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総務部長として企業運営の基盤を支える重要な役割を担っていただきます。
会社全体の業務が円滑に進むよう、各部署に対してもサポートすることで、企業の成長や発展に貢献することができます。
また、管理部門の幅広い分野に関わることで、自分の知識やスキルを向上させることができる環境です。

【具体的には…】
・労務管理業務
・採用や異動の人事管理を除く、総務全般
・各部署の稟議決裁
・役員会・部門会議とりまとめ、司会
・組合事務折衝・議事録作成
・株主総会準備、まとめ
・ISO認証に関する事務局、まとめ
・対外的な連絡、報告窓口対応(金融機関、電力会社、自販機ベンター、SDGs他等)
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、創業から70年近い歴史を持ち、廃棄物の収集・運搬からリサイクル、そして環境整備まで、社会の基盤を支える「必要と言いきれる仕事」を手がけて地域に貢献されています。年間休日125日に加え、有給取得率も80%以上と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。風通しの良い社風で、やりたいことに挑戦しやすい雰囲気があります。総務部長として、企業の成長を支える重要な役割を担い、幅広い業務経験を通じて更なるスキルアップも目指せるポジションです。ぜひ、ご検討ください。

【必須条件】
・総務事務経験の豊富な方(労務管理・給与計算等)

【求める人物像】
・チームワークを大切にし、他部門とも連携して業務を遂行できる方
・ハラスメントやその他の問題に対して、適切に対処できる方
・文書発信などを抵抗なく行える方

不動産賃貸及び不動産管理の営業として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・賃貸契約をお考えのお客様の要望ヒアリング及び賃貸住宅の提案
（安く借りたいお客様と高く貸したい物件オーナーの間で妥協点を交渉する業務です）
・基本的には事務所内のカウンター席での接客対応
・同社で管理する不動産物件のオーナーに対する空室対策、修繕・メンテナンスの提案
・入居者に対する各種対応
・その他、時折、家電搬入や物件メンテナンス、看板設置等の体力を要する業務
等

【HUREX求人担当コメント】
・レオパレスのパートナー企業の中でも全国3位の実績を残すなど業績好調で、黒字経営の地元企業です。
・目標はありますがノルマや飛び込み営業はありません。
・シフト制ですが、年間休日144日で、残業もない環境の為、自分の時間を大切にできます。
・お客様が同社を利用する目的は、進学・就職・異動・独立・単身赴任・冬季利用・ホテル替わりと多種多様で、様々なお客様の人生の転機に触れ、ニーズに合う物件を提供しています。
・同じ地域に不動産業者は沢山ありますが、家電付きのアパートの取り扱いは同社のみとなっている為、そもそもお客様のニーズの種類が違い、競合他社はありません。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
※経験は一切問わず、人物重視の採用です。

【歓迎条件】
・宅建取得者

【求める人物像】
・社内外の関係者とスムーズにコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・素直で明るい方
・前向きに業務に取り組める方
・休日のために仕事をしたい方

店舗の在庫管理・棚卸業務や、POSシステムの運用に携わる担当者を募集します 。

【具体的には…】
・店舗の棚卸し、在庫管理（バックヤードを含む）の支援・協力
・POSシステムの運用業務
・在庫管理オペレーションの企画立案
・店舗の商品仕入れ登録内容の確認業務
・固定資産管理業務
・各種社内研修　等
※詳細は面談時にお伝えします

★企業のポイント★
・全国・海外への事業拡大フェーズにある中で、将来の課長候補として経営に近い視点から事業を推進できます。
・「残業」について、新店舗オープン間際では深夜に及ぶことがございますが、基本的には1日15分～30分程度です！（面接でもお話があります）
・出張期間1泊2日〜1週間ほどございます。新店舗オープン時は1ヵ月の長期出張もございますが、週末にはご自宅に戻ることも可能です！

※就業場所は仙台本社となりますが、北海道・本州の各店舗へ出張が発生する場合があります。特に、北海道を含む遠隔地への宿泊を伴う出張もございます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なITスキル（Microsoft Excel, Word, PowerPoint）

