求人を探す|36ページ目

同社DX推進部内、インフラ＆サービスGrpにてヘルプデスク、管理系サーバ構築／運用／保守、セキュリティ対応、資産管理、本社・工場のサポートデスクとネットワーク保守、運用（ネットワーク周りメイン）をメインでお任せします。

【具体的には…】
・国内外業務部門からの問合せにおける技術サポート
・安心／安全なIT環境運用
・資産管理
・管理サーバーの構築、運用、保守
・社内折衝・調整
※国内グループ拠点へ出張の可能性があります。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力】
・当社グループ本社のIT部門に所属いただくため、システムの構築～導入～保守まで一貫した経験を積むことができます。
・クラウド環境で仕組みを提供しているため、Saas関連の知見も得ることができます。
・国内外の案件を扱っているため、幅広いチャレンジができる環境です。

【働く環境について】
・労働組合との36協定の中で、有給取得70％が義務付けられていますが、全社での有給取得実績は80%に達しております。休暇も取りやすく、メリハリのある働き方が実現出来ます。
・フレックス、リモートワーク勤務制度が浸透しており、多様な働き方が認められています。

【必須条件】
・サーバーもしくはネットワークの運用管理経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・基本情報技術者
・CCNA保有者
※または上記同等レベルの知識を持つ方

【求める人物像】
・業務改善や問題解決に向けて主体的に行動できる方
・常に向上心、学ぶ意欲のある方

同社DX推進部内、インフラ＆サービスGrpにてインフラ基盤の企画～運用などをお任せいたします。

【具体的には…】
・インフラサービス向上の為の新技術・製品の導入検討・評価
・ネットワークやサーバの設計～構築～運用
・インフラ全体のセキュリティ設計～構築～運用、社内折衝・調整
・進捗管理
※必要に応じてシステム企画～導入～構築～運用もご担当いただく場合がございます。
※国内外拠点へ出張の可能性があります。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力】
・当社グループ本社のIT部門に所属いただくため、システムの構築～導入～保守まで一貫した経験を積むことができます。
・クラウド環境で仕組みを提供しているため、Saas関連の知見も得ることができます。
・国内外の案件を扱っているため、幅広いチャレンジができる環境です。

【働く環境について】
・労働組合との36協定の中で、有給取得70％が義務付けられていますが、全社での有給取得実績は80%に達しております。休暇も取りやすく、メリハリのある働き方が実現出来ます。
・フレックス、リモートワーク勤務制度が浸透しており、多様な働き方が認められています。

【必須条件】
・インフラエンジニアとしてのご経験をお持ちの方
・社内SEとしてインフラ構築における実務経験をお持ちの方（ベンダーコントロールを含む）

【歓迎条件】
・基本情報技術者資格の保持者
・MCP／MCSAレベルの知識を持つ方
・LPIC保持者

【求める人物像】
・業務改善や問題解決に向けて主体的に行動できる方
・常に向上心、学ぶ意欲のある方

当社にて営業部、各事業部で下記営業活動をお任せいたします。

【具体的には…】
・自動車メーカー、及び自動車部品メーカーへの営業（国内外問わず）
・新規受注活動(社内での企画立案、他部門との連携、客先への提案)
・売価設定・管理～客先折衝
・売価改訂交渉
等
※近年では海外への営業はWEBで対応していることも多くなりました。

【HUREX求人担当コメント】
技術力に定評があり、国内外のコネクションを活用しながらエネルギーソリューション、AI、農業と
事業を拡大、成長し続けていらっしゃいます。
フレックスをはじめ、リモート、有給取得70％義務化（実績80％）ということで柔軟な働き方も可能です。

【企業コメント】
自分の「実現したいこと」を叶えられる職場環境：年齢、社歴に関わらず、
活発な意見交換が行われる風土があります。周りや上司からのサポートやアドバイスもありますが、
自身が進めたい形での企画提案する等裁量が広いのが特徴です。
また営業が主体となって社内他部門を巻き込むことが求められるため、やりたいことを明確に描いて、
その実現に向けて周囲に働きかけながら走っていける方々が活躍されています。
また、中途社員比率は45％であり、プロパーと差がなく活躍することが可能です。
昇給や昇格に差はないため、早期管理職としてのキャリアも築くことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造業、メーカーでの提案型営業のご経験、5年以上
・外国語に関してご抵抗のない方。

【歓迎条件】
・自動車部品製造業の経験
・金属加工の知識（機械加工・鍛造加工等）
・英語でのメール対応、商談のご経験

【求める人物像】
・積極的にコミュニケーションを取る事が好きな方
・チーム取り組み、目標を達成していくことに充実感を感じられる方
・お客様との関係性を大切にしたい方
・何事にも自分事として捉えて、明るく・前向きに取り組む姿勢を持てる方

