求人を探す|30ページ目

当社の社内システムやネットワークの導入、管理、運用、保守に関する業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・各部署および国内グループ会社と連携し、ネットワーク環境の企画・設計・構築・維持管理
・基幹システム導入プロジェクトにおける社内インフラ構築（ベンダーとの連携、設計・導入・運用の推進）
・ITインフラの監視および障害対応（問題発生時の原因究明および解決）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
国内シェアトップクラスを誇る心電計をはじめ、患者様のバイタルサインを管理する生体情報モニターや人工呼吸器、治療分野に関しては、心臓ペースメーカなど、数々の高品質な製品、商品を市場に送り出しております。近年は在宅医療事業に着目し、予防、検査から治療そして在宅までをきめ細かなサービスで展開しています。

【必須条件】
・事業会社での社内SE経験
・ITインフラ（オンプレミスまたはクラウド基盤）に関する一般的な知識や経験

【歓迎条件】
・プロジェクトマネージャー経験

自社製品をPRする場である学会や展示会に向けた企画、運営担当をお任せします！

【具体的には…】
・PRする医療機器の選定
・社内営業部門との打ち合わせ (機器の魅力ヒアリングやスケジュール調整)
・学会・展示事務局とのやり取り・納期調整
・当日に向けた現場のレイアウトや装飾の検討
・設営業者との折衝や機器運搬の手配
・各部署へのフィードバック
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
国内シェアトップクラスを誇る心電計をはじめ、患者様のバイタルサインを管理する生体情報モニターや人工呼吸器、治療分野に関しては、心臓ペースメーカなど、数々の高品質な製品、商品を市場に送り出しております。近年は在宅医療事業に着目し、予防、検査から治療そして在宅までをきめ細かなサービスで展開しています。

【必須条件】
・事業会社で自社製品の展示会等の運営に関わった経験をお持ちの方
・学会事務局、学会展示装飾業のご経験（学会事務局、学会展示装飾、設営等の実務経験）

【歓迎条件】
・展示ブースに係わるデザインを担当した経験をお持ちの方

人事総務課の中で、新卒採用を中心に業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・新卒採用計画の立案・実施
・求人媒体の選定、運用
・会社説明会の企画、運営
・応募者対応：応募者からの問い合わせ対応、応募書類の確認、選考スケジュールの調整など
・面接、選考の実施：書類選考や面接の実施、面接官のアサイン、面接の進行管理
・内定者フォロー：内定者へのフォローアップを行い、内定辞退の防止や入社前の不安解消をサポートします
・入社後のフォロー：入社後のフォローアップや研修の実施、職場へのスムーズな適応をサポートします。
・採用イベントの参加：大学のキャリアセンターや就職イベント、合同企業説明会など、各種採用イベントに参加。
・データ管理、分析：採用活動に関するデータの管理・分析を行い、採用戦略の改善に役立てる。
・社内外の関係者との連携：採用に関わる社内の関係部署や外部の採用エージェント、大学のキャリアセンターとの連携を図る。
・採用ツールの作成：新卒採用に必要なパンフレットやウェブサイト、動画などの採用ツールの作成に関わる。
等

※まずは課長と一緒に業務に取り組んでいただき、段階的に仕事をお任せしてまいります。
　未経験の形でも安心して採用のキャリアを形成いただけるオススメ求人です！

【担当営業コメント】
・配属部署：管理部人事総務課
・現在人事総務課のメンバーは4～5名となっております。
　50代の課長の下で、新卒採用に関する業務を段階的にご担当いただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・未経験歓迎！

【歓迎条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

社内で開発中のECもしくはSCMシステムにおけるフロントエンドの開発を担当していただきます。

【具体的には…】
・自社運営サイトのPC/スマートフォン向けサイトのフロントエンド開発
・社内システムのフロントエンド開発
・新サービス開発プロジェクトにおけるフロントエンド開発
　（UI/インタラクション/LP/付随するAPIなどの開発）

■利用技術（一部）
・ 開発言語/フレームワーク
　Ruby / PHP / Python3 / JavaScript / TypeScript / HTML / CSS / SQL
　Ruby on Rails / Laravel / Vue.js / React 他
・ AWS
　CloudFront / EKS / ECS / EC2 他
・ DB/検索エンジン
　Aurora（MySQL,PostgreSQL) / Redshift / Elasticsearch 他

■主な使用ツール
　Slack / Backlog / G Suite
　PhpStorm / WebStorm
　GitHub / GitHub Actions / NewRelic

