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設立10年以上の会社

NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

名古屋市(愛知) アカウントセールス・トップクラスのAWSクラウド企業

◎リモートワーク可◎AWSグローバルアワード企業
仕事内容

国内トップクラスのAWS総合支援サービスを中心とした提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・顧客ヒアリング： IT課題や事業課題の抽出
・ソリューション提案： AWSを軸とした解決策の提案（総合支援、アプリ開発、データ分析等）
・関係構築：既存および新規顧客との中長期的なパートナーシップ形成
・社内連携：プリセールスやエンジニアと協力したプロジェクト推進等
等
※詳細は面談時にお伝えします

【職場の環境】
・高い技術力を誇るエンジニア集団と連携し、エンドユーザーと100%直接取引を行う環境です。

【企業の魅力】
・4,000社以上の導入実績を誇る自社サービスを持ち、技術への敬意とアウトプットを推奨する文化が根付いています。最先端テクノロジーに常に触れられるだけでなく、フルリモートワークを軸とした「場所や時間に縛られない」合理的な働き方が可能です。

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

愛知県名古屋市
求人のおすすめポイント

世界トップクラスのブランド力！AWSグローバル最優秀パートナー◎リモートワーク・フルフレックス◎自由度の高い働き方でセルフマネジメント力を発揮！エンドユーザー直接取引！大手企業の事業企画に関わり顧客のDXを直接牽引するやりがい◎

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NEW社内情報システムメーカー系

甲府市(山梨) 情報システム部社内SE（物流or製造or販売等の基幹システムメンバー）・世界1000店舗以上業界No1

◎社員寮や住宅補助や引越手当あり◎4年連続基本給与アップ実現◎福利厚生充実
仕事内容

HD管理本部_情報システム部_社内SE（物流・製造・販売等_基幹システム）/メンバー
・生産・物流システム（優先）・EC・CRMシステム（優先）・海外システム（優先）・バックオフィス・グループシステム
※配属部門・PJTは適性・能力・本人希望を考慮した上で配属を予定しております。

【具体的には…】
・同社の事業を支える、基幹系・業務系システムの運用・保守・開発業務を担当していただきます。
・工場スマート化や店舗DX推進や基幹システムの導入・リプレースなど、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。
※開発業務においては、実装は外部ベンダーが行うため、主に要件定義・仕様設計・進捗管理・品質確認などの上流工程を担います。現場業務を深く理解し、業務改善の視点でシステムを導くことが求められます。

・各種システムの企画・要件定義・導入・開発・運用保守
・スマートファクトリーや店舗DX化に向けたシステム開発・推進
・調達～製造～出荷までの各種基幹システムの構築・導入・リプレース推進
・各種システムの業務支援（運用状況のモニタリング・問い合わせ対応・障害対応・改善提案
・ユーザーとベンダーの橋渡し（不具合発生時の原因特定・対応依頼）

■主な業務システム（一例）
生産管理システム・物流管理システム・店舗情報管理システム・顧客管理システム・EC通販システム・受注予測システム・勤怠管理・給与・会計・経費管理システム・グループ会社の各種システム（予約管理・ゴルフ場）

■入社後の流れ：横浜配属の場合1～2ヶ月程度山梨本社にて研修を実施
その後も横浜配属の場合は月に1～2回本社会議の為、出張が発生します。

◎製造～販売までの一貫した業務知識を現場で学んだ上、部門配属後はOJTにて複数のプロジェクトを経験していただきます。
・製造ライン研修・・・現場業務を体験し、事業理解を深めます。
・店舗研修・・・店舗販売業務で社員との交流を深め、コミュニケーション能力を身に着ける。

■一日の流れ：出勤 → システム運用状況のチェック → 問い合わせの確認 → 各担当業務の確認・推進・打合せ等

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・第二創業期の変革フェーズに関われる
・裁量が大きく、提案が通りやすい環境
・食品業界の中でも成長性の高い企業
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

550万円～ 700万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

4年連続基本給与アップ実現フレックスタイム制（コアタイム10：00-15：00）福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引越手当あり）、各種手当・休暇制度充実

