求人を探す|8ページ目

バックオフィスの総合職として、下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・契約書・注文書等の管理
・勤怠管理、共済、給与、福利厚生対応
・請求書処理、入金・支払管理など
・来客・電話対応、資料作成、備品管理などの事務業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・これまでの経験を活かしたい方
・キャリアアップを目指したい方

【歓迎条件】
・総務・経理などバックオフィス業務の経験
・人事・労務管理、契約書・書類管理、経理事務（請求書、入出金管理）等の経験
・来客、電話対応、備品手配・情報管理等の経験

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・フットワーク軽く、スピード感をもって動くことができる方
・周囲に気を配ることができる方

医療情報システムやネットワークの運用管理、IT機器のメンテナンスなど、院内のIT環境全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・医療情報システム（電子カルテなど）の運用管理
・院内ネットワークシステムの構築、維持、管理
・インターネット環境の整備、維持、管理
・IT機器の故障や不具合対応
・総務課の庶務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同病院は、病院だけでなく介護老人保健施設や訪問看護ステーションなど多角的な事業を展開しており、医療から介護、在宅支援まで一貫したサービスを提供している点が大きな魅力です。
・医療分野での経験者はもちろん、システム運用管理やIT機器保守の経験がある方も歓迎します。

【必須条件】
・システム運用管理、システムエンジニア、ハードウェア保守などの業務経験

【歓迎条件】
・電子カルテなどのシステム管理経験
・医療に関する知識や経験
・応用情報技術者、または基本情報技術者の資格

【求める人物像】
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方
・協調性をもってチームで仕事ができる方
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方

同社は神奈川県の食品配送を事業としており、業歴50年、時代に合わせ最新テクノロジーの導入、
社員同士の緊密な連携により、お客様の期待に応え続けてきました。
今後は根本的な品質改善・安全強化を目指したく、経験豊富な人材採用（安全輸送管理責任者）実施いたします。

【具体的には…】
１．安全方針および体制の整備
・安全管理規定やマニュアルの策定、改定
・経営層への安全に関する報告、提言
・安全委員会や安全事故防止に関する現場会議運営
・安全目標の策定と実施、取り組み内容と成果の評価、次回展望

２．法令遵守と行政対応
・運輸安全マネジメント制度に基づくPDCA運用
・監査、巡回指導への対応と計画策定

３．事故防止・クレーム防止・リスク管理
・事故、クレーム、ヒヤリハットの収集、再発防止策の実施
・事故、クレーム発生後の個別指導教育、同乗指導含む
・事故報告書、指導教育記録の作成と保管管理
・ドライブレコーダー、デジタコデータの活用、分析
・分析と定量データの比較、報告、改善

４．外部・顧客対応
・荷主や協力会社との安全協議会等
・安全への取り組みをPRし、取引先の信頼確保
・Gマーク、働きやすい職場認証制度、どの他認証制度の申請対応

５．研修
・四半期に1度全ドライバーを対象としたグループ教育の実施
・テーマ検討、資料作成、研修の実施、出席者管理と報告、記録の保管管理

経営陣、現場社員とともに、考え・自らの手も動かし
行動頂ける方を希望します。

本社だけでなく、事業所、営業所を行き来して頂く事を想定しています。
（事業所は神奈川県内）

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・業歴長い社員が多く、社長自ら「いい人材が多い」と話し、
　社員を大事にしています。
・横浜の食品配送、物流事業を軸に大いに企業努力をしている会社です。

【必須条件】
輸送業界での管理職経験
安全管理経験

【歓迎条件】
トラック輸送業界経験
食品配送業界経験

【求める人物像】
現場に出ること、自ら動くことを厭わず、行動頂ける方
経営陣、現場とのコミュニケーションや関係性を大事にし、調整力ある方

総務・経理職の幹部人材を募集します。まずは現在の総務・経理部長の補佐を務めていただきます。
総務・経理業務だけでなく、会社の運営に幅広く関わり、これまでのご経験を活かしてオフィス全体を見渡しながらまとめ役をお願いいたします。

【具体的には…】
・入出金管理
・税務処理（会計事務所との連携のもと、申告書類作成に必要な経理業務を担当）
・決算業務（基礎的な経験を活かし、関連会社の経理業務から携わり、決算業務全体に関与する予定。決算月は5月）
・請求管理
・給与計算処理（通常月の給与計算業務）
・その他総務業務のサポート（労働三法の三方の手続きに関する業務など）
・会計ソフトはTKCシステムを使用