■ 周辺技術
　PostCSS / Sass / Node.js / webpack

・主な使用ツール
　Slack / Backlog / G Suite
　GitHub / GitHub Actions / NewRelic

＜開発環境＞
開発マシンはMac/Windows、デスクトップ/ノートの2軸でそれぞれ選択可能です。
ディスプレイは3枚まで支給可能です。
有料版のエディタも必要に応じて利用できます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・Webアプリケーションの開発経験
・JavaScriptフレームワーク（Angular/React/Vue.js等）を用いた開発経験

【歓迎条件】
・組織やプロジェクトのマネージメント経験
・個人でWebサービスやアプリを開発して公開したことのある経験
・JavaScriptフレームワーク（Angular/React/Vue.js）を用いた大規模サイトの開発経験
・サーバーサイドの開発経験
・グラフィックやデザインに関する理解
・Photoshop等を用いたデザイン経験
・フロントエンドのアーキテクチャの知識
・UI/UXを考慮した画面設計の知識
・SEO/アクセス解析に関する知識

【求める人物像】
「自社内で利用されているサービスをしっかり理解して、より良い環境を作り出したい」「自分のアイディアで、業務の効率性がUPするIT環境を実現したい」といった改革心に溢れる方

高周波製品に関する生産ラインの構築に向けて、工程設計・設備設計～設備手配・ソフト作成・改善業務をお任せします。

【具体的に…】
・同社BLEモジュールの製品仕様/工程仕様に基づき、性能検査装置設備の詳細仕様決めや設備設計・手配、検査API作成
等

【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・様々な製品を手掛けており、ポジションも多岐に亘るため、選考の中で希望ポジションと適性を鑑み配属先を決定しています。
・高度な高周波技術を持つメンバーと共に最先端の製品の自動ラインの設計ができます。海外生産拠点とも交流機会があり、出張も可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　
・電子回路知識、ソフトウェア知識(C#言語）

【求める人物像】
・セルフスターターな方

新規プロダクトのUX/UI設計のご担当（メーカー向けSaaS型ビジネスマッチングサービス）および既存事業のシステムのデザイン刷新

【具体的には…】
・ユーザー調査（インタビュー、定量調査等）※事業メンバーと連携
・調査結果の分析に基づいた顧客体験の提案
・目的に応じたUIデザイン制作や、プロトタイプの制作とそれに基づくユーザーテスト
・Figmaを用いたUIデザイン、実装されたUIのレビュー
・サービスに合ったビジュアル制作

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
新規プロダクトのデザインを全面的に任されるポジションです。
ご自身のこれまで経験や獲得した知識をプロダクトに存分に反映させることができます。
ご本人のキャリア・意向次第ではありますが、中長期的には、プロダクトマネジャーやデザインの統括責任者も視野に入れながらキャリア形成していただくことが可能です。

【必須条件】
＜デザインスキル＞
・B2B SaaSプロダクトデザインを運用した経験（2年以上）

＜コミュニケーションスキル＞
・社内外の要望を取捨選択しながら、デザイナー以外の関係者と共にプロジェクトや制作を進めた経験

※応募時にポートフォリオをご提出いただきます。

【歓迎条件】
・アクセス解析の知識や経験
・留学経験もしくはビジネスで英語を使用した経験

総務部に配属致します。
主にベトナム人技能実習生の寮管理業務及び生活指導、技能実習運営業務をお任せします。

【具体的には…】
≪実習生管理≫
・新実習生の入国時フォロー（受入準備）
・入社対応（日程調整、入社式、研修・配属調整）および会社案内・指導教育
・実習生の体調不良時の対応（夜間、休日含む）および職場との連携
・日常的な作業教育および各種書類／申請取り纏め、作成、確認
・通訳（日本語⇔ベトナム語）
・退職時の対応（退職日、帰国日、事務手続き支援等）

≪技能検定教育≫
・学科／実技の教育、指導およびその関連業務対応

≪寮生管理／両施設管理≫
・寮会の実施および議事録作成
・寮内の清掃班分け、指導、清掃状況確認、収集場所管理
・防火管理、指導（避難訓練）
・鍵管理、故障等の対応（業者への連絡）
※実習生寮の隣にある家に居住いただきます。

上記業務のない時は工場で実習生の指導、教育等の業務を行っていただきます。
・設備営繕
・計画に基づく保全修繕の実施
・突発故障等の対応
・ペストコントロール対応
他