【歓迎条件】
・棚卸、在庫管理業務の実務経験
・パソコンやタブレットを活用したPOSシステム運用の経験
・小売サービス業の経験

【求める人物像】
・問題解決能力のある方
・新しいことに意欲的で、変化に対応できる方
・自ら行動できる方
・公正公平な判断ができ、相手の立場に立って考えられる方

入社後は、主に仙台市内で受託している食堂の巡回や現場フォローからスタートします。
現場の運営状況を把握し、食堂のパートスタッフと積極的にコミュニケーションを取ることが大切です。慣れてきたら、複数の店舗を管理する担当者として、より幅広い業務をお任せします。

【具体的には…】
・メニュー提案・調理指導（現場の調理師として、お客様の声を活かしたメニューの提案や調理指導）
・現場オペレーションの改善（パートスタッフと連携し、より効率的な運営方法の企画立案）
・売上・原価管理（各店舗の収益改善点を分析し、店長や本部と共有し課題解決）
・人材管理（パートスタッフの採用や労務管理、衛生指導）等

※現場で欠員が出た際のフォローや、新規店舗立ち上げのサポートも行っていただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【委託している食堂について】
仙台市を拠点に、法人企業、官公庁、寮、学校など約40か所の施設で食堂を運営しています。
例）東北文化学園大学や仙台大学硬式野球部寮、インターナート福田町寮 等

【HUREX求人担当コメント】
この仕事は、現場の調理経験を活かしながら、店舗運営やマネジメントスキルを身につけることができます。お客様やスタッフとのコミュニケーションを通じて、課題を解決していくやりがいのある仕事です。将来的には、エリアマネージャーへのキャリアアップも目指せるため、ご自身の成長を実感しながら長く働くことができます。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
★上記と併せて、以下いずれかのご経験やスキルをお持ちの方★
・給食や飲食店での調理経験がある方。
・調理師免許（入社後の取得も可能）。
・簡単なPC操作（Excel、メールなど）ができる方。

【歓迎条件】
・栄養士資格
・管理栄養士資格

入社後は、主に仙台市内で受託している食堂店舗を巡回し、現場の運営状況の把握やスタッフとのコミュニケーションを図ることからスタートします. 現場の運営管理やお客様・店舗・本部の橋渡し役として、店長やメンバーとともに課題解決に取り組んでいただきます！

【具体的には…】
・店舗運営管理（担当エリアの店舗を巡回し、運営状況を把握）
・課題解決のサポート（店舗の課題を洗い出し、本部と連携しての業務改善）
・クライアント対応（店舗の契約先であるクライアントから要望や課題のヒアリング）
・人材管理（パートスタッフの採用や労務管理）等

※現場で欠員が出た際のフォローや、新規店舗立ち上げのサポートも行っていただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【委託している食堂について】
仙台市を拠点に、法人企業、官公庁、寮、学校など約40か所の施設で食堂を運営しています。
例）東北文化学園大学や仙台大学硬式野球部寮、インターナート福田町寮 等

【HUREX求人担当コメント】
この仕事は、現場での調理経験や店舗管理経験を活かし、チームをまとめ、お客様に喜んでいただくためのサービスを創り上げていくやりがいのある仕事です。お客様の要望や収益改善点などを店長・本部と共有し、課題解決に取り組むことで、大きな達成感を味わうことができます！

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）

★上記と併せて、以下いずれかのご経験やスキルをお持ちの方★
・調理師免許をお持ちの方（入社後の取得も可）
・給食サービス経験者
・フードサービス業経験者
・店舗管理（SV職・店長職）経験をお持ちの方
・営業職経験者

営業職として以下のような業務をお任せします。

【具体的には...】
・本社営業部のマネジメント
・取引メーカーとの窓口業務（電話、メール、Webなどの内勤がメイン）
※見積書や請求書の書類作成などの事務的な作業がほとんどで、事務所内である程度完結します。

【社内体制】
現在営業としては実質１名体制となっており、海外と国内どちらも担当している状態です。
本ポジションでは国内の既存取引先とのやりとりを中心に対応いただきます。
既存の営業社員が海外向けの営業活動に専念できる体制をとっていく狙いです。