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NEW購買/物流メーカー系

富士見市(埼玉) 菓子製造機器の資材調達・業界トップクラスのシェアを持つニッチトップメーカー

◎創業100年超の安定経営◎20年間赤字決算無◎定年後の継続雇用でも給与減ほぼなし◎マイカー通勤可
仕事内容

製菓機械の部品や材料の調達、在庫管理、仕入先との交渉を通じて製造を支える、会社の中枢をお願いいたします。

【具体的には…】
・資材の購買、調達業務
・在庫管理
・仕入先との価格交渉、納期調整などの折衝
・社内（製造や技術部門など）との円滑な連携
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
■同社の強み：
・チョコレートの製造においては、業界随一のノウハウを有しており、大手製菓メーカーを中心に多くの引き合いを受けています。実際に有名なチョコレートクランチ等は同社の製品を使用しています。お菓子の製造装置からライン全体まで手掛けております。数十万円の装置から億単位のラインまで手掛けることができます。
・同社は20年以上黒字経営を続けており、直近では日本のみならず、東南アジアを中心に海外の引き合いも増えてきています。
・同社はノウハウがあるからこそ、営業の際には自社の製造装置で製造したチョコレートを持参して営業をかけております。単なる装置のモノ売りでは無く、「今、消費者からはこうした製品が求められていますよね、よってこうした製品を製造してみませんか」という上流からの提案を行っています。そうした提案ができる会社は業界内にあまり無く、業歴長い会社だからこその信頼感と実績が寄与します。
・同社の定年自体は60歳なのですが、その後も70歳以降まで継続勤務が可能です。また定年後に給与が減るということもほとんどなく、現役時から給与水準をほとんど落とさずに勤務継続していただけます。

■新本社へ移転予定あり：2027～2028年頃を予定
埼玉県富士見市（富士見のららぽーと近くを予定

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

埼玉県富士見市
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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

福山市(広島県) システム法人営業

◎飛び込みなしの反響・既存メイン◎年休123日・残業月12h程度◎家族手当やフィットネス無料など手厚い待遇
仕事内容

同社にて、自社および他社のソフトウェア製品、クラウドサービスなど、ITシステムの法人営業活動（BtoB）を行っていただきます。主に官公庁（中国地方全般）や民間企業への定期的アプローチ、既存のお客様、お問い合わせをいただいたお客様への対応が中心となります。新規の飛び込み訪問などは一切ありません。入社後はまず先輩社員に同行し、業務の流れや商品知識を丁寧に教わるところからスタートできるため安心です。

【具体的には…】
・顧客サポート、アフターフォロー
・製品やサービスの導入提案、展示会への出展、入札対応
・中国地方の官庁および民間企業への定期的なアプローチ（社有車での移動を伴います）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
年間休日は123日（完全週休2日制・土日祝休み）で、月平均残業は12時間程度と、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。家族手当（配偶者手当5,000円、扶養手当1名につき4,000円）や退職金制度、法人契約のフィットネス施設を無料で利用できる制度など、福利厚生も非常に手厚いです。マイカー通勤（駐車場補助あり）も可能で、地方で腰を据えて長期的にキャリアを築いていくことができます。

想定年収

～ 510万円

勤務地

広島県福山市
求人のおすすめポイント

年間休日123日＆残業月12h程度で仕事も私生活も充実新規飛び込み一切なし！官公庁や既存顧客・反響メインの営業家族手当やフィットネス無料利用など手厚い福利厚生が魅力

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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

中央区(東京都) システムエンジニア

プログラマー
仕事内容

同社にて、自社パッケージソフトウェアおよびクラウドサービスの開発・提供に関わる業務を担当いただきます。導入実績のある既存製品の機能改善から、お客様要望に応じたカスタマイズ、場合によりフルオーダー開発まで、幅広く携われるポジションです。

【具体的には…】
・自社製品の新機能開発および既存機能改善
・お客様要望に基づくカスタマイズ開発（追加機能、帳票、画面改修、外部連携など）
・要件整理（ヒアリング同席、要件定義・基本設計・詳細設計）
・実装、コードレビュー、単体/結合テスト、リリース作業
・導入後の保守・運用、障害調査・改修、問い合わせ対応
・他システムとのデータ連携/API連携の設計・実装
・製品品質向上のための改善活動（性能改善、ログ整備、テスト自動化など）
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は社員一人ひとりの事情や能力に応じたリモートワークや時短勤務など、柔軟な勤務体系を採用しており、プライベートと両立しやすい環境が整っています。男女問わず育休や介護休暇の取得実績もあり、長期的に安心してキャリアを築いていける環境です。次世代を担う方へのバトンタッチも見据え、裁量を持って活躍できるチャンスがあります。

