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地方に住みながら、首都圏レベルの高度な税務実務に挑戦できるフルリモートポジションです。担当いただくのは 上場企業・IPO準備企業 など、地方ではなかなか出会えない高難度のクライアント企業です。「地元にいながらキャリアのステージだけ引き上げたい」 という方に最適な環境です。

【具体的には…】
○法人の税務・会計業務
・月次会計および決算業務／法人税申告書等の作成／各種届出書の作成／連結納税対策・手続き等

○組織再編、事業再生、M＆A 支援業務
・企業再編・各種シミュレーション／スキーム立案／実行支援／再編実績（過去 5 年）100 件超

○IPO 支援業務
・資本政策の策定・実行支援／オーナーの相続対策／内部管理体制支援等

○事業継承対策
・株価計算およびシミュレーション／事業承継策案の立案・実行

○相続対策
・相続税試算／相続税対策の概要立案・実行

※複数担当制により一つの企業を 2 人もしくは 3 人で担当していただき、法人税務業務にあたっていただきます。
※上記各種分野の実務経験を積むだけでなく、マネジメントの経験まで可能です。
※任意で難易度の高い分野の研究組織（プラクティスグループ）に参画して当該領域のプロフェッショナルを目指すことができます。
等
※詳細は面談時にお伝えします


【顧客情報】
・クライアントの属性比率は上場グループ 40%、上場準備 30%、非上場 30%であり、一般的な税理士法人と比較し上場企業の割合が高いです。
・中でも上場準備企業を対象とした支援については、毎年日本で上場する企業の約 1 割が当法人クライアントというトップクラスの実績を残しています。


【HUREX求人担当コメント】
○プロフェッショナルな組織風土
・従業員の約8割が税理士・公認会計士というプロフェッショナル集団です。
・BIG4出身者や国税OBなど、多様で高水準なバックグラウンドのメンバーと協働できます。
・複数名で1社を担当する体制で、指導を受けやすく、学びの多い環境です。

○提案領域の幅広さと経営における意思決定への貢献
・IPO支援、M&A、事業承継、国際税務、信託、持株会社化支援など多岐にわたる領域をカバーしています。
・「経営課題の発見から、解決に向けた具体策の提案・実行支援」まで一貫して携わり、社長の意思決定に貢献するダイナミズムを体感できる。

○チーム単位での支援×専門部隊との連携体制
・各クライアントにはチームで対応する体制が基本（PJ責任者・マネージャー・担当者などによる複数人制）。
・必要に応じて、組織再編・国際税務・審理・相続・FASなどの専門部隊（プラクティスグループ）との連携が可能です。

○高い裁量とチャレンジ機会
・組織の枠にとらわれず、自分の「やりたい領域」に自由に手を挙げ、実際にチャレンジできる環境も整っています。
・IPO、M&A、組織再編、国際税務、富裕層向けサービス、事業計画・資金調達支援、信託、社団・財団支援、経営管理やシステムコンサルティングなど多岐にわたる領域に対し、興味・関心のあるテーマに自ら参画し、社内外の価値提供に挑戦できます。

○働きやすい柔軟な制度
・年間休日125日以上／土日祝休みです。
・フルリモートワークのため柔軟な働き方が可能です。
・育児・介護休暇制度、出産・育児支援、リモートワーク備品補助など福利厚生も充実しています。

BPO(アウトソーシング) 記帳代行スタッフ
・会計事務所グループのBPO(アウトソーシング)スタッフとしてご活躍していただきます。
・顧問先から指定されたサービスを提供します。

【具体的には…】
・会計入力業務
・経費精算業務
・請求書発行業務
・販売管理業務

その他、以下の役割も期待しています。
・業務改善の提案
・クラウドシステムの初期設定
・チャット、電話でのクライアント対応

【主な使用ソフト】
マネーフォワード・freee


【HUREX求人担当コメント】
・同社グループは、1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。
・配属は同社グループ／本社：新宿区西新宿
・事業内容：クラウド会計導入支援・バックオフィス請負・業務効率化ツールの販売／開発・DXコンサルティング・給与計算、
・グループ合計約3,200先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人の士業法人等のネットワークを活用し、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応するサービス体制を構築しております。
・社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。
・色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