また、本社は埼玉ですが生産拠点は福島にあり、本社では営業及び総務系社員の常駐となっています。

【当社製品について】
各種ピン・シャフト、ローラー・ウインチ等のASSY製品(複数の部品が組み合わされた構成部品)の製造を主体とし、
各種機械加工・熱処理・表面処理・塗装・溶接・組立までの一貫加工体制を特徴としています。
また電設工事・車両用等の各種ウインチを自社で開発し、製造販売しています。

【同社について】
・建設機械・自動車部品等の製造販売をしており、コマツ・クボタ・日立建機など世界的にも大手メーカーとの一次取引をしています。
・各種ピン・シャフト、ローラー・ウインチ等のASSY製品(複数の部品が組み合わされた構成部品)の製造を主体とし、各種機械加工・熱処理・表面処理・塗装・溶接・組立までの一貫加工体制を特徴としています。また電設工事・車両用等の各種ウインチを自社で開発し、製造販売しています。

【働き方や社風】
当社では人材育成、社内キャリアアップできる環境づくりに力を入れています。
技能職は「見て覚える」が常識のように言われていましたが、現在そのような形では時間も労力もかかり本人の成長スピードも限られてしまいます。当社では技能マイスター育成を進めており、職人技を明文化して的確なノウハウ継承を図っています。
また、人事評価制度の構築と適正運用を進めており、ご自身の頑張り次第で昇給、昇格していける環境を整えています。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】※下記のうちいずれか
・法人営業経験
・自動車や建機の製造に関わる業界で生産管理に携わってきた方

【歓迎条件】
マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・状況に応じて臨機応変に動ける方
・社内外関係者との調整力、コミュニケーション力

当社案件の屋内情報通信工事における施工エンジニアとして、電気通信工事施工管理をご担当いただきます。

【具体的には…】
・ネットワーク工事
・建物内情報通信設備工事の設計
・積算
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等
※中小規模のものから大型案件までさまざまあります。

【勤務環境】
・若手からベテランまで幅広い年代の社員が在籍している企業です。
・高いレベルの中で、お互いを尊重しながらも、和気あいあいとした雰囲気で業務を行っています。
・定着率の高さからこれまでは新卒採用が大半だったため、中途採用の増員募集は企業としても初となります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・2級電気通信工事施工管理技士以上
※経験年数や条件が満たしていない方もご相談ください。

【歓迎条件】
・設計・積算、施工管理経験（５年以上）
・1級電気通信工事施工管理技士
・ネットワークスペシャリスト
・高度情報処理技術者
・第一種陸上特殊無線技士

【求める人物像】
・周囲としっかりとコミュニケーションをとり、業務を遂行できる方
・施工管理者としてのキャリアをより一層高めたい方
・一つの仕事を実行・完遂できるだけの責任感と当事者意識のある方
・向上心をもって日々の業務に取り組み、周りの方を尊重できる方

当工場の設備保全課として、以下のような業務をお願いします。

【具体的には…】
・工場のレイアウト設計
・設備搬入及び付帯工事の外部協力者とのやり取り及び工事立ち合い
・設備保守部品の管理
・数名の部下を纏め、仕事を進める
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・レイアウト設計や装置導入に携わった経験
・図面ソフト（ＤＷＧ、ＤＸＦ等）の使用経験
・配管材や機械部品の名称、用途など一般的な知識

【歓迎条件】
・公害防止管理者の有資格者の方

これまでの経験やスキルに合わせて、人材採用に関わる業務全般をお任せします。アイデアの発信も歓迎されます。

【具体的には…】
・各種求人媒体への求人作成と登録
・会社説明会の実施や就職説明会への参加、説明、運営実施（資料作成含む）
・応募者との面接日時調整、選考試験の対応、書類選考
・大学や専門学校への訪問・自社HPなどの広報や入社後のフォロー 等
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・人事や採用に関する経験がある方（年数不問）

