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組織強化をリードする「人事責任者候補（プレイングマネージャー）」を募集しています。
実務に積極的に関与しながら、現場を動かせるリーダーをお待ちしています！

【具体的には…】
不動産業界の特性に対応しながら、以下の人事業務全般を担当いただきます。
■採用業務（新卒・中途採用）
・求人媒体の選定・管理
・応募者対応（書類選考・面接）
・エージェント対応
■労務管理
・就業規則や雇用契約書の整備
・勤怠管理・給与計算のチェック
■社内制度の運用・改善
・評価制度や報酬体系の見直し・運営
・社員の教育・研修プログラムの企画と実施
・社内コミュニケーションの活性化施策
・経営陣への人事戦略の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・人事業務の実務経験（5年以上）
・採用業務における実績（特に即戦力人材の採用経験）
・労務管理や就業規則の運用経験
・チームリーダーまたはマネージャー経験

【歓迎条件】
・不動産業界での勤務経験（人事以外の経験でも可）
・中小企業での幅広い業務経験
・プレイングマネージャーとして自ら動ける方

地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント。
弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、
マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。
両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA/RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。

【具体的には…】
・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計）
・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創
・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進
・HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進
・地方拠点における採用業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・CA/RA経験3年以上
・2名以上のマネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・人材業界での業務経験
・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験
・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験
・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験
・SMB向けB2B SaaSの営業経験

【求める人物像】
・ラストマンシップの精神
・結果を出すプロセスを楽しめる方
・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力

1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）
と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。
弊社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントをお任せいたします。
経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。

【具体的には…】
■法人対応業務
・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も
・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施
■求職者対応業務
・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5~6名
・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築
・1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・CA/RA経験3年以上
・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)
・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談ください）

【求める人物像】
・コミュニケーションを生かして仕事がしたい
・責任感があり、最後までやり抜ける
・チームワークが取れる人

総務・人事労務業務全般をご担当いただきます。具体的な業務は以下の通りです。

【具体的には…】
・勤怠管理
・各種規定（就業規定、賃金規定等）の作成
・イベント運営
・新卒・中途人材の採用業務
・人材育成計画の企画運営
・給与計算などの労務管理
等

【組織構成】
総務・人事部門は10名在籍しており、協力体制が確立されています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
総務人事経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験
・100名規模の労務管理経験

経理業務をお任せします！

【具体的には…】
経験に応じて開示業務や予算管理、管理会計実務（経営会議資料作成）なども担当して頂きます。
・ 伝票仕訳・入力、請求書関連、月次決算
・ 入出金の確認、及びその付随業務
・ 顧問税理士、監査法人対応
・ メンバーのサポート、指導、育成

経験に応じて
・ 開示資料作成
・ 予算作成・予実管理
・ 経営会議資料作成
・ 連結決算実務
・ 法人税申告書（含む税効果会計）作成
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
・取締役/部長男性
・次長　60代男性（経理課を統括しています。）

経理課は4名で主任、担当者3名です。

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は2009年4月設立の店舗不動産の流通インフラを提供している企業です。
商業用不動産仲介、ビル管理、店舗運営、Ｍ＆Ａ事業を手掛けています。

【必須条件】
・日商簿記2級以上もしくは同様の実務経験
・計算書類、有価証券報告書、税務申告書の作成

【歓迎条件】
・ 月次・年次決算業務経験
・ 上場準備会社、上場企業もしくは上場企業グループ会社での経理実務経験
・ 法人税申告書（含む税効果会計）作成経験

家事代行事業リーダー（マネージャー候補）
※家事代行サービスは、日常のお掃除をはじめ、お料理、買い物、洗濯、アイロン掛け等の家事全般をお客様のご要望にあわせて時間制でオーダーメイドで承るサービスです。
・チームマネジメント及びプレイングマネージャーとして、家事代行の実も行いながらマネジメントにも携わります。

