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味付けメンマや水煮メンマといった製品の品質管理業務を手掛けていただきます。

【具体的には…】
・原料、中間原料品質検査・製品検査（経時検査・細菌検査）
・定期検査・確認（残留農薬検査・現場ふき取り細菌検査・落下菌検査）
・製品規格書の作成（原材料情報の管理・表示管理等）
・品質認証システム（FSSC22000）更新対応・社員教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

■組織構成
7名所属（室長1名・係長2名・主任1名・課員3名）

■働き方
同社は安定した働き方とアットホームな社風が魅力です。
創立以来の社風として、基本残業はさせない方針で、半分以上の社員が定時に帰宅しております。残業時間はほとんど発生しない為、ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。アットホームな社風の為、役職や年次に関係無く、気軽なコミュニケーションが取れる会社です。

卸先の小売店や食品メーカーからの認知度が高く、パイオニア企業として業界シェアが高い製品を扱います。
「メンマの名付け親」と業界で呼ばれるほどの認知度です。

【必須条件】
・食品メーカーでの品質保証・品質管理の経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・マネジメント経験

【求める人物像】
・他部署との円滑なコミュニケーションを図れる方
・協調性のある方

自社製品である「メンマ」や「山菜」等の中華材料を既存顧客（商社、小売店、飲食店など）へご提案・営業していただきます。

【具体的には…】
・自社製品である「メンマ」や「山菜」等の中華材料を既存顧客（商社、小売店、飲食店など）に対する営業活動
・出張あり（ただし月1～2回、1泊2日程度）
・担当顧客社数は10～20社程度（内、稼働率30%程度）です。※メンバーは1人当たり50社程度を担当。
※製品の認知度が高く、パイオニアとして業界シェアが高い製品を扱います。
※「メンマの名付け親」と呼ばれるほどの認知度で、営業がしやすい環境があります。
※これまでのご経験に合わせて業務をお任せいたします。

※詳細は面談時にお伝えします

■組織構成
3名所属（所長1名・係長2名）

■働き方
同社は安定した働き方とアットホームな社風が魅力です。
創立以来の社風として、基本残業はさせない方針で、半分以上の社員が定時に帰宅しております。残業時間はほとんど発生しない為、ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。アットホームな社風の為、役職や年次に関係無く、気軽なコミュニケーションが取れる会社です。

【必須条件】
・食品業界での営業経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
　
【歓迎条件】
・マネジメント経験

【求める人物像】
・他部署との円滑なコミュニケーションを図れる方
・協調性のある方

給与計算および関連業務のオペレーションを中心に、約10,000名規模の給与計算をチームで担当します。Excelや専用ツールを活用し、データの登録やチェックを行います。また、福利厚生業務、有期雇用職員・派遣社員のサポート、住民税年度更新や年末調整などの年次業務、従業員からの問い合わせ対応など幅広い業務にも携わります。

【具体的には】
・給与計算・チェックや福利厚生業務
・年次業務（住民税年度更新、年末調整など）
・グループ会社給与担当との打ち合わせや派遣スタッフの教育
・業務改善・効率化のためのチーム内プロジェクトへの参加
等
※詳細は面談時にお伝えします

入社後はまず給与計算業務から始め、数年かけて福利厚生などの業務にも徐々に携わっていただきます。

【仕事の特徴・キャリアパス】
・グループの多様な人事制度や給与体系を学ぶ機会があり、グループ全体を統括する視点で業務改善や施策の検討・推進に携われます。給与担当として幅広く、かつ専門性の高い経験を積むことが可能です。
・給与関連業務や福利厚生業務を中心に、そこから派生するさまざまな人事課題の解決や推進にも関わることで、人事領域全体にわたる幅広いキャリアパスを描くことができます。
・このポジションを通じて、グループ全体を俯瞰した人事運営や業務改善、専門的な給与業務のスキルなど、将来にわたって活かせる経験を積むことができます。

【こんな経験のある方が活躍しています】
・100名以上の社員を対象とした月次給与計算や人事処理業務のご経験
・金融・保険業界などで、一度に100件以上の機微情報・個人情報をデータとして加工・処理したご経験
・給与計算や社会保険手続きのアウトソーシング業務に従事し、クライアント企業の月次給与計算や年末調整を担当したご経験

【求人の魅力】
・フレックスタイム制をはじめ、福利厚生や休暇制度が充実しており、ワークライフバランスを重視できます。
・在宅勤務を導入しており、週に１回程度は在宅勤務が可能です。
・所定労働時間は７時間です。※１か月の所定残業時間は20～30時間。８時間勤務に換算すると、10H程度です。

