求人を探す|44ページ目

鑑定士/店舗管理スタッフの募集となります。
扱う商品も幅広く流行りのポケモンカードから古美術品まであり幅広い知識が身につきます。

【具体的には…】
・お品物の受付を行い査定
・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
未経験の方でも2か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、
安心して現場に出ることができます。
★当社では買取るだけではなく
〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉
ことを大切にしています。

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・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

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・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
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・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
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【具体的には…】
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・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
未経験の方でも2か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、
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★当社では買取るだけではなく
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医師・看護師の方々に向けて医療機器の提案/販売を行います。マスク、注射針、ガーゼ等の消耗品からスタートし、
将来的にはMRI等の大型案件にも携わっていきます。地域の医療に貢献するやりがいある仕事です。

【具体的には…】
・医療機関を回り、担当者の課題をヒアリング
・課題に対して解決策をご提案、情報提供
・納品業務
・商品の使い方の指導、アドバイス
・簡単な修理や消耗品の交換
等

◎入社時の導入研修に加え、3か月～最大1年程度は先輩に同行しOJTで営業先、納品先、商材を覚えていただきます(期間はご経験によって変動)。その間は営業目標は無く育成期間となりますので、仕事を覚えることに集中いただけます。
◎メーカー営業との同行や勉強会等もあり、製品を学ぶ機会も充実しております。製品詳細についてはメーカー営業の方にもフォロー頂けます。

【配属先情報】
医療現場向けのメディカル事業部、臨床検査部門向けのクリニカル部門、開業医向けの営業部門のいずれかに配属可能性があります。営業人数は10人～30人程度になります。

【HUREX求人担当コメント】
医療機器、理科学機器を扱う同社ですが、入社時に専門知識は必須ではございません。
入社後、医療業界の知識、商品知識、仕事内容について、しっかりとした知識を身に付けていただきます。
仕入先メーカー主催の勉強会、先輩社員によるOJTや営業ロールプレイ研修を通し、より深い専門知識を付け、キャリアステップを築いていくことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

システム営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・お客様の業務の流れや課題点、要望などをヒアリングし、それらを解決・改善するためのシステム提案を行います。
※詳細はご面談時にお伝えします。

鑑定士/店舗管理スタッフの募集となります。
扱う商品も幅広く流行りのポケモンカードから古美術品まであり幅広い知識が身につきます。

【具体的には…】
・お品物の受付を行い査定
・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
未経験の方でも2か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、
安心して現場に出ることができます。
★当社では買取るだけではなく
〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉
ことを大切にしています。

鑑定士/店舗管理スタッフの募集となります。
扱う商品も幅広く流行りのポケモンカードから古美術品まであり幅広い知識が身につきます。

【具体的には…】
・お品物の受付を行い査定
・売上管理などの店舗運営
・店舗販売の品出しやレイアウトの検討、パートさんのシフト作成や教育
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
未経験の方でも2か月の研修で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、
安心して現場に出ることができます。
★当社では買取るだけではなく
〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉
ことを大切にしています。

当社取扱い商材の販売・レンタルに関する営業をご担当いただきます。
※取扱い商材：建設機械、重機、建設土木資材、コンテナハウスなど

【具体的には…】
・始業前ミーティング（訪問予定や進捗状況の共有）
・営業活動（ルート営業中心）
・見積書、契約書、各種資料の作成
・電話やwebでの問い合わせ対応
等

【職場環境について】
・高卒の社員が多く、中途入社の社員も多く在籍しています。中途入社の不安な気持ちを理解し、入社後も社内の環境に溶け込めるよう社員全員が気配りしています。
・必要に応じて、メーカー担当者に同行して営業活動を行う場合もあります。メーカー担当者の知識や営業スキルを現場で感じ、自身の営業力アップに活かすことができます。
・iPadを活用し、新たな営業手法へアプローチをしております。最先端のツールやスキルを用いて、お客様に満足いただける商品やサービスの提供を心がけながら、営業活動にあたっていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

大手自動車会社から100％の受注を受けている安定企業で、人気車種などの高級車用シートの製造を行っています。自動車の「シート（座席）」を製造する工場で、生産ラインの計画・導入から、日々の効率アップのための改善までをお任せします。