入社後はまず本社での業務に専念していただきますが、業務に余裕が生まれましたら、
2ヶ月に1回程度の頻度で各支店や営業所への出張も行い、現金残高の確認などの監査業務を担当していただく予定です。

※詳細は面談時にお伝えします。

【求人の魅力】
・将来の幹部候補として会社の経営に深く関わり、大きなキャリアアップの機会があります。
・有給休暇は多くの社員が10割以上取得しており、比較的自由に取得できるため、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・入社後は入出金管理から決算業務まで幅広い経理業務に携わり、スキルアップを図ることが可能です。
・業務に余裕ができれば各支店への出張監査も担当でき、業務の幅を広げるチャンスがあります。
・責任感が強く、会社全体を巻き込みながら業務を推進できる方には、少数精鋭で1000人規模の仕事を手掛ける大きな達成感が得られます。

【企業の魅力】
・「信頼」と「人」を最も大切にしている総合ビルメンテナンス企業として、警備・清掃を通じて地域社会の安全と快適な暮らしを支えています。
・国や都道府県、国立病院機構、大手建設会社など、幅広い顧客基盤を持つため、安定した事業運営が強みです。
・希望や状況に応じた柔軟性の高い働き方が可能で、老若男女問わず長く働けるようサポート体制が整っています。
・少数精鋭で大規模な仕事を手掛けており、社員一人ひとりの貢献度が大きく、大きなやりがいを感じられます。
・社長との距離が近く、会社の運営に幅広く関与できる風通しの良い組織です。

【必須条件】
・経理業務の実務経験（決算業務の基礎的な経験）
・Excel、Wordの基本操作
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・総務業務の経験
・TKCシステムの操作経験

【求める人物像】
・幹部候補として長期的にキャリア形成を目指す方
・経理・総務の専門性を活かし、組織のまとめ役として活躍したい方
・周囲と協力しながら業務改善に取り組める方

求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。

【具体的には…】
・面談（ヒアリング・求人企業紹介）
・応募書類の添削
・応募企業への書類推薦
・書類選考の結果連絡
・面接の日程調整
・面接終了後のフォロー（感想のヒアリングなど）
・面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有
・求人の再提案
・進捗管理
・求職者と企業のマッチング
・各種雇用条件の交渉
等

【企業の特徴】
・昨対⽐115%の成⻑率(2023年度実績)
・育休後の復職率100%(2022年度実績)/男性取得実績有
・評価制度やインセンティブ制度など充実
・昇給率約8割(2023年度実績 )
・役職者の20代割合57%（2023年10⽉時点）
・社歴関係なくチャレンジできる環境︕役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験1年以上の方（業界不問）
※⼊社者事例︓携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず。業界未経験者の方も数多く活躍しています。

【歓迎条件】
・営業/販売/接客などのご経験があり数字目標を追った経験がある方
・人材業界経験者

【求める人物像】
・他者の意⾒を素直に聞ける⽅
※様々な業界の⽅の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。
　知らないことを恐れずに聞くこと、⼈の意⾒を参考にして実践できる⽅が成⻑しやすいです。

・⼈に頼られることにやりがいを感じる⽅
※⼈の⼈⽣を左右する「職業選択」に携わる責任の⼤きな仕事です。
　求職者様によって悩みや課題は異なるので、1⼈1⼈に向き合った⽀援が必要です

求職者の転職活動のサポート業務を行っていただきます。
求職者の対応をするキャリアコンシェルジュ（CC・個人営業）、企業を担当するリクルーティングアドバイザー（RA・法人営業）のいずれかの業務をお任せします。

【具体的には…】
＜キャリアコンシェルジュ（CA・候補者担当）＞
・転職に向けてのヒアリング
・キャリア相談の対応
・応募書類の添削
・希望条件の確認や面接対策
等

＜リクルーティングアドバイザー（RA・企業担当）＞
・経営者、人事に対して採用戦略を提案
・人材要件ヒアリング
・ベストマッチな人材を紹介
・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般
等

※上記、どちらの業務を担当するかは面接及び研修での適性をみて判断します。

【企業の特徴】
・昨対⽐115%の成⻑率(2023年度実績)
・育休後の復職率100%(2022年度実績)/男性取得実績有
・評価制度やインセンティブ制度など充実
・昇給率約8割(2023年度実績 )
・役職者の20代割合57%（2023年10⽉時点）
・社歴関係なくチャレンジできる環境︕役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験1年以上の方（業界不問）
※⼊社者事例︓携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず。業界未経験者の方も数多く活躍しています。

