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食品メーカーを中心としたお客様に対して、商品パッケージや販促物等の企画・提案営業をお任せします。
※提案商材一例：食品の外装化粧箱、小売りスーパーの値段ラベル、など。

【具体的には…】
・顧客要望に基づき、提案するラベルなどのデザインイメージの草案を決定
・社内デザイナー部署と連携し、最終的なデザインを形作る、顧客との最終確認
・製造～納品の後工程の進捗管理

絶好の営業チャンスは顧客が新商品を出すタイミングですが、売上が伸び悩む商品がある顧客に対しては、「パッケージデザインを一新しませんか」等と主体的に提案を行います。打ち合わせのなかで「顧客がどんなパッケージや販促を望んでいるのか」、「課題は何か」、漠然としたイメージをヒアリングしていきます。その後、消費者を意識したデザインとして明確化し、社内のデザイナーに発注します。

※詳細は面談時にお伝えします

【担当顧客】
食品会社、スーパーなどの小売、商社など様々です。付き合いの長い顧客へのルート営業が基本です。※新規と既存の割合は2：8程度。

【教育体制】
入社後1～3か月は本社研修となります。まずは研修内で基礎知識を身に着けていただき、現場のことは営業所全員がフォローをしながら教えていく予定です。個人ごとに予算はありますが、しっかりとお客様に寄り添って価値提供できる方を求めています。業務に慣れていただくまで少し時間はかかりますが、自分が手掛けた商品を店頭で見かけることも多々あり、やりがいのある仕事です。

【求人担当コメント】
同社は、印刷メーカー、包装資材商社といった多様な機能を併せ持つ、ビジネスモデルとしては極めてユニークな総合パッケージ資材の会社です。シール、ラベル印刷は九州No.1の売上高であり、印刷技術も3年連続賞を受賞するなど日本トップレベルです。

【必須条件】
・営業経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・印刷、広告業界での経験
・コンサルティング営業経験（お客様の課題に合わせた解決提案ができる方）
・外部パートナーとして販促・PR企画業務に携わっていた方

【求める人物像】
・人と話す事が好き
・人の役に立つ事にやりがいを感じられる方
※人柄、意欲を重視した選考を行っております

金属加工製品の寸法や外観などの検査業務、申請書類等の作成を行っていただきます。

【具体的には…】
・圧力容器やタンクなどの建築製缶品や熱交換器、プラント施設向け各種設備機器の品質管理
・役所に届け出る検査書類の作成や役所との応対
・工場での検査の立ち合い
・その他の生産管理業務
等

【業務の特徴】
・申請書類の作成はテンプレートが決まっており、それに沿った形で入力するイメージです。(イレギュラーな対応も稀にございます。)
・検査の立ち合いは関連団体が検査に来た際に、ある程度決まった項目について受け答えをしていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・パソコン基本スキル(Word・Excel)

【歓迎条件】
・金属加工、製造業界のご経験をお持ちの方
・品質管理、生産管理のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・社内外問わず誠実な対応ができる方
・積極的にコミュニケーションの取れる方
・地元に腰を据えて長く働きたい方

石油貯蔵基地等の石油・化学プラント施設関連の建設工事、定期修繕、保守管理のための現場作業管理
および補助業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・定期修繕、保守管理のための客先との調整
・現場作業管理及び管理補助業務
・スケジュール、工程管理
等

※設計からメンテナンスまで一気通貫で対応しております。

【担当エリア】
担当エリアは宮城県中心（塩釜等沿岸）です。残業平均は20時間となっております。
残業削減の取り組みとして、直行直帰の制度や、現場からも仕事ができるシステムを導入等がございます。
※社用車での直行直帰が可能です。

【入社後の流れ】
・入社後はまずは座学にて、会社の概要や製品などの研修を受けて頂きます。その後、先輩社員とのOJTにて業務を学んで頂きます。1人前までは約1年を考えております。
・施工管理技士の資格取得に向けた外部研修等もございます。
・入社から1，3，6カ月ごとにヒアリングを行い、悩みがないかなどフォロー体制が手厚い環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須】
・工学系・工業高校出身
・建築経験がある方
・PCスキル（Word、Excel等）