同社にて、非上場オーナー企業を中心とした法人・個人の税務会計業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・記帳代行、月次・年次決算業務
・法人税・所得税などの申告書作成
・各種税務相談対応
※入社後はレベルに応じた研修制度あり
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○専門性の高い案件に携われる環境
・上場企業・IPO準備企業に特化した高度な税務アドバイザリー業務です。
・組織再編・M&A・事業承継・国際税務・相続税対策など多彩な経験が積めます。
・通常の税務顧問業務にとどまらず、経営課題に踏み込む提案型支援が可能です。

○プロフェッショナルな組織風土
・従業員の約8割が税理士・公認会計士というプロフェッショナル集団です。
・BIG4出身者や国税OBなど、多様で高水準なバックグラウンドのメンバーと協働できます。
・複数名で1社を担当する体制で、指導を受けやすく、学びの多い環境です。

○働きやすい柔軟な制度
・年間休日125日以上／土日祝休みです。
・フルリモートワークのため柔軟な働き方が可能です。
・育児・介護休暇制度、出産・育児支援、リモートワーク備品補助など福利厚生も充実しています。

○教育・育成制度の充実
・未経験者向けに最大3ヶ月の研修あり、テーマ別研修も随時実施しています。
・税理士試験受験生には最大1ヶ月の試験休暇も用意されており、学習支援が手厚い環境です。

銀行業務に関わる業務系システムの企画・開発・保守を担当。
上流工程（システム企画・要件定義・設計管理）から下流工程（テスト・保守）まで一貫してプロジェクトを推進します。

【具体的には…】
・銀行業務システム（勘定系・対外系・CRM等）の開発・機能追加
・新規業務システムの導入、要件定義・設計・受入
・既存システムの保守開発・管理
・業務所管部門等との折衝
・ベンダーコントロール、社内各部署との調整・問い合わせ対応
・トラブル対応、改善提案
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
地方銀行業界でトップクラスの規模を誇る銀行。
DX推進を経営の柱に据え、デジタル技術を活用した新たな金融サービスを創造しています。
上流工程中心のポジションで、銀行業務の変革をリードできるやりがいのある環境です。

労務・総務業務全般を通して事業成長を支えていただきます。

【具体的には・・・】
■ 労務対応
・社会保険手続き（入退社、扶養、保険料計算、産休育休）
・健康診断・ストレスチェックなど労働衛生管理
・給与計算・賞与支給業務
・勤怠管理・労務管理
・社内規程整備・改定
・福利厚生構築・運用
・従業員からの労務相談対応

■ 総務業務
・社内環境整備、ルール・固定資産管理
・防火防災対策の整備・手配
・電話対応・来客対応
・備品・施設管理
※詳細は面談時にお伝えします

【求人の魅力】
・従業員が安心して業務に集中できる環境づくりを担う、重要なポジションになります。
東証プライム上場グループ企業という安定基盤のもと、更なる事業拡大を続ける同社において、
従業員満足度向上を追求し、働きがいのある職場環境の実現に貢献していくことが期待されます。

労務・総務業務全般を通して事業成長を支えていただきます。

【具体的には・・・】
■ 労務対応
・社会保険手続サポート（入社・退社、扶養など）
・勤怠管理サポート
・給与計算
・社内規定整備
・社内制度・福利厚生の運用
・従業員からの問い合わせ対応
・労使に関する調査・資料作成　

■ 総務業務
・社内環境整備における社内環境・ルールの整備、固定資産の管理
・災害対策における防火防災対策の整備・手配
・ 電話対応、来客対応
・ 備品・施設等の管理

※詳細は面談時にお伝えします

【求人の魅力】
・従業員が安心して業務に集中できる環境づくりを担う、重要なポジションになります。
東証プライム上場グループ企業という安定基盤のもと、更なる事業拡大を続ける同社において、
従業員満足度向上を追求し、働きがいのある職場環境の実現に貢献していくことが期待されます。

長期採用計画に取り組んだいる当社において、企業拡大に直結する採用業務に従事いただきます。
説明会・イベント運営、採用戦略立案など幅広い業務をお任せ致します。
学生を見極め・評価をするだけではなく、当社の魅力を伝え、優秀層の学生へ当社を魅力づけし、訴求する役割を担当していただきます。

【具体的には】
・学生集客の為の企画及び実行
・説明会／インターンシップの企画、集客、開催
・面接の実施、クロージング
・採用進捗のデータ分析
・紹介会社、媒体業者対応
・ダイレクトリクルーティングの企画・立案・実行
・人材採用におけるメディアプロモーションの企画・立案

