを深く掘り下げ、クライアントと一緒になって課題の解決していくお仕事です。
・営業先はメーカー系ディーラーの経営者がほとんどで、同社の中でも特に多くの女性が活躍している部署です。

【必須条件】
・要普通自動車運転免許（AT限定可）
・営業職のご経験がある方

【歓迎条件】
・営業職のご経験がある方、やってみたい意欲のある方（未経験可）
職種・業界の経験は問いません。「興味がある」「挑戦してみたい」という意欲を歓迎します。
不動産、人材、銀行、販売…etc. 業界問わず、自動車業界・ネット広告業界の初挑戦の方も多数採用し、実際に活躍してきています。

【求める人物像】
入社時には全く自動車やバイクに詳しくない方でも、入社後の研修や周りの上司・先輩たちのサポート、営業支援ツールの後押しによって、多くの方が活躍されています。
インターネットメディアやインターネット広告業界に携わりたい方、「人と接する仕事」の経験がある方（販売・接客・営業）大歓迎です。

同社のクルマ情報メディアを中心に同社の商品やサービスを駆使し、クライアントである輸入車販売店様の事業展開や売上・利益アップ、経営支援を行っていく仕事です。

【具体的には…】
・当社の商品を知っているクライアントがほとんどのため、現在ご契約をいただいているお店を回りながら、自分の担当エリア内での新規開拓も行います。
・一人あたりの担当社数は約80社、1日の営業件数は8～10件程度（ノルマは一切ありません）
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・自動車業界・ネット広告業界以外の業界から転職された方もご活躍していらっしゃいますので、入社時典で自動車・バイクに詳しくない方でも歓迎されております。
・インターネットメディアやインターネット広告業界に携わりたい方、「人と接する仕事」の経験がある方（販売・接客・営業）大歓迎です。

【必須条件】
・要普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・営業職のご経験がある方、やってみたい意欲のある方（未経験可）
職種・業界の経験は問いません。「興味がある」「挑戦してみたい」という意欲を歓迎します。
不動産、人材、銀行、販売…etc. 業界問わず、自動車業界・ネット広告業界の初挑戦の方も多数採用し、実際に活躍してきています。

経理課長をお任せいたします！
仕訳入力から月次・年次決算までの経理業務を一貫して担当いただきます。
税務申告業務は顧問税理士が対応するため、決算資料の作成や税理士との連携が主な役割となります。

【具体的には…】
・月次、年次決算の取りまとめ
・仕訳、帳簿管理、試算表作成
・売掛金・買掛金管理
・入出金管理、資金繰り管理
・税理士・監査対応
・一部総務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・本ポジションでは、社長がレポートラインとなるため、経営に近い立場で数字を取りまとめるポジションであり、経営視点を持ちながら業務に携わることができます。

・経理業務に加えて労務関連の一部業務（給与ソフトへの入力など）も担当いただきますが、勤怠管理自体は総務部門が担当しているため、過度な業務負担はありません。現在は経理担当者が1名体制のため、これまでの経験を活かしながら主体的に業務を進めていただける方を歓迎しています。

・働き方の面では、2026年4月より完全週休2日制（土日祝休み）へ移行予定で、年間休日は125日となります。地域に根差した安定企業でありながら、働きやすい環境整備も進めている点が魅力です。

【必須条件】
・経理業務のご経験がある方
・マネジメント経験をお持ちの方

社長のパートナーとして、経営戦略の策定から方針決定、具体的な計画設計、そして実行・検証までを一貫して担っていただきます。

【具体的には】
▼戦略策定・ドキュメント化
1兆円企業への成長に向けたビジネスモデルの構築や、中長期・単年度計画の策定。フレームワーク（3C/STP等）を駆使し、自ら成果物を作成。
▼社長との並走・壁打ち
月2回程度の社長同行を通じて現場・経営・外部の視点を整理。特命事項について社長の思考を具体化する「たたき台」の作成。
▼仕組み作りと実行
定量的・定性的データに基づいたカイゼンの仕組み作り。問題発生時の速やかな解決策立案と、状況に応じた柔軟な計画変更の提言。
▼評価と組織最適化
各施策の成果を評価し、次期計画へ反映。意思決定プロセスの最適化を社長と共に実現します。

