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当社アロマ商品、化粧品等の既存商品の提案だけでなく、別注商品等の取引先企業の要望に合わせた商品のご提案をお任せします。

【具体的には…】
・既存顧客の深耕営業
・新規OEM顧客開拓
・商品企画・提案
・商品開発部門との連携
等
※詳細は面談時にお伝えします

※将来的には、下記の業務もお任せする予定です。
・営業戦略立案、売上計画策定、KPI設計
・営業組織づくり、メンバー採用・育成
・マーケティング施策立案、OEM事業全体のマネジメント

各種ポンプの販売・施工・吸送水確認、および保守点検・修理業務をお任せします。
毎日訪問する顧客や現場が変わるため、飽きずに新鮮な気持ちで取り組める環境です。

具体的には
・マンション、工場、学校等でのポンプの保守点検・修理（1日2～3件）
・ポンプの写真撮影や簡単なチェック（音・水の出方）、部品交換
・倉庫内でのポンプの分解・組立・点検
・外出がない日は倉庫での勉強会や事務作業
・（有資格者の場合）制御盤の操作や電気回路の確認・対応
等
※エリアは宮城県内が中心ですが、3ヶ月に1回程度、宿泊を伴う出張が発生します。

【担当部署（組織）構成】
全従業員数7名。現場管理者層は40代が4名、32歳が1名活躍しています。社長の人柄がとても良く、自発的な退職者が少ない定着率の高さが自慢の組織です。

【企業の魅力】
昭和59年の創業以来、40年超にわたりポンプ一筋で信頼を築いてきた専門企業です。東北6県の主要ポンプメーカーから「認定店」として指定される高い技術力を誇り、安定した経営基盤があります。資格取得費用は会社が全額負担するため、未経験から一生モノの技術を身につけられる環境が整っています。
※詳細は面談時にお伝えします

自動車販売店や整備工場等を中心とした法人企業様への提案営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・自動車販売店や法人企業を中心とした営業活動
・既存のお客様への定期訪問
・業者販売店の新規開拓
・新車、中古車の商談、見積書作成、契約における一連業務
・自動車保険の提案、契約
・その他付随する業務
等

業界未経験で入社している社員の方も多数在籍されていますので、業界の基礎知識が無くても安心して仕事に取り組んでいただくことができます。

【求人担当コメント】
・大手自動車メーカーのディーラーとして、約70年間鹿児島の地域に根差したカーライフをサポート展開。2022年に全国で自動車関連事業のコンサルティングなど多角的な事業を展開するモビリティー企業にグループ入りし、さらなるモビリティ分野での販売強化、EV事業等への投資を強化しています。
・ジョブローテーション無し：営業・接客から整備士へのジョブローテーションは基本行っていません。
・7日以上の長期休暇が複数回あるほか、バースデー休暇やリフレッシュ休暇など休暇制度も充実し、働きやすい環境です。

経理部の次長～部長候補として、経理業務全般および組織マネジメントをお任せします。

【具体的には】
・日次、月次、四半期、年次決算業務
・連結決算
・開示資料作成
・税務申告対応
・監査法人、税理士対応
・経営陣への各種レポーティング
・メンバーの育成、マネジメント
・経理業務の改善、体制構築　等

東証スタンダード上場企業の経理部門を牽引するポジションです。プレイングマネージャーとして実務とマネジメントの双方に携わりながら、経営に近い立場で会社の成長を支えていただきます。

【組織構成】

経理部門は部長以下6名で構成されています。

・20代：1名
・30代：3名
・40代：2名

ご経験やスキルに応じて、次長または部長ポジションでの採用を想定しています。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
東証スタンダード上場企業における、経理部門の次長～部長候補の募集です。

上場企業での決算・開示経験を活かしながら、経理実務だけでなくメンバー育成や組織マネジメント、経営陣へのレポーティングまで幅広く携われる点が大きな魅力です。

同社は独自の「造注方式」を武器に成長を続けており、現在は売上1,000億円規模を見据えて事業拡大を進めています。経理部門の体制構築や業務改善など、会社の成長フェーズならではの経験を積むことができます。