【歓迎条件】
・営業/販売/接客などのご経験があり数字目標を追った経験がある方
・人材業界経験者

【求める人物像】
・他者の意⾒を素直に聞ける⽅
※様々な業界の⽅の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。
　知らないことを恐れずに聞くこと、⼈の意⾒を参考にして実践できる⽅が成⻑しやすいです。

・⼈に頼られることにやりがいを感じる⽅
※⼈の⼈⽣を左右する「職業選択」に携わる責任の⼤きな仕事です。
　求職者様によって悩みや課題は異なるので、1⼈1⼈に向き合った⽀援が必要です

中途採⽤を⾏う法⼈顧客に対して、採⽤成功に向けてのサービス⽀援を⾏います。経営者や⼈事担当者に対する営業です。担当顧客の事業を「⼈」の側⾯から⽀援できる⾯⽩みのある仕事です。

【具体的には…】
・企業訪問
・募集要件のヒアリング
・応募書類の添削、⾯接対策、転職に向けた進捗管理
・求職者と企業のマッチング
等

【企業の特徴】
・昨対⽐115%の成⻑率(2023年度実績)
・育休後の復職率100%(2022年度実績)/男性取得実績有
・評価制度やインセンティブ制度など充実
・昇給率約8割(2023年度実績 )
・役職者の20代割合57%（2023年10⽉時点）
・社歴関係なくチャレンジできる環境︕役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験1年以上の方（業界不問）
※⼊社者事例︓携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず。業界未経験者の方も数多く活躍しています。

【歓迎条件】
・営業/販売/接客などのご経験があり数字目標を追った経験がある方
・人材業界経験者

【求める人物像】
・他者の意⾒を素直に聞ける⽅
※様々な業界の⽅の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。
　知らないことを恐れずに聞くこと、⼈の意⾒を参考にして実践できる⽅が成⻑しやすいです。

・⼈に頼られることにやりがいを感じる⽅
※⼈の⼈⽣を左右する「職業選択」に携わる責任の⼤きな仕事です。
　求職者様によって悩みや課題は異なるので、1⼈1⼈に向き合った⽀援が必要です

求職者の転職活動のサポート業務を行っていただきます。
求職者の対応をするキャリアコンシェルジュ（CC・個人営業）、企業を担当するリクルーティングアドバイザー（RA・法人営業）のいずれかの業務をお任せします。

【具体的には…】
＜キャリアコンシェルジュ（CA・候補者担当）＞
・転職に向けてのヒアリング
・キャリア相談の対応
・応募書類の添削
・希望条件の確認や面接対策
等

＜リクルーティングアドバイザー（RA・企業担当）＞
・経営者、人事に対して採用戦略を提案
・人材要件ヒアリング
・ベストマッチな人材を紹介
・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般
等

※上記、どちらの業務を担当するかは面接及び研修での適性をみて判断します。

【企業の特徴】
・昨対⽐115%の成⻑率(2023年度実績)
・育休後の復職率100%(2022年度実績)/男性取得実績有
・評価制度やインセンティブ制度など充実
・昇給率約8割(2023年度実績 )
・役職者の20代割合57%（2023年10⽉時点）
・社歴関係なくチャレンジできる環境︕役職者への昇格スピードも速いです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験1年以上の方（業界不問）
※⼊社者事例︓携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず。業界未経験者の方も数多く活躍しています。

【歓迎条件】
・営業/販売/接客などのご経験があり数字目標を追った経験がある方
・人材業界経験者

【求める人物像】
・他者の意⾒を素直に聞ける⽅
※様々な業界の⽅の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。
　知らないことを恐れずに聞くこと、⼈の意⾒を参考にして実践できる⽅が成⻑しやすいです。

・⼈に頼られることにやりがいを感じる⽅
※⼈の⼈⽣を左右する「職業選択」に携わる責任の⼤きな仕事です。
　求職者様によって悩みや課題は異なるので、1⼈1⼈に向き合った⽀援が必要です

企業の成長を大きく左右する人事・採用企画職として、会社の「未来」を作る仕事です 。採用業務だけでなく、制度設計なども担当し、HR領域から会社を成長させるミッションを担います 。

【具体的には…】
・採用マーケティング・企画業務：新たなサービスリリースなどに伴い、ターゲットに「働いてみたい」と感じてもらえる求人を届けるための企画を立てます 。
・制度設計：今後増加が想定される産育休取得者や復帰者が活躍できるような、新たな社内制度（時短・フレックスの拡張、ジョブローテーション制度、特別休暇など）を戦略的に作り上げます 。