【働くイメージ】
「ハンズオン」を最重視しており、自ら言語化・図表化・文章化することを厭わないスタイルが求められます。2,500人規模の会社が短期間で変革していく様を、経営の最前線で体感できるポジションです。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・事業会社での経営企画または戦略コンサルタントとしての実務経験
・プレイングマネージャーとして自らハンズオンで実務を行った経験（調査・資料作成等）
・経営層（社長・本部長等）との議論をリードした経験
・ヘルスケア・介護領域への興味・関心がある方

【歓迎条件】
・B2B2C業界での戦略立案経験
・営業組織の変革や多拠点展開企業のコンサルティング経験
・学習俊敏性が高く、自らナレッジを構築できる方

社会保険労務士業務全般をお任せします。

具体的には
・労務相談対応・アドバイザリー業務
・就業規則の作成・改定提案
・各種助成金の申請代行
・行政への届出書類作成（電子申請メイン）
・給与計算業務のディレクション
等

【使用ツール（DX推進中）】
マネーフォワードクラウド、オフィスステーション、AKASHI、KING OF TIME、ジョブカン、給与奉行、タイムログDX等、最新のITツールを駆使して業務を行っています。

【担当部署（組織）構成】
落ち着いた雰囲気のスタッフが中心です。年齢の近い教育担当がつくOJT体制があり、eラーニングも完備しているため、実務未経験の方でも安心してスタートできます。

【企業の魅力】
「社労士＝紙の山・長時間労働」というイメージを覆す、クリーンでモダンな職場環境が自慢です。仙台駅徒歩5分の好立地（アゼリアヒルズ17F）で、景観も抜群。産休育休の実績もあり、腰を据えて長く働ける土壌が整っています。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会保険労務士資格をお持ちの方（試験合格者も可）
・普通自動車免許（AT限定可）
・社会人としての基本的なビジネスマナー
・59歳以下の方（定年制度のため）

【歓迎条件】
・社会保険労務士事務所での実務経験
・ITツール、クラウドソフトの利用に抵抗がない方

【求める人物像】
・落ち着いた環境で、誠実に顧客と向き合いたい方
・新しいツールやシステムを前向きに習得できる方
・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方

グループにおける、資金の調達や管理、資金繰りに関する業務を幅広く担当いただきます。

【具体的には…】
・資金調達
　事業計画に基づき、取引金融機関と協議・交渉を行い、調達実務を遂行
・資金繰り管理
　資金繰り表の作成、財務施策の立案、現預金の管理・出納業務の統括
・銀行渉外
　各金融機関の窓口として信頼関係を構築し、必要書類の作成・提出を実施
・財務視点での提案
　担当グループ会社に対し、事業計画実現に向けた資産循環の提案・運用
等
※将来的には、大規模な資金調達スキームの構築などにも携わっていただきます。

【HUREX求人担当コメント】
・同社の財務経理部は20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、風通しが良く知識を共有し合う文化があります。
・不動産ディベロッパーにとって「資金」は事業の生命線であり、自分の仕事が数億円規模のプロジェクトを動かしている実感を強く得られるのが醍醐味です。
・残業も月平均15時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスを保ちながら専門性を磨きたい方には理想的な環境です。