【必須条件】
・事務経験3年以上
・EXCEL中級以上

【歓迎条件】
-給与計算システムへの入力前に、Excelファイルのデータ形式を整えることができる
-VLOOKUPやXLOOKUPを用いて複数のデータベースを統合し、突合・差異チェックができる
-IF関数などを使い、データ内の特定条件（例：未処理データ）の件数確認ができる

【求める人物像】
・チームや関係者等、相手の意を汲んだコミュニケーションがある方
・職場環境を整え、メンバーの創意工夫を引き出す・楽しむ気持ちがある方
・じっくり取り組むよりも、スピード感を持って仕事に取り組むことが好きな方。
・タスク管理をしながら、効率的に業務を進めることができる方

BPO業務をITシステムの面から支えるお仕事です。

【具体的には…】
・新規業務や既存業務のシステム化の相談・構築
・システムの運用保守・改修
等
※言語：Python等
※詳細は面談時にお伝えします

【プロジェクト例】
・自動車、不動産、金融、自治体などのPIグループの主要産業向けに、次世代のカスタマーサポート、コネクテッドサービスなどの開発、提供を行い、クライアントのDXや社会の変革を推進。
・年間数千万件に及ぶ機器の故障や事故、ユーザーからのトラブル申告などのビッグデータを活用し、より迅速に正確に問題解決ができるアルゴリズムやマッチングシステムを開発。
・グループのクライアント（各業界のリーディングカンパニー）の事業に対して、AI、Blockchain、MRなどのテクノロジーを駆使して、新たなビジネスモデルや業界標準となる仕組みを構築。

【必須条件】
・情報システム部門、またはシステム開発会社での実務またはリーダー経験（3年以上・プロジェクト規模５名以上）

【歓迎条件】
・商談から要件定義／開発〜納品まで一連の経験
・PM、PL、PMO、情シスの経験がある方

【求める人物像】
・自ら課題を整理し解決に向けた行動が出来る方
・論理的思考力のある方
・柔軟に仕事に対応出来る方
・チームワークを活かせる方
・プロダクトアウト、サービスインをバランスよく考えられる方

社内システムの安定稼働を支えるエンジニアとして従事いただきます。

【具体的には…】
・サーバ、ネットワーク、ミドルウェアに関する設計・構築・運用保守業務
※サーバは用途によってオンプレ、仮想（Vsphere 、Nutanix-V）、クラウド（AWS、Azure）の中から選定
・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）に準拠した情報資産管理
・IP-PBXの運用・保守（電話回線開通手配、コールフロー作成等）
等

※経験やキャリアパスに応じて上流工程にもチャレンジできます。
※変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

【プロジェクト例】
・東証プライム市場上場・秋田県／横手市誘致企業。カフェテリア・企業内保育園など充実した福利厚生施設で地方都市において若年層や女性が夢を持って働ける雇用環境を創造し、地域社会に貢献している企業です。
・「コンタクトセンター」「ＩＴ」「フィールド」の３つの強みでクライアント企業をサポート。「コンタクトセンター」では日常のお困りごとに耳を傾け「解決」に導くサービスを展開しています

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・PowerPoint、Excel等のビジネスアプリケーションの使用
上記に加え下記いずれか必須。
・ネットワーク基礎を習得している方（CCNА相当）
・サーバエンジニアとしての経験をお持ちの方（LPICレベル１相当）

【歓迎条件】
・下流から上流工程の経験
・PM、PL、PMO、情シスの経験がある方

【求める人物像】
・自ら課題を整理し解決に向けた行動が出来る方
・論理的思考力のある方
・柔軟に仕事に対応出来る方
・チームワークを活かせる方
・プロダクトアウト、サービスインをバランスよく考えられる方

社内システムの安定稼働を支えるエンジニアとして従事いただきます。

【具体的には…】
・サーバ、ネットワーク、ミドルウェアに関する設計・構築・運用保守業務
※サーバは用途によってオンプレ、仮想（Vsphere 、Nutanix-V）、クラウド（AWS、Azure）の中から選定
・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）に準拠した情報資産管理
・IP-PBXの運用・保守（電話回線開通手配、コールフロー作成等）
等

※経験やキャリアパスに応じて上流工程にもチャレンジできます。
※変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