【具体的には…】
・チームメンバーの指導教育育成
・シフトコントロール
・顧客対応
・家事代行：お料理、買い物、洗濯、アイロン掛け等
・ハウスクリーニング
　・エアコンクリーニング
　・キッチン（台所、レンジフード）
　・浴室、洗面台、トイレクリーニング
　・リビング（床、カーペット、窓）
　・お家まるごとクリーニング
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・現場の仕事もできて、スタッフの管理、教育、運営等ができる方
・ハウスクリーニングや家事代行業務経験者
・リーダー職、管理職の経験者

【歓迎条件】
・ハウスクリーニングや家事代行業界のマネージャー経験
・歓迎する資格（不問）：整理収納アドバイザー（ハウスキーピング協会）、整理収納アドバイザー、整理収納清掃（3S）コーディネーター（日本ハウスクリーニング協会）、ハウスクリーニングアドバイザー（日本生活環境支援協会）、クリーニングインストラクター（日本インストラクター協会）、ハウスクリーニング技能士 （国家資格）、栄養士・管理栄養士（国家資格）、調理師、チャイルドマインダー

【求める人物像】
・プレイングマネージャーができる方
・女性スタッフのマネジメント経験が豊富な方

社内のファシリティ管理として総務業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・リース車両含む保有車両の管理（約300台）
・会社で所有している動産および不動産の営繕管理
・借上げ社宅管理（長期・短期）
・冠婚葬祭対応
・その他庶務的な対応（人事や労務管理はまた別部署がございますのでそちらで対応しています。）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれかに該当する方
・（業界問わず）総務経験
・経営企画経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験

経理業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・仕入/買掛金計上の照合及び支払額の確定
・販売管理費の計上や照合
・決算書の作成、税務申告書の作成補助
・店舗売上や債権の回収
・テナントの管理

【勤務環境】
事務管理課にて初期配属となり、経理業務の実務を担当いただきます。ゆくゆくは経理課へのジョブローテを経て既存メンバーや税理士事務所など周囲との関係性を築きながら、経理部の次世代リーダー（経理部長）へとキャリアアップしていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・日商簿記2級または経理部での経験3年
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・会計事務所での業務経験がある方
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・常に優先順位を策定出来る方
・個人よりもグループとしての結果を優先出来る方
・現場（売場）応援等にも対応出来る方

本社総務の管理職としての求人です。
経験に応じて係長か課長として総務・労務・人事の実務業務を中心に担当していただきます。

【具体的には…】
・総務:
庶務、車両管理、効率化に向けたDX推進、備品の調達などの総務全般の実務と管理
・労務:
給与、勤怠管理、営業所毎のデータ総計、本社と営業所間の各種調整などの労務全般にかかる業務実務と管理
・人事:
人材採用、各現場派遣スタッフ対応、面接同席などの人事全般の実務と管理
・ごく稀に営業所への日帰り出張あり
等

【組織構成】　★…採用予定ポジション
総務部長
　↳総務課長（★）
　　↳担当者3名（30代 男性1名、女性3名。経理担当・人事労務担当・請求書管理担当等に役割分担しています。）　
　↳本宮営業所担当者2名、亘理営業所担当者1名、宮城野営業所1名　※営業所担当者も管轄
　※業務量増加に伴い、今後、人事労務と経理財務を部門分けする予定です。

【HUREX求人担当コメント】
・食品輸送に特化し、国内売上トップの食品関連企業をはじめ、複数大手と直接取引を行い、安定運営を実現する運送会社です。
・コロナ禍でも利益を増加させている実力派の地元企業です。
・担当者の能力は高く、担当者はほぼ残業の無い就労環境、管理職でも月30時間まで残業することは殆どありません。
・大手企業との直接取引など販路・仕事量を安定的に持つ充実した職場で幹部候補としてキャリア形成を図ることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人として一定の就業経験がある方
・管理職として会社に影響ある立場で貢献したい方
・基本的なPCスキルのある方（Word・Excel等、一般的に使用できるレベルでOK）

※普通自動車免許は必須です。

【歓迎条件】
・総務や労務、人事の実務経験者
・社会保険労務士の勉強経験のある方
・何らかの職種で管理職経験があり、組織を動かす経験や能力をお持ちの方
・DX分野への興味があり業務改善に取り組む意思のある方