年収は最大1,500万円、年間休日127日、全社平均残業月16.3時間、荻窪駅徒歩4分と、待遇面・働きやすさの双方が整った求人です。

人事総務部にて採用業務を中心に部門全般の総務事務、採用サポート業務などを幅広くお任せします。

【具体的には…】
・採用計画立案
・学校訪問
・紹介会社とのやり取り
・社内行事のとりまとめ
・庶務業務など
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、創業以来50年以上にわたり国や自治体の公共事業を中心に道路・河川・橋梁など社会インフラの整備に貢献し、発注者支援業務や土木設計、測量、調査、補償コンサルタントなど幅広い専門領域を持つ総合建設コンサルタントとして安定した経営基盤を築いている企業であり、官公庁との長年の信頼関係に支えられた堅実な事業運営に加え、ICT・VR/AR・3Dモデルなど最新技術を積極的に取り入れる技術力の高さ、国家規模のプロジェクトに携われる社会的意義の大きさ、資格取得支援や研修制度などによるキャリア形成の手厚さ、そして働きやすい労働環境と地域社会への貢献姿勢が、同社の大きな魅力となっています。

法人営業部門の管理職候補として、建設業界を中心としたお客さまへの産業廃棄物の回収・処理提案を行っていただきます。

【具体的には…】
建設現場から発生する紙くず・木くず・プラスチック類などについて、
＊種類・量のヒアリング
＊分別・回収方法の提案
＊運用改善の相談対応 を行います。

・営業エリア：東京都内・埼玉県
・打ち合わせ訪問：1日2～3社
（既存顧客との打ち合わせ・現場確認など）
※打ち合わせがない日は
1日5～7件ほど現場を訪問し、
新しく始まる工事の情報収集や、関係づくりを行います。

経験に応じて、
・複数現場を持つ顧客
・多品目を扱う顧客 など、
提案幅の広い案件も段階的にお任せします。

【HUREX求人担当コメント】
＜同社の強み＞
・自社資源循環型プラントを保有
…まとめて任せてもらえる案件が多い！

長年の取引で築いてきたネットワークもあり
取引先からのご紹介やホームページからの
お問い合わせも少なくありません。

自社だけで完結できないご相談についても、
「これはできません」で終わらせるのではなく
ネットワークを活かし「どうすれば対応できるか」
を考えられることが同社の強み。

お客様から頼られる場面も多く、
営業としても提案の選択肢を広く持って仕事ができます！

【キャリアパス】
・担当社数
1年目：約50社 >> 2年目：約80社
・取引が広がるほど、
“あなた経由”で案件が増える仕組み

成果・姿勢を評価し、
主任・役職者への昇格実績もあり。
※入社3年で主任に昇格した社員も在籍。

＜キャリアの方向性＞
・提案型営業として深化
…顧客のニーズに応じた提案を行い、
廃棄物削減・処理改善などを通じて
『コンサル的』な役割へシフト可能。

・チームをまとめる立場へ
…後輩育成・案件管理を担う
『中核メンバー』として活躍できます。

※詳細は面談時にお伝えします

大手ハウスメーカーや地場住宅会社、工務店・設備会社などの既存顧客に対するルート営業をお任せします。
新設やリフォーム向けに、同社製品のシステムキッチン・システムバス・洗面等の住宅設備機器を提案し、施工までの手配、管理等、ワンストップで顧客に提案します（施工管理実務に関しては、工事部門が行います）。

【具体的には…】
・住宅や施設のリフォームのニーズに対して、同社商品をメインに施工（据え付け）までの提案を行います。同社商品以外の住宅建材（柱など）も取扱いがあり、「壁紙とサッシ以外では同社製品で家が建てられる」といわれるほどの幅広さがあります。
・既存のハウスメーカーや工務店などへの情報収や、関係構築により中長期で関係構築を行い、依頼を受けるようなルート営業が中心となります。
※営業対象：戸建住宅、マンション、商業施設、介護施設など
※使用機材：社用車、PC/iPad、携帯電話は貸与
※営業スタイル：内勤/外勤＝5/5の割合、午前内勤→午後外回りのスケジュールが一般的
※詳細は面談時にお伝えします。