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・ベトナム語と日本語の両方でコミュニケーションが可能な方
・（外国籍の方の場合）技術・人文知識・国際業務の就業ビザ等、
　複数年にわたって就業可能なビザを持っていること
・日本語能力試験N1（N2でも日本語読み書き、話す聞くに支障なければ可。）
・大卒以上
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・上記業務内容の経験ある方
・衛生管理者、化学物質関係、危険物関係などの資格保有者

【求める人物像】
・明るく元気で他人と良質なコミュニケーションが取れること
・向上心があり学ぶ姿勢があること

【具体的には】
・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・建築業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・電気・空調等設備工事や建築工事などの営業経験者の方
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
※お客様対応、人脈づくり、傾聴（ヒアリング）、情報伝達（社内・外）のスキルがある方

当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における施工エンジニア業務をお任せ致します。

【具体的には】
・ネットワーク工事
・建物内弱電設備工事の見積もり
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【担当物件】
・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心です。また、顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。

【キャリアプラン】
・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得していただき、その後は、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
※以下のいずれかの資格をお持ちの方
・2級電気通信工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士補、1級電気通信工事施工管理技士補をお持ちの方
上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方
・ネットワーク工事・建物内弱電設備工事（自火報・放送・セキュリティ設備を含む）の施工管理実務経験者

【歓迎条件】
・LAN及び関連機器（SW-HUBやwifi、IPカメラ等）のご経験がある方
・工事担任者第一級デジタル通信（旧DD第一種）の資格をお持ちの方
・弱電、ネットワーク設備構築を含む施工管理経験者の方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における施工エンジニア業務をお任せ致します。

【具体的には】
・ネットワーク工事
・建物内弱電設備工事の見積もり
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【担当物件】
・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心です。また、顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。

【キャリアプラン】
・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得していただき、その後は、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・1級電気通信工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士のいずれかの有資格者
・ネットワーク工事、建物内弱電設備工事（自火報・放送・セキュリティ設備等含む）の監理技術者あるいは施工管理実務経験者

【歓迎条件】
・NW機器（ルータ、L2L3スイッチ、無線）構築知識がある方
・ファイアウォール、ロードバランサ、DNS等の構築知識がある方
・ネットワークセキュリティ関連システムの構築知識がある方
・工事担任者第一級デジタル通信（旧DD第一種）をお持ちの方
・弱電、ネットワーク設備構築を含む現場代理人の経験者の方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。

【具体的には】
・工事の見積
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【研修について】
中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
※以下のいずれかの資格をお持ちの方
・2級管工事施工管理技士をお持ちの方
・1級管工事施工管理技士補をお持ちの方
上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方
・ネットワーク工事・建物内弱電設備工事（自火報・放送・セキュリティ設備を含む）の施工管理実務経験者

【歓迎条件】
・1級管工事施工管理技士（監理技術者）受験資格保有
・給排水・空調設備工事の現場代理人経験のある方

【求める人物像】
・1級管工事施工管理技士を目指している方
※給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。

【具体的には】
・工事の見積
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【研修について】
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。
・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでいただきます。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・1～2年のうちに1級・2級管工事施工管理技士を受験し資格を取得希望の方
・オフィスビルや商業施設、複合施設の環境設備（空調、衛生）の施工管理経験者の方

【歓迎条件】
・管工事施工管理技士の受験のための実務経験を既に有する方

【求める人物像】
・日本でも有数の現場に携わりたいとの意欲のある方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。

【具体的には】
・工事の見積
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【研修について】
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。
・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでいただきます。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・1､2年のうちに1級・2級電気工事施工管理技士を受験し資格を取得希望の方
・オフィスビルや商業施設・複合施設の屋内線工事における施工管理の実務経験者の方※住宅関連は除く

【歓迎条件】
・電気工事施工管理技士の受験のための実務経験を既に有する方
・第1種電気工事士の有資格者をお持ちの方

【求める人物像】
・日本でも有数の現場に携わりたいとの意欲のある方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。

【具体的には】
・工事の見積
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【研修について】
中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者の方

【歓迎条件】
・大型案件での現場代理人を経験された方
・元請案件の施工を経験された方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・建築設備士・技術士などの資格取得を目指しスキルUPしたい方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。

【具体的には】
・工事の見積
・工事の工程管理
・資材管理
・安全管理
・労務管理
・原価管理
・品質管理
等

【研修について】
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。
・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでいただきます。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・1､2年のうちに1級・2級電気工事施工管理技士を受験し資格を取得希望の方
・オフィスビルや商業施設・複合施設の屋内線工事における施工管理の実務経験者の方※住宅関連は除く