【求める人物像】
・明るく前向きに業務に取り組める方
・嘘をつかず、誠実な対応ができ、周囲を協力しながら業務遂行できる方
・わからないことも、積極的に素直に吸収していくことのできる方
・自身の仕事に責任を持ち、最後までやり遂げる方

土木課長として工事全般の管理及び監督をご担当いただきます。

【具体的には…】
・道路など土木工事に関する施工計画の立案
・工程管理
・現場での安全管理
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・対応する現場は伊達市内や周辺の胆振管内がほとんどで、宿泊を伴う出張は基本的にございません。
・1人あたりの対応案件は1件ずつのため、同時並行で複数の現場を見ないといけないケースは基本的にございません。
・1現場の工期は案件規模にもよりますが3ヶ月程度です。
・土木部門は現在部長以下3名の方が在籍しております。
・将来的には社長の右腕となり、管理全般の役割を幅広く求めていきたいと考えています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・一級土木施工管理技士
・現場管理経験5年以上

新潟支店立ち上げスタッフ
新支店立ち上げの一連のプロセスに挑戦して頂きます！

【具体的には…】
新店舗立ち上げに伴う各種業務、税理士・税務会計コンサルスタッフとして、決算・申告書作成、巡回監査、税務相談対応など税務会計業務全般をお任せします。また、ご経験などにより資金繰り相談対応、経営分析、金融機関折衝などにも携われます。※やる気のある方、実力のある方は将来支店長候補、幹部として活躍できます。

・仕訳や会計入力、決算報告書の作成といった入力業務
・税務のセカンドオピニオン
・事業継承や節税の相談
・新規事業立ち上げや会社設立の相談
・融資／資金繰りなどの相談/経営分析およびコンサルティング等
等

【HUREX求人担当コメント】
2019年1⽉の法⼈化を機に社名を改め、新宿支店をオープン。創業15年⽬の2023年には顧客数1600件と業界トップクラスの営業⼒を強みに急成⻑を遂げています。今後の全国展開への第一歩としてこの度、新潟に支店を開設することになりました！今後も全国展開を⽬標に拡⼤を続け、私たちが提供するサービスをより多くのお客様にお届けしたいと考えています。⼀緒に会社を⼤きくしていきましょう！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・税理士事務所でのお客様対応経験を3年以上お持ちの方

【歓迎条件】
・税理士資格をお持ちの方

【求める人物像】
・0から1を創り出すことができる人
・自律自走ができる人
・一緒に事務所を作り出していく意識が持てる人
・他のスタッフと一緒につくり上げるイベントも楽しめる人
・自分の会社・事務所という意識を持って働きたい人
・気が付いたことを『誰かがやるだろう』と放置しない人

新潟支店立ち上げスタッフ
新支店立ち上げの一連のプロセスに挑戦して頂きます！

【具体的には…】
新店舗立ち上げに伴う各種業務、税理士・税務会計コンサルスタッフとして、決算・申告書作成、巡回監査、税務相談対応など税務会計業務全般をお任せします。また、ご経験などにより資金繰り相談対応、経営分析、金融機関折衝などにも携われます。※やる気のある方、実力のある方は将来支店長候補、幹部として活躍できます。

・仕訳や会計入力、決算報告書の作成といった入力業務
・税務のセカンドオピニオン
・事業継承や節税の相談
・新規事業立ち上げや会社設立の相談
・融資／資金繰りなどの相談/経営分析およびコンサルティング等
等