想定年収

401万円～ 651万円

勤務地

東京都中央区
求人のおすすめポイント

年間休日123日、月平均残業10時間以下リモートワーク可能で柔軟な働き方が実現自社製品開発に携わり幅広い工程を経験

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

札幌市(北海道)公共工事の施工管理・札幌市や北海道の公共建築工事に特化した建設会社

◎年間休日120日◎土日祝休み◎現場直行直帰
仕事内容

札幌市や北海道などの官公庁が発注する、公共施設・建築物の改修工事をメインとした施工管理業務をお任せします。
現場は札幌市内および近郊エリアが中心となり、出張や転勤はありません。基本的に現場への直行直帰となります。

【具体的には…】
■工程・安全・品質管理
　発注者の基準に則った施工計画の策定、現場での安全パトロールや品質チェック
■予算・進捗管理
　社長が作成した実行予算をもとに、現場での原価・進捗を管理（シビアな予算組みは社長が実施します）
■協力会社への指示・連携
　長年付き合いのある協力会社や職人さんと連携し、円滑な現場進行を管理
■書類作成・写真管理
　公共工事に伴う安全書類や報告書の作成、施工写真の管理業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎公共・改修工事に特化した「高収益」の安定した経営基盤
・札幌市や北海道などの公共工事に特化し、安定した受注を誇ります。
・高い収益性を確保しており、それを社員の待遇にしっかりと還元できる余裕があります。
・会社の業績不安に怯えることなく、安心して長く働ける環境です。

◎想定外の赤字工事なし！確かな施工品質
・事前の的確な案件選別と積算により、「想定外の赤字工事」が発生しません。
・北海道格付け「Aランク」を取得し、工事成績評定でも高得点を安定して獲得しています。
・無理な工期や安請け合いによる疲弊がなく、技術者として誇りを持てる質の高い仕事ができます。

◎社長の協力なバックアップによる「現場管理に集中できる」環境
・シビアな予算組みや下請け業者との事前の金額交渉は、ノウハウを持つ社長自らが担当します。
・着工の段階でしっかりと利益の出る枠組みが完成しているため、予算のプレッシャーがありません。
・赤字の重圧から解放され、自身の裁量で「工程・安全・品質管理」に全力で集中できます。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

北海道札幌市
求人のおすすめポイント

赤字工事なしの高収益で業界平均以上の高待遇を実現！転勤や無理な工期もなく安心して長く働ける環境！予算作成や金額交渉は社長が担当！予算のプレッシャーから解放され、自身の裁量で現場管理に専念できる組織の世代交代を見据えた採用のため社長から直接ノウハウを受け継ぎ、将来は工事部長など幹部として活躍可能！

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NEW営業(法人)医療・介護・福祉

仙台市(宮城) 提案営業・福祉用具

◎未経験歓迎！◎残業少なめ◎ノルマなし！
仕事内容

福祉用具のレンタル・販売など、最適な介護環境づくりのサポートを行う当社において、居宅介護支援事業所や個人宅へ、福祉用具の提案営業を行って頂きます。

【具体的には…】
・ケアマネージャーや施設管理者の方々からの紹介や要望に応え、利用者様への福祉用具を提案
・個人宅等を訪問してお悩みを解決する商品を提案
・介護リフォームの相談、提案
等
入社後必要な資格を取得していただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 400万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