大手ハウスメーカーや地場住宅会社、工務店・設備会社などの既存顧客に対するルート営業をお任せします。
新設やリフォーム向けに、同社製品のシステムキッチン・システムバス・洗面等の住宅設備機器を提案し、施工までの手配、管理等、ワンストップで顧客に提案します（施工管理実務に関しては、工事部門が行います）。

【具体的には…】
・住宅や施設のリフォームのニーズに対して、同社商品をメインに施工（据え付け）までの提案を行います。同社商品以外の住宅建材（柱など）も取扱いがあり、「壁紙とサッシ以外では同社製品で家が建てられる」といわれるほどの幅広さがあります。
・既存のハウスメーカーや工務店などへの情報収や、関係構築により中長期で関係構築を行い、依頼を受けるようなルート営業が中心となります。
※営業対象：戸建住宅、マンション、商業施設、介護施設など
※使用機材：社用車、PC/iPad、携帯電話は貸与
※営業スタイル：内勤/外勤＝5/5の割合、午前内勤→午後外回りのスケジュールが一般的
※詳細は面談時にお伝えします。

大手ハウスメーカーや地場住宅会社、工務店・設備会社などの既存顧客に対するルート営業をお任せします。
新設やリフォーム向けに、同社製品のシステムキッチン・システムバス・洗面等の住宅設備機器を提案し、施工までの手配、管理等、ワンストップで顧客に提案します（施工管理実務に関しては、工事部門が行います）。

【具体的には…】
・住宅や施設のリフォームのニーズに対して、同社商品をメインに施工（据え付け）までの提案を行います。同社商品以外の住宅建材（柱など）も取扱いがあり、「壁紙とサッシ以外では同社製品で家が建てられる」といわれるほどの幅広さがあります。
・既存のハウスメーカーや工務店などへの情報収や、関係構築により中長期で関係構築を行い、依頼を受けるようなルート営業が中心となります。
※営業対象：戸建住宅、マンション、商業施設、介護施設など
※使用機材：社用車、PC/iPad、携帯電話は貸与
※営業スタイル：内勤/外勤＝5/5の割合、午前内勤→午後外回りのスケジュールが一般的
※詳細は面談時にお伝えします。

バックオフィス全般を支える管理部門にて、経理業務をメインに総務業務まで幅広くお任せします。
【具体的には…】
◆経理業務
・仕訳入力／伝票処理
・入出金管理
・売掛金・買掛金管理
・請求書・納品書の発行
・経費精算／支払業務
・月次資料の作成など
◆総務業務
・備品や消耗品の管理・発注
・郵便物・宅配便の対応
・来客対応、電話対応
・社内書類のファイリング・整理
・勤怠関連業務など
等

【HUREX求人担当コメント】
グループにゴム・樹脂のそれぞれの専門メーカーを持ち、業績も好調で主要取引先のトヨタ系企業様からの信頼も厚い安定企業です。グループ各社でそれぞれ一名体制で経理総務を担っている為、各社の経理総務や自社の営業メンバーと連携しながら業務を行っていただきます。

安曇野の自然に恵まれた環境で、OEMや自社ブランドを展開する食品メーカーでの「生産管理」業務です。現在、工場長が不在となっており、将来的に工場全体を見渡せるリーダーシップを発揮できる方を募集します。

【具体的には…】
・システムを活用した生産計画の策定・運用・改善
・原材料費のコントロールおよび原価意識を持った生産ラインの最適化
・製造工程全体の進捗・歩留まり・効率の管理
・製造現場・チームのマネジメント
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
○大手メーカーからの信頼×安定経営の食品メーカー
・設立30年以上、大手食品メーカーのOEM受託をはじめ、自社ブランド商品まで幅広い製造を手掛け確固たる信頼を築いています。
・全温度帯（冷凍・冷蔵・常温）に対応できる多品種小ロットの生産技術力が高く評価されています。

○安心・安全を支えるやりがいのあるポジション
・HACCP準拠の自社工場にて、製品の品質向上と食の安全を守る中核メンバーとして活躍していただけます。
・信州の厳選食材を使用したこだわりの食品づくりに携わり、地域の食文化発展にも貢献できるお仕事です。