【具体的には…】
メインとしては、内部から現場を統括していただき親会社や外部業者との折衝等を行っていただきます。
1.新規生産ラインの立ち上げ・設備導入
新車受注やモデルチェンジの計画に合わせ、新しい生産ライン（コンベアラインなど）の設置や、最新の加工機械の導入計画を立案します。設備メーカーや社内他部署と連携しながら、設計変更に伴う設備の入れ替えやセッティングを主導します。
2.既存設備の維持・メンテナンス・改善
工場内にある各種製造機械やコンベアラインがトラブルなく稼働できるよう、定期的な点検やメンテナンスを行います。また、現場のスタッフから「機械のここをもう少し使いやすくしてほしい」といった要望を受け、設備のプチ改良やカスタマイズも行います。

【部署の人数】
2名（40代課長・30代／半年前に入社）
※全員中途入社で業界未経験からスタートした先輩もいます！

【充実している福利厚生】
・退職金制度（3年以上勤務）
・永年勤続祝金制度
・再雇用制度
・資格取得支援制度
・社員持ち株会制度
・食事補助（470円のお弁当を270円で食べる事ができます！）
・誕生日ケーキ支給
・総合福祉団体定期保険
・社内イベント（社内BBQ大会、忘年会費補助、社内ゴルフ大会）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
国内でも非常に愛用者が多い大手自動車メーカーの車。本求人は、車に必要不可欠であるシート製造を行う会社の「生産技術職」の募集です。今後も新型車の発表やモデルチェンジが控えており、その都度、製造ラインの機械を新しく導入したり、生産効率を高めるためのデータ分析を行ったりする、まさに工場に「なくてはならない縁の下の力持ち」となる職種です。「自分の仕事から一つの製品を作り上げる」という大きなやりがいを、ぜひ肌で感じてみてください！

大手自動車会社から100％の受注を誇る安定企業で、人気車種などの高級車用シートの製造に携わっていただきます。
新型車やモデルチェンジ時の「試作品」を作る段階から関わり、他部署と連携して設計・工程管理、外注先との折衝などを行います。

【具体的には…】
メインとしては、事務所から現場を統括していただき本部や外部業者との折衝等を行っていただきます。
・新規車種立ち上げ管理業務
（新車やモデルチェンジの際、生産が始まるまでのスケジュールや部品の準備状況を管理します）
・計画管理～部品手配～生産手配～出荷手配業務
（「いつ、どの部品が、どれだけ必要か」を計算し、協力メーカーへの発注から工場内への供給、出荷までの一連の流れをコントロールします）
・客先および取引先との調整業務
（日産自動車や部品メーカーと、納期や数量の調整・折衝を行います）

【部署の人数】
5名（50代：2名、40代：2名、30代：1名）
※全員中途入社で、業界未経験からスタートした先輩もいます！

【充実している福利厚生】
・退職金制度（3年以上勤務）
・永年勤続祝金制度
・再雇用制度
・資格取得支援制度
・社員持ち株会制度
・食事補助（470円のお弁当を270円で食べる事ができます！）
・誕生日ケーキ支給
・総合福祉団体定期保険
・社内イベント（社内BBQ大会、忘年会費補助、社内ゴルフ大会）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
国内でも非常に愛用者が多い大手自動車メーカーの車。本求人は、車に必要不可欠であるシート製造を行う会社の「業務課（生産管理）」の募集です。部品の手配から生産・出荷の管理、大手自動車会社や取引先との調整まで、工場全体の「流れ」をコントロールする、まさに工場の司令塔となる重要ポジションです。今後も新型車の発表やモデルチェンジが多数控えており、会社のコアメンバーとして活躍していただけます。「自分の段取りのおかげで、工場がスムーズに回り、新車が世に送り出される」という大きな手応えを、ぜひ実感してください！

東証プライム上場グループ子会社で抜群の安定基盤のもと、大手自動車会社から100％受注している「自動車用シート（座席）」工場の製造技術職（生産管理）の業務をお任せします。

【具体的には…】
メインとしては、内部から現場を統括していただき親会社や外部業者との折衝等を行っていただきます。
1.生産現場の現状調査・分析
製造現場に足を運び、スタッフの作業時間やラインの稼働状況、製品が流れる工程などのデータを計測、収集します。どこに「ムダ」や「ボトルネック」があるかを客観的な数値から洗い出します。
2.工程改善および構内物流の改善
分析結果をもとに、効率よく作業ができるよう工場のレイアウト変更（配置の見直し）や、部品がスムーズに現場に届くための物流動線の改善計画を立案、実行します。
3.標準時間（ST）の設定・工数管理
「この作業には何分かかるか」の基準となる標準時間（ST）を設定、改訂し、それに基づいた効率的な人員配置や能率管理の仕組みを整えます。