【HUREX企業担当者より】
・専門性の高いBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）スキルとホスピタリティ
・自動車関連のロードアシストや住まい関連のホームアシストなど、24時間365日対応を必要とする専門性の高いBPOサービスを展開しています。
・緊急時の状況把握力、そして問題解決能力を身につけることができます。
・クライアント企業の「顔」として、エンドユーザーの「お困りごとを解決する」という創業理念に基づいた親身なホスピタリティ精神が醸成されます。これは、特に顧客対応やサービス業への転職において大きな強みとなります。
・多様なキャリアパスと若いうちからのマネジメント経験：同社はBPO事業を中核としつつ、オートモーティブ、プロパティ、グローバル、IT、金融保証など多岐にわたる事業を展開しており、社内で様々な業務経験を積む機会があります。
・キャリアアップのスピード: 年齢や年次に関係なく、意欲があれば若くして管理職（マネージャーなど）に就けるケースが多く、早期にマネジメントや人材育成の経験を積むことができます。
・充実した福利厚生とワークライフバランスへの配慮：従業員に対する福利厚生が整備されており、比較的働きやすい環境が整っている点も、転職において魅力的なアピールポイントになり得ます。
・制度の充実: 大企業としてのしっかりとした福利厚生や、一部の拠点では職場環境の快適さ（清潔なオフィス、無料ドリンク提供など）が挙げられます。部署によっては土日祝休みの体制が整っていたり、急な休みも取りやすい環境であるという声もあり、ワークライフバランスを重視した働き方を経験できます。

＜プロジェクト例＞
・東証プライム市場上場・秋田県／横手市誘致企業。カフェテリア・企業内保育園など充実した福利厚生施設で地方都市において若年層や女性が夢を持って働ける雇用環境を創造し、地域社会に貢献している企業です。
・「コンタクトセンター」「ＩＴ」「フィールド」の３つの強みでクライアント企業をサポート。「コンタクトセンター」では日常のお困りごとに耳を傾け「解決」に導くサービスを展開しています

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・PowerPoint、Excel等のビジネスアプリケーションの使用
上記に加え下記いずれか必須。
・ネットワーク基礎を習得している方（CCNА相当）
・サーバエンジニアとしての経験をお持ちの方（LPICレベル１相当）

【歓迎条件】
・下流から上流工程の経験
・PM、PL、PMO、情シスの経験がある方

【求める人物像】
・自ら課題を整理し解決に向けた行動が出来る方
・論理的思考力のある方
・柔軟に仕事に対応出来る方
・チームワークを活かせる方
・プロダクトアウト、サービスインをバランスよく考えられる方

水産練製品業界でトップクラスのシェアを持つ当社において、食品営業をお任せします。 主に既存顧客へのルート営業を通じて、主力商品の提案から、各種データの活用による効果的な営業戦略の立案・推進まで幅広くご担当いただきます。

【詳細な業務内容】
・食品スーパー、ドラッグストア、コンビニエンスストアなどの小売企業を中心とした既存顧客へのルート営業
・食品商社との取引における折衝
・商品ラインナップ（カニかま、調理済おでんなど）の中から、季節性に応じた提案営業の実施
・各種販売データを活用した分析に基づく効果的な営業戦略の立案と推進
・本部商談や棚割りの提案などの業務（経験に応じて）
・近年増加している大手流通企業などのPB商品案件への対応
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・メーカーシェアNo.1のカニかまや調理済おでんなど、高い市場競争力を持つ商品を提案できます。
・長年培われた確かな技術と「安全・安心」を基本としたものづくりに携わり、顧客の食卓においしさを届けることができます。
・2025年7月開設の新拠点（北陸営業所）の立ち上げメンバーとして、自身の成果が事業拡大に直結するやりがいを感じられます。
・営業戦略の立案から実行まで、分析力と提案力を活かし、成長できる環境です。

【組織構成】
北陸営業所に配属となります。
所長：男性1名（50歳） ※2025年7月開設の新拠点です。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは北陸営業所の営業職としてご活躍いただきます。将来的には、ご本人の成果や適性、意欲に応じて、キャリアステップに伴う転居を伴う異動の可能性もありますが、将来的には管理職や本社部門など、幅広いキャリアパスを描くことが可能です。

【必須条件】
・法人営業経験を3年以上お持ちの方
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎条件】
・食品業界での営業経験をお持ちの方
・小売（スーパー、ドラッグストア、コンビニなど）や卸との折衝経験をお持ちの方
・本部商談や棚割りなど、流通に関する知識や経験

【求める人物像】
・積極性を持って、新しい環境（新拠点）で活躍したい意欲のある方
・数字に基づいた分析力と、それを活かした提案力をお持ちの方
・安定した基盤のもと、長期的にキャリアを築きたい方