○豊かな環境で安定して働ける環境
・安曇野市の緑豊かな自然環境で、転勤なく腰を据えて働くことができます。
・年間休日117日、地域に根ざしたアットホームで温かい職場環境です。

粉粒体搬送用コンベヤ及び周辺機器の代理店向けの提案営業を担当いただきます。

【具体的には…】
・代理店経由で依頼を受け、粉粒体コンベヤの見積や提案を行う営業
・お客様（大手企業・官公庁）と仕様打合せを行い、最適なコンベヤや周辺機器を選定・提案する（単独または技術者同行）。
・見積作成（機種選定・原価計算含む）を月10～20件ほど対応し、必要な部品や装置の手配も行う（月10件程度）。
・九州近郊の工場・現場での打合せを月10件ほど実施し、代理店や技術者と連携しながら課題を整理する。
・工事立会・点検補助などの現場フォローにも参加（月1～2件程度）
・出張は九州エリア中心で日帰りまたは半日が基本、案件に応じて直行直帰も可能。
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
最大の魅力は、東証プライム上場「椿本チエイン」グループの安定した基盤がありながら、環境・リサイクルという成長分野の最前線に携われる点です。同社の搬送設備は、単なる「機械」ではなく、資源循環型社会を実現するための「不可欠なインフラ」としての側面を持っています。社会貢献度の高さはもちろん、景気に左右されにくい強固なビジネスモデルがあるため、腰を据えてキャリアを築きたい方にぜひお勧めしたい求人です。

成長戦略の策定をはじめとしたマーケティング活動全般およびチームのマネジメントをお任せします。

【具体的には…】
・成長戦略の企画検討
・マーケティング施策の実務運用管理
・社内関連部署や外注先のディレクション
・営業部の活動支援
・チームマネジメント（メンバー1名、業務委託複数名）
等

【HUREX求人担当コメント】
◎世界190ヵ国で導入される圧倒的なプロダクト力と価格競争力
・世界各国の政府機関や大手企業（フォーチュン100企業含む）に選ばれる信頼性の高いITソリューションを取り扱います。
・競合他社と比較しても抜群のコストパフォーマンスと、CRM だけでなく、メール・チャット・プロジェクト管理・会計・HRなど40以上のアプリを統合するプラットフォームという強い武器があり、自信を持って提案可能です。

◎裁量ある事業立ち上げとグローバルな活躍
・日本での事業拡大に向けたマーケティング戦略を主導できます。
・ゼロからのプロセス構築など、変化を楽しめる方に最適です。
・海外チームと連携し、グローバルな視点で業務に取り組めます。

◎充実した福利厚生と働きやすい環境
・無料ランチや各種教育制度、資格補助制度、多様な手当が充実しています。
・年間休日125日で完全週休2日制と、ワークライフバランスも良好です。

当社製造加工職として、セラミックス製造の業務にあたっていただきます。

【具体的には…】
<担当業務>
・精密機械加工：マシニングセンタ（3軸・5軸）、円筒研削盤、平面研削盤（平研）を用いたセラミック部材の精密加工
・工具、測定器管理：加工工具（ダイヤモンド工具等）の選定・交換・補正、測定機器を用いた精度確認
・設備メンテナンス：日常的な機械の清掃・点検・簡単な保全作業
・改善活動：加工効率の向上や不具合低減に向けた工程改善への参加

<仕事のポイント・役割>
・精密なセラミック加工では、材料の特性上、微小な調整や予期せぬ欠け（チッピング）の防止など、現場での気づきや判断が求められます。
・経験に応じて、将来のリーダー候補として部下・後輩の指導や業務フォローも担っていただくことを期待しています。
※変更の範囲：会社の定める業務

【組織構成】
仙台・小牧の各工場にまたがって配置されています（※今回は仙台勤務者の募集となります）。 仙台勤務者の人員内訳は、副課長1名、他課付け4名、係長2名、積層加工組立係44名、積層検査出荷係37名となっております（派遣従業員を含む）。