【歓迎】
・プラント設備工事の施工管理経験者
・管工事施工管理技士(1級・2級)資格取得者

【求める人物像】
・社内外問わず誠実な対応ができる方
・積極的にコミュニケーションの取れる方
・地元に腰を据えて長く働きたい方

蒸気発生器等の圧力容器や熱交換器、タンク類の点検・清掃から修理対応等のメンテナンス業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・定期検査のための準備作業
・現地調査
・お客様との打ち合わせ（作業内容の摺り合わせ、日程調整など）
・協力会社への作業指示依頼など
・定期点検後の復旧作業の施工管理
・報告書作成
等

【担当エリア・詳細】
主に東北を中心とした、東日本エリアをご担当いただきます。
JR主要駅(仙台等)・駅周辺の商業施設（ホテル・隣接施設）・工場・大学病院・地域の基幹病院の空調・衛生設備に使用されている圧力容器・熱交換器・貯湯槽のメンテナンス業務になります。定期検査のための現地調査から打ち合わせなども業務として発生いたします。現地作業は1日～2日で終了する内容が主体で,現在月1０件～20件の業務を２名で分担して担当しております。

【入社後の流れ】
ご入社後はまずは先輩社員に同行しながらOJTを中心に業務を覚えていただきます。
最初は規模の小さい案件から徐々にお任せする予定です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須】
・設備工事経験のご経験を持ちの方
・設備工事施工管理のご経験をお持ちの方
・PCスキル（Word、Excel等）

【歓迎】
・管工事施工管理技士(1級・2級)資格取得者

【求める人物像】
・社内外問わず誠実な対応ができる方
・積極的にコミュニケーションの取れる方
・地元に腰を据えて長く働きたい方

カレーやスープをはじめとしたレトルト食品（PB商品・自社オリジナル商品）の製造現場にて、生産管理のお仕事をお任せいたします。

【具体的には・・・】
・工程管理
・品質管理
・パート・アルバイトスタッフへの工程指示・労務管理
・機械の調整・メンテナンス
・作業補助
等

パートやアルバイトのスタッフさんと連携を取りながら、
工程全般が滞りなく安全に進むよう現場を管理していきます！
製造現場が未経験の方でも明確にマニュアル化されているため、スムーズに業務に行えます。

【いずれは管理者への道も！】
等級制度が確立されている当社では、能力に応じて主任、係長、課長…とステップアップ。また、賞与は100％等級による評価が反映され、日頃の努力が対価となってきちんと還ってくる仕組みです。

【就業環境について】
▼長く安定して働ける環境▼
・ご家庭の事情以外での退職はほぼありません。 働いていて楽しいこともその要因の一つだと考えております。
・社内はアットホームな面があり、明るく横のつながりもあります。年に数回会社イベントもあります。
・中途入社者も多く馴染みやすい環境がございます。
▼売上／経常利益共に伸ばしている安定性▼
・創業57年を迎える老舗食品商品製造企業。この景況下でも、独自のノウハウを活かした付加価値の高い商品の提供により、堅調に売上、経常利益共に伸ばしています。

【当社の特徴】
・自社ブランド『NISHIKIYA KITCHEN』は売上好調で、仙台PARCOや仙台空港にも店舗を出店するなど規模拡大中です。レトルト食品を中心に、小売／外食／中食産業のカレー、スープ、お粥、パスタソース／丼たれ等のレトルトPB商品／業務用ソースの商品企画～製造を行っています。
・国産、無添加に拘った、付加価値の高い食品を提供。良いモノづくりに賛同いただけるお客様との安定取引を実現しております。
【顧客】
・無印良品（パスタソース等のPB商品約40種）、ビッグボーイジャパン（業務用ソース）、カルディーコーヒーファーム等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験2年以上
・普通自動車運転免許（通勤にて使用）

【歓迎条件】
・食品メーカーにおける生産管理経験
・食品業界における営業や業界問わずのスーパーバイザー経験
※カレー好きな方、大歓迎いたします！

【入社実績事例】
ホテルスタッフ、建設デザイナー、医療技術者、飲食店スタッフ等々

【求めている人物像】
・食品に興味があり、好きな方
・社内外問わずコミュニケーションが苦にならない方
・お客様の喜びを自分の喜びと思える方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

カレーやスープをはじめとしたレトルト食品（PB商品・自社オリジナル商品）やOEMの商品企画の全般業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・カレー、スープ、パスタなどの新商品企画、コンセプト立案　
・既存商品のリニューアル企画の立案　
・市場調査(人気カレー店の調査、食べ歩きなど)　
・素材調査(こだわり原料を栽培されている農家さんの調査、訪問)　