※詳細は面談時にお伝えします

【取り扱うサービス】
・採⽤⽀援サービス（人材紹介サービス、求人広告サービス、採用業務代行）
・マーケティング支援サービス（集患サービス、集客業務代行、ホームページ制作）
・DX支援サービス（予約＆集客管理システム）

【キャリアパス】
マネジャーとしてマネジメントを担っていただく道や、企画のエキスパートとしてキャリアを積んでいく道があります。

▽マネジャーとして…
上記にある採⽤業務に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、会社全体の労務管理∕新たな社内制度の企画⽴案、⼈事戦略の⽴案や、⽬標管理など、幅広い役割を担います。

▽エキスパートとして…
HR領域での企画⾯の活躍や、採⽤⾯接‧採⽤クロージングなどで組織に貢献し続けること、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。
いずれも、企業の成⻑を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。

【必須条件】
・人事経験は問いません
・主体的にパフォーマンスを発揮できる方
・事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮できる方

【歓迎条件】
・採用マーケティング、企画業務経験者
・ITツールやAIを用いた業務効率化の経験

◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍！
・札幌本社で転勤なく働ける
・札幌にいながらキャリアアップが限定されない
・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能

◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています
上場企業での執⾏役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル‧情熱の両⾯に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。
「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することが求められます。

現総務部長から業務を引き継ぎ、人事労務・経理・財務など幅広い業務の管理に携わっていただきたいと考えております。
その方の得意な分野からお任せをしていく予定です。

【具体的には…】
・経理、会計業務
・文書管理、備品管理
・人事労務管理
・福利厚生関係の手続き、手配
・法務対応
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【職場環境】
総務部門は会社全体で10名程度在籍しており、グループ会社を合わせると15～16名程度在籍しています。
各会社、拠点の会計はそれぞれの総務職が行っているため、グループ会社も含め統括して幅広く総務・経理・財務業務を行っていただきます。
現在グループ内3社に会計ソフトを導入し、システムの統一化を図っています。整備が必要な部分も多く、これまでの経験を活かし積極的に提案していただくことを期待しています。

【企業の魅力】
・安定した基盤と確かな実績：創業60年以上の歴史を持ち、「エスコンフィールドHOKKAIDO」や「ココノススキノ」など北海道のランドマーク建設に携わる実績豊富な電気工事会社です。安定した事業基盤と高い技術力が強みです。
・変革期を迎える組織：若手副社長が次期社長に就任予定であり、新たな経営体制のもと、会社全体が更なる発展を目指す変革期にあります。将来的には週休2日制への移行も目指しており、働き方改革にも前向きです。

【求人の魅力】
・経営の中枢を担う重要ポスト：現総務部長の引退に伴う後任募集であり、人事労務、経理、財務まで幅広い総務業務を統括する重要なポジションです。
・社内整備・改革を主導：グループ会社の会計システム統一化など、社内体制の整備・強化を積極的に推進する役割が期待されます。これまでの経験を活かし、「一般的な企業の良い事例」を提案し、組織改善に貢献できる裁量があります。
・次期経営層との密な連携：次期社長となる現副社長と密に連携し、共に学びながら会社の未来を築く「共創」のやりがいがあります。特にベテラン層を歓迎し、豊富な経験を活かせる環境です。
・魅力的な待遇: 年収は600万～800万円と高水準で、これまでの経験が正当に評価されます。昇給・賞与も年2回あり、退職金共済や資格手当など福利厚生も充実しています。

【必須条件】
・経理の実務経験
・部門のマネジメント経験

【歓迎条件】
・ゼネラリストとしての業務経験
・簿記資格
・建設業界の経験

【求める人物像】
・フットワークが軽く、社長や副社長と連携し様々な業務に対し主体的に取り組める方
・経験を活かし体制整備に前向きに取り組んでいただける方

特殊車両・トラックに搭載される油圧機器や架装部品の整備・メンテナンスを担当いただきます。
基本は屋内作業が8割以上で、落ち着いた環境で作業に集中できます。現場対応は原則ありません。

【具体的には…】
・油圧シリンダーの分解整備・定期メンテナンス・年次点検
・トラックボディ・架装部品の修繕、溶接作業
・トラック用クレーン（HIAB）や関連機器の点検・修理
・部品の管理・入出庫作業、簡単な社内作業
等
※詳細は面談時にお伝えします