草加市（埼玉県）生産管理事務・設計から組立まで自社完結の一貫生産体制を誇る機械メーカー

◎創業80年を超える老舗企業◎マイカー通勤可◎新田駅から徒歩8分
仕事内容

現場全体の進捗と納期をコントロールする業務をお任せします。

【具体的には…】
・生産計画の立案と進捗管理
・生産進捗に伴う営業担当との調整業務
・品質、技術部門との調整業務
・製造原価（材料費、加工費、労務費等）の集計、分析、管理
・生産実績や原価データの分析、各種資料、報告書の作成
・製造部門、購買、営業など関係部署との調整、連携
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・昭和11年の創業以来、80年以上の歴史を誇る老舗の精密機械メーカーです。変速機や半導体製造装置といった高度な技術が求められる製品において、設計から材料調達、機械加工、組立、試運転までをすべて自社工場で完結させる「一貫生産体制」を確立しています。顧客の細かなニーズに即応できる強みを持ち、景気に左右されにくい安定した経営基盤を築き上げています。
・単なる事務的な管理にとどまらず、ITを活用した業務の「見える化」や、半年先を見据えた納期コントロールなど、組織改革の主軸として裁量を持って取り組めます。

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

埼玉県草加市
求人のおすすめポイント

創業80年超の圧倒的な安定感現場の司令塔として、組織改革を主導するやりがい経験を正当に評価する社風

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NEW人事/総務メーカー系

尾張旭市(愛知) 総務・セラミック電子部品メーカー（東証プライム上場×世界シェアTOP）

◎福利厚生充実◎自己資本比率80超えで無借金経営
仕事内容

総務部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行いながら、
行政対応・ファシリティ管理・社内外広報・社会貢献など幅広い業務を統括していただきます。

【具体的には…】
・総務部門マネジメント（総務チームの業務統括・進捗管理、メンバーの育成・評価など）
・行政対応・各種法令対応（官公庁・自治体との折衝・調整業務、許認可申請・届出対応（建物・土地・事業関連）
・ファシリティ・資産管理（土地・建物）（オフィス・施設の管理・維持運用、土地・建物に関する契約・更新・管理など）
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

770万円～ 1260万円

勤務地

愛知県尾張旭市
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NEWサービスエンジニア不動産・建設系

仙台市（宮城）メンテナンス（保守点検・修理）・定着率抜群！40年続くポンプ専門企業

◎転勤なし◎残業月2～5h程度◎未経験から有資格者まで幅広く歓迎
仕事内容

各種ポンプの販売・施工・吸送水確認、および保守点検・修理業務をお任せします。
毎日訪問する顧客や現場が変わるため、飽きずに新鮮な気持ちで取り組める環境です。

具体的には
・マンション、工場、学校等でのポンプの保守点検・修理（1日2～3件）
・ポンプの写真撮影や簡単なチェック（音・水の出方）、部品交換
・倉庫内でのポンプの分解・組立・点検
・外出がない日は倉庫での勉強会や事務作業
・（有資格者の場合）制御盤の操作や電気回路の確認・対応
等
※エリアは宮城県内が中心ですが、3ヶ月に1回程度、宿泊を伴う出張が発生します。

【担当部署（組織）構成】
全従業員数7名。現場管理者層は40代が4名、32歳が1名活躍しています。社長の人柄がとても良く、自発的な退職者が少ない定着率の高さが自慢の組織です。

【企業の魅力】
昭和59年の創業以来、40年超にわたりポンプ一筋で信頼を築いてきた専門企業です。東北6県の主要ポンプメーカーから「認定店」として指定される高い技術力を誇り、安定した経営基盤があります。資格取得費用は会社が全額負担するため、未経験から一生モノの技術を身につけられる環境が整っています。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 435万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