【歓迎条件】
・採用面接などの選考に関する経験会社説明会などでの説明をした経験
・人材業界（RA/CA/採用コンサルなど）での何らかの経験

【求める人物像】
・コミュニケーションを大切にできる方
・会社の成長を支えるやりがいを感じたい方
・新しいことにチャレンジしたい、仕事の幅を広げて活躍したい方

地域密着型の住宅営業として、モデルハウスや資料請求を通じてお問い合わせいただいたお客様への対応を行います。

【具体的には…】
・モデルハウスに来場されたお客様への接客・商品説明
・資料請求されたお客様へのアプローチ（電話・訪問）
・予算や家族構成に合わせた間取りや仕様のご提案
・設計・工事担当と連携してプラン調整
・契約書の作成から引き渡し、アフターフォローまで一貫対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
◎平均年収600万円以上！インセンティブ制度で成果をしっかり還元！
◎飛び込み営業やテレアポなどは一切なく、反響型営業が中心で、月10件以上の反響あり！
◎住宅・不動産業界未経験でもしっかり育成（既存社員の8割が異業種出身）
◎地域密着＋安定経営だからこそ、腰を据えて長く働ける

【HUREX求人担当コメント】
同社は「お客様に寄り添い、夢をかたちにする家づくり」を大切にする企業です。未経験の方でも着実に成長できるよう、営業同行や研修制度も充実。将来的には店長や支店長として活躍できるキャリアパスも描けます。「数字を追うだけでない営業がしたい」という方にぴったりです。

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・営業または接客経験（業界不問）
・住宅・不動産業界に興味がある方

【求める人物像】
・人の話を聞くのが得意な方
・地域密着で働きたい方
・やりがいをもって長く働きたい方
・営業職としてキャリアアップしたい方

住宅販売の魅力を最大限に引き出すマーケティング業務全般をお任せします。
Web広告やSNS、チラシなど、多彩なメディアを活用して当社の技術力とデザイン性を広く発信し、販売促進に繋げる重要なポジションです。

【具体的には…】
・住宅販売に向けた営業企画、販売促進戦略の立案・実行
・WEB広告やLP（ランディングページ）の作成、運用、効果測定
・販促用チラシのデザイン、制作
・各種データの収集、分析、管理
・営業資料（パワーポイント等）の作成、プレゼンテーション
等
※詳細は面談時にお伝えします

【この仕事の魅力】
ご自身の企画やアイデアがダイレクトに反響に繋がり、会社の成長に貢献している実感を得られるポジションです。特許技術を持つ独自性の高い商品を扱うため、マーケターとして大きなやりがいを感じていただけます。残業も月平均5時間と少なく、プライベートと両立しながら専門性を高められる環境です。

【HUREX求人担当コメント】
同社は特許取得の新工法を強みに、秋田県内で圧倒的な実績を誇る安定企業です。今回の募集は、会社の未来を担うマーケティング部門の強化が目的であり、これまでのご経験を存分に活かしていただけます。ワークライフバランスを重視しながら、地域に根差してキャリアを築きたい方に最適な求人です。

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Excel, Word, PowerPoint）
・Illustrator, Photoshopを使用したデザイン経験

【歓迎条件】
・Web広告の運用経験
・販促物（チラシ等）の企画・作成経験
・プレゼンテーションの経験

【求める人物像】
・自らのアイデアを形にし、発信していくことにやりがいを感じる方
・目標達成意欲が高く、主体的に業務に取り組める方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方

世界初の医療用センサーの量産化に向けた開発業務全般をお任せします。
企画から商品化まで一貫して携わることができるため、ものづくりの醍醐味を存分に味わえるポジションです。
自らが開発した製品で、世の中に貢献する実感を得られます。

【具体的には・・・】
・センサーの仕様検討
・筐体、回路の開発/設計
・試作品の製作、検証、評価
・量産化に向けた生産ラインの立ち上げ（治工具の製作等）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社について】
同社は宝石の精密加工で培った技術をもとに、小型モーターや光通信部品、医療用部品、単結晶ダイヤモンド基板などを手がける素材加工メーカーです。モーター部門の主力となっているのが、DCコアレスモーターを中心とした高精度・高トルクな小型モーターの開発・製造。 低ノイズ・低振動といった特徴を活かし、医療機器（内視鏡、注射ポンプなど）や精密カメラ、産業用ロボットなど、高い信頼性が求められる分野に幅広く導入されています。 また、国内外の大手メーカーとも協業を進めながら、新たな応用分野の開拓にも力を入れています。また、事業の6割以上は海外市場が占めており、スイスやドイツなどの先端モーター・精密部品企業との連携を視野に、グローバルな展開も加速中です。