【HUREX求人担当コメント】
2019年1⽉の法⼈化を機に社名を改め、新宿支店をオープン。創業15年⽬の2023年には顧客数1600件と業界トップクラスの営業⼒を強みに急成⻑を遂げています。今後の全国展開への第一歩としてこの度、新潟に支店を開設することになりました！今後も全国展開を⽬標に拡⼤を続け、私たちが提供するサービスをより多くのお客様にお届けしたいと考えています。⼀緒に会社を⼤きくしていきましょう！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・簿記2級レベルの経理の知識をお持ちの方
・学歴不問、資格の有無は問いません！
・税理士資格科目合格の方、勉強中の方
・簿記保有者、勉強中の方
・FP(ファイナンシャルプランナー)資格保有者、勉強中の方
・税理士事務所/会計事務所/社労士事務所/行政書士事務所の出身者
・経理/経理事務/会計/一般事務/営業/コンサルタント/起業の経験者
・金融/都市銀行/信用金庫/地方銀行/信託銀行/農協/証券会社の出身者

【求める人物像】
・“0から1を創り出すことができる人
・自律自走ができる人
・一緒に事務所を作り出していく意識が持てる人
・他のスタッフと一緒につくり上げるイベントも楽しめる人
・自分の会社・事務所という意識を持って働きたい人
・気が付いたことを『誰かがやるだろう』と放置しない人

丹羽郡大口町にあるグループ会社での運行および配車管理業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・配車業務（配車計画）
・業務員管理（安全教育や健康状態の確認）
・お客様とのやりとり（電話・メール等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
全国でも数少ない100年以上の歴史を持つ由緒ある運送会社です。
現在はユニック車を中心に、重量物や建設機械の輸送を行っています。

ホールディングスには運送業を中心としたグループ企業17社があります。
ご本人のやる気次第で、グループ会社で社長として仕事をしてもらうことも可能です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・物流業界で営業所長や運行管理の実務経験

【歓迎条件】
・運行管理者の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力があり、主体性をもって動ける方
・論理的思考力がある方
・フットワークが良い方

安城市にあるグループ会社での運行および配車管理業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・配車業務（配車計画）
・業務員管理（安全教育や健康状態の確認）
・お客様とのやりとり（電話・メール等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
1989年の創業以来、年々拡大を続けており、グループ内でもっとも規模が大きい
リーディングカンパニーです。輸送品目は一般貨物・自動車部品・海上コンテナを
基軸としながら、お客様の要望に最大限お応えできるよう、何事にもチャレンジする
姿勢を大切にしています。

ホールディングスには運送業を中心としたグループ企業17社があります。
ご本人のやる気次第で、グループ会社で社長として仕事をしてもらうことも可能です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・物流業界で営業所長や運行管理の実務経験

【歓迎条件】
・運行管理者の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力があり、主体性をもって動ける方
・論理的思考力がある方
・フットワークが良い方

ITソリューション新規提案営業
・医療のIT化や学校へのITインフラ導入など、国が推進する成長性の高い分野での提案営業を中心にご活躍いただきます

【具体的には…】
・病院や学校などのエンドユーザー、医療系ITベンダー、新たにパートナーとして協業できるベンダー、SI事業者などを対象に、
顧客開拓方法を行います。
・HPからの問い合わせ対応やITソリューションイベントへの出展などが中心で、顧客開拓方法は、HPからの問い合わせ対応や
ITソリューションイベントへの出展などが中心となります。
・商談の流れとしては、商談や定期訪問時に要望・現状の課題の確認、改善策等の企画・仕様書・見積り作成、成約後の導入・構築サポートのイメージです。
・商材例としては、ネットワーク構築・施工、サーバ・PC周りの導入、保守・運用サービス、マイナンバーと保険証連動に伴うクラウド化、医療機器システムなどがあります。
等

【HUREX求人担当コメント】
・創業70年超の実績のある上場企業／医療業界・一般企業のIT機器の保守サービスやメンテナンス事業をはじめ、大手企業へのITソリューションの提案も手がけています。2023年には東証スタンダード上場し、社会的に信頼も経て業績も好調です。
・国が進める医療のIT化も支援／例えば、マイナンバーカードと保険証の連携等で医療機関のIT化が進んでおり、当社への引き合いも急増中。国が推進する成長分野でキャリアアップをしてみませんか？
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
法人営業で新規開拓経験のある方で以下の何れかに該当をする方
・ICTソリューションの営業経験
・IT業界での実務経験
・ITパスポートの資格やネットワークの知識