残業月2〜5h程度！プライベート重視で働けます！定着率抜群！優しい社長とアットホームな社風が魅力！毎日違う現場！飽きずに新鮮な気持ちで取り組める仕事！

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NEWその他技術職メーカー系

草加市（埼玉県）歯車の組立業務・設計から組立まで自社完結の一貫生産体制を誇る機械メーカー

◎創業80年を超える老舗企業◎マイカー通勤可◎新田駅から徒歩8分
仕事内容

設計図面や手順書に基づき、各種機械（変速機、一般装置、半導体製造装置など）の組立作業をお任せします。

【具体的には…】
・図面や手順書に基づく製品の組立作業
・顧客ニーズに合わせた多品種少量生産への対応
・完成品の試運転および動作確認
・実務に付随する機械加工業務（希望や適性に応じ）
・資格取得を通じた専門スキルの向上
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・昭和11年の創業以来、80年以上の歴史を誇る老舗の精密機械メーカーです。変速機や半導体製造装置といった高度な技術が求められる製品において、設計から材料調達、機械加工、組立、試運転までをすべて自社工場で完結させる「一貫生産体制」を確立しています。顧客の細かなニーズに即応できる強みを持ち、景気に左右されにくい安定した経営基盤を築き上げています。
・有資格者から直接指導を受けられる環境に加え、定年まで腰を据えて成長を支えてくれる温かさがあります。一人ひとりの「創意工夫」を尊重する風土があるため、自分の手で機械を作り上げる達成感は、大手企業の分業制では決して味わえない、この会社ならではの大きなやりがいです。

想定年収

～ 450万円

勤務地

埼玉県草加市
求人のおすすめポイント

創業80年超の圧倒的な安定感未経験からでも着実に技術を身につけられる環境経験を正当に評価する社風

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NEWサービスエンジニア不動産・建設系

仙台市（宮城）メンテナンス（保守点検・修理）・定着率抜群！40年続くポンプ専門企業

◎転勤なし◎残業月2～5h程度◎未経験から有資格者まで幅広く歓迎
仕事内容

各種ポンプの販売・施工・吸送水確認、および保守点検・修理業務をお任せします。
毎日訪問する顧客や現場が変わるため、飽きずに新鮮な気持ちで取り組める環境です。

具体的には
・マンション、工場、学校等でのポンプの保守点検・修理（1日2～3件）
・ポンプの写真撮影や簡単なチェック（音・水の出方）、部品交換
・倉庫内でのポンプの分解・組立・点検
・外出がない日は倉庫での勉強会や事務作業
・（有資格者の場合）制御盤の操作や電気回路の確認・対応
等
※エリアは宮城県内が中心ですが、3ヶ月に1回程度、宿泊を伴う出張が発生します。

【担当部署（組織）構成】
全従業員数7名。現場管理者層は40代が4名、32歳が1名活躍しています。社長の人柄がとても良く、自発的な退職者が少ない定着率の高さが自慢の組織です。

【企業の魅力】
昭和59年の創業以来、40年超にわたりポンプ一筋で信頼を築いてきた専門企業です。東北6県の主要ポンプメーカーから「認定店」として指定される高い技術力を誇り、安定した経営基盤があります。資格取得費用は会社が全額負担するため、未経験から一生モノの技術を身につけられる環境が整っています。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 435万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

残業月2〜5h程度！プライベート重視で働けます！定着率抜群！優しい社長とアットホームな社風が魅力！毎日違う現場！飽きずに新鮮な気持ちで取り組める仕事！

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NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

熱海市(静岡) マンション管理フロントマン・居宅介護支援業

◎週休2日制◎正社員◎残業少なめ
仕事内容

マンション管理フロントマン
・シニア分譲マンションの管理組合の運営サポートをして頂きます。
・キャリア採用なので今までのスキルを活かすことができます！

【具体的には…】
○スタッフの管理マネジメント
○理事会の各種資料作成や運営
○総会資料の作成
○管理組合予算、決算案の作成
○月次収支の確認及び報告

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 550万円

勤務地

静岡県熱海市
求人のおすすめポイント

年収500万円以上／昇給＆年２回の賞与あり安定の正社員雇用／充実の福利厚生で長くお仕事できるキャリア採用／今までの経験を活かしながら、プレイングマネージャーとしての活躍ができる

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NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系

倉敷市(岡山県) 経理職・建設業界

◎85年以上の実績と安定性◎転勤無し
仕事内容

倉敷市を中心に建築工事や土木工事を行う同社にて、経理業務を中心に総務業務を含むバックオフィス業務をお任せします。
配属先：経理部門
男性1名、女性2名
本ポジションには経理の副責任者としての役割を期待しており、将来的な資金繰りや中期計画の策定にも携わっていただきます。

【具体的には…】
適性を考慮して業務をご担当いただきます。
・月次・期末決算、財務状況の経営報告
・仕訳入力業務や伝票打ち込みなどの日常ルーティン作業
・Excelによる管理資料作成
・各種見積、請求、支払関連業務
・社会保険、勤怠管理、その他庶務等
・総務補助（新卒・中途人材獲得、学生誘致等の採用業務）
・電話対応、来客対応、備品管理
・ゆくゆくは資金繰り、銀行折衝、中期経営計画の策定