【歓迎条件】
・電気工事施工管理技士の受験のための実務経験を既に有する方
・第1種電気工事士の有資格者をお持ちの方

【求める人物像】
・日本でも有数の現場に携わりたいとの意欲のある方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方

同社ではWorks Human Intelligence社の人事システム『COMPANY』を導入しており、その実務責任者を募集です。

【具体的には…】
・社内規程変更時のシステム設定・検証および運用サポートを実施
・グループ企業とのシステム調整・問い合わせ対応を管理
・システムバージョンアップ時の計画立案・検証作業を担当
・給与計算や勤怠管理など実務担当者のサポート・進捗管理
・入退社や年末調整、人事評価関連の手続き支援・管理業務

※詳細は面談時にお伝えします。

【配属先・組織構成】
人事企画グループ
6名：リーダー(50代男性)/課長(50代男性1名/40代男性1名)/課員(40代男性1名/女性1名)

【同社の特徴】
・東証プライム上場の企業グループのうちの1社です。
・無借金経営と自己資本比率70％を誇る安定基盤を持つ企業でありグループ全体で建築・土木・不動産事業を展開し、
　売上高は約1530億円（2021年時点）となっております。
・社風穏やかで平均勤続年数17.5年と高い社員定着率となっております。
・残業月平均20時間・年間休日125日など、働きやすい環境を提供されており、
　幅広い年代層（20代～60代）の社員が在籍し、豊富な経験と知識を共有できる職場です。

【HUREX求人担当コメント】
ワークライフバランスを重視し、働きやすい環境を整えたポジションです！年休125日、穏やかな社風、平均勤続年数17.5年という社員定着率の高さが魅力！また、会社負担で最大68,000円の借上社宅制度もあり、ご家族がいらっしゃる方にも嬉しい福利厚生が充実しています。『COMPANY』運用経験を活かして、安定基盤のある職場でキャリアをさらに発展させませんか？応募をお待ちしています！

【必須条件】
・人事システム『COMPANY』の運用経験
・人事経験5年以上

金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において
年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。

【具体的には…】
●サービスマネージャー
・セールスディレクター、アカウントマネジメントディレクターと連携したアカウント戦略策定および実行
・サービス企画、開発、ナレッジの蓄積、標準化
・アカウント内のプログラムマネジメント
・組織管理
　-メンバー採用
　-PMおよびPLの育成
　-目標設定および人事評価
※サービスマネージャーとは・・・
各ソリューションの技術を磨き、高付加価値、高単価でサービスを提供するための仕組み、組織づくりを担います。
人材を採用・育成してサービスレベルを上げ、単価向上を目指し、サービス軸での売上拡大を目指すことはもちろん、各サービスでのナレッジの蓄積を行います。

●プロジェクトマネージャー
・PM／PMO業務（大規模もしくは複数プロジェクト担当）
　-プロジェクト計画（テスト計画・品質管理計画含む）作成・推進
　-品質管理／進捗管理／課題管理／要員管理
　-品質改善施策検討・提案

※ご経験、ご志向によりプロジェクトおよびお任せする業務を決定いたします
等

【HUREX求人担当コメント】
東証プライム上場会社のエンジニアとしてご従事いただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・基幹業務領域にチャレンジしたい方

【歓迎条件】
‐基幹業務システムおよびパッケージ製品の導入／開発／運用保守のプロジェクトに参画した経験
└財務会計・管理会計・人事管理・給与管理・販売／物流管理・生産管理
‐ERP(SAP／Oracle Cloud／D365など)導入／開発／運用保守経験 ／プロジェクトマネジメント経験

【求める人物像】
・自身が担当する業務に責任を持って取り組める方
・緻密な作業を好み、正確に業務を遂行できる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方

同社は、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」など、多岐にわたる分野でモバイルコンテンツを提供しています。代表的なサービスには、女性向け健康情報サイト「ルナルナ」、母子手帳アプリ「母子モ」、健康管理アプリ「CARADA」、音楽配信サイト「music.jp」などがあります。「テクノロジーで豊かなライフスタイルを実現する」というビジョンのもと、世の中のニーズに応じたコンテンツを開発し続けています。

■今回募集する公共営業部のご紹介
コンテンツアプリの販売代理店の新規開拓、ならびに既存販売代理店へのルート営業及び新規開拓営業担当です。
現在は主にセキュリティやエンタメコンテンツを取り扱っております。