経理総務責任者として幅広い業務に携わっていただきます！

【具体的には…】
〇経理業務
・伝票入力や請求書作成を行い、日々の経理処理を担当します。
・決算実務の補助として、税理士に提出する前の準備作業を行います（複雑な作業は少なく、基本的な内容が中心です）。
・将来的には、税理士とのやり取りを担当し、経理業務の中心的役割を担います。

〇総務業務
・契約書の作成や確認業務を担当し、社内文書管理を行います。
・労災や社会保険関連の業務に対応し、主に社会保険労務士と連携して手続きを進めます。
・給与計算の準備として、社会保険労務士に渡す前のデータ作成やチェックを行います。

〇顧客・外部関係者との連携
顧客対応や、社会保険労務士、税理士との連携を通して、社外との調整や情報共有を担当します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は業務用アミューズメント機器の販売買取・リース・運営を行っている会社でございます。アミューズメント業界において総合的なサービスを提供しております。20年以上にわたり技術力・対応力・提案力を活かしてお客様のご希望にお答えしております。また働き方についても完全週休二日制となり年間休日123日ございますので安心して働ける環境が整っております。

【必須条件】
いずれかの経験をお持ちの方
・経理の実務経験者
・総務の実務経験者

【歓迎条件】
・総務経理の管理職経験のある方
・弥生会計の経験のある方
・経理総務の実務経験者

国内TOPクラスのシェアを誇る同社の海外営業の中核⼈材として、商品の海外における拡販活動をお任せします。
中期経営計画にも明記している、海外事業強化に向けた協働者を募集しております。※勤務地︓新潟

【詳細な業務内容】
・海外の⼩売店や商社への営業
・輸出商社への営業
・商品の出荷管理等（貿易会社との折衝などが発⽣する場合有）
・主に海外顧客先との商談はメールや電話で⾏います。必要に応じ現地海外に訪問します。
・【顧客エリア】台湾、⾹港などのアジア圏、インドネシア、北⽶エリア等
・【出張頻度】⽉1,2回（1回あたり1週間程度）

※詳細は面談時にお伝えします

【海外での評価】世界で最も有名な⿂介練製品といえば「カニカマ」です。⽇本では馴染み深いカニカマですが、ヨーロッパでは「Surimi」 アメリカでは「Crab Stick」などと呼ばれており、⿂が主原料であることから、 ヘルシー志向の⾼まりに伴って⼈気⾷材として定着しました。当社は⽇本におけるトップランナーとして、更なる販売強化を⽬指しており、 その⼀翼を担っていただきます。

【必須条件】
・海外営業経験
・⾷品業界での営業経験

【歓迎条件】
・ビジネスレベルの英語スキル
・マネジメント経験
・業務⽤⾷品営業経験

【求める人物像】
・フットワークの軽い方
・目標を持って業務に取り組める方
・明るく元気な対応ができる方
・円滑にコミュニケーションを取れる方

地域金融機関の総務部にて、人事管理全般の実務・企画・指導をご担当いただきます。
人材採用から評価・労務・キャリア開発まで、幅広い業務を担い、組織基盤の強化に貢献いただくポジションです。

【具体的には…】
・採用企画、面接、選考対応
・人事評価制度の運用・改善
・労務管理（勤怠・就業規則・社労士対応等）
・人材育成、研修企画、キャリア開発支援
・組織マネジメント、人事戦略立案補助
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○地域金融を支える中核ポジション
・離島という特殊な地域で、採用や育成の仕組みづくりから関われる裁量の大きいポジションです。
・人事制度設計や組織開発など、経験を活かした幅広い業務に携われます。
・地域と近い距離で関わりながら、地域の未来を支えるやりがいある仕事に携われます。

○“島で暮らす”という新しい選択肢
・豊かな自然に囲まれた島での生活は、落ち着いた環境で自分らしい働き方を実現できる魅力があります。
・転居費用補助や帰省旅費支給の制度により、島への移住定住に向けた福利厚生も充実いています。借上住宅制度もあり、自己負担月1万円という高待遇で生活可能です！

○人事責任者・組織戦略リーダーへのキャリアを目指せる環境
・人事制度や採用戦略の企画から運用までを担い、将来的には人事責任者として組織全体をリードできます。
・採用、評価、労務、育成の専門性を高め、経営層に近い立場で戦略人事を実践できます。
・地域金融の未来をつくる“組織づくりのキーパーソン”として、大きなキャリアの広がりが得られます。