等

★味づくりは『開発部』で実施しますので、『こんな商品あったら良いな』という企画立案がメインです。
★「他社ではマネできない、魅力的な商品を作る」に繋がる行動であれば、なんでも業務になります。

【いずれは管理者への道も！】
等級制度が確立されている当社では、能力に応じて主任、係長、課長…とステップアップ。また、賞与は100％等級による評価が反映され、日頃の努力が対価となってきちんと還ってくる仕組みです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・食に興味がある方（ジャンル不問、カレーが好きな方は尚可）
・基本的なPCスキルをお持ちの方

【歓迎条件】
・顧客折衝経験をお持ちの方
・カレーの食べ歩きが趣味の方
・カレーに知見のある方

【求める人物像】
・社内外問わず、誠実なコミュニケーションをとることができる方
・数値を用いた分析に強みをお持ちの方
・貪欲に知識を吸収することができる方

【業務内容】
商材は塗料ではありますが、自動車内装品や配電盤などイメージしやすい建築分野以外をメイン商材として扱っております。
一斗缶16kgをはじめ、納品しながらの営業です。
創業75年の長年の顧客構築と信頼関係により基本ルートセールスです。
新規開拓もございますが、仕入先メーカーの紹介や客先紹介により拡大している形でありますので、
飛び込み営業等はございません。

卸売、小売業ではありますが、近年商社機能も拡大しています。
また生産設備の導入、メンテナンスも手掛けており専門部署との連携が基本とはなりますが、作業業務が必要な場面もあります。
服装はスーツよりも支給されるユニフォームが基本となります。

【担当エリア】
岩手・青森のエリアを担当したいただきます。
出社していただき、営業車で活動していただきますが、場所によっては直行直帰のパターンもございます。
基本的には、日帰りでの営業活動でございますが、遠方地の場合、1泊2日の出張にて対応いただく可能性がございます。
まれに関東圏への出張もございますが、発生事例は月1回発生するか否かという頻度でございます。

【入社後の流れ】
入社後、OJTにて「会社のしくみ等」を理解していただく（1ヵ月~3ヵ月程度）
　↓
その後、営業マンと同行し納品作業等業務内容を習得していただく。
　↓
一人立ちできるまでサポートを行い、独り立ち後は自身でスケジュール管理を行い、納品・提案営業等行っていただく。

【営業スケジュール（遠方への訪問の際は出社退社時間が多少前後致します）】
8:15　出社
　↓
9:30　納品物積み込み、スケジュール確認
　↓
~16:00　納品、提案営業等
　↓
16:00~　事務作業、お問合せ確認、明日のスケジュール管理
　↓
17:25~18:00　退社

【研修制度・OJT】
・本社集合研修制度
配送・営業・エンジニアリング・塗装工事・CCMの各部署で OJT を行い、それぞれの事業や業務についての理解を深めます。
期間（1ヵ月）※この際は社宅完備。

・外部研修制度
本社集合研修の期間内には、お取引先企業にて研修施設や工場、実機の見学なども実施しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
1949 年（昭和24年）に塗料販売業として設立以来、当社は７０年以上にわたり、常に時代に先駆けることを心掛けて活動してまいりました。
塗料はその品質・機能の向上、用途の多様化、そして塗装システムの革新と目覚しい進歩を遂げてまいりましたが、当社の歩みもその変化とともにあります。
特に近年、ユーザーの皆様のニーズはますます多岐にわたっています。
高品質・高効率であることはもちろん、環境への適合、原料、生産、消費、リサイクルなど、あらゆる過程が複雑に関連しており、塗料・塗装の範囲にとどまっていたのではその要求に応えることはできません。今こそ、当社が長年培ってきた総合技術力発揮の時だと考えており、
今後も塗料・副資材の販売、塗装関連設備の設計施工、工場・事務所などの修繕工事の請負、環境関連などの各分野でさらなる知識を深め、技術力を高め、皆様に役立つ情報を数多く提供できるよう努めてまいりたいと考えております。

【必須条件】
・普通自動車第一種免許

【歓迎条件】
・法人営業経験をお持ちの方（年数不問）
・乙種第4類危険物取扱者
・毒物劇物取扱責任者
・準中型自動車免許

【求める人物像】
☆業界、職種未経験大歓迎！
☆フットワークが軽い方
☆出張へも対応いただける方
☆何事にも挑戦する意欲がある方

まずは、少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募下さい！！

輸入車販売の営業関連業務をして頂きます。
ハイグレードな高級車を扱う機会が多く、専門知識はもちろんお客様との接し方も身につきます。
販売して終わりではなく、お客様と長期的な関係構築を行う営業が特徴です！