【歓迎条件】
・ICTソリューション営業経験者

【求める人物像】
・成長性・需要が高い医療や教育分野のDXに貢献したい
・営業の中心メンバーとしてキャリアアップを図りたい
・新しいことに積極的にチャレンジしたい
・大手と安定した取引を続ける環境で実力を発揮したい

ITソリューション営業
ネットワークインフラをはじめとしたITソリューションをお客様に提案していくお仕事です。ソリューション事業部門の営業スタッフとして、以下の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・ソリューション営業
大手通信キャリア／電機メーカーのビジネスパートナーとして、ネットワーク・サーバー・パソコンを中心としたITソリューションを提案します。
・直販営業／保守企業としての実績・品質を活かし、戦略的な営業活動によるITソリューションを提案します。
等

【HUREX求人担当コメント】
・ヘルスケア組織内：約80名、営業15名程、管理職6名
・今年で創業70年を迎えるとともに念願であったスタンダード市場への上場を果たしました。
・ヘルスケア部門の保守事業を中心に、医療や教育、自治体等、各分野におけるDX推進に取り組んでいます。
・全国60以上のサービス拠点からエンジニアがお客様のIT環境をサポートしています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・ソリューション営業の経験（その他の営業経験も活かせます）
・ITに関する知識（ITインフラなら尚可）
・新規開拓営業経験者

【歓迎条件】
・ITインフラに関する知識

【求める人物像】
・相手の立場で物事を考えられる方
・成長意欲と向上心のある方
・人の話を素直に聞ける方

現場施工管理業務の補助を行っていただきます。未経験の方でも安心して始められるよう、まずは簡単な業務からスタートします。

【具体的には…】
・現場のサポート業務（先輩社員の指示を受けながら、工事の進み具合を確認）
・書類作成の補助（施工計画や予算の資料作成のサポート）
・打ち合わせへの同席（発注者や協力会社との打ち合わせに参加し、仕事の流れを学ぶ）
・測量や施工図の確認補助（先輩の指導のもと、測定や図面チェックを実施）
・安全管理の補助（現場での安全ルールが守られているか確認）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【福利厚生と職場環境】
・退職金制度や資格取得支援制度が充実しており、社員のスキルアップやキャリア形成を支援しています
・衣食住に配慮した環境を提供し、安心して働ける仕組みが整備されています
・社員同士のサポート体制が強く、特に若手社員に対しては先輩社員が丁寧に指導する文化があります

【歓迎条件】
・未経験大歓迎！（先輩方が丁寧に教えていきます。お気軽にご応募ください！）
・コミュニケーションを大切にする方
・技術力向上に興味のある方

同社での経理職として下記業務をお任せします。

【具体的には…】
・経理業務全般
・会計入力
・月次監査、年次決算立ち合い業務
・売掛、買掛管理等
・労務管理（各種保険手続き）
・助成金申請等
等

【勤務スケジュール例】
・9：00～　 業務開始
・10：00～　朝礼参加
・10：15～　業務MTG
・10：30～　通常業務
・12：00～　休憩　※社割で昼食が250円で召し上がれます
・13：00～　通常業務

【企業情報】
創業10年ソーシャルベンチャー。震災ボランティアから始まり、現在８事業を組み合わせて、「生まれてきてよかった」を創り続ける総合福祉事業。各種受賞多数の伸び盛りの会社です。
医療対応型有料老人ホームは、石巻市長の推薦と国の選定事業としてスタートし、医療看護と介護と障害福祉が融合した施設で、明るい職場が何より愛さんさんグループの特徴です。
「あなたがいてくれて良かった、ありがとう」「ここで看取れてよかった」といった感謝の言葉は何よりのやりがいです。

【HUREX求人担当コメント】
福祉業界という安定した業界で従事することが可能です！
資格取得制度も充実、キャリアアップも目指せます！
有給休暇取得推進制度あり、転勤がないため腰を据えて長く働くことができます！
多様性を受容する組織なので、髪色、ピアス、ネイル等も自由です！