【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】
企画から設計、試作、そして量産立ち上げまで、製品が世に出るまでの一連のプロセスに深く関わることができます。最先端の独自技術を用いた製品開発であり、エンジニアとして市場価値の高いスキルと経験を積むことが可能です！

【HUREX求人担当コメント】
裁量を持って開発業務に取り組めるだけでなく、月の平均残業時間は10時間程度と、ワークライフバランスの取れた働き方ができる点も大きな魅力です。尖った技術で世界に挑戦したいという意欲のある方に、是非ご応募いただきたいポジションです。

【必須条件】
・筐体/機構設計のご経験（2D/3D CADの種類は問いません）
・電気回路設計のご経験

【歓迎条件】
・センサーの開発/設計、量産立ち上げのご経験
・医療機器の開発/設計のご経験

【求める人物像】
・尖った技術でグローバルにチャレンジする意欲のある方
・社内外のステークホルダーへのリスペクトを欠かさず、円滑にプロジェクトを推進できる方

総務部全体を統括し、総務・人事労務・経理財務の各機能を円滑に運用・管理するポジションです。
特に、マネジメントと人材育成に重点を置き、部門全体の業務効率化と生産性向上を推進していただきます。

【具体的には…】
■総務業務
書類管理を主導し、ペーパーレス化やデジタル化を推進。
書類作成は外部業者に委託するため、その連携・管理が主な業務となります。

■経理業務
日常的な仕訳業務を監督・指導します。
決算業務は税理士との連携が中心となるため、専門家との円滑なコミュニケーションと
情報共有を担っていただきます。

■人事労務業務
人事労務は、部門内で内製化し、従業員のエンゲージメント向上と組織の成長に貢献します。
採用： 新規採用計画の立案と実行を主導。
勤怠管理・給与計算： 勤怠データを集計し、社会保険労務士との連携を通じて給与計算業務を円滑に進めます。
人事考課： 評価制度の運用と改善に取り組み、公正な人事評価を推進。

■マネジメント・育成
総務部全体のリーダーとして、チームをまとめ、メンバーの成長を支援します。

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■社長直下のポジション： 経営層と直接連携し、企業のコアな部分に深く関わることができます。
　あなたの経験と知見が、会社の未来を左右する重要な決断に活かされます。
■安定した経営基盤： 100年以上の歴史に裏打ちされた経営基盤があり、安心して長く働ける環境です。
■次世代の部門構築に携わる： これまでの経験を活かし、総務部門の仕組み作りや業務改善を主導できます。
　より効率的で生産性の高い組織へと変革していくやりがいがあります。
■幅広い経験が積める： 総務、人事、経理など、管理部門全体の業務に携わるため、ゼネラリストとして
　幅広いスキルを身につけることができます。

【必須条件】
・下記いずれかの経験をお持ちの方
　総務
　人事
　労務
　経理　

【歓迎条件】
・業界経験がおありの方は優遇

【求める人物像】
・積極性とやる気を持ち、様々なことを吸収できる方
・勉強熱心で、向上心のある方
・経営層と意見交換ができる方

既存顧客向けガラス・サッシ・金物などのルート営業をお願いします。

【具体的には…】
■既存顧客へのルート営業
ゼネコン、工務店、ガラス工事会社、設計事務所など、既存のお客様を定期的に訪問します。
お客様のニーズをヒアリングし、ガラス、サッシ、金物などの提案、見積もり作成、受注、納品までを一貫して担当します。
新規開拓のための飛び込み営業はほとんどありません。

■ECサイト経由の個人顧客対応
専任社員が在籍しておりますが、自社が運営するガラス専門ECサイトからのお問い合わせに対応するケースがございます。
個人のお客様からのご相談に対して、最適な商品のご案内や技術的なアドバイスを行います。