【具体的には…】
・電話問合わせや来店客の対応、ヒアリング
・購入プラン提案、見積もり作成
・登録書類の準備、納期管理
・自動車保険のご提案、見直し
・アフターフォロー
・購入客への継続的アプローチ
等

【入社後の流れ】
20代～30代の先輩社員がOJT担当となり、営業活動に同行。
およそ3か月後を目安にひとり立ちして営業活動を実施していただきます。

【研修制度】
それぞれの段階に合わせて豊富に取り揃えており、学び続けることが可能でございます！
その教育の充実さから、知識と実践の両方で営業として成長することができます。
異業種・完全未経験から実績を残している方も多くおりますので、ぜひご応募下さい！

【インセンティブ制度】
販売台数、保険獲得、ファイナンス獲得など細かく分かれており、
年間で100～250万円を達成する社員も！

【職場環境】
社長を中心に働き甲斐のある職場づくりに向けて働き方改革を実施しております。
遅くとも19時にはほとんどの社員が退社しており、仕事とプライベートの両立も図れます！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験2年以上
・普通自動車運転免許(AT限定も可)

【歓迎条件】
・営業、または接客業経験者

【求める人物像】
・車が好き、もしくは興味がある方
・コミュニケーション力が高い方、人と話すのが好きな方
・人の話をよく聞くことができる方
・相手の気持ちを理解したうえで行動できる方

人気輸入車BMW/MINIショールームの来店対応や電話対応を中心とした受付・事務業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・ショールーム受付、接客応対
・お客様電話応対
・車検事務全般
・損害保険事務
・ショールームイベント企画、運営のサポート
・お客様アフターフォロー
・サービスフロント補助業務

等

★第二新卒・未経験の方も大歓迎！知識・スキルではなく、人柄を重視して採用を決定します！
先輩・同僚も優しく、フォロー体制万全！車の専門知識は入社後学べるのでご安心ください！

★原則として定時退勤を推奨しており、残業時間は月平均5時間以下で仕事とプライベートの両立を図れます。
産休＆育休にもきっちりと対応しており、高復帰率を維持。育児との両立も可能に！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定も可)

【求める人物像】
・車が好き、もしくは興味がある方
・コミュニケーション力が高い方、人と話すのが好きな方
・人の話をよく聞くことができる方
・相手の気持ちを理解したうえで行動できる方

主に船舶用エンジンおよび各種機器の整備、メンテナンス作業を担当していただきます。
また、各発電所内非常用エンジンの点検整備作業もございます。
※自社の工場作業に加え、現場での作業もあります。時々他県への出張（1～2週間程度）があります。

【組織構成】
従業員数9名の一体感のある職場です。平均年齢30代の若いメンバーが協力しあい、困難な仕事には団結して取り組んでいます。

【キャリアパス】
未経験でも自信がなくても先輩たちが技術をしっかり指導してくれます。社内の有資格者は船舶機関整備士の1級が1名、2級が4名、3級が3名。様々な資格を会社負担で取得できますので、「技術者」を目指すことができる環境です。

【働き方、就業環境】
社長が従業員として働いていた経験から、社員のために働きやすい環境づくりには特に力を入れてきました。

①希望数分の作業服支給…修理作業は作業服が汚れる仕事です。快適に働いていただくため、作業服は希望する数支給しています。また社内に洗濯機を用意しているので、作業着を自宅に持ち帰る必要がないような工夫をしています。

②機械工具の導入…作業負担を減らすために、社員の要望を聞きながら機械工具を導入しています。サビやスケールの除去を行う大型ブラストマシーンは作業の効率が大幅にあがるため、社員の負担が減り喜んでもらえています。

③自由さと社員意思の尊重…社員一人一人の声を尊重し、働き方は社員に任せています。仕事のスケジュール管理もすべて社員たちで調整します。仕事をしっかりとやれば、それ以外のところは基本的に自由です。

【仕事の魅力】
比較的若い年代が多いのでフレッシュに、明るく活発な雰囲気です。社員同士も仲良く、一体感のある職場のなかで、自分の成長を実感できる、やりがいのある職場です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械メンテナンスが好きな方
・普通自動車運転免許（AT限定不可）