【アクセス情報】
・東京都心からは竹芝客船ターミナルより高速ジェット船で約1時間45分でアクセス可能です。
・熱海港からは高速船で約45分、調布飛行場から大島空港までは飛行機で約25分と、首都圏からの移動も便利です。

【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許
・人事業務（採用・育成）の実務経験をお持ちの方
・メンバー育成、教育の経験をお持ちの方（職位不問）
・離島や地域密着型の環境での勤務、生活に意欲のある方

【歓迎条件】
・労務や人事制度企画の経験をお持ちの方
・金融機関での勤務経験を有する方

現在の総務管理職の後任として、主に人事労務関係や法務関係の業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・人事労務管理全般：社員の皆様が安心して働けるよう、待遇改善など働きやすい環境づくりに貢献します。
・法務業務：顧問弁護士とのやり取りや労基対応など、会社経営に関わる法務対応を担当します。
・総務スタッフのマネジメント：課員のマネジメントを行い、総務業務のノウハウをチームに落とし込みます。
・庶務業務：総務業務のうち担当業務を持ち、日々取り組みます。
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【求人の魅力】
①課長職スタート！人事労務・法務の高度な専門性を発揮し、早期に経営層参画を目指せます。
②前任者退職に伴う緊急の重要ポストであり、入社後すぐに組織の中核として活躍が可能です。
③賞与は年2回、平均4.9ヶ月分（初年度3.5ヶ月分想定）と業界トップクラスの高水準です。
④人事労務管理に加え、顧問弁護士対応や労基対応など、法務の専門知識を活かす機会が豊富にあります。
⑤定時昇給制度や暖房手当、家族手当など、管理職として長期的に安心して働ける待遇が整備されています。

【企業の魅力】
①北海道の代表的運送会社として業界トップクラスの実績を誇り、安定した経営基盤と成長を継続しています。
②社員数1,015名を擁し、福利厚生や教育制度も充実しており、社員の成長をサポートする体制が強固です。
③「物流業のイメージを変える」というメッセージのもと、VRコンテンツ公開など情報公開に積極的で透明性が高い企業です。
④産休・育休制度が充実し、男女問わず活躍できる環境整備（女性活躍推進）に取り組んでいます。
⑤ユニークな福利厚生として、エスコンフィールド北海道のダイヤモンドシートで野球観戦が可能です。

【必須条件】
・人事労務に関する実務経験
・法務の経験または心得（裁判関係、顧問弁護士とのやり取り、労基対応ができること）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・運送業界での経験
・総務業務全般の経験
・実際の現場との兼ね合いを考えて対応できる能力

【求める人物像】
・対人関係スキルが高く、様々な立場の人とコミュニケーションを取りながら働くことに抵抗がない方
・運送業界へ関する興味関心があり、当社の業務や取り組みを積極的に理解してくださる方
・縁の下の力持ちとして様々なことに気がつき、進んで業務を担ってくださる方

自社製品（鉄鋼線材関連製品）の法人向けルート営業を担当していただきます。
北海道における安定した社会生活を支える建設資材の供給に貢献する仕事です。

【具体的には…】
・取引先（商社、メーカーなど）への定期訪問
・室蘭工場で作られる製品を中心とした各種製品の提案
・顧客の要望に基づく見積もり、受注、納期管理等
・担当エリアは札幌近郊が6～7割。その他、道内エリアを担当
等

【求人の魅力】
・新規拠点立ち上げの重要ポスト：札幌に新設されるオフィスの営業担当者1名として、拠点立ち上げと成長に深く携われます。
・安心の就業環境と好待遇：ノルマや転勤の原則がなく、賞与実績も高く安定しています。
・快適な勤務地：オフィスは東札幌駅から徒歩10分の新築物件であり、通勤車両としての利用も可能な社用車を貸与されます。
・キャリアアップの機会：家族主義の会社ではありますが、年功序列ではなく、しっかり実力で評価される仕組みがあります。
・ワークライフバランスの改善見込み：2026年1月以降、年間休日が120日以上になります。

【企業の魅力】
・強固な安定基盤：創業70年を超える老舗企業グループであり、東北最大の線材二次製品メーカーとして地域に貢献しています。
・高い品質と信頼性：製造する各種線材製品（鉄線、溶接金網など）はJIS認証（JIS G 3532, JIS G 3551）を取得しており、品質信頼性が非常に高いです。
・地域社会を支える事業：東北・北海道の建設産業を基盤とし、安定した社会生活を送るための基礎となる建設資材を安定供給しています。
・抜群の定着率：直近5年間の新卒入社者の離職率が0%という圧倒的な定着性を誇ります。
・人材育成と終身雇用：終身雇用を前提に社員育成に力を入れ、評価制度・人事制度も整備されており、長く安心して働ける環境です。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
・営業経験が3年以上ある方
・顧客との関係構築や継続的なコミュニケーションが取れる方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・鉄鋼製品を扱った営業経験
・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