他にも世の中にヒットするコンテンツを日々開発しています。

【所属部署】
モバイルサービス営業本部　アフィリエイト営業部
※エンドユーザー向けのコンテンツアプリの入会促進を行っている部署となります。

■具体的には…
・販売代理店本社と商談を行い、提携強化や販売促進の提案を実施
・販売代理店社内会議でプレゼンを行い、商品理解と販売意欲を向上
・販売代理店スタッフへの教育・トレーニングを通じて販売体制を構築
・数十社の代理店ごとに最適化された企画提案書を作成し営業支援
・新規販路開拓のため幅広い業界にアプローチし、新たな販売機会を創出

※詳細は面談時にお伝えします

■当ポジションの魅力
・長年お付き合いのある販売代理店が多く、信頼関係を基盤に多様な提案が可能です。
・新規販路構築に注力しており、新しいチャレンジに積極的に取り組める環境です。
・OJT制度が整備されているため、安心して業務に取り組めます。

■エムティーアイについて：働く環境にも力をいれており、生産性高く業務遂行いただけます。
・6年連続ホワイト500認定：https://www.mti.co.jp/?p=32381
・健康経営の取り組み：https://www.mti.co.jp/?page_id=21557
・ワークライフバランスへの取り組み：https://www.mti.co.jp/?page_id=21469

※詳細は面談時にお伝えします

■HUREX求人担当コメント
同社では「人の心を動かすコンテンツ」を提供し、世の中に価値を生み出し続けています！今回募集するポジションは、販売代理店との信頼関係を築きながら、幅広い業界への新規開拓にも挑戦できる、非常にやりがいのある役割です。OJT制度が整っており、未経験分野でも安心してチャレンジできる環境が整っています！さらに、フレックスタイム制やテレワーク中心の働き方で、ワークライフバランスも充実！「トレンドをつかみ、人と人をつなぐ営業がしたい！」という方にピッタリなポジションです。一緒に新しい挑戦を楽しみましょう！ぜひご応募お待ちしています！

【必須条件】
・以下いずれかの経験をお持ちの方
　無形商材の法人営業経験（3年以上）
　家電量販店への営業経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・IT業界やモバイル業界での法人営業経験
・携帯電話ショップや家電量販店での販売経験
・テレワークでの業務経験、オンライン商談の経験

【求める人物像】
・トレンドに敏感で情報収集に意欲的な方
・高いコミュニケーション能力で人の心をつかむことが得意な方
・粘り強く営業活動に取り組める方
・柔軟性があり、変化に適応できる方
・ポジティブな姿勢で業務に向き合える方

自社工場（三本木工場）にて、シリコンウェーハ再生の担当工程の製造プロセス管理全般をお任せします。　

【具体的には…】
シリコンウェーハ再生の担当工程の製造プロセス管理全般に携わっていただきます。

（1）品質改善
プロセスの改善により、シリコンウェーハ表面品質を向上（パーティクルや金属不純物レベルを低減）させることや、ウェーハ形状の改善（平坦性の向上）を実施します。
（2）歩留り管理／向上
製品の歩留り管理を実施し、歩留りが低下した時の調査・対策の実施や、加工条件／加工フローの見直しにより、歩留り向上させます。
（3）不良解析
不良品の原因を調査し、再発防止対策を実施します。
（4）装置管理
加工装置、検査装置の信頼性、安定性についての評価を実施します。装置の稼働率や故障率を管理します。
（5）生産効率の向上
各プロセスの「ムリ・ムダ・ムラ」を減らし、作業効率を向上させます。装置の自動化を推進し、省人化を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【企業の特徴】
当社は、東証プライム市場に上場している半導体関連製品メーカーです。「常に創造し挑戦する」という企業理念を掲げ、日本の高度な技術力で半導体分野における様々なブレークスルーを実現。シリコンウェーハ再生事業で、シリコンウェーハ再生業界で世界シェアはナンバーワン。就業環境でもナンバーワンを目指しています。

【必須条件】
・上記仕事内容について、（1）から（5）のいずれかの実務経験ある方

【歓迎条件】
・工程管理、品質管理、半導体プロセス技術いずれかの実務経験のある方

資材、購買、調達として以下の業務をおこなっていただきます。

【具体的には…】
・設備/工事案件の価格交渉
・輸出/輸入管理業務
・サプライチェーン構築
・第2ベンダー/第3ベンダー調達業者マーケティング
等

※ 責任は伴いますがワンランク高い仕事にやりがいを感じていただけると思います。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　
・資材・購買・調達の実務経験5年以上

【歓迎条件】
・もっと高みを目指した仕事がしたい方大歓迎