【やりがい・魅力】
社会を支える最先端市場での高い存在感と自己成長！
世界中の人々に不可欠な半導体や医療・産業機械の製造を支える、基幹セラミック部品を展開するやりがいをダイレクトに実感できる職場です。 2026年に稼働を開始する最新鋭の新工場を中心に、2029年度までに生産能力を2.5倍へ拡大させる大規模な事業成長が進んでおり、宮城・愛知の製造・開発拠点と東京の営業拠点が一体となって新規ビジネスの創出やグローバル展開に挑んでいます。 失敗を恐れず挑戦を推奨する企業風土のもと、急拡大する市場において自ら機会を掴み取り、新しい製品を世に送り出す喜びと自身の確かな成長を体感いただけます。

【HUREX求人担当コメント】
同社は、東証プライム上場の大手総合素材・部品メーカーグループの中核として、売上高500億円超を誇る先進セラミックスの総合メーカーです。 最大の特徴は、材料開発から素材製作、精密加工、販売までを一貫して手掛ける「ワンストップ体制」と優れた技術力です。静電チャックやセラミックスヒーターなどの高付加価値製品は、国内外のトップメーカーから厚い信頼を獲得しています。 宮城・愛知の開発・製造基盤と、東京をはじめとする営業拠点・海外ネットワークがシームレスに連携しており、勤務拠点を問わず顧客や現場に自ら足を運んで挑戦できる環境です。 また、「年間休日120日以上」「平均有休取得14日以上」「フレックス・在宅勤務制度」など、大手グループならではの充実した福利厚生・研修制度のもとで、高いワークライフバランスを保ちながら長期的キャリアを築ける環境です。

当社製造部の検査職として、セラミックス製造品の検査業務にあたっていただきます。

【具体的には…】
<担当業務>
・機上検査、品質チェック: 加工後の寸法測定（三次元測定機やマイクロメーター等を使用）、外観検査、バリ取り
・改善活動: 不具合低減、作業効率向上に向けた工程改善への参加

<仕事のポイント・役割>
・1000分の1単位の精度や一見しただけでは気づかないような不良の発見など、細かい作業を行うため、粘り強く丁寧に取り組んでいただくことが求められます。
・経験に応じて、将来のリーダー候補として部下・後輩の指導や業務フォローも担っていただくことを期待しています。
※変更の範囲：会社の定める業務

【組織構成】
仙台・小牧の各工場にまたがって配置されています（※今回は仙台勤務者の募集となります）。 仙台勤務者の人員内訳は、副課長1名、他課付け4名、係長2名、積層加工組立係44名、積層検査出荷係37名となっております（派遣従業員を含む）。

【やりがい・魅力】
社会を支える最先端市場での高い存在感と自己成長！
世界中の人々に不可欠な半導体や医療・産業機械の製造を支える、基幹セラミック部品を展開するやりがいをダイレクトに実感できる職場です。 2026年に稼働を開始する最新鋭の新工場を中心に、2029年度までに生産能力を2.5倍へ拡大させる大規模な事業成長が進んでおり、宮城・愛知の製造・開発拠点と東京の営業拠点が一体となって新規ビジネスの創出やグローバル展開に挑んでいます。 失敗を恐れず挑戦を推奨する企業風土のもと、急拡大する市場において自ら機会を掴み取り、新しい製品を世に送り出す喜びと自身の確かな成長を体感いただけます。

【HUREX求人担当コメント】
同社は、東証プライム上場の大手総合素材・部品メーカーグループの中核として、売上高500億円超を誇る先進セラミックスの総合メーカーです。 最大の特徴は、材料開発から素材製作、精密加工、販売までを一貫して手掛ける「ワンストップ体制」と優れた技術力です。静電チャックやセラミックスヒーターなどの高付加価値製品は、国内外のトップメーカーから厚い信頼を獲得しています。 宮城・愛知の開発・製造基盤と、東京をはじめとする営業拠点・海外ネットワークがシームレスに連携しており、勤務拠点を問わず顧客や現場に自ら足を運んで挑戦できる環境です。 また、「年間休日120日以上」「平均有休取得14日以上」「フレックス・在宅勤務制度」など、大手グループならではの充実した福利厚生・研修制度のもとで、高いワークライフバランスを保ちながら長期的キャリアを築ける環境です。