当社にて営業部、各事業部で下記営業、マネジメント業務をお任せいたします。
【職務概要】
営業部営業Grまたは各事業部の営業Gr（PT(パワートレイン)、又はLS（足回り部品））での
課長職としての採用となります。

【具体的には…】
・自動車メーカー、及び自動車部品メーカーへの営業（国内外問わず）
・新規受注活動(社内での企画立案、他部門との連携、客先への提案)
・売価設定・管理～客先折衝
・売価改訂交渉
・自部門所属メンバーのマネジメント、育成
・グローバル営業拠点との方針/事業戦略の共有とその目標達成に向けた遂行管理
等
※近年では海外への営業はWEBで対応していることも多くなりました。

【働き方について】
リモートワーク制度の利用は可能ですが、お客様対応やグループメンバーとの対話、社内連携等で、
リアルでのコミュニケーションの必要を感じる機会もまだまだ多くありますので、
人と人とのコミュニケーションを大切にしていきたいと考えをお持ちである方を歓迎します。

【HUREX求人担当コメント】
技術力に定評があり、国内外のコネクションを活用しながらエネルギーソリューション、AI、農業と
事業を拡大、成長し続けていらっしゃいます。
フレックスをはじめ、リモート、有給取得70％義務化（実績80％）ということで柔軟な働き方も可能です。

【企業コメント】
社風・職場環境：年齢、社歴に関わらず、活発な意見交換が行われる風土があります。
中途社員比率は45％であり、プロパーと差がなく活躍することが可能です。
営業職は特に経営層との距離も近いため、経営視点に立って業務を進めることが出来る点
をやりがいに感じて頂けるポイントです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造業（BtoB）での提案型営業のご経験
・営業企画立案のご経験
・マネジメント経験のある方
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方

【歓迎条件】
・自動車業界でのBtoB営業のご経験
・金属加工の知識（機械加工・鍛造加工等）
・海外駐在経験

【求める人物像】
・積極的にコミュニケーションを取る事が好きな方
・チーム取り組み、目標を達成していくことに充実感を感じられる方
・お客様との関係性を大切にしたい方
・何事にも自分事として捉えて、明るく・前向きに取り組む姿勢を持てる方

当社にて足回りのサスペンション関係の部品の生産技術をお任せいたします。

【具体的には…】
・新しい加工技術の開発推進(各技術者が新しい加工技術のテーマを持ち新技術開発の推進を実施)
・足回り部品 生産技術業務（機械加工、射出成型、組み付け）
・新規部品に関する工程設計、量産部品の生産準備（部品立上げ業務）
・治工具設計及び検査治具の設計
等
【工法技術】
切削・研削・組立・射出成型など

【設備/ラインの流れ】
同社製品を製造するためのライン工程は機械加工ライン(10ライン以上)、射出成型・樹脂(4ライン以上)、組立ライン(数ライン)となります。

【働き方について】
週に2回No残業デーを推奨しており、毎週「水・金」を定時帰りとしております。

【HUREX求人担当コメント】
L&S事業部下には「設計Gr」「評価Gr」「生産技術Gr」の3つがあります。
3つのグループは同じフロアにいるため、報連相がしやすく色々な知見が得やすい環境です。
また、生産技術観点からの作り易さの提案も直接設計Grに打上げ、評価Grにて評価することで、提案もし易い環境です。
事業部の中に全てのグループが存在し何かあった際に気軽に相談することができのはL&S事業部のみであり、
最も働きやすい環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記、いずれかの条件を満たす方
・機械加工3年以上（鋼材、アルミの加工経験）
・設備設計、組立、又は設備保全経験3年以上
・治具，工具，検具図の設計・作図作業の経験があること。

【歓迎条件】
・設備の設計もしくは製作経験があること
・CADソフトを使用し、作図ができること
・英語力

【求める人物像】
・積極的にコミュニケーションを取る事が好きな方
・チーム取り組み、目標を達成していくことに充実感を感じられる方
・お客様との関係性を大切にしたい方
・何事にも自分事として捉えて、明るく・前向きに取り組む姿勢を持てる方

当社にて変電、コンプレッサー等の工場内動力設備の保全をお任せいたします。

【具体的には…】
・工場日常点検
・修繕作業
・各種部署からの設備導入等の要望に対しての調整
・電力会社との折衝
等

【働き方】
日勤のみで、原則8:10-17:00が就業時間となります。
※夜勤、交代勤務はございません。

緊急の呼び出しに関しては年数回ありますが、グループ内で柔軟に対応しています。
残業時間は閑散期は20時間/月。5月、8月、12月等の時期に工事が集中する傾向があるため、連休時期は50時間前後となります。
休日出勤手当、代休取得管理もされているため、自身で調整して振り替え休暇も取得頂くことが可能です。