【必須条件】
経営に関わる計画や状況を定量・定性的に理解し、正確に説明できるコミュニケーション能力

【歓迎条件】
・財務または経理の実務経験（5年程度）
・金融機関での融資担当経験、または資金計画・データ分析の経験
・日商簿記2級以上の資格

【求める人物像】
・正確かつ丁寧な事務処理と、数字に対する責任感を持てる方
・変化を楽しみ、主体的に自己成長の機会を求められる方

グループ各事業部門と密接に連携し、現場の人材育成施策および組織課題の解決全般を担当いただきます。

【具体的には…】
・人材育成の企画・推進
　現場ニーズに基づいた育成プログラム（OJT強化、階層別研修、リーダー育成等）の企画・実施
・組織改善、組織開発
　組織サーベイや面談を通じた課題抽出と、働き方・コミュニケーション・評価体制などの改善施策の設計・実行
・部門横断での仕組みづくり
　事業部門のリーダー・マネジャーと協働した育成・組織課題の伴走支援
・成長支援
　若手社員や管理職のキャリア形成支援、メンター制度の運営管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は「利他と感謝」を経営理念に掲げ、設計事務所からスタートして不動産総合ディベロッパーへと進化した、挑戦を続ける企業グループです。
・人事部門は、単なる管理業務にとどまらず、経営層と現場をつなぎ、組織の「質」を向上させる戦略的な役割を期待されています。
・多様な事業を展開しているため、ルーティンワークに陥ることなく、常に新しいテーマに挑戦できる環境が整っています。
・広島本社で腰を据えて、グループ全体の成長に直結するダイナミズムを実感できるポジションです。

【必須条件】
・人材育成または組織開発に関する実務経験（教育研修の企画、人事制度の運用改善、組織課題の抽出・施策実行のいずれか）

【歓迎条件】
・上場企業または成長企業での人事部門経験
・人材、組織開発に関するコンサルティング経験
・産業カウンセラー、キャリアコンサルタント等の資格

【求める人物像】
・主体性、順応性、積極性を持って業務に取り組める方
・現場の声を大切にし、部門横断的に良好な関係を築ける方

製紙機械製造のマシニングオペレーターとして、金属加工業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・紙巻取搬送装置の製作・金属切削加工
・工具の使い方や加工段取りの検討
・マシニングセンタへのデータ入力
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通免許所持者
・社会人経験3年以上

【歓迎条件】
・機械加工の経験

不動産事業の責任者候補として、不動産開発、物件管理、新規物件購入等の業務をお任せします。また事業拡大に向けて様々な新規開拓をしていただきます。

【具体的には…】
・保有物件の管理、開発
・新規購入や売買
・不動産開発
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当より】
・産業廃棄物に関わる事業を軸に、M&Aを通じて工事技術やノウハウの承継し、事業多角化を進めております。
・他事業では、案件の6割が官公庁であることやインフラメンテナンス市場の安定感、事業の多角化によって安定性を増しているのに加え、アスベスト除去需要の高まりで成長を実現しています。
・県などの行政とも協働多数。汚染土壌洗浄、下水管工事、トンネル補修など。
・業務上で必要な免許や資格等のスキルアップについて、規定に応じて会社で負担します。

【必須条件】
・宅地建物取引主任者
・不動産開発経験のある方
・基本的なPCスキル(Word/Excel)
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・秘書経験
・ドライバー経験
・常に情報を仕入れ、経済の話もできる方
・盛岡市内の地理に詳しい方

【求める人物像】
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

【具体的には…】
・派遣社員のマネジメント・予実管理: メンバーの育成、KPI管理、パフォーマンスの最大化
・戦略立案・実行: インバウンドリードに対する商談化率向上のためのアプローチ手法（電話・メール・オンライン）の最適化
・マーケティング連携: 資料請求やセミナー経由の見込み顧客に対する有効なナーチャリング施策の検討
・LINEヤフー社との連携: 親会社と密に連携し、施策の推進・フィードバック

親会社であるLINEヤフーのメンバーと密にコミュニケーションをとり施策を進めていくため、主体性、推進力が必要となります。
LINEヤフーが展開する広告媒体のプラットフォーム統合の時期に参画できることは大きな魅力の一つです。

【担当クライアント様】
LINEヤフー for Businessで展開している各プロダクトの資料、セミナー、問い合わせを経由して流入した新規見込み顧客。その他、マーケティング施策経由の見込み顧客。

【営業手法】
・電話およびメール
※管理者の場合、一部オンラインでの顧客対応が入る可能性がございます。

【メインプロダクト】
・LINE公式アカウント
・LINEヤフー広告（検索広告/ディスプレイ広告）

【入社後の流れ】
入社後は、体系的な研修カリキュラムに沿って、業務の説明や使用するツールのトレーニングを受けていただきます。
さらに、LINEヤフー社が提供する各プロダクトについても詳しく学ぶ機会を設けています。
本ポジションはリーダー候補でのご入社で、メンバーマネジメント、案件管理・レビュー、オペレーションの策定・見直しを担っていただく為に、まずは現場理解も含めてサポートの即戦力人材としてインサイドセールス業務を行なっていただきます。その後、お人柄とスキルセットを鑑みて、マネジメント業務を担っていただく流れとなります。