【歓迎条件】
・同業種での経験があれば尚可
・同業種経験なくとも機械整備経験、工業大学等卒業であれば尚可

【求める人物像】
・基本的にチームで仕事を行うため、協力して仕事を行える方

ビル・店舗などの業務用空調設備の交換・保守点検・修理・取付施工などを行います。

【具体的な工事の流れ】
・養生…ビニールシートで工事と関係ないところを保護
・搬出…専用の機械で古い空調の中を清掃・取り外し
・搬入…新品を搬入、電気の配線などの作業を済ませ、正常に運転するか確認
・清掃…後片付けをして、作業終了

※交換にかかる期間は、1～2台で1週間程度。ビル1棟の空調設備をすべて交換するなど大規模な工事の場合は、1カ月程度かかることもあります。

【組織構成】
・20代～40代の男性スタッフ12名が在籍しています。
・未経験からスタートした方が多数で、前職はコンビニ店員、介護職員、営業などさまざまです。
2～3名で対応する案件からお任せします。面倒見の良い先輩ばかりなので、分からないことは何でも聞き、自分の技術を身に付けていきましょう！

【この企業のおススメポイント】
★入社後3カ月間OJT研修を実施
まずは、先輩社員のアシスタントとして、交換の補助をしながら業務を覚えていきます。工具や部品の名前なども、やりながら覚えていただければOKです！
さらに、製品については、メーカー主催の外部研修なども受けていただきますので、着実に知識を身につけていただけます。

★資格取得も全力サポート！
定期的に社内勉強会を実施しています。講習会の参加費や受験料など資格取得にかかる費用は会社が負担。中には、20種類以上の資格を保有しているスタッフも！資格を取得できれば手当も出ますのでぜひ挑戦してみてくださいね。

★定着率の良い職場
定着率も良く、平均すると勤続7～8年、長い方だと10年以上になる社員もいます。会社全体でみると、30年以上働いているベテランスタッフも多数おります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械いじりが好きな方
・普通自動車第一種免許

【歓迎条件】
・工業系の学校を卒業の方
・業界問わず、機械メンテナンスに携わっていた方
・業界問わず、業務で機械操作を行ってきた方

【求める人物像】
・周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方
・チームワークを大切に出来る方

★とにかく機械いじりが好きな方、これから専門的な知識を身に付けていきたい方は大歓迎です！

お客様の家づくりのアドバイザーとして、木造注文住宅の営業をお任せします。

【具体的には…】
・モデルハウス、展示場にご来場のお客様に対する反響営業
・お客様へ住まい作りのアドバイス実施（住宅ローン等）
・建てることになれば、地盤調査・プラン作成・資金計画
・完成後は、上棟・お引渡しまで
※全ての工程を担当する、言わば住宅のプロデューサーです。
※プランナー・工事担当などの専門スタッフと協力し、お客様のご要望を叶えます。
※技術力・商品力は、ご納得頂けるという自負があります。
　お客様との信頼関係を築きやすい環境です。
等

【同社で働くメリット】
☆下記の通りの特徴なので、定着率バツグンの会社です！
・不動産業界の中小ハウスメーカーでは珍しく、年間休日120日。
・残業は1日30分程度と効率重視の勤務体制。
・安心の固定給に加え、受注棟数によるインセンティブ制度（1棟あたり粗利の8％支給）あり。
・会社利益の8％を均等割する決算賞与があり、インセンを含めると好待遇。
・ITへの投資も積極的で、業務効率改善に向けて改革中。
・宅建などの不動産資格のみならず、MOS等の事務スキル向上のための資格取得補助も積極的。（資格にもよるが、受講費用に加え、取得時は報奨金もあり。）
・低コストで高品質の住宅を提供でき、前年度の営業一人の受注棟数は最低でも年間13棟。
・ノルマはなく、目標は自己申告制。目標を下回っても罰則等はなし。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
☆業界・職種未経験大歓迎！
☆働き方、社風、業界に少しでも興味がある方は大歓迎です！

【歓迎条件】
・営業経験者
・住宅業界営業経験者
・宅地建物取引主任者資格の保有者

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

お客様の家づくりのアドバイザーとして、木造注文住宅の営業をお任せします。

【具体的には…】
・モデルハウス、展示場にご来場のお客様に対する反響営業
・お客様へ住まい作りのアドバイス実施（住宅ローン等）
・建てることになれば、地盤調査・プラン作成・資金計画
・完成後は、上棟・お引渡しまで
※全ての工程を担当する、言わば住宅のプロデューサーです。
※プランナー・工事担当などの専門スタッフと協力し、お客様のご要望を叶えます。
※技術力・商品力は、ご納得頂けるという自負があります。
　お客様との信頼関係を築きやすい環境です。
等