■出張
出張はほとんどありませんが、お客様の現場状況に応じて出張対応となる場合があります。

【HUREX求人担当コメント】
お客様との信頼関係を築きながら、ガラスや建築資材の専門家として、お客様の課題解決をサポートしていく
やりがいのある仕事です。

【必須条件】
・営業経験
・普通自動車第一種免許

【歓迎条件】
業界経験（建築業界）があれば優遇

【求める人物像】
・積極性とやる気を持ち、様々なことを吸収できる方
・しっかりとしたコミュニケーションが取れる方
・勉強熱心で、向上心のある方

仙台中心地にアパマンショップを構える当社にての賃貸物件の営業をお任せします。
賃貸情報などのWEBサイトやホームページをご覧になり、ご来店・お問い合わせいただいた
お客様のご要望をヒアリングし、最適なお部屋のご提案、ご入居までをサポートするお仕事です。

【具体的には…】
・取引先は法人6割・個人4割
・お客様対応
・物件案内
・契約の締結や物件の引き渡し
・物件の写真撮影など不動産サイトの更新作業 など

【入社後の流れ】
入社後3ヶ月程度はOJTを通して先輩に教わりながら経験を積んでいただきます。
もしかしたら「不動産賃貸は忙しいのでは？」と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、大丈夫です。
難しくありませんのでご安心ください。

【職務の特徴】
しっかり稼ぎたい方にはインセンティブがありますし、ライフワークバランスを重視している方には
お休みや残業を少なく設定することもでき、ご自身のタイプによってある程度の裁量を持って働けます。
目標やノルマは設定しておりませんが、成果は報酬でお返しをしていて、売上に応じインセンティブも
毎月支給し、賞与にも反映しています。

【働き方】
個人差はありますが、月平均残業は月15時間程度となります（繁忙期は20～30時間程度）。
なお、契約が多い社員はその分業務量が多くなりますが、最大40時間程度の残業となります。
お休みも基本的には希望通りに取得できるため、家庭事情などでの希望休もお気軽にご相談ください。

【組織構成】
全体では17名となりますが、当部門では30～50代の男性6名が在籍しています。
その他、サポート部隊で内勤の管理課に7名、不動産売買部門に2名、経理が2名となります。
入社後は、オリエンテーションを含めて電話応対など丁寧にお伝えするので、一つずつ覚えてもらい、
成長を実感してください。

【異業種から転職した先輩社員も多数！】
カーディーラーや金融業界などの全くの異業種から転職して活躍している先輩社員もいます！
不動産に関する知識がなく不安な方も、未経験からスタートしている先輩がほとんどなのでご安心ください！

【当社の特徴】
仙台駅前に店舗を構えており、法人顧客6割、個人顧客4割となり、既存法人顧客が多く、
企業内にて転勤が発生した際に、ご依頼をいただきます。
繁忙期は春と秋となりますが、その他、学生さんからのご依頼もありますので、
充実した新天地での暮らしをサポートするために親身になって対応しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許第一種
・何かしらの営業または接客経験がある方
・未経験歓迎！20代が活躍してます！

【歓迎条件】
・宅地建物取引士
・不動産賃貸営業経験者

【求める人物像】
・人と接することが好きな人
・周囲とのチームワークを大切にできる方
・指示待ちではなく、自ら主体性をもって仕事に取り組める方

同社内の社内教育機関にて運営企画スタッフとして、人材開発に関する幅広い業務をお任せします。
まずは、人材開発のプロである部長の補佐として業務を学んでいただきますので、未経験の方でもご安心ください。

【具体的には・・・】
・各種研修プログラムの企画、開発、運営（月2〜3回程度）
・新入社員研修の準備、実施（年1回）
・既存の教育体系や研修内容の見直し、改善
・研修会場の設営、アンケートの回収、研修効果の測定
・社内関連部署や外部講師との調整、折衝
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社について】
同社は宝石の精密加工で培った技術をもとに、小型モーターや光通信部品、医療用部品、単結晶ダイヤモンド基板などを手がける素材加工メーカーです。モーター部門の主力となっているのが、DCコアレスモーターを中心とした高精度・高トルクな小型モーターの開発・製造。 低ノイズ・低振動といった特徴を活かし、医療機器（内視鏡、注射ポンプなど）や精密カメラ、産業用ロボットなど、高い信頼性が求められる分野に幅広く導入されています。 また、国内外の大手メーカーとも協業を進めながら、新たな応用分野の開拓にも力を入れています。また、事業の6割以上は海外市場が占めており、スイスやドイツなどの先端モーター・精密部品企業との連携を視野に、グローバルな展開も加速中です。