【HUREX求人担当コメント】
同社は設立から85年以上の実績を誇り、倉敷市を中心に建築工事から公共事業まで幅広く手掛ける地域密着型の安定企業です。
経理部門の中枢として、将来的には資金繰りや中期経営計画、銀行折衝など経営に近いポジションで手腕を発揮していただくことが期待されています。加えて、採用における人材獲得や学生誘致など総務業務の補助にも携わることができるため、バックオフィス全般の幅広いスキルを身につけ、キャリアアップを目指せる非常に魅力的な環境です。
安定した環境で長く働きながら会社の成長に直接貢献したい方に大変おすすめの求人です。

想定年収

～ 450万円

勤務地

岡山県倉敷市
求人のおすすめポイント

経理部門は残業ほぼ無しでワークライフバランス◎85年以上の歴史と安定受注を誇る優良企業転勤無しで、地元に腰を据えて長く働ける

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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

福岡市（福岡）人事採用担当・ITサービスベンダー

◎土日祝日休み◎年間休日125日◎バックオフィスのプロキャリアを形成する
仕事内容

グループ各社から管理業務の委託によるバックオフィス業務全般（人事、総務、庶務等）をお任せいたします。

【具体的には…】
・新卒及び中途採用、社員教育、人事考課等の人事関連業務
●新卒採用
・採用サイト管理画面の管理、インターンシップの実施、学校訪問・会社説明会・合同説明会の実施、各選考の運営
　求人票作成、学生とのメールや電話対応、内定後フォロー、内定式や入社式の運営など
●中途採用
・紹介会社の対応、一般応募者の対応、応募者と面接官の日程調整、各職種の求人原稿作成、各媒体管理や採用HPの管理、
　入社承諾後の入職者受入準備と入社手続きなど

※各種業務Webシステム、Microsoft Officeアプリ（特にExcel、Word）、パソコンでのファイル操作やメールを使用します

【求人担当コメント】
・同社はグループ全体の経営管理を行う会社で、1986年設立以来、産業用機器の制御システム／ビジネス関連／医療システムの分野で事業を展開し製造業のお客様とともに成長されてこられました。
・時代環境の変化に対しても最新の情報技術（IT）を積極活用し、幅広く社会に貢献するために事業を展開されていらっしゃる、堅実且つチャレンジングな経営を推進されている優良IT系システムインテグレーターです。
・コロナ禍でも大きな業績影響は出ておらず、近年注力している医療/介護分野は今後一層需要が高まり、引き合いが強い状態が続くことが予想されています。
・残業は月平均20時間（多くても30時間）程度で、ワークライフバランスを整えやすい環境も魅力です。
・自立した主体的な社員が多く、テレワークの導入にもいち早く成功されました（将来的な、在宅リモート勤務可）
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 450万円