【同社で働くメリット】
☆下記の通りの特徴なので、定着率バツグンの会社です！
・不動産業界の中小ハウスメーカーでは珍しく、年間休日120日。
・残業は1日30分程度と効率重視の勤務体制。
・安心の固定給に加え、受注棟数によるインセンティブ制度（1棟あたり粗利の8％支給）あり。
・会社利益の8％を均等割する決算賞与があり、インセンを含めると好待遇。
・ITへの投資も積極的で、業務効率改善に向けて改革中。
・宅建などの不動産資格のみならず、MOS等の事務スキル向上のための資格取得補助も積極的。（資格にもよるが、受講費用に加え、取得時は報奨金もあり。）
・低コストで高品質の住宅を提供でき、前年度の営業一人の受注棟数は最低でも年間13棟。
・ノルマはなく、目標は自己申告制。目標を下回っても罰則等はなし。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
☆業界・職種未経験大歓迎！
☆働き方、社風、業界に少しでも興味がある方は大歓迎です！

【歓迎条件】
・営業経験者
・住宅業界営業経験者
・宅地建物取引主任者資格の保有者

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

お客様の家づくりのアドバイザーとして、木造注文住宅の営業をお任せします。

【具体的には…】
・モデルハウス、展示場にご来場のお客様に対する反響営業
・お客様へ住まい作りのアドバイス実施（住宅ローン等）
・建てることになれば、地盤調査・プラン作成・資金計画
・完成後は、上棟・お引渡しまで
※全ての工程を担当する、言わば住宅のプロデューサーです。
※プランナー・工事担当などの専門スタッフと協力し、お客様のご要望を叶えます。
※技術力・商品力は、ご納得頂けるという自負があります。
　お客様との信頼関係を築きやすい環境です。
等

【同社で働くメリット】
・不動産業界の中小ハウスメーカーでは珍しく、年間休日120日。
・残業は1日30分程度と効率重視の勤務体制。
・安心の固定給に加え、受注棟数によるインセンティブ制度（1棟あたり粗利の8％支給）あり。
・会社利益の8％を均等割する決算賞与があり、インセンを含めると好待遇。
・ITへの投資も積極的で、業務効率改善に向けて改革中。
・宅建などの不動産資格のみならず、MOS等の事務スキル向上のための資格取得補助も積極的。（資格にもよるが、受講費用に加え、取得時は報奨金もあり。）
・低コストで高品質の住宅を提供でき、前年度の営業一人の受注棟数は最低でも年間13棟。
・ノルマはなく、目標は自己申告制。目標を下回っても罰則等はなし。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
☆業界・職種未経験大歓迎！
☆働き方、社風、業界に少しでも興味がある方は大歓迎です！

【歓迎条件】
・営業経験者
・住宅業界営業経験者
・宅地建物取引主任者資格の保有者

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

お客様の家づくりのアドバイザーとして、木造注文住宅の営業をお任せします。

【具体的には…】
・モデルハウス、展示場にご来場のお客様に対する反響営業
・お客様へ住まい作りのアドバイス実施（住宅ローン等）
・建てることになれば、地盤調査・プラン作成・資金計画
・完成後は、上棟・お引渡しまで
※全ての工程を担当する、言わば住宅のプロデューサーです。
※プランナー・工事担当などの専門スタッフと協力し、お客様のご要望を叶えます。
※技術力・商品力は、ご納得頂けるという自負があります。
　お客様との信頼関係を築きやすい環境です。
等

【同社で働くメリット】
・不動産業界の中小ハウスメーカーでは珍しく、年間休日120日。
・残業は1日30分程度と効率重視の勤務体制。
・安心の固定給に加え、受注棟数によるインセンティブ制度（1棟あたり粗利の8％支給）あり。
・会社利益の8％を均等割する決算賞与があり、インセンを含めると好待遇。
・入社後は富谷市にある本社にて約1カ月間住宅の基本的な知識や営業ロールプレイング等に関する研修を行いますので未経験の方もご安心ください。
・宅建などの不動産資格のみならず、MOS等の事務スキル向上のための資格取得補助も積極的。（資格にもよるが、受講費用に加え、取得時は報奨金もあり。）
・低コストで高品質の住宅を提供でき、前年度の営業一人の受注棟数は最低でも年間13棟。
・ノルマはなく、目標は自己申告制。目標を下回っても罰則等はなし。