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

医療従事者(主に薬剤師)と、人材を求める薬局や医療機関を繋ぐ架け橋として、両面型の人材コンサルティング業務をお任せします。

【具体的には…】
■対法人（リクルーティング業務）
・調剤薬局やドラッグストア等へ人材紹介・派遣の提案を行い、求人ニーズをヒアリング。
・採用成功に向けたコンサルテーションを行います。
■対求職者（キャリアアドバイザー業務）
・薬剤師の方へキャリアカウンセリング、求人紹介、面接アドバイス、入社後のフォローまで一貫して担当します。
※詳細は面談時にお伝えします。

【仕事の魅力】
一人あたりの担当数を適切に調整しているため、一人ひとりに寄り添った質の高い支援が可能です。
また、薬局の事業承継グループとも連携しており、人材の枠を超えた経営支援に携わるチャンスもあります。大阪オフィスは14名体制（男性8名、女性6名）で、未経験からスタートした先輩も多数活躍中。
オーダーメイドのオンボーディング研修があるため、安心して一歩を踏み出せます！

【HUREX求人担当コメント】
・企業の健康経営を支えるビジネスパートナーとして、お客様と長期的な信頼関係を築いていける魅力があります。
・業界内高水準の「有給休暇取得率：84.0％」
・業界的に「忙しい」イメージが強い中、当社は時間外勤務実績：月間18時間（2023年度実績）
・仕事とプライベートの両立を図りながらも社会貢献性の高い事業を行っております。
・前身であるアポプラスステーション株式会社から数えて30年以上の歴史を有しております。
・数多ある医療業界に特化した人材会社の中でもトップの歴史があり、業界内での知名度・信頼は高いです！

主に大手企業に対し、産業医・保健師・看護師等の専門人材を通じた人材紹介・人材派遣サービスの提案営業をお任せします 。

【具体的には…】
■対法人（リクルーティング業務）
・大手企業の人事・労務担当者へ、従業員の健康管理やメンタルヘルス対策における課題をヒアリング。
・産業医や保健師の導入・活用による「健康経営」の実現に向けたコンサルテーションを行います。
・企業の魅力を言語化した求人票を作成し、社内の専門コンサルタントへ共有します。
■連携・フォロー
・候補者の推薦から面接調整、内定後の契約締結まで、企業側の窓口として伴走します。
・就業開始後も定期的に企業を訪問し、ミスマッチの解消や職場環境改善の提案を行います。

★担当エリア
関西エリア全体では大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀・和歌山・岡山・広島・山口・鳥取・島根。
メインは関西エリアで遠隔地はオンラインで対応。各コンサルタントが担当エリアを持ち営業活動を行っております。
・約200社の大手企業（クライアント）を3名で担当していく予定です。
・営業訪問は20件/月程度。新規3：既存7の割合です。

★組織体制
関西エリアは4名体制となっております（男性2名、女性2名）。
人材業界での経験が長い方から未経験から入社している方まで、
人に教えることが好きな社員が集まった組織なので未経験の方でも安心して業務習得していただける環境です。

【仕事の魅力】
日本を代表する大手メーカー（任天堂、ダイハツ工業等）が取引先であり、企業の経営課題である「従業員の健康」にダイレクトに関与できる手応えがあります。
大阪オフィスは現在4名（男性2名、女性2名）と少数精鋭。一人ひとりに寄り添った質の高い支援を大切にしており、未経験からスタートした先輩も多数活躍中です。
オーダーメイドのオンボーディング研修があるため、専門知識がなくても安心して一歩を踏み出せます！

【HUREX求人担当コメント】
・企業の健康経営を支えるビジネスパートナーとして、お客様と長期的な信頼関係を築いていける魅力があります。
・業界内高水準の「有給休暇取得率：84.0％」
・業界的に「忙しい」イメージが強い中、当社は時間外勤務実績：月間18時間（2023年度実績）
・仕事とプライベートの両立を図りながらも社会貢献性の高い事業を行っております。
・前身であるアポプラスステーション株式会社から数えて30年以上の歴史を有しております。
・数多ある医療業界に特化した人材会社の中でもトップの歴史があり、業界内での知名度・信頼は高いです！