【ポジションの魅力・やりがい】
・LINEヤフー社と密に連携しながら業務を遂行するため、様々なキャリアを築くことができます。
・様々な業種のクライアント様と関わることができる為、幅広い知識と経験を積むことができます。
・LINEヤフー広告を用いることで企業のビジネス課題を解消し、マーケティングに関する深い知見を得ることが可能です。
・チームメンバーの支援とサポートによるメンバーと自己の成長へ繋がります。
・当社は風通しの良いオープンな環境で、自発性を尊重する文化なので、社歴や年齢に関係なく意見を発信してプレゼンスを示すことができます。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・コールセンター・セールス組織等でのマネジメント経験（3年以上）
・法人営業経験（3年以上）
・デジタル広告/SNS広告の運用経験（3年以上）
・自社メディア、サービスのコンサルティング、提案営業の経験（3年以上）
・代理店営業経験（3年以上）
・開発会社・ツールベンダーでのコンサルティング、営業、マーケティング経験（3年以上）

【歓迎条件】
・コールセンター・セールス組織等でのマネジメント経験
・自社広告の出稿経験、マーケティング経験
・運用型広告の運用経験
・インサイドセールス組織においてのセールス経験
・SalesForceでのレポート・ダッシュボードの作成経験

【求める人物像】
・幅広い企業のマーケティング課題の解決に貢献したい方
・チャレンジングかつ、変化のある環境を楽しめる方
・誰かが創り出すのを待つのではなく、自らが創り出すために行動出来る方
・関係者を巻き込みながらチームワークを意識してビジネス推進ができる方
・論理的思考力で業務を遂行できる方
・会社、メンバー、自身の成長にコミットできる方

LINEヤフー社が提供する法人向けサービスを活用し、自治体や教育委員会様に対するコンサルティング提案と活用促進の業務をお任せします!

【具体的には…】
・LINEスクールチームへの配属予定でチームメンバーは約3名です。
・業務内容は、LINEヤフー社が提供する法人向けサービスの新規事業である、学校と保護者の連絡サービス「LINEスクール 連絡帳」の新規獲得及びコンサルティング営業となります。
・全国の教育委員会様に対して「LINEスクール 連絡帳」を提案し、新規での契約の成約と売上拡大を目指します。
・新規サービスのためサービス改善のためのお客様からのフィードバックの回収も行っていただきます。

【担当クライアント様】
全国の地方自治体様（教育委員会様）を主に担当していただきます。
※場合によって各学校様や議員の方等へのコミュニケーションもございます。

【営業手法】
・Google meetを活用したオンライン商談
・電話やメール等での追客
※各自治体様へのオフラインでのご訪問の可能性もございます。

【メインプロダクト】
・LINEスクール 連絡帳（LINE公式アカウントを含む）
　▼サービス詳細URL▼
　https://www.lycbiz.com/jp/column/other/service-information/lineschool_contact/

【組織について】
社内の大半が中途入社メンバーで構成されているため、馴染みやすく、様々なバックグラウンドを持つ仲間と共に成長し、サポートし合える環境です。

【入社後の流れ】
入社後は、体系的な研修カリキュラムに沿って、業務の説明や使用するツールのトレーニングを受けていただきます。
さらに、LINEヤフー社が提供する各プロダクトについても詳しく学ぶ機会を設けています。
研修カリキュラムの中には、配属先チームでの交流会も含まれており、入社すぐに同僚との関係を深めることができます。
研修終了後は、オンライン商談への同席などを通じて、実践的な業務を経験しながら、先輩社員からの直接指導を受けられます。
これにより、必要なスキルを早期で効率的に習得することが可能です。
また、セールス職としての活躍を通じて、セールスのエキスパート職、チームマネジメントに関わるリーダー職のポジションもご用意しています。