【求める人物像】
・札幌オフィスの立ち上げを積極的に進めていける意欲のある方

屋外スポーツ体験施設の支配人候補として、ご活躍頂きます。

イベントの企画、集客活動、運営まで、関わることができます。
イベント内容は、巨大アスレチックやウォーターパーク、ハロウィンイベント、アイススケートパークなど、季節に合わせたイベントを開催しております。

【具体的には…】
・イベントの企画（季節に応じたイベントの企画）
・イベントの集客活動（WEB広告、SNS運用）
・イベントの運営管理（収支管理、安全管理、労務管理）
・部下育成および採用（採用業務、面談など）
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【イベント事例】
・アスレチック、エア遊具、ウォーターパーク、ハロウィンイベント、アイススケートパーク　など

【担当営業コメント】
・フィットネスクラブやスイミングスクールの運営を中心に、公共スポーツ施設の管理やインストラクター派遣、スポーツ用品の販売まで幅広く事業を展開しています。
・地元の方から長く愛され、業績も好調に推移されております。
・創業52年の信用実績を生かし、スポーツで地域活性化や地域貢献、社会貢献を図り、健康寿命や子育て支援をする企業です。
・まずは現場で経験を積み、将来的には施設運営の責任者や複数施設を統括するマネージャーへのステップアップしていただきます。

【入社後の流れ】
▼STEP1：本社研修
まずは会社の理念や事業について学びます。
▼STEP2：配属先OJT
先輩の指導のもと、施設の管理運営や指導補助からスタート。あなたのペースに合わせて丁寧に教えるので、安心です！

【必須条件】
・イベントの企画運営経験がある方

スポーツ施設の支配人候補として、ご活躍頂きます。

店舗運営（収支管理・労務管理）、外部折衝、部下育成・採用を担い、スタッフが前向きに働ける環境を作るお仕事です！

【具体的には…】
・店舗運営管理（収支管理、会員入退会、労務管理など）
・外部打合せ（行政、地域団体、各種業者など）
・部下育成および採用（採用業務、面談など）
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・フィットネスクラブやスイミングスクールの運営を中心に、公共スポーツ施設の管理やインストラクター派遣、スポーツ用品の販売まで幅広く事業を展開しています。
・地元の方から長く愛され、業績も好調に推移されております。
・創業52年の信用実績を生かし、スポーツで地域活性化や地域貢献、社会貢献を図り、健康寿命や子育て支援をする企業です。
・まずは現場で経験を積み、将来的には施設運営の責任者や複数施設を統括するマネージャーへのステップアップしていただきます。また、イベント企画や運営なども経験することが出来ます。

【入社後の流れ】
▼STEP1：本社研修
まずは会社の理念や事業について学びます。
▼STEP2：配属先OJT
先輩の指導のもと、施設の管理運営や指導補助からスタート。あなたのペースに合わせて丁寧に教えるので、安心です！

【必須条件】
下記いづれかの経験がある方
・スポーツ施設での経験
・インストラクター業務の経験
・スイミングインストラクターの経験
・マネジメント経験や施設運営の経験

【歓迎条件】
・イベント企画の経験

・総務領域全般の業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・総務：
　福利厚生、社員情報管理、規程管理、システム管理・更新、会議書類作成、
　各行事対応、施設管理、来客電話対応、資料保管、契約書管理など

・労務：
　勤怠管理、給与計算、社会保険、入退社手続き、契約管理（出向者、契約社員他）、
　安全衛生管理、協定等作成、健康管理、メンタル管理、有給消化推進、
　時間外削減推進、法改正対応など

・人事：
　採用（新卒、中途、派遣）、社員教育、人事考課対応など

・経理：
　月次締の確認、小口現金管理、預金管理、
　決算処理、管理会計、経費管理、資金繰りなど

・社内・外広報業務

・マネジメント業務：
　本社・宇都宮・東京総務の統制、
　社内コンプライアンス対応、社内トラブル・指導対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、総務・労務・人事・経理まで管理部門の幅広い業務に携わることができるため、中小企業の管理部門責任者としての総合的なスキルと経験を積むことができます。
・特に、入社当初から総務係長候補として本社・宇都宮総務の統制を任され、近い将来の総務部の責任者を期待されているため、キャリアアップを目指す方にとって魅力的なポジションです。
・また、年間休日126日、資格取得支援制度（当社全額負担）、退職金制度などの充実した福利厚生があり、長期的に安心して働くことができる環境です。