自社SaaSおよび新規プロダクトのUI/UXデザイン業務全般をお任せします。お客様のデータやエンジニア・CSチームと議論しながら「業務が本当に"楽”になるシステム」を共に創り上げます。

【具体的には…】
・リサーチ・要件定義：お客様の「負」を深掘りし、機能の必要性を根本から定義
・UI/UXデザイン・プロトタイピング：直感的なインターフェース設計、早期テストと改善
・継続的改善・仕組み化：データに基づく改善や、将来的なデザインルールの策定
・CSを通じた顧客フィードバックの抽出とワイヤーフレーム作成
・プロトタイプ作成と、開発エンジニアとの実装すり合わせ
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
・自社開発×成長フェーズのIT企業で、挑戦を続ける環境！
同社では日本最大級のクルマ情報メディアや自社SaaS開発などを行っています。「挑戦」をキーワードに、全国で利用される大規模クルマメディアを支え、+αの独自の取り組みで成長を遂げてきました。19年目を迎え、売上高は100億（グループ連結）を超え、IT部門の拡大＆新規SaaS/事業開発で、更に大きく成長中です。宮城県内のIT企業のほとんどが、SESや官公庁案件となる中で、弊社のような「自社勤務で自社メディア」のシステム開発に携われる機会は多くありません。

・人間関係の良さ×裁量の大きさが魅力の仙台拠点！
勤務地となる仙台拠点は、約40名程度の人数が所属しており、人間関係の良さと挑戦機会や裁量の多さを気にってもらい、定着率も高いです！全社の健康経営の認定を推進し、社員が安心して仕事に集中するための環境を整えてくれる重要なポジションを目指せる環境です！

【企業担当コメント】
顧客の業務フローを深く理解し、ユーザーペインを解消する「良いユーザー体験」を創出する重要ポジションです。Figma等のツールを用いたご経験を活かし、チームと協力しながらプロダクトの成長をデザインの力でリードできる、クリエイティブで挑戦的な環境が整っています。

ご契約直後のお客様に対し、オンラインレクチャー（オンボーディング）を担当し、「ラクネコ」の導入準備から運用開始までを牽引していただきます。

【具体的には…】
・オンラインでのキックオフ・導入レクチャー（目安：1日4〜5件）
・顧客の課題（取次工数の削減、セキュリティ強化など）に合わせた運用フローの構築・提案
・他ツール（Googleカレンダー、各種チャット、akerun等）との連携を含めた技術的・運用的なアドバイス
・顧客のアクティブ化（稼働開始）に向けたプロジェクト推進と進捗管理
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
・自社開発×成長フェーズのIT企業で、挑戦を続ける環境！
同社では日本最大級のクルマ情報メディアや自社SaaS開発などを行っています。「挑戦」をキーワードに、全国で利用される大規模クルマメディアを支え、+αの独自の取り組みで成長を遂げてきました。19年目を迎え、売上高は100億（グループ連結）を超え、IT部門の拡大＆新規SaaS/事業開発で、更に大きく成長中です。宮城県内のIT企業のほとんどが、SESや官公庁案件となる中で、弊社のような「自社勤務で自社メディア」のシステム開発に携われる機会は多くありません。

・人間関係の良さ×裁量の大きさが魅力の仙台拠点！
勤務地となる仙台拠点は、約40名程度の人数が所属しており、人間関係の良さと挑戦機会や裁量の多さを気にってもらい、定着率も高いです！全社の健康経営の認定を推進し、社員が安心して仕事に集中するための環境を整えてくれる重要なポジションを目指せる環境です！

【企業担当コメント】
単なるマニュアルの読み上げではなく、お客様の課題の真因を深くヒアリングし、最適な運用ルールや社内浸透のスキームを「毎回ゼロから企画・提案」するクリエイティブなお仕事です。未経験の方でも「東北人らしい丁寧な仕事」というカルチャーに共感いただける方の挑戦を歓迎しております。

システム受託開発の営業として、顧客開拓から要件ヒアリング、ソリューション提案、受注までをワンストップで担当します。

【具体的には…】
・商談の推進：マッチング済み企業への訪問・商談（テレアポ業務は一切ありません）
・ヒアリング：工場のDX化や生産性向上に向けた課題の深掘り
・ソリューション立案：エンジニアと連携した提案書の作成・デモ実施
・クロージング：受注に向けた調整・契約締結
・顧客フォロー：経営者や技術担当者との関係構築
※技術的な詳細は同行するエンジニアがサポートするため、高度なプログラミング知識は不要です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