【ポジションの魅力・やりがい】
入社後は、体系的な研修カリキュラムに沿って、業務の説明や使用するツールのトレーニングを受けていただきます。
さらに、LINEヤフー社が提供する各プロダクトについても詳しく学ぶ機会を設けています。
研修カリキュラムの中には、配属先チームでの交流会も含まれており、入社すぐに同僚との関係を深めることができます。
研修終了後は、オンライン商談への同席などを通じて、実践的な業務を経験しながら、先輩社員からの直接指導を受けられます。
これにより、必要なスキルを早期で効率的に習得することが可能です。
また、セールス職としての活躍を通じて、セールスのエキスパート職、チームマネジメントに関わるリーダー職のポジションもご用意しています。

【キャリアパス】
入社後はご自身の今後の方向性と、実績、スキル・経験をもとに、マネジメント職もしくはセールスのエキスパート職としてのキャリア形成が可能です。
https://hrmos.co/pages/lymarketing-corp

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】※以下いずれかのご経験のある方
・法人向け営業経験2年以上
・複数のステークホルダーが存在する法人向けのセールス経験
・法人向けのITサービスやSaaS、または、教育関連のソフトウェアやサービスのセールス経験
・デジタルツールやオンラインプラットフォームを活用した営業経験

【歓迎条件】
・自治体や学校への営業経験（入札やプロポーザル対応の経験者 大歓迎）
・校務支援システムなど、学校で利用するシステムの自治体営業や事業開発の経験
・LINE公式アカウントの仕組みに対する理解

【求める人物像】
・エンタープライズや自治体へのセールスとして、顧客のニーズと感情を掴み、成約に向けて自走できる方
・日本の教育をよりよくしたいと思っている方
・既存のプロダクトにとらわれず、一緒に作り上げるための前向きなフィードバックができる方

個別指導塾の教室長候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・近隣の教室長数名で1つのチームをつくり、教務研究や情報共有、教室運営、学習指導、面談対応など全ての業務をお互いにサポートし合いながら活動します。
・社内SNSを活用し、部署を越えての意見交換や報告、相談も迅速に対応しています。
・教室長と保護者様との連絡にはLINEを使用し、欠席、授業日程変更連絡、校舎からのお知らせなどのやりとりします。
等

【入社後の流れ】
6か月かけて、運営や指導についてイチから丁寧に学べます。先輩社員の校舎にて、指導の仕方はもちろん、生徒への接し方なども学びながら、様々な内容の研修を実施しています。

【HUREX求人担当コメント】
・元ITエンジニアがIT企業として創業し、現在は個別指導塾をメイン事業とする地元企業。
創業から25年以上経過し、個別指導のOne塾を運営。現在、福島・宮城・栃木・茨城・千葉、そしてベトナムへ教室を展開。
元々IT企業であったことから、個別指導塾で使用する基幹システムを独自開発し、個別指導塾のワンオペ運営を実現。
直近では、個別指導塾のワンオペ運営ノウハウをフランチャイズとして展開中。
個別指導塾向けのシステム販売やフランチャイズ提供を今後の戦略の柱としながら、更なる事業展開が見込まれる黒字経営企業。

・教室運営や学習指導、生徒フォローに集中しやすい環境。
教室長の業務負担を減らすため、生徒募集のための広告宣伝等の業務は本部のマーケティングチームが担当します。
お問合せや質問などの電話対応も、本部の専門部署が対応します。
オリジナルの自学習法「4:2:1学習法」、弱点問題を繰り返し演習できる5教科対応のICT教材、いつでも見ることができる一流のプロ講師の映像授業、記憶定着AIアプリなど最新のデジタルコンテンツも揃えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・大卒以上、または大卒程度の学力のある方　※教育関係の経験は不問です！

【求める人物像】
・自ら課題を見つけ、解決のために自ら行動を起こせる方
・報告、連絡、相談ができる方
・幅広い年代の方とコミュニケーションをとれる方
・一つのやり方に囚われずに試行錯誤する、柔軟性のある方