【HUREX求人担当コメント】
年齢、社歴に関わらず、活発な意見交換が行われる風土があります。
柔軟な発想で仕事に取り組むことができ、自発的に手を挙げれば自らのアイデアを形にしていくことができる環境であるため、
責任とやりがいを持って業務に取り組むことが可能です。
また、中途社員比率は45％、離職率1％と中途採用でもプロパーと差がなく、活躍することが可能です。
昇給や昇格に差はないため、早期管理職としてのキャリアも築くことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下いずれかに該当する方
・電気主任技術者3種以上の資格をお持ちの方
・変電設備の保守/管理経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・保守計画立案、予算化、実行能力
・電気主任技術者　2種以上(※40代以上の方の場合は必須となります。）
・エネルギー管理士

【求める人物像】
・自分の考えを発信し積極的に周囲と協調を取る、主体性を発揮できる方。
・新しいテクノロジーや外の世界(同業他社、他業種)に興味を持ち、学習意欲のある方

医療機関への医療機器営業を中心にご担当していただきます。

【具体的には…】
〇医療機関への営業活動
医療機関に対し、自社開発の毛髪切断機や関連製品の提案を行う。
製品の特徴や利点を説明し、導入を促進。

〇毛髪サンプルに基づく情報提供
毛髪から得られた研究データや健康に関する外的要因の影響についての情報を医療機関に提供。
医療従事者との連携を通じて、製品の価値を最大化。

〇製品の導入サポート
提案した機器の導入に際し、設置や操作方法の説明を実施。
使用中のトラブルや技術的な課題について、迅速に対応。

〇米国企業との連携
米国企業との共同プロジェクトに参画。
医療事業における共同研究や営業戦略の立案に携わる。

〇新規顧客開拓
医療業界における新たな顧客を開拓し、製品の市場拡大を図る。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は世界初の技術を開発している企業であり、東証プライム上場しております。三つの事業を展開しており系19社の企業を傘下に置いております。同社でしかできない技術力を保有しており世界的にも注目されています。年間休日も123日ありますのでプライベートの時間も確保することができます。

【必須条件】
・英語スキル（目安TOEIC700程度）
・営業もしくは顧客折衝経験

【歓迎条件】
・医療機器関連の営業経験
・MR・MSの経験

同社にて法人営業担当としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
〇製品営業活動
メモリディスク製造に使用される「バーニッシャー」「搬送機」「自動機」などの装置を提案・販売。
世界シェア100%を誇る製品の魅力を伝え、取引先企業への導入を促進。

〇顧客対応
既存顧客からの引き合いに対応し、製品の仕様やニーズに基づいた最適な提案を実施。
新規案件の受注活動も担当。

〇納品プロセスの管理
取引先の製造ラインに装置を納品するまでのプロセス全体を管理。
納品後の初期稼働支援やトラブル対応を実施。

〇アフターフォローとサポート
製品納入後の顧客フォローやトラブル対応。
メンテナンスや修理などのサポート業務を調整。

〇製品知識の習得
入社後、OJTで製品知識を学び、装置の仕組みや特性を把握。
初期1カ月間は現場の手伝いを通じて設備知識を習得。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は世界初の技術を開発している企業であり、東証プライム上場しております。三つの事業を展開しており系19社の企業を傘下に置いております。同社でしかできない技術力を保有しており世界的にも注目されています。年間休日も123日ありますのでプライベートの時間も確保することができます。

【必須条件】
・製品営業の経験（メーカーや商社等）

【歓迎条件】
・技術営業の経験

当社にて資材担当として業務をお任せします。

【具体的には…】
・材料調達
・副資材VE
・新規取引先開拓
・有価物売却
・サプライヤー管理（ISOに基づく対応)
・QMS、ISO14001内部監査、J-SOX監査対応

【当社の今後】
5G通信への対応やIoTの拡大、海外顧客開拓等、拡販/コスト削減の両面を推進しています。
これまで貢献し続けてきた自動車産業に留まらず、多方面で強みを発揮し、脱炭素社会と安心安全な社会の実現、SDGsへの貢献のために挑戦を続けています。