◆宮城に本社を置き、地元優良企業として事業展開をしています！
・宮城県「女性のチカラを活かす企業」認証
・経済産業省「地域未来牽引企業」選出
・復興庁「新しい東北」復興創生顕彰
・介護労働安定センター「優良事業所」
・経済産業省「健康経営優良法人」

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理会計実務経験必須
・ブラインドタッチが可能な方
・エクセル初級程度
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・福祉会計経験者優遇
・パソコン資格保有者優遇
・日商簿記2級をお持ちの方

スタッフのマネジメントおよび育成業務を行っていただきます。

【具体的には…】
【スタッフ関連】
・スタッフの勤怠管理や安全管理
・スタッフ育成やフォロー
・スタッフの負担を減らす体制整備や業務改善の企画立案
【売上管理】
・倉庫に空きが出た場合にお客様への営業
・売り上げアップに向けた値段交渉(繁忙期や忙しい場合には倉庫作業を手伝うこともあります)
等
※主に仙台市・黒川郡・名取市・岩沼市にある拠点全体のマネジメント業務になります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
（業界未経験の方でも大歓迎です！）
・リーダーや管理者としてメンバーへの指導や教育をしたことがある方
・数字の管理をしたことがある方

【歓迎条件】
・倉庫管理業務の経験
・フォークリフトの免許

【求める人物像】
・円滑なコミュケーションが図れる方
・協調性のある方
・自分の意見を主張できる方

同社にて、新車・中古車の輸送を行うキャリアカー部門での業務全般・営業や運行管理・一般雑貨部門の業務をお任せいたします。
※OJTにて、先輩社員が指導いたしますので、業務未経験でもご安心ください。

【具体的には…】
・伝票の整理
・ドライバーやお客様との電話対応
・自社システムを使ってのＰＣ入力業務
・ドライバーのスケジュール確認(15名程のドライバーを管理していただきます。女性ドライバーも活躍中です。)
※女性スタッフも活躍中です。
※詳細は面談時にお伝えします。

【業務のやりがい】
・「この車輌とあの車輌を一緒に運べば」「ここを組み合わせれば…」など、うまく組み立てて配車できた時は達成感を感じます。
・発売されたばかりの新車やレトロで珍しい車・高級な外車を運ぶこともあるため、様々な車種に携わることが出来ます。
・年間休日日数は多くないですが、希望の休みが取りやすい環境のため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
・数年前に事務所がリニューアルされたばかりのため、綺麗な環境で働くことが出来ます。
・入社後は直属の所長が業務を教えるため、専門知識が無くても馴染んでいただける環境です。将来的には所長の後継者として活躍いただくことも可能です。

【1日の流れ】
・8:30～10:30：運行日報や伝票の整理
・10:30～12:00：翌日分の荷物分の伝票チェックや方面別に仕分け作業
・13:00～14:30：納車先・引き取り先へのアポイント(※電話連絡のみ)
・14:30～16:00：ドライバーごとの仕事の振り分け
・16:00～17:00：ドライバーへの指示(翌日の仕事内容を伝える業務がメインとなります)
・17:00～17:30：庶務や伝票処理
※その他会社の社用車にて、ドライバーの送迎をお任せする可能性もあります。

【企業の特徴】
当社は昭和32年に創業し、本社を札幌に構えています。
現在では従業員は200人を超え、北海道内に営業所や事業所を14か所展開し、自動車・トラックの輸送トラクタヘッドによるシャーシ輸送を行っております。また、30項目 以上の厳しい基準をクリアした事業所だけが認定され、安全に優れた運送事業者の証であるGマークを取得するなど、運送事業の大前提である安全・安心を大切にしております。
また、SDGsへの取り組みとして、北海道銀行様との間で【ポジィティブ・インパクト・ファイナンス】を締結し、更なる企業活動の向上を目指していきます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

【歓迎条件】
・普通自動車運転免許(第一種)をお持ちの方
・運行管理者の有資格者
・未経験歓迎
※過去にはコンビニの店長やドライバーなど未経験者も活躍しておりますので、経験のない方でも安心してご応募ください。