【必須条件】
・総務・労務系業務（労務管理、給与、社会保険等）の実務経験が5年以上
・数年以上、複数の部下を持つ役職者としてのマネジメント経験がある方
・普通自動車免許（AT限定可）
・Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・ITリテラシーが有る方
・ご経験がなくとも、自ら積極的に実務を覚えていくなど気概のある方

【求める人物像】
・傾聴力があり、周囲の状況を見ながら、柔軟に対応できる方

セラミックパッケージ製造部門における生産管理実務を担当頂きます。入社当初はメンバーとしてのスタートとなります。

【具体的には…】
・生産計画の作成
・在庫管理（製品、資材）
・費用管理（コスト管理）
・資材購入管理
等

【業務の流れ】
上記のいずれかの業務に携わって頂きます。生産計画作成担当者は、顧客からの受注入票に基づき各工程の生産日程をプランニングし、納期回答いただく業務です。その他業務では、海外工場との間で半製品の送付日程等の調整も行います。また、コロナ禍が落ち着いた際には、海外工場への出張や転勤も想定されています。

【会社の特徴】
配線パターンが印刷されたセラミックスを重ね合わせて焼成し、3次元構造を形成する特殊な工程から誕生する「セラミックパッケージ」は、約半世紀の蓄積された技術により同社が世界に誇る商品です。日々進化する情報化社会のニーズを受け、山口・尼崎・マレーシアを拠点として、世界市場に必要とされるグローバルビジネスを展開しています。スマートフォン・Bluetooth製品・Wi-Fiデバイス・デジタルカメラ・光通信などに使われる半導体や水晶はとてもデリケートな部品です。それらのパーツが日常生活の中で安心・安定して使えるように衝撃・熱・水分・ほこりなどから完全に保護する役割を果たしているのが、当社の「セラミックパッケージ」です。携帯電話通信の5G化や電気自動車の普及、コロナ禍に伴うテレワーク・巣籠需要の増加により、同社製品は更にニーズが高まっており、設備投資も積極的に行っております。大手グループの安定した経営基盤の元、こうした最新の技術革新に携われるのも同社の大きな魅力の一つです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Word）

【歓迎条件】
・語学力（英語）をお持ちの方
・メーカー等での生産管理経験をお持ちの方（特にコスト管理など）

＜語学力＞英語でのコミュニケーションが可能な方は歓迎です（TOEIC400点以上目安）

同社にて、自社および管理物件の賃貸管理業務全般を担当していただきます。
物件の維持管理から入居者対応、契約手続きまで幅広く関わり、「地域に根ざした安心の住まいづくり」を支えるポジションです。

【具体的には…】
・管理物件の巡回清掃、簡易的な維持管理
・入退去時の立会い、鍵の受け渡し、室内点検
・修繕・メンテナンスの手配、業者対応
・賃貸借契約に関する入退去手続き
・入居者募集、ネット掲載更新（仲介業者との連携含む）
・入居者からの問い合わせ対応
・収益物件の売買対応
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○デザイン×品質で選ばれる分譲住宅メーカー
・グッドデザイン賞・キッズデザイン賞など国内外で多数受賞。自然光や素材感を活かした空間設計、高いデザイン性と機能性を兼ね備えた住宅を提供しています。
・設計・施工・販売まで一貫体制を持ち、地域で「デザイン住宅といえば同社」と評価されるブランドを確立しています。

○入居者対応から収益物件まで、管理のプロとして成長できる環境
・現在、同社では約600戸の賃貸物件を管理しており、管理戸数は増加中です。
・入退去対応から修繕・契約管理まで、管理全体を幅広く担当。入居者の声を直接聞き、快適な住環境を整えるやりがいがあります。
・今後、収益物件の売買にも関わるなど、不動産管理の枠を超えたスキルが磨けます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・不動産業界での実務経験を有する方

【歓迎条件】
・賃貸管理または不動産賃貸営業の経験を有する方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

同社にて、高級分譲住宅の設計業務全般を担当していただきます。
ハイエンド層向け住宅のコンセプト立案から仕様決定、設計図作成、施工部門との調整まで、プランニングとデザインの両面からブランド価値を高めるポジションです。