【必須条件】
・資材購買業務経験

【求める人物像】
・チームで仕事をすることへの喜び・楽しみをもち、自ら学び個人と組織の成長に寄与できる方

当社にて生産技術エンジニア（電気制御）として業務をお任せします。

【具体的には…】
・製造DXに向けたIoTシステムの構築
　必要なセンシング機器の選定および設置
　データ収集システムの構築
　見える化、各種データとの連携

・設備老朽化に伴う制御システムの調査、更新(改善業務含む)
　生産設備の制御プログラムの解析、プログラムの改修

・新規設備の電気制御設計
　設備メーカーと共に設備開発を進める

・新プラントの構想策定、計装検討
　仕様決め～設計～立ち上げまで

【当社の今後】
5G通信への対応やIoTの拡大、海外顧客開拓等、拡販/コスト削減の両面を推進しています。
これまで貢献し続けてきた自動車産業に留まらず、多方面で強みを発揮し、脱炭素社会と安心安全な社会の実現、SDGsへの貢献のために挑戦を続けています。

【必須条件】
・シーケンス制御（PLC）
・要件定義、仕様書作成
・設備保全、生産技術、サービスエンジニアのいずれかの経験

【歓迎要件】
・製造現場のIoT化の経験、SCADA構築の経験
・生産設備の電気制御設計の経験
・モーションコントローラー制御、サーボモーター制御
・第二種電気工事士

【業務にて使用するソフト】
・三菱ソフトウェア：
　GX Developer、GX Works2、GX Works3、GT Works3、MR Configurator2
・FUJI：MICREX-F PLC Programmer関連
・Microsoft Office (Outlook, Excel, PowerPoint)

【求める人物像】
・自分自身の役割を認識し、当事者意識の高い方
・論理的な思考を持ち、未知の分野にも積極的に取り組める方
・全体最適を考え行動し、他者の意見も謙虚に取り入れられる方
・新たな手法を模索し、業務に変革をおこなえる方
・様々な経験があり、マルチに業務を遂行できる方

当社にて生産技術エンジニア（配管設計）として業務をお任せします。

【具体的には…】
・既存建屋(液回路、等)の改善業務
　現状確認、配管図面作成、問題点の明確化、改善業務

・新プラントの構想策定、配管設計
　基本設計、P&ID、配管レイアウトの作成業務

・新規設備(液回路関連)の導入
　仕様決め～設計～立ち上げまで

【配属先情報】
設備技術課　課長 1名、課員　3名

【当社の今後】
5G通信への対応やIoTの拡大、海外顧客開拓等、拡販/コスト削減の両面を推進しています。
これまで貢献し続けてきた自動車産業に留まらず、多方面で強みを発揮し、脱炭素社会と安心安全な社会の実現、SDGsへの貢献のために挑戦を続けています。

【必須条件】
・機械図面を理解できること
・配管設計
・2D-CADを使用しての製図
・工場での生産技術もしくは製造に関わる業務経験

【歓迎要件】
・3D-CADを使用しての製図
・プラント設計の知識

【業務にて使用するソフト】
・AutoCAD、Solid Works
・Microsoft Office (Outlook, Excel, PowerPoint)

【求める人物像】
・自分自身の役割を認識し、当事者意識の高い方
・論理的な思考を持ち、未知の分野にも積極的に取り組める方
・全体最適を考え行動し、他者の意見も謙虚に取り入れられる方
・新たな手法を模索し、業務に変革をおこなえる方
・様々な経験があり、マルチに業務を遂行できる方

金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において
年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。

【具体的には…】
① フルスタックエンジニア
・WebサービスからERPまでさまざまなシステムの試作を開発していただきます。
② iOSアプリ開発エンジニア
・Android、iOSアプリにおける新規開発、UX検討、既存アプリの新機能開発設計、他サービスとの連携機能開発など
③ Webサービス開発エンジニア
ECサイト、Web会議システムの開発。既存サービスの新機能追加の開発設計など
等

【HUREX求人担当コメント】
東証プライム上場会社のメンバーとして勤務していただきます。
働き方に関しまして、在宅勤務を推奨しております！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・要件定義や基本設計フェーズから開発に携わった経験
・インフラまわりの環境構築の経験（AWS、Azure等）
・バックエンド開発経験（Java、PHP、Python、Ruby等）
・フロントエンド開発経験（Javascript、Typescript等）
・モバイルアプリ開発経験（Java、Kotlin、Swift等）
・Webサービスの開発経験
※上記いずれか１つ該当する方

【求める人物像】
・自身が担当する業務に責任を持って取り組める方
・緻密な作業を好み、正確に業務を遂行できる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方

【具体的には…】
・同社製造ラインの機械装置の設備保全・メンテナンス業務を担当
・自社対応が基本だが、状況に応じて外部業者への発注や管理も実施
・設備保全・メンテナンス業務がメイン
・一部、工程改善や立ち上げの生産技術業務もあり
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・電気系の業務経験がある方