顧客の業務改善プロジェクトに対する支援、プロジェクト推進、サポート全般をお任せします。
【具体的には…】
・顧客のIT・業務課題を整理し、DX/IT構想、業務改善、要件定義を支援
・PM/PMOとして計画・進捗・課題・リスク・品質を管理し、顧客・ベンダーを調整
・AI/データ活用を含む導入・定着支援・経験に応じて提案・案件創出・チームマネジメントを担当

等

【HUREX求人担当コメント】
同社は、自動車部品、電子デバイス、精密機器、鉄道車両をはじめとする製造業を中心に、現場の業務経験を活かして生産管理システムやPLM、BOM再構築などの基幹システム構築およびITコンサルティングを上流工程から運用・保守、さらにはPMO支援や海外工場のITサポートまで一貫して手がける独立系システムインテグレーターです。

浄化槽アドバイザーとして、一般家庭を訪問し浄化槽の点検・メンテナンスを中心に、住宅設備に関するご案内等をお任せします。
既存顧客への「訪問点検 ＋ ついでのお声がけ」をしていただきます。

【具体的には…】
・契約のある一般家庭（個人宅）を1日10～15件ほど回って浄化槽の定期点検（手が汚れる仕事はありません）
・お客さまへのリフォーム提案営業（完全な新規飛び込みではなく、「点検で訪問したついでに、チラシを配ってお困りごとの確認）
・日報、報告書、見積書作成（定型フォームあり）
等

■特徴・魅力：
・日常点検しながら、水回りの提案営業もしていただきますので、特殊なスキルを身に付けることができます。
・ノルマはありませんが、契約に応じて歩合給として報奨金も厚く、人事査定での処遇や基本給に反映させます。

■入社後の流れ・資格取得
入社直後（2〜4週間）： 先輩社員の同行からスタート！点検方法や基礎知識をじっくり学び、段階的に独り立ちを目指します。
資格取得支援： 入社1年以内を目安に国家資格「浄化槽管理士」の取得を目指します。オンデマンド講義（約80時間）の受講費用などは会社が全額負担します。

配電盤・制御盤・分電盤の電気機器に関するアフターメンテナンスを担当していただきます。

【具体的には…】
同社製品の納品後に、クライアントからの要望ででた仕様変更などに伴う改造工事や設備点検、トラブル対応などが主な仕事内容です。また、同社以外で製作された製品の改造工事も行っており、最近では陸上用の電気設備などの工事も行っております。エリアは造船所がある世界中が対象になるので、海外で工事を行うこともあります。

【サービス社員の声～やりがい～】
現場に出て仕事をしていると会社の中では得られない経験ができ、様々な知識を身につけることができるのでスキルアップにつながっています。初めに一人で現場に出たときはとても緊張しましたが、何度も面識のあるお客様とはくだけたお話までできるようになり感謝のお言葉をいただくので日々やりがいを感じています。現場に出る際は常に「人の命がかかっている」ことに緊張感を持ちながら日々工事や点検を行っています。今後さらに資格などの新しい知識を身につけ、お客様や会社にとってプラスになることが目標です。

【求人担当コメント】
創業60年の強固な基盤があり、非常に高い国内シェアを持っています。ニッチトップ・オンリーワンの企業を目指して、将来としては売上を現状の5倍に拡大していこうとさらなる成長が期待される企業です。そのためにはまずは社内体制を構築していこうと、業務見直し・効率化を図り、休日数は年間106日から122日＋有給5日をあわせて127日に変更となりました。また、有給取得率も82％と高く、残業時間も減少傾向です。メリハリを付けることで社員の意欲が向上し、生産性を向上させています。離職率も大きく低下。ゆくゆくは年収面にも頑張りをさらに反映させる仕組みをつくり、決算賞与においても社員還元率を上げていく方向性です。「体制を変えたい」と願う企業が多い中で、社員目線で「体制を変えてきている」企業です。一緒に飛躍して頂ける次代の幹部候補もお待ちしております。

【業務内容】
管理部門（総務・経理）における統括業務全般をお任せします。
プレイングマネージャーとして実務のフォローに入りつつ、部門全体のマネジメントや業務フローの最適化を牽引していただきます。