勤務地

福岡県福岡市
求人のおすすめポイント

★転勤無し：福岡を代表するITベンダーでのお仕事★人気の人事求人：採用担当者（新卒・中途兼務）としてキャリアアップ★福利厚生充実：年間休日125日/家族手当など

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NEW営業(個人)不動産・建設系

仙台市(宮城) リフォーム営業・こだわりの住空間を提供する地元大手ハウスメーカー

◎地場優良企業◎経験を活かす◎充実の福利厚生（24-11）
仕事内容

お問い合わせのあったお客様へのリフォームプラン提案営業です。

【具体的には…】
・HP等からのお問い合わせ対応
・ご要望のヒアリング、現地調査
・設計担当と連携し、プラン提案・見積作成
・ご契約から引き渡しまでの進捗管理
・リフォーム後のアフターフォロー
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・WEB、イベントでの集客やご紹介等の反響営業から現地調査、見積、商談などにご対応いただきます。
・社内は社員全員を「さん」付けで呼び合うアットホームな雰囲気の職場で、定着率も高く、家庭やプライべートとの両立もされており、社員一人ひとりの働き易さを一番に考えた改善が常に行われています。
・キッチン、トイレ、バスなどの水廻り、内装、部分断熱等500万以上のリフォームを中心に現地調査、見積、商談、プランニング、現場管理まで一気通貫での営業が可能です。
・将来的には800万円を超えるフルリノベーションや当社が得意とする性能向上リノベーションの営業としてもキャリアステップが可能です。
・ライフステージの変化にともなう増改築、中古物件をリノベーションしての住み替えまで、ご家族の課題に寄り添い、暮らしを愉しむ住まい方を提案。木造や鉄骨、RC造など様々な物件を担当するため、幅広い知識とスキルを身につけることができます。断熱義務化を前に、リフォーム・リノベーションにおいての断熱改修は今後の中古住宅流通においてメインテーマとなり、当社ならではの技術を身に付けることが可能です。

（24-11）

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

◎「建材事業」と「住宅事業」の両輪で事業を展開する安定性と仕入れの強みがあります◎高い技術力と「グッド・エイジング」の思想に基づいた家づくりで長くユーザーを想う企業です◎社員の働きやすさを重視し、平均勤続年数が11.3年、新卒採用者の定着率も高い企業です

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

仙台市(宮城県) 建築施工管理(有資格者募集)･【品質×顧客満足】を追求する地場に根ざした住宅会社

◎土日祝休み◎転勤なし◎年間休日125日◎残業無し！
仕事内容

不動産会社様から受注する案件について、着工から引き渡しまでの一連の施工管理業務をお任せします。あなたの培った経験とノウハウを活かし、高品質な住宅を、安全かつスムーズに完成へと導く重要なポジションです！

【具体的には…】
・木造住宅工事における現場の統括管理（工程・原価・安全・品質管理）
・協力会社・職人との綿密な連携
・設計段階からの品質管理への参画、提案
・後進の指導・育成、技術継承
・各種調整業務、顧客との円滑なコミュニケーション
※ご経験やご希望によって、業務内容は別途ご相談可能です。

【HUREX担当コメント】
日々の業務に取り組む中で、「もっとワークライフバランスの取れた環境で、培った技術を活かしたい」「これまでの経験を次世代に伝えたいが、その機会がない」と感じていらっしゃる方もいるのではないでしょうか。当求人は、年間休日125日、残業なしという働きやすい環境はそのままに、あなたの豊富な知識と経験を存分に発揮し、後進の育成にも携われる、まさに理想的なキャリアを築けるチャンスです。
また、会社として長く活躍してもらいたいという考えから、定年後も、給与・待遇面では正社員と同等の水準を維持することも可能であるため、安心して業務に向き合える環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

【驚異のワークライフバランス】年間休日125日＆完全週休2日制（土日祝）で、残業は原則なし！【シニア・ブランク歓迎】 65歳定年＆70歳までの再雇用あり。経験・資格を活かして生涯現役を目指せる環境です。【転勤なし・仙台密着】地元に根差して、無理のないスケジュールで長期的に活躍可能。UIJターンも大歓迎です。

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NEW人事/総務

港区(東京) 総務人事・安定基盤を持つ不動産管理会社

◎年間休日125日◎土日祝休み◎残業少なめ◎退職金や財形貯蓄制度充実
仕事内容

同社にて総務・人事領域を横断的に統括し、組織基盤の強化や変革を最前線で担っていただきます。

【具体的には】
・業務のマネジメント（一部実務）
・オフィスファシリティ管理
・備品・資産管理
・社内ルール、規程、総務・契約系システムの管理
・株主総会・取締役会等総務所管会議体の運営
・広報・社内コミュニケーション
・印章・郵便・保険等の各種管理
・子会社管理及びグループ会社含む対外対応（総務系のもの）
・その他総務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・親会社が開発する高級分譲マンションの管理を担う、極めて安定した基盤が強みです。現在約70棟の管理実績を誇り、大手メディア系グループとしての確かな信頼性と業界トップクラスの優位性を持っています。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