【歓迎条件】
・設備保全経験者
・アーク溶接・ガス溶接
・クレーン作業・玉掛
・フォークリフト運転などの資格保持者

当社が手掛けている内装案件の設計・施工監理を行っていただきます。
※できる業務からお任せいたします。

【具体的には…】
・顧客へのニーズや課題のヒアリング
・設計図面作成
・設計図面の確認
・品質管理
・安全管理
・進捗管理
・報告書作成
・最終確認
・引き渡し
等

【案件例】
・ATMのブース工事
・オフィスのレイアウト変更
等

※詳細は面談時にお伝えします

【グローリー株式会社について】
プライム上場の優良企業。1950年に大蔵省の発注を受け、国産第1号の硬貨計数機を開発。以来、金融市場向けオープン出納システムや流通市場向けレジつり銭機等、国内トップシェア商品を多数保有。【採用背景】入出金機、計数機などにおいては高いシェアを誇っておりますが、今後の業績拡大に向けて、直近依頼が増えてきている内装設計案件を担当していただける方の募集をしております。

【必須条件】
・設計もしくは施工監理業務のご経験
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・内装案件の設計もしくは施工監理業務のご経験
・二級建築士、2級建築施工管理技士

研究開発担当として、以下のような業務をお任せします。

※同社は無機材料を扱うメーカーですが、有機化学のご知見を持つ中途入社者も活躍しており、
　中途入社後2年で課長昇進を果たしているケースもあります。無機化学の知見が絶対の応募条件では
　ない事を先ずご理解ください。

【具体的には…】
・新規事業の立ち上げに向けて、開発リーダーの指示に従い「希薄作業→化学実験→実験データ報告」を実施。
・実験結果からの示唆出しや実験計画の立案にもチャレンジいただきます。
等

※ご経験によっては下記もお任せする可能性がございます。
・開発プロジェクトの推進（メンバーへの指示出しやメンタリング、進捗確認）

【キャリアパス】
実務経験を積み、入社2~3年を目標に開発リーダーとして、開発プロジェクトの推進（メンバーへの指示出しやメンタリング、進捗確認）を担っていただきます。

【特徴】
・業界の重要性：国連のSDGｓ目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、同社のビジネスは重要性が増しています。
・成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として2017年に指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
・安定利益：創立から52年、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
・技術力：特許活用優良企業表彰（2012年4月18日）を受けており、特許取得22件、出願中4件（国内）、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。

【担当エージェントからのコメント】
≪社会貢献度が高く、更なる拡大が見込まれるマーケットでビジネスを展開中！≫
ハイブリッド車や電気自動車といった次世代車、スマートフォンのような最先端デバイスなどの動力源がLiBであり、その材料として使用されるのがレアメタル。
LiBの主原料であるリチウム・ニッケル・コバルトの3元素は、近い将来に資源枯渇の懸念があり、日本のように輸入に依存する国々では資源再生が喫緊の課題となる。

≪上場企業でありながら、ベンチャーのようなスピード感や変化感を楽しめる労働環境がオススメ！≫
意思決定がスピーディで、とにかくチャレンジを奨励する文化が特徴的。
経営層が現場担当者と直接話すことも一般的で、理にかなった提案やアイデアは歓迎され、その日のうちに実現するようなこともしばしば。
20代の若手や入社2～3年目のメンバーがプロジェクトの中心となって周囲を巻き込むことも当たり前で、年齢や社歴は関係なし。
技術者であれば、自身のアイデアがすぐ目に見える形として表すことができる点が大きなやりがいになる。
上場企業に在籍しながらも、組織の歯車の一つとしてではなく、組織の中心として活躍できる企業としてオススメ！

【企業のトピック】
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・化学系の理系大学卒
・化学実験や化学分析の経験（化学系の大学院卒の場合、実務経験は不要です。）

【歓迎条件】
・化学系専攻の大学院卒以上
・専門で無機化学、分離化学、化学工学、材料化学など
・特許出願の知財経験

【求める人物像】
・ものづくりに対する興味関心が高く、学習意欲が高い方

サイトユーザー（介護事業者）から申し込まれた求人広告の原稿作成及び、掲載されるまでのフォロー対応を行います。

【具体的には…】
・募集情報の収集
・情報を基に広告作成（Excelフォーマットに入力）
・作成原稿の審査
・公開前の確認架電
・公開対応
等

＜業務イメージ＞
・事務業務7割程度：広告作成、メール、FAX対応(1日30～40件）
・電話業務3割程度：作成に関する確認架電（1日10～20件）
※業務繁閑や個人スキルによって変動あり