個別指導塾の教室長候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・近隣の教室長数名で1つのチームをつくり、教務研究や情報共有、教室運営、学習指導、面談対応など全ての業務をお互いにサポートし合いながら活動します。
・社内SNSを活用し、部署を越えての意見交換や報告、相談も迅速に対応しています。
・教室長と保護者様との連絡にはLINEを使用し、欠席、授業日程変更連絡、校舎からのお知らせなどのやりとりします。
等

【入社後の流れ】
6か月かけて、運営や指導についてイチから丁寧に学べます。先輩社員の校舎にて、指導の仕方はもちろん、生徒への接し方なども学びながら、様々な内容の研修を実施しています。

【HUREX求人担当コメント】
・元ITエンジニアがIT企業として創業し、現在は個別指導塾をメイン事業とする地元企業。
創業から25年以上経過し、個別指導のOne塾を運営。現在、福島・宮城・栃木・茨城・千葉、そしてベトナムへ教室を展開。
元々IT企業であったことから、個別指導塾で使用する基幹システムを独自開発し、個別指導塾のワンオペ運営を実現。
直近では、個別指導塾のワンオペ運営ノウハウをフランチャイズとして展開中。
個別指導塾向けのシステム販売やフランチャイズ提供を今後の戦略の柱としながら、更なる事業展開が見込まれる黒字経営企業。

・教室運営や学習指導、生徒フォローに集中しやすい環境。
教室長の業務負担を減らすため、生徒募集のための広告宣伝等の業務は本部のマーケティングチームが担当します。
お問合せや質問などの電話対応も、本部の専門部署が対応します。
オリジナルの自学習法「4:2:1学習法」、弱点問題を繰り返し演習できる5教科対応のICT教材、いつでも見ることができる一流のプロ講師の映像授業、記憶定着AIアプリなど最新のデジタルコンテンツも揃えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・大卒以上、または大卒程度の学力のある方　※教育関係の経験は不問です！

【求める人物像】
・自ら課題を見つけ、解決のために自ら行動を起こせる方
・報告、連絡、相談ができる方
・幅広い年代の方とコミュニケーションをとれる方
・一つのやり方に囚われずに試行錯誤する、柔軟性のある方

仙台市泉区を中心としたタクシードライバー業務をお任せします。

具体的には
・お客様の送迎（無線、タブレット、配車アプリからの依頼がメイン）
・運行前の車両点検、車内清掃
・料金の計算、精算業務
・日報の作成等
※全車カーナビ完備。道に詳しくない方でも安心してスタートできます。

【担当部署（組織）構成】
計37名のドライバーが在籍。30代から60代まで幅広い年代が活躍しています。元大手メーカー勤務の社長をはじめ、異業種からの転職組も多く、お互いのプライベートを尊重し合う程よい距離感の職場です。

【企業の魅力】
最大の特徴は「還元率の高さ」です。売上の約半分（52%〜63%）が歩合として給与に反映されるため、頑張り次第で年収700〜800万円を目指すことも可能です。また、社長自身が「生活の足」としての誇りを持ってハンドルを握っており、現場への理解が非常に深いことも働きやすさに繋がっています。
※詳細は面談時にお伝えします。

■必須条件
・普通自動車第一種運転免許（取得後3年以上経過している方）
・安全運転を心がけられる方

■歓迎条件
・普通自動車第二種運転免許をお持ちの方
・接客、営業など人と接する実務経験
・仙台市泉区近郊の地理に詳しい方

■求める人物像
・自分のペースでコツコツと仕事に取り組みたい方
・努力した成果をしっかり給与で実感したい方
・地域の方々に感謝される仕事に就きたい方

介護・福祉分野での法人・個人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。
なので休みの日に連絡はなく、出社している方で対応できる環境が整っております。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・顧客折衝経験もしくはマネジメント経験のいずれかをお持ちの方

【歓迎条件】
・営業経験（業界不問）
・介護・福祉業界の知識・経験
※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中！

【求める人物像】
・人との信頼関係構築が得意な方
・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
・社会貢献にやりがいを感じる方