年間休日125日福利厚生充実月残業平均10時間

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NEW営業(法人)メーカー系

徳島市(徳島) 保守サービスの提案営業・東証プライム市場上場のエレベーターメンテナンス会社

◎独立系トップシェア◎成果への評価も充実◎土日祝休み◎年間休日125日
仕事内容

エレベーター保守契約の提案営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
当社保守サービスのリプレイス提案を担当。
・新規顧客開拓
・お問い合わせへの対応
・見積書作成／提出
・契約締結までの一連を担当
等

【担当営業コメント】
現状分析をし、顧客が気づいていない問題点を可視化し、コスト・品質・スピードの強みをメリットとして自信を持って提案が可能。契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。

【保守サービスとは】
エレベーター、エスカレーター等昇降機の法定検査（建築基準法に定められている）、定期点検（清掃、注油、調整、消耗品の補充・交換など）、監視サービス（異常・不具合の有無の調査、遠隔監視・遠隔点検含む）、緊急対応などをトータルでサポートしています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

徳島県徳島市
求人のおすすめポイント

契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。年休125日・完全週休二日制（土日祝）・月間残業20hとワークライフバランスの整った環境です。出した成果に対して評価で答えてくれる制度があります。

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NEW人事/総務メーカー系

甲府市(山梨) 人事総務部労務管理（人事制度企画職　課長待遇）・世界1000店舗以上の安定基盤をもつ菓子や飲料等の製造国内トップ会社

◎年収900万円も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

人事総務部労務管理（人事制度企画職　課長待遇）
・事業成長と組織拡大に伴い、人事制度の高度化・再整理が求められるフェーズを迎えています。評価・報酬制度を中心とした各種制度を全体最適の視点で整理・改善し、持続的な成長を支える人事基盤を構築するため、制度企画を専門的に担う体制強化を進めています。

【具体的には…】
■業務概要
人事部門の中核人材として、当社の中長期的な成長基盤を支える人事制度全般の企画・設計・運用を主導いただきます。

・現行制度の課題抽出から制度設計、社内浸透、運用改善まで、全社的視点で一貫して推進していただくポジションです。
経営陣と連携し、組織戦略および人材戦略を支える人事制度の企画・設計を担っていただきます。

■優先度の高い業務（入社後の業務）
・人事制度、報酬制度（等級・評価・報酬）の企画、改定および運用改善
・既存人事制度の理解、浸透、課題分析（データ分析・ヒアリング・外部環境の調査等）
・評価運用プロセスの見直し、効率化・標準化の推進
■中長期テーマ
・経営方針に基づく制度改善案の企画立案・経営会議での説明
・管理職・従業員向けの制度説明資料の作成および説明会の実施
・従業員意識調査等の企画・実行、分析結果に基づく改善提案
・関連する規程・ルールの整備および関係部署との調整
・タレントマネジメント領域の企画・推進　など

◇ポイント
1. 人事制度全体を俯瞰し、再設計できるポジション
評価・報酬を中心とした人事制度を全体最適の視点で整理・高度化、部分改修ではなく、制度の考え方・構造から見直せる裁量の大きさ
2. ガバナンス強化を担う中核人材としての役割
事業成長フェーズにおける人事ガバナンスの基盤づくりを担う。経営・人事責任者に近い立ち位置で、制度企画をリードできる
3. 専任体制立ち上げフェーズへの参画
これまで兼務で対応していた制度企画領域を、専任組織として立ち上げるタイミング、役割定義・進め方づくりから関われるフェーズ
4. 年齢に縛られず、経験を活かせる環境
年齢不問（50代後半〜定年前後も歓迎）、これまで培った制度設計・運用経験を、腰を据えて発揮できる環境

【HUREX求人担当コメント】
■魅力ポイント
・課長1名（採用課長を担当されていた方が本ポジションの入社が決まるまで対応）
・課員3名（人事制度・企画：1名、障がい者雇用・特定技能業務：2名）
・世界1000店舗以上の安定基盤
・業種未経験歓迎
・各種手当・休暇制度充実
・4年連続で基本給与アップを実現
・4年連続年間休日数UP
・社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）

想定年収

750万円～ 900万円

勤務地

山梨県甲府市
求人のおすすめポイント

年収900万円も目指せる世界1000店舗以上の安定基盤福利厚生充実／社員寮または住宅補助制度あり（引っ越し手当あり）、各種手当・休暇制度充実

求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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