※詳細は面談時にお伝えします

【扱うサービス内容】
会員数140万人を誇る(2022年2月時点)、日本最大規模の「介護専門」の求人サイトです。
人材不足の介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業です。
介護業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性いサービスであり、今後益々ニーズが高まる業界です。

【チームの特徴】
・20代～30代女性が中心の30名程度のチームです。
・チーム内連携はもちろんのこと、メンバー1人1人の業務改善力を重視しています。

【やりがい】
ご自身が作成した求人広告が人材不足の法人の採用成功や、
個人ユーザーの転職支援にダイレクトに繋がり、 社会貢献性の高い業務に携わる喜びがあります。
また、沢山の申込案件をより正確にスピーディーに作成するためのマルチタスクスキルや、
事務処理能力も身に着けることができます。

【研修】
ご入社後は研修専門のチームに配属となります。
1ヶ月間の座学研修、2か月間のOJT研修にご参加いただき、
介護職や求人広告の規定について基礎的な知識を身に付けます。

【キャリアパス】
広告作成チームで経験を積んでいただいた後、複数のキャリアを描く事ができます。
①マネジメント職：広告作成チーム内でチーフ⇒リーダー⇒マネージャーを目指す。
②マルチプレイヤー：事務×電話両方のスキルを磨きマルチプレーヤーを目指す。
③事務スペシャリスト：扱う商材を変え、カイゴジョブ以外の組織で事務のスペシャリストとしてキャリアを積む。

【必須条件】
・顧客コミュニケーションの含まれる業務経験2年以上
・主業務に付随するPC操作経験（売上管理、稼働管理など）
※業務では主にexcelを使用しますが、難易度の高い関数の使用経験は不要。
※入力・文章作成の正確性や処理スピードを重視します。

【歓迎条件】
・メール・文章作成が多い業務経験（広報／営業事務／広告業界等）
・採用・人材業界等のご経験
※コミュニケーションが少ない事務経験のみの場合はミスマッチとなります。
※デザインにかかわる業務はありません。クリエイティブさを重視する場合はミスマッチとなります。

【求める人物像】
・創意工夫しながら、主体的に取り組める方
・チームワークを重視し周囲と協調性を持って仕事に取り組める方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・問題解決力や提案力を磨きたい方

音楽動画配信・ヘルスケア・生活情報など、生活者の暮らしを豊かに、便利にするITサービスを展開しております。
今回は国内最大級の品揃えを誇るエンタメ総合サイト「music.jp」と電子コミック配信サービス「コミック.jp」のプロモーション、広告運用等のグローススペシャリストを募集いたします。

【具体的には…】
・・コミック広告市場調査　広告クリエイティブ・ジャンル・コミック作品選定の研究・戦略立案
・各プロジェクトの管理
・広告運用管理、広告クリエイティブ企画立案・PDCA
・プロモーション企画立案、マーティング
・各部門との調整、旗振り
・配信コンテンツ開発、コンテンツ獲得
等
※詳細は面談時にお伝えします

【入社後のイメージ】
現在のコミック市場を分析し、流行っているジャンルやストーリの分析を行い、広告作品の選定や
広告クリエイティブの企画立案や進行、広告媒体運用、拡大に向けた戦略や計画立案を行っていただきます。

【ポジションの魅力】
・注力事業であり、成長が期待できるビジネスのため、サービスを成長させる過程が経験できます
・まだまだ新しいサービスということもあり、決まり切った仕様や進め方ではなく、高い裁量を持ちながら自らの新しいアイデアや仕組みを反映し、プロジェクトを動かすことができます！

【同社について】
・東証プライム市場上場
・フルリモート・フルフレックス勤務（日本全国どこでも働けます）
・music.jp、comic.jp（電子書店）を運営。コミック販売におけるノウハウを保有
徹底したWEBマーケティングを特徴としており、WEB広告での販促を得意としております。
数多あるWEBコミックの中で、自社作品を埋もれさせない方法を研究・実践しており、読者様に作品を知ってもらえる機会が多いと自負しております。
売れる作品を作りたい！自分で作ったコミックをいろんな人に読んでもらいたい人という方にピッタリな環境です。

働く環境にも力をいれており、生産性高く業務遂行いただけます。
7年連続ホワイト500認定：https://www.mti.co.jp/?p=34594
健康経営の取り組み：https://www.mti.co.jp/?page_id=21557
ワークライフバランスへの取り組み：https://www.mti.co.jp/?page_id=21469
一人ひとり自分にあった理想的な働き方を実現し、従業員とともに成長し続ける企業でありたいと考えています。