【キャリアパス】
・自動車整備・油圧機器・溶接などの経験を即戦力として活かせる
・南東北3県（福島・宮城・山形）でHIAB専門に特化した希少な技術に携われる
・将来的には工場長・管理職へのキャリアアップも可能

【必須条件】
■下記いずれかの実務経験をお持ちの方（年数不問）
・自動車整備（資格不問）
・油圧機器や建設機械の整備・メンテナンス
・溶接や架装作業の経験
■普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・自動車整備の経験のある方
・営業、接客経験ある方歓迎

【求める人物像】
・新しいことへの挑戦意欲が高い方:
・チームワークを大切にできる方
・かっこよく仕事がしたい方

ヨーロッパからの輸入製品である特殊機械やトラック用クレーン・油圧機器の整備・メンテナンスをお任せいたします。


【具体的には…】
・油圧シリンダーの分解整備・点検
・溶接や部品の修繕作業
・トラック用クレーンの定期メンテナンス・年次点検
・部品管理や簡単な社内作業
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCの基本操作ができる方（Word・Excelの入力レベル）

【歓迎条件】
・自動車整備の経験のある方
・営業、接客経験ある方歓迎

【求める人物像】
・新しいことへの挑戦意欲が高い方:
・チームワークを大切にできる方
・かっこよく仕事がしたい方

ヨーロッパからの輸入製品である特殊機械やトラック用クレーン・油圧機器の整備・メンテナンスをお任せいたします。


【具体的には…】
・油圧シリンダーの分解整備・点検
・溶接や部品の修繕作業
・トラック用クレーンの定期メンテナンス・年次点検
・部品管理や簡単な社内作業
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCの基本操作ができる方（Word・Excelの入力レベル）

【歓迎条件】
・自動車整備の経験のある方
・営業、接客経験ある方歓迎

【求める人物像】
・新しいことへの挑戦意欲が高い方:
・チームワークを大切にできる方
・かっこよく仕事がしたい方

特殊車両・トラックに搭載される油圧機器や架装部品の整備・メンテナンスを担当いただきます。
基本は屋内作業が8割以上で、落ち着いた環境で作業に集中できます。現場対応は原則ありません。

【具体的には…】
・油圧シリンダーの分解整備・定期メンテナンス・年次点検
・トラックボディ・架装部品の修繕、溶接作業
・トラック用クレーン（HIAB）や関連機器の点検・修理
・部品の管理・入出庫作業、簡単な社内作業
等
※詳細は面談時にお伝えします

【キャリアパス】
・自動車整備・油圧機器・溶接などの経験を即戦力として活かせる
・南東北3県（福島・宮城・山形）でHIAB専門に特化した希少な技術に携われる
・将来的には工場長・管理職へのキャリアアップも可能

【必須条件】
■下記いずれかの実務経験をお持ちの方（年数不問）
・自動車整備（資格不問）
・油圧機器や建設機械の整備・メンテナンス
・溶接や架装作業の経験
■普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・自動車整備の経験のある方
・営業、接客経験ある方歓迎

【求める人物像】
・新しいことへの挑戦意欲が高い方:
・チームワークを大切にできる方
・かっこよく仕事がしたい方

社会に不可欠な通信インフラ・電気インフラの設計・施工・保守業務をお任せします。

【具体的には…】
・携帯電話基地局（5G等）の設置・保守・点検
・企業のDX化を支援するビジネスホンや構内LAN設備の構築
・光ケーブルの配線・融着接続、各種ネットワーク機器の設置
・太陽光発電システムやEV充電設備など、環境配慮型設備の設置
・CADによる施工図の作成、工事記録写真の整理といった竣工図書の作成 　等

※月に2～3回、1泊2日程度の出張が発生する場合があります。

【HUREX担当者コメント】
・定着率◎！未経験からじっくり育て上げる文化が根付いています。
・賞与年3回は、利益を社員に還元する社長の方針の表れ。安定性が際立ちます。
・転勤がないため、宮城に腰を据えて働きたい方には最適な環境です。
・大手企業や官公庁との取引が多く、景気に左右されにくい安定した事業基盤が魅力です。
・費用は会社負担で国家資格を取得可能 。まさに『手に職』をつけられる求人です

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・第一種／第二種電気工事士の資格をお持ちの方
・1級／2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・工事担任者の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・未経験から専門的なスキルを身につけ、手に職をつけたい方
・チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方
・社会インフラを支える、社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じる方
・周囲と明るく円滑にコミュニケーションが取れる方