【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】
28年間一貫して人材開発・採用のキャリアを歩んできた部長から、直接ノウハウを学ぶことができます。また、将来的にはIPOも視野に入れており、新卒・中途社員だけでなく、女性リーダーの育成にも注力していきます。若手社員向けの海外交換留学なども検討しており、グローバルな視点を養いながら成長できる環境です。

【HUREX求人担当コメント】 研修スケジュールは期初に確定しているため、残業も月平均10時間程度と少なく、プライベートと両立しやすい環境が魅力です。実際に女性も多く活躍されており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。会社の成長を「人」の側面から支える、非常にやりがいのあるお仕事です。

【必須条件】
・社内外問わず、円滑なコミュニケーションをとることが得意な方
・人材の教育や開発、地域貢献や社会貢献に関心がある方

【歓迎条件】
・年間の研修スケジュールに対して、計画的に準備を進め、各所との調整を円滑にできる方

【求める人物像】
・新しい知識やスキルの習得に意欲的な方
・周囲を巻き込みながら、主体的に業務を推進できる方
・会社の成長に貢献したいという想いをお持ちの方

主に下記の業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・対取引先に向けた品質管理業務全般（工場視察案内・クレーム対応など）
・工場内の品質向上に向けた業務全般（検査室での検査や書類の作成、現場では巡回をしながら設備や製品のチェック）
・既存取引先に対しての電話・メール対応
・売上管理
等

【企業の特徴】
当社は、福島県唯一の大規模食鳥処理場としてブロイラーの解体・加工とともに、
日本の伝統的な食文化を守りたいという想いから大規模食鳥処理場では珍しい地鶏の解体・加工も手掛けております。
福島、茨城、栃木県産の鶏肉の製造に加え、希少性の高い地鶏（例.川俣しゃも、伊達鶏、奥久慈しゃもなど）の委託加工も行っている福島県内唯一で1日に最大15,000羽の大規模食鳥処理施設として存在しています。
主な取引先には食肉業界最大手の日本ハム㈱などをもち、10年以上安定した取引を実施しています。
また、2024年3月には「JFS-B認証」という食品安全マネジメント規格を取得し、厳格な品質管理基準に基づいて安心・安全な製品をつくっています。
「鶏と人と日本を幸せでつなぐ」をキーワードに、日本中へ良質な鶏肉の安定供給をめざして日々邁進しています。

「安定性のある強い会社」
ブロイラーというビジネスは食品業界に属する産業です。食品産業は不況に強い産業で、歴史がある世界共通の商品、それが食品です、その中でも人気が高い「とり肉」を扱うブロイラー産業は、地域で許認可を得ないとできないビジネスなので、新規参入者がいないという競争上での有利さがあります。

「地域からの信頼と貢献」
食品は新鮮さ、美味しさ、安全性、安定的供給が重要ですので、消費地域に隣接している、管理体制の整った信頼できる会社の存在が求められます。それは地域の多くの家庭や職場に無くてはならない食べ物を提供する仕事で、地域の生活を支えている「責任」と「プライド」を持っています。

「多品種小ロット体制を維持し、多様なニーズに対応できる生産体制」
国内では希少価値の高い地鶏やしゃもの処理解体に対応できるなど、顧客ニーズに柔軟に対応しています。

「働きやすさ」
工場は業界最先端の設備を備えており、きれいな職場で体の負担が軽く働けるように改善を重ねてきました。残業も少ないので、ワークライフバランスが実現できる会社です。長い勤続の方は30年以上の方も在籍。生活や家庭の環境に応じて働く勤務時間の調整、相談が可能。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・エクセル、ワード等の基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・普通自動車運転免許