【HUREX求人担当コメント】
音楽動画配信「music.jp」や電子書籍サービス「コミック.jp」を展開し、エンタメ業界をリードする企業です！今回はプロモーションや広告運用を担うポジションを募集しています。戦略立案や広告の運用管理、コンテンツ開発まで幅広い業務を担当し、サービス成長のキーパーソンとなる役割です。新しいアイデアをどんどん取り入れ、裁量を持ってプロジェクトを進められるのが大きな魅力！さらに、フルリモート・フルフレックス勤務で、日本全国どこからでも働ける理想的な環境を提供。エンタメ業界に深く関わりながら、あなたのマーケティングや企画スキルを存分に発揮し、一緒にサービスを成長させましょう！

【必須】
・エンタメ、コミックがとにかく大好き。コミックに詳しい方
・プロモーション業務のご経験
・広告/SEOの業務経験（代理店任せではなくご自身で運用経験があるまたは検証計画立案のご経験がある方）

【歓迎】
・クリエイティビティーと論理性を持ち合わせる方
・新規事業立ち上げ経験者

【求める人物像】
・日常的にコミックや音楽、動画サービスを利用されている方
・常に情報感度が高く、新しいサービス立案を好んでできる方
・協調性を持ちながら、周囲を巻き込んで自立的に業務を遂行できる方
・多角的な視点での分析、マーケティングが得意な方
・論理的思考を持ち、高い実行力をお持ちの方
・作品を概念化でき高い言語力で分析できる方
・成功・失敗に関わらず前向きにPDCAをまわしていける方

カスタマーサポート部門（コールセンター業務）におけるお電話による顧客対応をお任せします。
ご経験や適性に合わせて、下記いずれかを担当する組織に配属となります。

【具体的には…】
①ソフトの「介護保険請求機能」に関する問合せ窓口
※介護事業者が実施した介護サービスに対する給付金を国に請求するためのソフトを利用する中で発生したお困りごとに対して、お電話で解決/サポートします。

＜具体的な業務イメージ＞
・1日40件程度のお電話対応を行います。
・弊社のソフトを導入いただいている介護施設など、医療介護業界の法人の方がお客様です。
・マニュアルや過去のご対応履歴をPCで確認しながらお客様と会話をしたり、記録を残すためにタイピングを行います。
※介護保険制度に関する知識や、システムの操作などについては研修でしっかり教えますので未経験でもご安心ください。

＜問い合わせのイメージ＞
・入力した内容でエラーが出てしまったんだけど、どうしたらいいの？
・サービスを実施した実績を入力しているのに、完了できないんだけど？
…など。
お客様の中にはパソコン作業が得意でない方もいらっしゃるため、どこでお困りなのか、どんな背景でのお問い合わせなのかなど
お客様に寄り添って対応を進めていきます。

＜研修体制について＞
未経験の方にもご活躍いただけるように、2～3か月程度の丁寧な研修を設けています。
・座学での知識研修と、ロールプレイングなどの実践的な研修を2カ月程度しっかりと実施
・先輩がモニタリングをしながら、OJTを実施
・一人でのお電話対応を開始してからも、新人専用チームで手厚くサポートを受けながら自信をつけていくことができます。

②ソフトの各種機能に関する総合問合せ窓口
※ソフトに備わっている「請求機能」以外のオプションサービスや、契約内容等全般に関わる総合窓口としての対応をお任せします。

＜具体的な業務イメージ＞
・1日20-30件程度のお電話対応と、10件程度のメール対応を行います。
・ソフトを通じて提供している様々なサービスについて関わっていただきますが、
　該当するマニュアルを調べながら対応することができます。　

＜問い合わせのイメージ＞
・ソフト会員の法人向けのスマートフォンやタブレットレンタルに関する問い合わせ対応
⇒スマホやタブレットからもカイポケが利用できるので、介護職員さんたちの情報共有や入力作業の効率化に貢献しています！
・代表者氏名や、住所変更などに付随する手続きに関する問い合わせ対応など。
お客様の経営をサポートする様々なサービスについて触れることができ、幅広い知識を身に着けることができます。

＜研修体制について＞
・1週間の座学研修を実施します。
・2週目から、先輩のサポートを受けながらOJTがスタートします。
・いきなりすべてのサービスについて対応を始めるのではなく、ご本人のペースに合わせて少しずつ研修を進めながら対応範囲を広げていくことができます。
・一通りの対応が出来るようになるまで、およそ3か月程度の期間を想定しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【扱う商材】
日本の業界特化型SaaSとしてはトップクラスの介護事業者向けプラットフォームです。
メインとなる「介護保険請求機能」のほかにも事業所の経営をお助けする機能や、外出先でも使用するためのタブレット無料貸し出しサービスなどが充実しており、2024年4月時点で、50,000件以上の事業所様にお選びいただいています。