【勤務地について】
☆下記2店舗のどちらかに勤務予定です（応募中に勤務先相談可！）
水族館前店…宮城県仙台市宮城野区中野４丁目7-17
仙台若林店…宮城県仙台市若林区遠見塚2丁目36-20


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
☆業界・職種未経験大歓迎！
☆働き方、社風、業界に少しでも興味がある方は大歓迎です！

【歓迎条件】
・営業経験者
・住宅業界営業経験者
・宅地建物取引主任者資格の保有者

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

お客様の家づくりのアドバイザーとして、木造注文住宅の営業をお任せします。

【具体的には…】
・モデルハウス、展示場にご来場のお客様に対する反響営業
・お客様へ住まい作りのアドバイス実施（住宅ローン等）
・建てることになれば、地盤調査・プラン作成・資金計画
・完成後は、上棟・お引渡しまで
※全ての工程を担当する、言わば住宅のプロデューサーです。
※プランナー・工事担当などの専門スタッフと協力し、お客様のご要望を叶えます。
※技術力・商品力は、ご納得頂けるという自負があります。
　お客様との信頼関係を築きやすい環境です。
等

【同社で働くメリット】
・不動産業界の中小ハウスメーカーでは珍しく、年間休日120日。
・安心の固定給に加え、受注棟数によるインセンティブ制度（1棟あたり粗利の8％支給）あり。
・会社利益の8％を均等割する決算賞与があり、インセンを含めると好待遇。
・入社後は富谷市にある本社にて約1カ月間住宅の基本的な知識や営業ロールプレイング等に関する研修を行いますので未経験の方もご安心ください。
・宅建などの不動産資格のみならず、MOS等の事務スキル向上のための資格取得補助も積極的。（資格にもよるが、受講費用に加え、取得時は報奨金もあり。）
・低コストで高品質の住宅を提供でき、前年度の営業一人の受注棟数は最低でも年間13棟。
・ノルマはなく、目標は自己申告制。目標を下回っても罰則等はなし。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
☆業界・職種未経験大歓迎！
☆働き方、社風、業界に少しでも興味がある方は大歓迎です！

【歓迎条件】
・営業経験者
・住宅業界営業経験者
・宅地建物取引主任者資格の保有者

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

宮城県を中心に住宅を販売する同社の設計職として、お客様の家づくりのサポートを致します。

【具体的には…】
・住宅の購入を検討、決定しているお客様のご要望を営業担当と共にヒアリング
・ヒアリングした内容を図面に落とし込む設計業務作業
・お客様都合で休日出勤をすることもありますが、その際には代休を取得頂きます。

【教育体制】
入社後は富谷市にある本社にて約1カ月間研修を行います。研修では住宅の基本的な知識や設計業務等に関する知識をイチから教えますので、未経験の方もご安心ください。

【仕事のやりがい】
お客様の希望やイメージを言語化して図面に落とし込んでいきます。お客様からの感激の声や感謝の声がやりがいに繋がります！

【同社の社風】
月末の金曜日には仕事を昼に切り上げて、社員の士気をあげるためのカレーパーティーを「業務時間内」で行っております。特別な用事がない方は基本的に全社員が参加を致しますので、交流の場にもなっています。

【勤務地について】
1ヵ月は本社業務でございますが、その後は下記の通りご自宅から通いやすい距離の勤務地を選べます。
・仙台若林店（仙台市若林区）
・水族館前店（仙台市宮城野区）
・仙台南店（仙台市太白区）
・大崎店（大崎市）
・加美店（加美郡加美町）
・佐沼店（登米市）
・大河原店（柴田郡大河原町）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
・CADの操作経験、知見がある方

【歓迎条件】
・建築設計のご経験がある方

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

宮城県を中心に古民家のリノベーションを行い、インバウンド向けの民泊として提供する新規事業を進めており、
その中で、リノベーションデザイナーとして設計業務に取り組んでいただきます。

【具体的には…】
・古民家の現地調査・評価
・リノベーションのコンセプト策定
・設計図作成・プランニング
・リノベーション工事の監修・管理
・インテリア・家具の選定
・法的手続きのサポート
・顧客・関係者との打ち合わせ