【具体的には】
総務領域（約7割）： 社内規程整備、ファシリティ管理、労務管理サポート、契約書管理、法務対応、社内行事の運営、その他バックオフィス全般の統括。

経理財務領域（約3～4割）： 月次・年次決算業務の精査、予実管理、資金繰り、金融機関との折衝、税理士対応等の統括・サポート。（※実務担当者がおりますので、そのとりまとめや最終確認がメインとなります）

【組織構成】
■ 総務経理部門：計7名
課長代理：1名（50代男性）
係長：1名（30代男性）
経理総務スタッフ：5名（30代～50代女性、50代男性）
※30代～50代まで幅広い年代が活躍している組織です。実務に長けたメンバーが揃っているため、各担当者と適切にコミュニケーションを取りながら、部門全体のモチベーションと生産性を高めるマネジメントが求められます。

【職務環境】
・営業車を1台貸与（通勤利用可）
・若手中心の活気ある組織風土
・裁量が大きく、自らのアイデアを戦略へ反映可能
・安定した経営基盤のもと長期的なキャリア形成が可能

【入社後イメージ（期待する役割）】
まずは当社の事業内容や現在の社内ルール、既存の業務フローを把握していただきます。実務に長けた既存メンバー（課長代理・係長ら）から業務を引き継ぎつつ、しっかりとコミュニケーションを取り、現場との信頼関係を築くことを最優先にしていただきます。

その後は、部長職として現場の実務にも入りながら、経営戦略に連動した組織づくりや業務改善を主導していただきます。既存の枠にとらわれず、より効率的な業務フローの構築や社内環境の整備など、経営陣の右腕として手腕を発揮していただくことを期待しています。

【特徴と魅力】
<< バックオフィスから企業の成長を支え、経営陣の右腕となる管理部門責任者へ >>
本ポジションの魅力は、総務・経理をはじめとする管理部門全体を統括し、経営戦略に連動した組織づくりに大きな裁量を持って取り組めることです。
同社は長年培った確固たる事業基盤を有していますが、さらなる成長に向けてはバックオフィスの体制強化や業務フローの最適化が不可欠です。これまでの管理部門での実務経験やマネジメント経験をフルに活かし、経営に近い視点で企業の進化を内側から牽引することができます。
実務に長けたベテラン社員やメンバーと信頼関係を築きながら、プレイングマネージャーとして現場をまとめ上げるため、組織マネジメントの大きなやりがいを実感できる環境です。ゆくゆくは部長職として、経営陣の右腕へとステップアップすることが期待されています。

【企業の魅力】
単なる「食品卸」にとどまらず、自社で強力なインフラを持っている点や、地域社会からの厚い信頼がある点が最大の強みです。管理部門のトップとして、この揺るぎない事業基盤を裏から支え、さらに強固にしていく面白さがあります。

・東北トップクラスの自社物流ネットワーク： 宮城県全域をはじめ、岩手・山形・福島の一部までをカバーする広域物流ネットワークと自社物流倉庫を保有しています。
・高い競争優位性と一貫体制： 商品の仕入れから在庫管理、配送までをすべて自社で一貫して担うことができるため、他社にはない競争優位性を確立しています。
・「利他」を重んじる創業理念： 「利益を得んとすれば相手に利益を与えるべし」という創業以来の理念を大切にし、顧客目線を貫くことで地域との深い信頼関係を築き上げています。
・社会インフラとしての確かな実績： 東日本大震災などの危機や社会環境の変化においても、地域の食を途絶えさせない流通インフラとして役割を果たし続けてきた実績があり、地域社会にとって欠かせない存在となっています。
・安定性と変革力の両立： 食料品という安定需要の市場をベースにしながらも、時代の変化に柔軟に対応して150年以上成長を続けており、地域に根差しながら長期的なキャリアを築きたい方に非常に魅力的な環境です。

自社製のゴム・樹脂製品などの技術提案営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・ニーズヒアリング
※既存顧客中心となります。
・見積作成
・社内技術者との打ち合わせ
・顧客のアフターフォロー
等

※詳細は面談時にお伝えします