【具体的には…】
・ハイエンド住宅のコンセプトや企画の立案
・設備・仕様・内外装（カラーセレクト含む）の選定・決定
・確認申請図面の作成、または外注設計への依頼・打合せ
・原価と販売価格のバランス確認、設計コスト調整
・JW CAD・ARCHITRENDを用いた確定図作成、納まり検討、施工指示
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○デザイン×品質で選ばれる分譲住宅メーカー
・グッドデザイン賞・キッズデザイン賞など国内外で多数受賞。自然光や素材感を活かした空間設計、高いデザイン性と機能性を兼ね備えた住宅を提供しています。
・設計・施工・販売まで一貫体制を持ち、地域で「デザイン住宅といえば同社」と評価されるブランドを確立しています。

○高級分譲住宅の専任設計ポジション
・年間100棟超のうち、約20棟程が1億円前後～2億円超のハイエンド向けの住宅です。
・デザイン・仕様決定に大きな裁量を持ち、ブランディングを意識した設計を通じ、会社の成長とブランド価値向上に直接貢献できます。
・社内での意見反映度が高く、センスと技術の両面で成長できる環境です。

【必須条件】
・木造戸建て住宅の設計のご経験

【歓迎条件】
・建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・JW CAD、ARCHITRENDでの設計経験をお持ちの方

同社にて、注文住宅の受注営業業務全般を担当していただきます。
資料請求や見学会申込をきっかけとした反響営業が中心で、飛び込みやテレアポはありません。

【具体的には…】
・HP・見学会・チラシ・DMなどからの反響顧客への対応
・ヒアリングを通じたプラン提案、資金計画、契約締結
・デジタルマーケティング部（HP集客担当）との情報共有・改善提案
・その他、注文住宅受注に関わる業務全般
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○デザイン×品質で選ばれる分譲住宅メーカー
・グッドデザイン賞・キッズデザイン賞など国内外で多数受賞。自然光や素材感を活かした空間設計、高いデザイン性と機能性を兼ね備えた住宅を提供しています。
・設計・施工・販売まで一貫体制を持ち、地域で「デザイン住宅といえば同社」と評価されるブランドを確立しています。

○スタートアップメンバーとして注文住宅事業を拡大
・現在は年間100棟超の供給のうち注文住宅は全体の約1割ですが、今後の事業拡大を見据え注文住宅の専任部署を新設します。
・立ち上げメンバーとして営業フローや提案スタイルづくりから携われます。成果がダイレクトに評価される環境で、事業をつくるやりがいがあります。

○反響中心の営業スタイルで働きやすい環境
・HP・見学会・DMなどからの反響営業が中心で、顧客の購買意欲が高いのが特徴です。
・週休2日制（火曜・水曜）で、月残業20h程度。社用車通勤も可能なため働きやすい環境が整っています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・住宅営業の経験を有する方（目安：2年以）

【歓迎条件】
・注文住宅の営業経験を有する方

同社にて、分譲用地の仕入業務全般を担当していただきます。

【具体的には…】
・分譲住宅用地の情報収集、価格査定、買取交渉、契約締結
・不動産仲介会社や地主との折衝・関係構築
・事業採算の見極め、スピード感ある意思決定
・販売部門との連携による計画推進
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○デザイン×品質で選ばれる分譲住宅メーカー
・グッドデザイン賞・キッズデザイン賞など国内外で多数受賞。自然光や素材感を活かした空間設計、高いデザイン性と機能性を兼ね備えた住宅を提供しています。
・設計・施工・販売まで一貫体制を持ち、地域で「デザイン住宅といえば同社」と評価されるブランドを確立しています。

○裁量を持ち、自らの判断で事業を動かせるポジション
・用地情報の収集から価格査定、交渉・契約まで一連を担当。スピード感ある意思決定が求められる環境です。
・「どう収益を上げるか」を自ら考え、成果をダイレクトに評価される実力主義の風土があります。
・経営層と近い距離で働き、仕入戦略や事業拡大に直接関われるため、キャリアの幅を広げられます。

○拡大期の今だからこそ、チャンスが大きいステージ
・現在は年間100棟規模から、3年以内に200棟体制を目指す成長段階です。拡大に向けた中核メンバーとして、新しい仕組みづくりや提案にも携われます。
・「経験を活かし、より大きな成果と成長を手にしたい」方に最適な環境です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・不動産業界の経験を有する方

【歓迎条件】
・用地仕入れ経験を有する方
・宅地建物取引士の資格保有者