【魅力とやりがい】
・超高齢社会という背景の中で、医療や介護の最前線で活躍されているお客様を支えることが出来ると言う社会貢献性を感じられます。
・コミュニケーションスキルだけでなく、医療介護業界のプロの方にも頼っていただけるほどの専門知識を身に着けられます。
・お客様にとって一番近い存在としてサポートを行うため、役に立てたと言う喜びをダイレクトに感じられます。
・札幌駅直結、通勤や帰りのお買い物等にも便利な立地なので、長きにわたって働くことを考えるとストレスの少ない就業環境なのも魅力です。
・月の平均残業時間が10時間程度と仕事とプライベートのメリハリをつけやすいことも特徴です。

【キャリアパス】
社員の希望や適性に合わせて、多様なキャリアパスをご用意しております。
・同部署内で専門性を高め、カイポケのスペシャリストを目指す
・同部署内で所属メンバーの育成やフォローを担うチーフを目指す
・同じくカイポケを扱う他部署や、別サービス（カイゴジョブ）を扱う部署にて
　業務改善に携わるマルチプレイヤーを目指す

【必須条件】
・業界、商材問わず顧客対応経験をお持ちの方
※法人対応のご経験や、コールセンター等非対面業務のご経験がなくとも問題ありません。

【歓迎条件】
・お客様と対話をし、ニーズを汲み取る力
・お客様のために何が出来るか？を自分なりに考えて行動できる力
※上記のようなスキルをお持ちの、販売・サービス職のご経験者を歓迎します。

【求める人材像】
・チームワークを重視し周囲と協調性を持って仕事に取り組める方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・コツコツと業務を習熟させながらキャリア形成をしたい、長期的な就業意欲をお持ちの方
・自分なりの成長意欲をお持ちで、前向きにスキルアップに取り組むことが出来る方

新潟拠点の設立に伴う地方拠点のジュニアマネージャをご担当いただきます。
当社の新潟支社立ち上げに伴い、ジュニアマネージャー候補として、以下の業務を中心に運用設計、管理統制をお任せします。

【具体的には…】
・コールセンター・チャットサポート組織の立ち上げ業務
・組織の業務課題の可視化と改善施策の立案、効率化の推進実行
・運営管理
・マネジメント業務の設計と実行(業務設計、コスト管理、教育管理)
・本社との円滑なコミュニケーションの確立、効果的なリレーションシップ構築
・広告の審査などの業務フロー構築や進捗管理
・通販事業におけるシステム上への商品登録、発注管理、カスタマーサポート対応などの各種業務管理
等

【HUREX求人担当コメント】
新潟支社はコールセンター・チャットサポート・広告チェック・テレアポなど当社のオペレーション部門を担う拠点となる予定です。
支社の立ち上げから、運営、業務改善、マネジメント、本社との連携など、幅広い責務をご担当いただきます。
最終的には約40-50人の組織を構築、成長させる重要な役割です。
本社の各事業部と連携をとり、業務効率化のための課題抽出、解決能力とマルチタスク能力が求められるポジションとなっております。
※入社から1～2ヶ月は、東京本社にて事業理解や業務インストールをしていただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人としてのご経験3年以上
・カスタマーサポート、コールセンターでの正社員としての就業ご経験
・業務改善のご経験
・マネジメント・組織立ち上げに携わりたいと考えている方

【歓迎条件】
・インフルエンサーマーケティングの知識
・表計算ソフトを活用した業務のご経験がある方
・営業事務または関連業務のご経験がある方
・コミュニケーション能力が高い方
・急成長中のスタートアップでスキルアップしたい方
・新規事業立ち上げのご経験
・長期的に弊社にてキャリアアップをしたい方

購買担当として、ご経験・スキルに応じて以下のような業務お任せします。

【具体的に…】
・事業計画に沿った半導体選定
・採用候補部品の価格交渉
・部品取引先との共同開発推進
・部品カテゴリー毎の取引先レイアウト策定
・新規取引先契約締結
等

【魅力】
・多彩な個性が集まり、多様性のある働き方を応援しています。社員一人ひとりがライフステージの折々で、充実した毎日を過ごすことを目標に、企業としてできることに積極的に取り組んでいます。
・資材・購買は、国内外に拠点があり、海外で経験を積んだメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーがそれぞれの能力を活かして活躍しています。
・資材本部における情報共有・意見交換の機会も積極的に設けており、資材・購買のプロフェッショナルとして成長する機会が期待できる職場です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　※以下いずれかに該当する方
・資材／購買業務経験をお持ちの方
・技術バックグラウンドをお持ちで資材業務に興味のある方

【歓迎条件】
・TOEIC600点以上

【求める人物像】
・セルフスターターな方