ヨーロッパからの輸入製品である特殊機械や部品の販売・提案をお任せします。既存のお客様（法人）へ訪問し、最適な製品・サービスを提案する営業職です。

【具体的には…】
・既存顧客への営業活動: お客様との関係性構築。
・ニーズのヒアリングと最適な製品提案: お客様の課題を正確に把握し、自社製品の中から最適なソリューションを提案。
・見積書作成・受注対応: PCでの簡単な事務作業。
・部品の発注・納品管理: 社内システムを使用し、円滑な部品供給を管理。
・業界の最新情報や製品知識の習得: メーカー研修など
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCの基本操作ができる方（Word・Excelの入力レベル）

【歓迎条件】
・営業、接客経験ある方歓迎

【求める人物像】
・新しいことへの挑戦意欲が高い方:
・チームワークを大切にできる方
・かっこよく仕事がしたい方

現場作業含む工場管理業務や各現場の社員のマネジメント、PCを使った業務全般（販売、仕入など）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・仕入業務…仕入管理（仕入先、数量、価格、等）、物流管理（在庫、配車、等）
・販売業務…販売管理（数量、等）、物流管理（在庫、配車、等）
・車両管理…自社車両管理、庸車管理
・品質管理…原料品質管理、製品品質管理
・工場管理業務…原料の仕入、販売
・行政関連対応…補助金申請、関連規制への対応（食品衛生、化製場、ｆａｍｉｃ：動物性たんぱく及び飼料用油脂の取扱い、等）
・欠員時の現場業務のサポート業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・食品工場や飲食店で使用した食用油や畜産物を食肉として加工した時に発生する副産物を有効活用し、ペットフードの原料となる飼料用油脂や、ラード等の食用油脂の製造を行っています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許証
・パソコン操作（Excel、Wordの基本操作）可能な方

【歓迎条件】
・製造業での工場運営に関する業務経験2年程度以上
・食品関連の工場で品質管理業務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・新しい業務にも積極的に取り組める人
・自分で考えて、自発的に行動できる人
・会社のことを自分のこととして考えることができる人
・自分の考えをきちんと周りに伝えることができる人
・協調性をもって仕事に取り組める人

主力成長事業のインターネット広告運用代行サービスの個人での提案営業をお任せします。
まずは営業活動をしていただきながらお仕事に慣れていただき、一定の実績を残された上で、1～3名程度のチームの運営・マネジメントをお任せ致します。

【具体的な業務内容】
■主力商品
インターネット広告運用代行サービスの提案・販売
■電話営業
　新規開拓
■非対面営業（インサイドセールス・テレマーケティング）
　契約手続きの完了まで一貫した営業対応
■サブスーパーバイザー候補（SSV）
　個人で実績を出していただいた後、チームの運営・マネジメントをお任せします。
等

※詳細は面談時にお伝えします

■入社後
～1ヵ月程度は東京本社で研修をしていただきます。

【必須条件】
・無形商材の営業経験
・テレマーケティング・インサイドセールス経験
・チームリーダーの経験

【歓迎条件】
・IT業界での営業経験
・Web広告の営業経験
・新規開拓営業の経験
・チームリーダー経験

【求める人物像】
・数値目標への意識が高い方
・マネジメント志向の強い方
・成果にこだわりを持って取り組める方

店舗管理部にて業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・主には従業員や顧客の管理
・店舗の設備管理
・人事労務や総務業務
・レジ管理
・各部門間の取りまとめ
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下のいずれかのご経験のお持ちの方
・スーパーマーケット
・ディスカウントストア
・小売り業やサービス業での接客
・販売経験、または営業経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験

同社が取り扱う電子部品、油圧モーターの商材を営業業務全般をお任せします。お客様の業界や業務内容を深く理解し、関係性を築きながら、課題解決に向けた最適な提案を行います。

【具体的には…】
・既存顧客の課題解決に向けた提案営業
・新規商材のサーチ、新規顧客の開拓
・見積書や契約書などの書類作成
・受発注管理、在庫管理
・お客様からの問い合わせ対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、社員一人ひとりの働きやすさを何よりも大切にしています。
年間休日120日以上、残業も少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。
また、産休・育休制度も充実しており、子育て中の社員も多く活躍しています。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・法人営業の経験（業界不問）

【求める人物像】
・お客様や社内メンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・自ら積極的に考え、行動できる方
・チームワークを大切にしながら業務に取り組める方
・仕事とプライベートを両立させたい方