【求める人物像】
・周囲と協力しながら物事を進められる方
・明るくコミュニケーションが取れる方

営業としてご活躍いただきます。
同じ営業所のサービスエンジニアと協力をして、九州エリアのシェア拡大を担っていただきます。

【具体的には…】
・重機の販売およびレンタル
・各種部品供給
・売上管理その他付帯する営業活動全般
等

【求められること】
・売上および利益目標の達成
・既存顧客との強固な関係維持
・新規顧客の開拓
・年1～2回の国際営業戦略会議への参加
・市場調査に基づく営業戦略の立案と実行
・価格設定および管理
・顧客機器の稼働状況を把握し、最適なパフォーマンスを維持する
等

【担当エリア】
九州エリアとなります。転勤は当面は発生する予定はありませんので、中長期的にお客様との関係を築くことが可能です。
対応案件によっては、宿泊を伴う出張が発生するケースもございます。※2、3日~1週間程度

【会社の特徴】
スウェーデン本社のグローバル企業で、横浜に本社を持ち開発・製造拠点もあるメーカーです。同社はニッチな市場で事業展開をしています。石灰などの地下資源の掘削に使用されたり、トンネルを作るときに使われる掘削機械などを製造販売しています。この市場の需要は安定しており、緩やかに市場規模も増えています。また、地下活用というテーマ（原子力廃棄物の廃棄場や地下利用など）で引き合いも増えており、今後も安定的な需要が見込める市場で事業展開をしています。また、グローバルに展開しているため海外での業務にもチャレンジすることが可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・建設機械、土木機械、重機、鉱山機械または関連業界における営業・サービス経験（2～3年以上）
・MicrosoftExcel/Word/PowerPoint/ERPの使用スキル
・普通自動車運転

【歓迎条件】
・技術営業の経験（営業職への異動を希望するサービス担当者や技術者も可）
・英語力（高校レベルでOK）
・機械工学の基礎知識（高校の理系コースレベルの静力学／動力学）
・自動車技術サービス、建設・産業機器関連の経験者
・ルート営業経験（週3～4日、ユーザーおよび競合先への訪問）

【求める人物像】
・日本語での優れたコミュニケーション・営業トークスキルをお持ちの方
・高い分析力と問題解決能力をお持ちの方
・自律的に業務を遂行できる方

同社の管理部門長としてバックオフィス全体の統括をご担当いただきます。

【具体的には…】
◎経営戦略と部門統括
・経営層と連携した中期経営計画の策定参画、および管理部門の戦略立案と実行。
・総務・経理・財務・人事労務の全バックオフィス機能の統括および部門マネジメント。
・業務効率化、DX推進など、全社的な経営基盤強化プロジェクトの主導。

◎財務・経理・ガバナンス
・財務戦略の立案（資金調達、CF管理、設備投資計画など）と実行。
・月次/年次決算、予算管理、予実分析の最終責任。
・コンプライアンス体制（特に風営法関連）と内部統制の構築・強化。

◎人事・組織マネジメント
・採用・育成・評価・報酬など、人事制度全般の企画と運用。
・多様な雇用形態に対応した労務管理の徹底と職場環境の整備。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
東北を中心に6拠点のゲームセンターの運営、遊戯機器のレンタルを行う企業でございます。
年間休日125日と仕事とプライベートのバランスの取れた働き方が可能でございます。
宇都宮市の中心地からもほど近いところにあり、車で通勤もできます。

【必須条件】
・管理部門にてご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・金融機関出身の方

西濃営業所にて、ルート営業に従事していただきます。

【具体的には…】
・契約販売店を訪問し、家庭用電気製品や住宅設備製品の提案･販売
・新製品の紹介や既存製品のフォローアップ
・販促活動のサポート
・ニーズヒアリングを通じた最適な製品の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
未経験からでも活躍できる環境が整っています。
働きやすさとやりがいを感じられる、ルート営業のポジションです。
営業成績に応じた報奨金（インセンティブ）も支給されます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定）
・未経験者歓迎

【歓迎条件】
・ルートセールス経験者

【求める人物像】
・安定した企業で働きたい方
・成果に応じた報酬を求める方