キャリアアドバイザー（CA）業務をお任せします。

【具体的には…】
・求職者との面談にて目指したいキャリアや希望条件のヒアリング
・条件にマッチした求人の提案
・その他就職活動のサポート全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・20代前半〜30代前半の若い社員が多く、お互いに切磋琢磨していくような雰囲気です。
・コミットメント（約束を守る）文化が強く、顧客の採用成功や就職成功に対して真摯に向き合います。
・他業界からの転職者が多く、枠にとらわれず、成長意欲のある方を歓迎されます。

自社開発のクラウド型IT資産管理・セキュリティサービス「ISM Cloud One」および関連製品のUI/UXデザインを担当します。
単なるビジュアル制作に留まらず、複雑な仕様を整理し、ユーザーが迷わず操作できる体験を構築するプロフェッショナルな役割が求められます。

【具体的には…】
・FigmaやAdobe XDを用いた情報設計、ワイヤーフレーム作成、ビジュアルデザイン
・ツールチップ、エラーメッセージ、ガイド文などのマイクロコピー設計（UX/テクニカルライティング）
・複雑な機能仕様をユーザー向けに分かりやすく構造化するライティング業務
・ユーザーインタビューによる課題特定と、プロトタイプを用いた検証
・デザインの一貫性を保つための運用フローやドキュメントの整備
等

※詳細は面談時にお伝えします
※仙台では新設部署となりますが、遠隔で和歌山の既存メンバーと協力して案件を進めて頂きます。

【HUREX担当コメント】
・年間休日125日で完全週休2日制（土日祝）、さらにフレックスタイム制も導入されており、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。
・「言葉もデザインの一部」と捉え、テクニカルライティングの視点を持ってプロダクトを磨き上げることができる、非常にクリエイティブなポジションです。
・U・Iターン支援として引っ越し代の補助があり、遠方からの転職を検討されている方も安心してチャレンジいただけます。
・女性メインの部署で、ご家庭との両立にも非常に理解のある環境です。

税務会計業務・税務監査業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・月次巡回監査（顧問先へ毎月訪問）
・顧問先への自主経理化の指導、経営者又は経営幹部への業績報告
・月次、年次決算作成
・各種申告書作成
・資金、経営コンサルティング
等

※詳細は面談時にお伝えします

同社のコーポレートブランディング責任者として、経営陣と連携しながら、ブランド戦略の設計から実行までを一貫して担っていただきます。
PRテックという独自価値を社会に定義・浸透させ、ビルコムのブランド価値を最大化すること。単なる広報活動に留まらず、経営と一体となり「ブランドをゼロから創る」役割を担います。

【具体的には…】
・ブランドストーリー設計（PR Techの価値定義・発信戦略の構築）
・統合メディア戦略の立案・実行（アーンド／オウンド／SNSの統合設計）
・プレスリリース、note、SNS、動画等を活用した攻めのPR推進
・メディアリレーションズの構築・強化
・全顧客接点（Web、営業資料、採用媒体等）のブランド統一・品質管理
・インターナルコミュニケーションの設計・実行
・アワード応募、外部登壇など認知拡大施策の推進
・グループ広報との連携・情報開示対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○経営直下でブランドを創るポジション
・代表・経営陣と直接連携し、企業ブランドをゼロから設計する稀有なポジションです。
・将来的には執行役員・CCOなど経営ポジションも視野に入ります。

○統合コミュニケーション設計の醍醐味
・PR、SNS、オウンドメディア、動画、社内広報まで横断した戦略設計が可能。
・単なる露出ではなく「受け取られ方」をデザインする高度な広報業務です。

○変革フェーズ×上場グループのリソース
・SSG参画直後のタイミングで、ブランド構築の余白が大きいフェーズ。
・上場グループの基盤とスタートアップ的裁量の両方を享受できます。

手術室の安全性・効率性を高める「廃液・排煙マネジメントシステム」をはじめとする手術室向け設備の提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・手術室における廃液・排煙マネジメントシステムの提案
・医療現場のニーズに合わせた運用フローの構築支援
・手術室スタッフへの製品トレーニング、デモンストレーション実施
・販売代理店との連携および学術的情報提供
・既存施設へのフォローアップを通じた、継続的な環境改善の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【営業について】
・エリア：東北6県＋北海道（7：3の割です）
・手法：直行直帰（営業車貸与）
・出張：宿泊を伴う出張あり（最長1週間程度目安）
・研修：入社後は先輩社員同行＋商品知識は各事業部毎に勉強会実施