【教育体制】入社後は富谷市にある本社にて約1カ月間研修を行います。研修では住宅の基本的な知識や設計業務等に関する知識をイチから教えますので、未経験の方もご安心ください。

【仕事のやりがい】希望やイメージを言語化して図面に落とし込んでいきます。お客様からの感激の声や感謝の声がやりがいに繋がります！

【同社の社風】月末の金曜日には仕事を昼に切り上げて、社員の士気をあげるためのカレーパーティーを「業務時間内」で行っております。特別な用事がない方は基本的に全社員が参加を致しますので、交流の場にもなっています。

【勤務地について】
1ヵ月は本社業務でございますが、その後は下記の通りご自宅から通いやすい距離の勤務地を選べます。
・仙台若林店（仙台市若林区）
・水族館前店（仙台市宮城野区）
・仙台南店（仙台市太白区）
・大崎店（大崎市）
・加美店（加美郡加美町）
・佐沼店（登米市）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許
・CADの操作経験、知見がある方

【歓迎条件】
・建築設計のご経験がある方

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方

事業用の太陽光発電所設置に向けた土地の売買・賃貸（地上権）契約、土地所有者様へのヒアリングなど

【具体的には…】
（１）別担当が土地所有者様とのアポイントを設定
　　　※DMにて反応があった方にご連絡をする反響対応

（２）現地へ訪問し、詳しい状況をヒアリング
　　　また、太陽光発電に適した土地かどうかを調査・確認

（３）土地所有者様と契約
　　　※売買・賃貸（地上権）契約など、土地所有者様の要望を踏まえて契約します

（４）行政への申請など
　　　※書類作成・申請は別担当が実施します

（５）太陽光パネル設置工事　
　　　※工事の立ち会いやスケジュール管理などを行います
　　　※設置後のメンテナンス・アフターサポートは別担当が行います
等

【入社後の流れ】
入社後研修からスタート。
基本的な知識を身につけたあとは、先輩に同行して仕事の流れを覚えます。
その人のスキルなどによって異なりますが、3～6カ月ほどで独り立ちします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPC操作（Word、Excel、PowerPoint）

【歓迎条件】
・なんらかの営業経験をお持ちの方（個人・法人は問いません）
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・不動産や建設に関する知識をお持ちの方

【求める人物像】
・がんばった分だけ給与に反映してほしい
・自分から主体的に計画し、行動したい
・フランクな組織・仲間と働きたい

金融機関の支店で、地域の法人および個人のお客様に金融ソリューションの提案・提供を行っていただきます。

【具体的には…】
・既存先のお客さまへの訪問
・困りごとのヒアリング、情報提供
・融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等金融ソリューションの提案
・決算書や確定申告書を元に、債務者判断（格付）
・融資案件における稟議作成（融資担当と協力しながら）
・純預金先等への新規開拓
・専門家が必要なニーズの場合、本部やアライアンス先とともに帯同訪問
等
※詳細は面談時にお伝えします

※当初は通勤可能エリアの配属となります。数年間の勤務経験を経て、本社含む本部・営業店への転勤の可能性があります。

【HUREX求人担当コメント】
・自由な社風の金融機関であり、他社では中々ありませんがイチ社員の意見を役員に直接伝えられる機会が多く、かつ採りあげられることも多い文化です。
社員ひとりひとりの声を大事にしているので、従業員満足度も高い水準で推移しています。
・基礎から専門分野に至るまで様々な研修制度を用意しています。業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備していますので安心してチャレンジいただけます。
・金融機関ですので、完全週休2日制で土日祝が休みとなります。更に制度休暇を拡充中であり、直近ですとアニバーサリー休暇を導入しました。
・育児休暇取得率や制度休暇取得率は100％であり、休みやすい企業でもあります。
・勤務時の服装自由化、テレワーク対象者の拡大等、時代を踏まえて制度の拡充を積極的に図っています。
・女性活躍企業の認定として最上位の「えるぼし」の認定を、東北で初めて取得いたしました。女性管理職比率 約27％と高い水準です。
・子育て支援充実企業として「プラチナくるみん認定」も受けており、男女ともに働きやすい職場づくりに取り組んでいます。

【必須条件】
※業界未経験歓迎！
・法人営業の経験をお持ちの方（有形無形不問）

【歓迎条件】
・金融機関で融資に関する業務経験をお持ちの方
・コンサルティング、ソリューション提案の経験のある方