当社の事業戦略を実現するために、中長期的な資金調達計画・投資計画・キャッシュフロー管理等を担当していただきます。

【具体的には…】
■資金調達計画の立案・実行： 金融機関との折衝、最適な調達手段の検討
■キャッシュフロー管理： 日々の資金繰りおよび中長期の資金予測
■投資計画の策定： 設備投資や海外展開に伴う資金シミュレーション
■経営層への提案： 政治・経済・業界動向を分析した上での財務戦略の提案
■海外技能実習生支援に関連する財務管理： 海外展開を見据えた管理業務
等
【企業の魅力】
■安定性と将来性： 設立60年以上の歴史を持ち、室内の快適性を保つ製品から防火・排煙といった防災製品まで、社会に不可欠な技術力を誇ります。
■挑戦を尊ぶ社風： 老舗ながら「失敗を恐れずに挑戦し続ける」文化があり、新しい提案を歓迎する土壌があります。
■地域貢献とグローバル： 宮城に根ざしながら、海外実習生の受け入れやグローバル展開など、ダイナミックな動きを体感できます。


【同社製品について】
工場やビル等で扱われる空調・防火設備(吹出口、吸込口、ダンパー、排煙口、フィルターケーシング)。
ダンパーや空調ダクト吹き出し口等の製造において、国内シェア3位となりました。

【同社の強み】
・リアルタイムで現在の受注状況と生産の進捗状況を把握でき、納期の問い合わせにも即答が可能。
・生産設備を社内設計するなど自社に最適な環境づくりを目指し、日々生産効率の向上に取り組んでいる。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・銀行や信用金庫などにおいて、法人向け融資営業のご経験（目安5年以上）をお持ちの方
・融資の知識を活かし、事業会社の財務へとキャリアチェンジしたい意欲のある方
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方

【歓迎条件】
・メーカー（製造業）での財務・経理実務経験
・管理職、またはリーダーとしてのマネジメント経験
・将来的にグローバルな財務管理に挑戦したい意欲

【求める人物像】
・社会や経済の動きに高いアンテナを立て、自ら情報収集ができる方
・経営層に対し、客観的なデータに基づいた提案ができる方
・既存のやり方に固執せず、変化を楽しみながら挑戦できる方

個別指導塾の教室長候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・近隣の教室長数名で1つのチームをつくり、教務研究や情報共有、教室運営、学習指導、面談対応など全ての業務をお互いにサポートし合いながら活動します。
・社内SNSを活用し、部署を越えての意見交換や報告、相談も迅速に対応しています。
・教室長と保護者様との連絡にはLINEを使用し、欠席、授業日程変更連絡、校舎からのお知らせなどのやりとりします。
等

【入社後の流れ】
6か月かけて、運営や指導についてイチから丁寧に学べます。先輩社員の校舎にて、指導の仕方はもちろん、生徒への接し方なども学びながら、様々な内容の研修を実施しています。

【HUREX求人担当コメント】
・元ITエンジニアがIT企業として創業し、現在は個別指導塾をメイン事業とする地元企業。
創業から25年以上経過し、個別指導のOne塾を運営。現在、福島・宮城・栃木・茨城・千葉、そしてベトナムへ教室を展開。
元々IT企業であったことから、個別指導塾で使用する基幹システムを独自開発し、個別指導塾のワンオペ運営を実現。
直近では、個別指導塾のワンオペ運営ノウハウをフランチャイズとして展開中。
個別指導塾向けのシステム販売やフランチャイズ提供を今後の戦略の柱としながら、更なる事業展開が見込まれる黒字経営企業。

・教室運営や学習指導、生徒フォローに集中しやすい環境。
教室長の業務負担を減らすため、生徒募集のための広告宣伝等の業務は本部のマーケティングチームが担当します。
お問合せや質問などの電話対応も、本部の専門部署が対応します。
オリジナルの自学習法「4:2:1学習法」、弱点問題を繰り返し演習できる5教科対応のICT教材、いつでも見ることができる一流のプロ講師の映像授業、記憶定着AIアプリなど最新のデジタルコンテンツも揃えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・大卒以上、または大卒程度の学力のある方　※教育関係の経験は不問です！

【求める人物像】
・自ら課題を見つけ、解決のために自ら行動を起こせる方
・報告、連絡、相談ができる方
・幅広い年代の方とコミュニケーションをとれる方
・一つのやり方に囚われずに試行錯誤する、柔軟性のある方