【部署の人数】
1名（52歳　課長）
※同部署で働く製造スタッフは90名程いらっしゃいます！周囲と協力しながら進めるやりがいのある環境です。

【充実している福利厚生】
・退職金制度（3年以上勤務）
・永年勤続祝金制度
・再雇用制度
・資格取得支援制度
・社員持ち株会制度
・食事補助（470円のお弁当を270円で食べる事ができます！）
・誕生日ケーキ支給
・総合福祉団体定期保険
・社内イベント（社内BBQ大会、忘年会費補助、社内ゴルフ大会）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
国内でも非常に愛用者が多い車種のシート製造を一手に引き受ける、大手グループ会社での製造技術職の募集です。大手自動車会社から100％の受注を得ており、黒字経営を続ける抜群の安定感が何よりの魅力です。今後も新型車の発表やモデルチェンジが控える中、常に工場を「最も効率的な状態」へアップデートしていく製造技術職の役割は、会社にとって必要不可欠なコアポジションです。技術課に所属し、事務所での分析業務がメインとなります（現場での計測もあり）。現場のスタッフや他部署と協力しながら、「自分のアイデアやデータ分析で、工場の生産性が劇的に上がった」という達成感をダイレクトに味わえるお仕事です！

同社にて、新商材や既存商材の取扱高増加を目的とした営業をお任せ致します。既存のお取引先様に対する取引拡充の深耕訪問がメイン業務です。

【具体的には…】
入社後は以下の内勤業務を行って頂きます。
・受発注業務
・納期管理
・見積り作成
・問い合わ対応
※入社後1～2年は、上記業務に加え、先輩社員との同行を行うことで、製品知識や商流等について習得いただきます。

上記業務に慣れていただいた後、下記業務に徐々に携わっていただきます。
○製鋼メーカーへの提案営業
・顧客ニーズの把握: 製鋼メーカーの製造プロセスに応じて必要な副資材や耐火物、燃料などのニーズをヒアリング。
・提案活動: 製造効率やコスト削減、耐久性の向上など、顧客が抱える課題に対して最適な製品やサービスを提案。
・価格交渉: 製鋼業界の市場動向やコスト状況を踏まえ、価格の交渉を行います。

○アフターフォロー
・定期訪問・サポート: 商材提供後も定期的に顧客を訪問し、問題点や改善点についてのフィードバックを収集。
・長期的な関係構築: 信頼関係の強化を図り、長期的な取引を続けるためのフォローアップを行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
2名：60代男性、40代男性

【HUREX求人担当コメント】
・まずは受注案件の工程管理（受注～納品迄）にお客様対応をしながら、弊社の商材等を良く学んで頂きます。
・主要製品は、生石灰、耐火煉瓦、石炭系製品（カーボン粉等）です。
・商品知識とお客様対応を学んだ後は、お客様の事務所へご訪問の上、お客様の声をヒアリングし、お悩み解決と伴走支援で、信頼関係を構築して頂きます。
・1つの取引先に対して月に2回ほど訪問します。
・宿泊を伴う出張もあり、出張先としては北海道や新潟もあります。
・既存先との関係性が重要なお仕事のため、信頼を継続的に獲得するための、スピーディー且つ適格な対応が求められます。また、対面でのやり取りも重要な要素であるため、実際に訪問することで関係構築を図っていくことは営業としてのやりがいにも繋がります。
・主要顧客はお取引先は、土木や建築、自動車関係等他分野に渡ります。そのため、景気の影響を受けやすい鉄鋼業の中でも、同社は安定した業績を築いています。

プログラマー、システムエンジニア、オペレーターとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・コンピューターのシステム開発、プログラム作成
・コンピューターのオペレーション、サーバ運用管理

【担当営業コメント】
・風通しの良い社風であり、働きやすい職場です。
・未経験者でも社内研修制度で必要な技術を習得できます。

※詳細は面談時にお伝えします

受託開発事業の責任者として、事業戦略の立案・実行からエンジニア組織のマネジメント、案件獲得までを一貫してお任せします。

【具体的には…】
・事業戦略の立案および実行（売上・利益・組織計画）
・受託開発案件の獲得（営業戦略の設計・推進）
・プロジェクト全体の統括（品質・納期・収益管理）
・エンジニア組織のマネジメント（採用・育成・評価）
・開発体制の最適化（内製／外注の設計、パートナー活用）
・SES事業部との連携によるシナジー創出
等
※詳細は面談時にお伝えします