【担当部署（組織）構成】
サージカルソリューション事業本部
手術室環境を専門に扱う部門です。機器の提供のみならず、運用効率やバイオハザード対策など、医療従事者が安心して働ける環境づくりをトータルでサポートする組織です。

【企業の魅力】
単なる機材販売ではなく、手術室の「環境改善」という付加価値を提供できます。特に次世代型システムは、その優れた機能性と安全性により高いシェアを誇り、競合優位性の高い商材を扱える環境です。

手術室の安全性・効率性を高める「廃液・排煙マネジメントシステム」をはじめとする手術室向け設備の提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・手術室における廃液・排煙マネジメントシステムの提案
・医療現場のニーズに合わせた運用フローの構築支援
・手術室スタッフへの製品トレーニング、デモンストレーション実施
・販売代理店との連携および学術的情報提供
・既存施設へのフォローアップを通じた、継続的な環境改善の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【営業について】
・エリア：東北6県＋北海道（7：3の割です）
・手法：直行直帰（営業車貸与）
・出張：宿泊を伴う出張あり（最長1週間程度目安）
・研修：入社後は先輩社員同行＋商品知識は各事業部毎に勉強会実施

【担当部署（組織）構成】
サージカルソリューション事業本部
手術室環境を専門に扱う部門です。機器の提供のみならず、運用効率やバイオハザード対策など、医療従事者が安心して働ける環境づくりをトータルでサポートする組織です。

【企業の魅力】
単なる機材販売ではなく、手術室の「環境改善」という付加価値を提供できます。特に次世代型システムは、その優れた機能性と安全性により高いシェアを誇り、競合優位性の高い商材を扱える環境です。

手術室の安全性・効率性を高める「廃液・排煙マネジメントシステム」をはじめとする手術室向け設備の提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・手術室における廃液・排煙マネジメントシステムの提案
・医療現場のニーズに合わせた運用フローの構築支援
・手術室スタッフへの製品トレーニング、デモンストレーション実施
・販売代理店との連携および学術的情報提供
・既存施設へのフォローアップを通じた、継続的な環境改善の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【営業について】
・エリア：東北6県＋北海道（7：3の割です）
・手法：直行直帰（営業車貸与）
・出張：宿泊を伴う出張あり（最長1週間程度目安）
・研修：入社後は先輩社員同行＋商品知識は各事業部毎に勉強会実施

【担当部署（組織）構成】
サージカルソリューション事業本部
手術室環境を専門に扱う部門です。機器の提供のみならず、運用効率やバイオハザード対策など、医療従事者が安心して働ける環境づくりをトータルでサポートする組織です。

【企業の魅力】
単なる機材販売ではなく、手術室の「環境改善」という付加価値を提供できます。特に次世代型システムは、その優れた機能性と安全性により高いシェアを誇り、競合優位性の高い商材を扱える環境です。

手術室の安全性・効率性を高める「廃液・排煙マネジメントシステム」をはじめとする手術室向け設備の提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・手術室における廃液・排煙マネジメントシステムの提案
・医療現場のニーズに合わせた運用フローの構築支援
・手術室スタッフへの製品トレーニング、デモンストレーション実施
・販売代理店との連携および学術的情報提供
・既存施設へのフォローアップを通じた、継続的な環境改善の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【営業について】
・エリア：東北6県＋北海道（7：3の割です）
・手法：直行直帰（営業車貸与）
・出張：宿泊を伴う出張あり（最長1週間程度目安）
・研修：入社後は先輩社員同行＋商品知識は各事業部毎に勉強会実施

【担当部署（組織）構成】
サージカルソリューション事業本部
手術室環境を専門に扱う部門です。機器の提供のみならず、運用効率やバイオハザード対策など、医療従事者が安心して働ける環境づくりをトータルでサポートする組織です。

【企業の魅力】
単なる機材販売ではなく、手術室の「環境改善」という付加価値を提供できます。特に次世代型システムは、その優れた機能性と安全性により高いシェアを誇り、競合優位性の高い商材を扱える環境です。